2024年黑龙江齐齐哈尔市泰来县人民医院招聘11人公告
为解决我院人才短缺问题，拓宽选人用人渠道，经县人社局和县卫健局同意，我院拟面向社会公开招聘卫生专业技术工作人员。
一、招聘计划及对象
本次共招聘11人。招聘计划如下：
|
需求岗位 |
学历要求 |
招聘计划 |
年龄 |
岗位要求 |
备注 |
|
临床医学岗位 |
本科及以上学历，临床医学专业。 |
6人 |
年龄不限 |
有医师执业证者优先 |
|
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医学影像岗位 |
本科及以上学历，医学影像专业。 |
2人 |
年龄不限 |
有医师执业证者优先 |
|
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康复岗位 |
本科及以上学历，康复或针灸专业。 |
1人 |
年龄不限 |
有医师执业证者优先 |
|
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卫生信息管理专业人员 |
卫生信息管理专业，本科及以上学历。 |
1人 |
1994年1月1日以后出生（30周岁以下） |
|
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|
影像制作人员 |
影像制作等相关专业，本科及以上学历。 |
1人 |
1994年1月1日以后出生（30周岁以下） |
|
|
二、报名条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律，品行端正；
2、热爱卫生事业，具有良好的政治、思想、道德素质和良好的品质、广博的知识视野；
3、身体健康，具备胜任岗位要求的身体条件。
4、岗位所需的其他条件：
（1）临床医学、医学影像、口腔、康复或针灸岗位：具有国家承认的全日制本科及以上学历（应、往届均可），有医师执业证者优先，年龄不限。规培毕业生或研究生，录取后给予安家费。
（2）卫生信息管理专业：具有国家承认的全日制本科及以上学历（应、往届均可），卫生信息管理专业，要求30周岁以下（1994年1月1日以后出生）。
（3）影像制作人员：具有国家承认的全日制本科及以上学历（应、往届均可），影像制作等相关专业，要求30周岁以下（1994年1月1日以后出生）。
5、下列人员不得报考：
（1）曾受劳动教养或刑罚处罚的人员；
（2）曾被开除公职的人员；
（3）在近三年各类招考过程中被考试主管部门认定有考试作弊行为的人员；
（4）有精神病史人员;
（5）相关法律法规规定不得报考的人员。
三、实施步骤
本次招聘工作由我院组织实施，县人社局、县卫健局、派驻教育局纪检监察组、院纪检人员全程监督。
（一）报名
1、报名时间
2024年3月4日早8:00至3月6日晚16：00
2、报名方式
采取现场报名方式。应聘者根据发布的招聘信息，到现场直接报名，填写报名表，招聘单位及主管部门联合审核后，确定报名资格。
（1）身份证原件及复印件；
（2）毕业证书原件及复印件、学信网上学历查询证明或认证报告或学籍档案原件、学位证原件及复印件（应届毕业生需要提供学信网上学历查询证明或认证报告）。
（3）个人简历一份；
（4）一寸照片一张；
4、报名注意事项
??（1）报考人员只限报一个岗位。
（2）报考人员必须按照学历和专业进行报名。
（3）对报考人员资格全程审核，报考时要信守承诺，如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的或有违背相关法律法规报考的，在资格确认和聘用审批时一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
（4）报考人数达不到招聘人数1倍以上，经笔试和面试后，成绩满60分以上者按总成绩从高到低的顺序，择优录用。报考人数超过招聘人数1倍以上的，经笔试后，按照成绩从高到低的顺序按1：2的比例进入面试。
5、报名地点
泰来县人民医院行政楼三楼（305室）人力资源科
6、联系电话
0452--8238120
（二）考试方式
1、招聘采取笔试与面试相结合的方式进行。笔试和面试均实行100分制，笔试成绩占总成绩70%、面试成绩占总成绩的30%，总成绩计算方法：总成绩＝笔试成绩×70%＋面试成绩×30%。
（1）笔试
笔试考试内容为岗位需求的相关专业知识等。考试时间原则为90分钟。成立命题及判卷小组，人员必须由相关专业的专家组成，专家的确定方式，由领导小组临时抽签确定，考场的设置、监考人员的选调由领导小组研究确定。笔试结束后，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定进入面试人选。
（2）面试
面试考官由领导小组抽签决定。面试内容采取结构化面试的方式进行。
面试结束后，根据医院工作需要，招聘岗位按应聘者总成绩由高分到低分的顺序排序，进入到体检和考核人选。
四、体检和考核
对拟聘用人员进行考核和体检。体检标准参照医疗机构健康体检标准执行。对体检合格人员的德、能、勤、绩等情况进行考核，并对其应聘资格条件进行复查。应聘人员经体检或考核不合格的，不得聘用，空出的岗位按岗位考试总成绩从高到低依次递补。
五、公示和聘用
经体检、考核合格后，将拟聘用人员名单在泰来县政府网站上公示7天，公示期满无异议者，报县人社局和县卫健局备案。
泰来县人民医院
2024年2月28日
2024年黑龙江齐齐哈尔市泰来县人民医院招聘11人公告
为解决我院人才短缺问题，拓宽选人用人渠道，经县人社局和县卫健局同意，我院拟面向社会公开招聘卫生专业技术工作人员。
一、招聘计划及对象
本次共招聘11人。招聘计划如下：
|
需求岗位 |
学历要求 |
招聘计划 |
年龄 |
岗位要求 |
备注 |
|
临床医学岗位 |
本科及以上学历，临床医学专业。 |
6人 |
年龄不限 |
有医师执业证者优先 |
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医学影像岗位 |
本科及以上学历，医学影像专业。 |
2人 |
年龄不限 |
有医师执业证者优先 |
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康复岗位 |
本科及以上学历，康复或针灸专业。 |
1人 |
年龄不限 |
有医师执业证者优先 |
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卫生信息管理专业人员 |
卫生信息管理专业，本科及以上学历。 |
1人 |
1994年1月1日以后出生（30周岁以下） |
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影像制作人员 |
影像制作等相关专业，本科及以上学历。 |
1人 |
1994年1月1日以后出生（30周岁以下） |
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二、报名条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律，品行端正；
2、热爱卫生事业，具有良好的政治、思想、道德素质和良好的品质、广博的知识视野；
3、身体健康，具备胜任岗位要求的身体条件。
4、岗位所需的其他条件：
（1）临床医学、医学影像、口腔、康复或针灸岗位：具有国家承认的全日制本科及以上学历（应、往届均可），有医师执业证者优先，年龄不限。规培毕业生或研究生，录取后给予安家费。
（2）卫生信息管理专业：具有国家承认的全日制本科及以上学历（应、往届均可），卫生信息管理专业，要求30周岁以下（1994年1月1日以后出生）。
（3）影像制作人员：具有国家承认的全日制本科及以上学历（应、往届均可），影像制作等相关专业，要求30周岁以下（1994年1月1日以后出生）。
5、下列人员不得报考：
（1）曾受劳动教养或刑罚处罚的人员；
（2）曾被开除公职的人员；
（3）在近三年各类招考过程中被考试主管部门认定有考试作弊行为的人员；
（4）有精神病史人员;
（5）相关法律法规规定不得报考的人员。
三、实施步骤
本次招聘工作由我院组织实施，县人社局、县卫健局、派驻教育局纪检监察组、院纪检人员全程监督。
（一）报名
1、报名时间
2024年3月4日早8:00至3月6日晚16：00
2、报名方式
采取现场报名方式。应聘者根据发布的招聘信息，到现场直接报名，填写报名表，招聘单位及主管部门联合审核后，确定报名资格。
（1）身份证原件及复印件；
（2）毕业证书原件及复印件、学信网上学历查询证明或认证报告或学籍档案原件、学位证原件及复印件（应届毕业生需要提供学信网上学历查询证明或认证报告）。
（3）个人简历一份；
（4）一寸照片一张；
4、报名注意事项
??（1）报考人员只限报一个岗位。
（2）报考人员必须按照学历和专业进行报名。
（3）对报考人员资格全程审核，报考时要信守承诺，如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的或有违背相关法律法规报考的，在资格确认和聘用审批时一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
（4）报考人数达不到招聘人数1倍以上，经笔试和面试后，成绩满60分以上者按总成绩从高到低的顺序，择优录用。报考人数超过招聘人数1倍以上的，经笔试后，按照成绩从高到低的顺序按1：2的比例进入面试。
5、报名地点
泰来县人民医院行政楼三楼（305室）人力资源科
6、联系电话
0452--8238120
（二）考试方式
1、招聘采取笔试与面试相结合的方式进行。笔试和面试均实行100分制，笔试成绩占总成绩70%、面试成绩占总成绩的30%，总成绩计算方法：总成绩＝笔试成绩×70%＋面试成绩×30%。
（1）笔试
笔试考试内容为岗位需求的相关专业知识等。考试时间原则为90分钟。成立命题及判卷小组，人员必须由相关专业的专家组成，专家的确定方式，由领导小组临时抽签确定，考场的设置、监考人员的选调由领导小组研究确定。笔试结束后，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定进入面试人选。
（2）面试
面试考官由领导小组抽签决定。面试内容采取结构化面试的方式进行。
面试结束后，根据医院工作需要，招聘岗位按应聘者总成绩由高分到低分的顺序排序，进入到体检和考核人选。
四、体检和考核
对拟聘用人员进行考核和体检。体检标准参照医疗机构健康体检标准执行。对体检合格人员的德、能、勤、绩等情况进行考核，并对其应聘资格条件进行复查。应聘人员经体检或考核不合格的，不得聘用，空出的岗位按岗位考试总成绩从高到低依次递补。
五、公示和聘用
经体检、考核合格后，将拟聘用人员名单在泰来县政府网站上公示7天，公示期满无异议者，报县人社局和县卫健局备案。
泰来县人民医院
2024年2月28日
2024年黑龙江齐齐哈尔医学院附属第三医院招聘190人公告
根据《关于印发的通知》（黑人社发〔2014〕63号）、《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社发〔2015〕32号）、《关于全面下放省直事业单位公开招聘管理权限的通知》（黑人社发〔2015〕66号）及《齐齐哈尔医学院公开招聘工作人员实施办法（修订）》（院政发〔2024〕15号）等文件规定，经学院研究决定，拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：
一、医院简介
详见齐齐哈尔医学院附属第三医院首页（https://www.qqhryxyfsdsyy.org.cn/）
二、招聘计划
详见附件
三、招聘人员基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法及各项法律法规，拥护中国共产党领导。
（二）热爱教育卫生事业，具有良好的品行、社会公德和职业道德，身心健康。服从组织安排并具有奉献精神、团结协作精神和创新精神。
（三）应聘者原则上应具备报考岗位所需的学历、学位及教育背景。本科、研究生所学专业一致或相近，且本科阶段须为普通高校统招本科毕业并取得学位。
（四）具备适应岗位要求的年龄、身体条件。年龄计算截止时间为2024年5月6日。一般为18周岁以上、35（含）周岁及以下（1988年5月7日至2006年5月6日期间出生），具备与报考岗位相关的博士研究生学历和专业技术中级职称人员可放宽至40（含）周岁以下（1983年5月7日后出生），具有专业技术高级职称（含相对应的专业技术类职业资格）人员年龄可放宽至45（含）周岁以下（1978年5月7日后出生）。学院本部招聘本科学历人员应为30（含）周岁以下（1993年5月7日至2006年5月6日期间出生）。
（五）具备胜任工作岗位所需的外语水平、执业资格、专业技能、科研能力、身体条件。
（六）学历（学位）须为国家教育行政主管部门承认，港澳地区、国外院校毕业的人员须有教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。应聘人员毕业证、学位证应于2024年7月31日前取得，否则将取消聘用资格。“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”（住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致）。
（七）符合公开招聘计划中报名岗位要求的其他具体条件。
四、招聘程序
（一）网上报名
时间：5月6日9：00至5月10日17：00
应聘者通过齐齐哈尔医学院网站（https://www.qmu.edu.cn/）进入报名系统。由应聘者个人进行用户注册，浏览选择职位，填写报名资料，记录报名序号，打印报名表。请应聘者务必记牢自己的注册登录信息，注册时请仔细核对，注册登录信息无法更改。
填写报名资料时请认真阅读填写说明。报名序号是应聘者现场确认或取得其他技术支持的重要凭据，请务必牢记！每名应聘者只允许报考一个职位，要改报职位必须先取消当前职位的报名。
符合笔试政策性加分人员应在报名填报信息时如实填写加分项，否则视为自动放弃，同时符合多项加分条件的，只取其中一个最高加分项，不累计加分。政策性加分计算时限截止2024年5月5日（含）。项目生包括（“三支一扶”“大学生志愿服务西部计划”“村村大学生计划”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”“选聘高校毕业生到村任职”等）、城乡基层公益性岗位人员、普通高等学校毕业入伍退役大学生士兵（含毕业当年上半年入伍且符合毕业条件人员）、优秀村（社区）党组织书记、疫情防控一线编外医务人员等。
（二）查询资格审查结果
时间：5月6日9：00至5月11日17：00
在此期间，应聘者登录报名网站查询资格审查结果。资格审查通过的，不能再改报其他职位。资格审查未通过的，可以在规定时间内改报其他职位。
（三）注意事项
1.应聘者只能使用二代居民身份证报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
2.应聘者上传照片须为近期免冠彩色证件照（蓝底、白底或红底）。
3.应聘同一岗位，通过资格审查人数与招聘人数之比原则上不低于3：1，达不到这一比例的，按规定减少该岗位的招聘人数或取消该岗位的招聘。特殊岗位、高层次人才或急需、短缺专业的招聘，经研究可适当降低比例。
4.应聘者报名时应详细阅读《考生报名须知》，并对提交的信息和材料真实性负责。资格审查贯穿公开招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，均取消应聘或聘用资格。
5.符合享受加分政策的人员，网上报名时必须填注，否则后果自负。进行现场资格确认时须出具的相关证明材料进行加分确认。
6.对招聘计划中的专业、学历及资格条件等内容信息、网上报名流程、方法、审核等问题需要咨询时，请致电用人单位。
7.应聘者须填写有效的联系方式，保持通讯顺畅，否则后果自负。
8.现场资格确认、笔试、面试及其他到校环节需严格遵守齐齐哈尔医学院相关要求，如有时间、地点等变化，学院会及时在官方网站发布公告，请应聘者关注齐齐哈尔医学院网站。
（四）现场资格确认
时间、地点：另行通知
1.网上资格审查通过的应聘者可根据通知要求携带确认材料按规定时间、地点进行现场确认，现场确认无异议后，进入考试环节。
2.应聘者携带身份证、网上打印的报名表（应届毕业生需学校盖章，有工作单位人员单位盖章）和各类证书原件及复印件进行现场资格确认。
3.各类证书原件及复印件（需提供本科、硕士及博士学历、学位证书，外语等级证书、党员证明材料等，如应聘人员在国外院校取得学历、学位，须提供国家教育部出具的《国（境）外学历学位认证书》原件及复印件。如为在校生需提供学历、学位授予院校出具的能够按期获得学历、学位的证明材料并加盖公章，材料中还应标注明确专业、专业方向、硕士类型等岗位要求的项目。需提供相应的本科、硕士学信网 http://www.chsi.com.cn上30天内打印的带二维码的《教育部学籍在线验证报告》。如所报岗位要求职业资格证、规培证等证件等材料，需携带证件原件及复印件；需要三级医院工作证明岗位，需提供三级医院出具的工作证明（工作证明模板详见附件）及相应的养老保险流水（逐月打印版本）和劳动合同进行现场资格审核。
4.应聘者对提交信息和材料的真实性负责，凡弄虚作假、提供材料不完备或不能按规定时间进行现场确认者，一经查实，取消其考试资格及录取资格。
（五）考试时间及地点
笔试时间、地点：详见准考证（现场资格确认时发放）。
面试时间、地点：另行通知。
（六）考试办法
1.笔试：根据招聘专业、岗位特点等综合确定试题内容，一般分为外语和专业基础综合两个部分，均为客观题。其中外语测试满分30分；专业基础综合满分70分。笔试满分为100分，笔试总成绩= 专业基础综合（70分）+外语（30分）+政策性加分。
2.面试：根据招聘同一岗位笔试总成绩从高到低的顺序，按照进入面试人数与岗位拟聘人数3:1的比例确定进入面试人选。末位出现并列的，可相应增加进入现场资格确认人数，但与拟聘人数之比不得高于5:1；若高于5:1比例，以笔试英语成绩高者优先。面试满分为100分，低于60分者不予录用。
教学、科研、实验、医疗等岗位面试一般考察教学能力、科研能力、外语水平、综合素质；管理等岗位面试一般考察岗位能力、外语水平、综合素质。
3.总成绩计算方式如下：
应聘本科岗位、硕士研究生岗位人员：总成绩=（笔试成绩×60%）+（面试成绩×40%）。
应聘博士岗位、高级职称岗位人员：总成绩=面试成绩。
注：总成绩保留到小数点后两位。
4.按应聘者总成绩由高分到低分等额确定体检和考核人选，若应聘者总成绩出现并列，以面试成绩较高者优先。
五、体检
确定拟聘用人选后，医院组织拟录取人员进行体检，体检项目、标准参照《公务员录用体检通用标准 (试行)》，如招聘岗位对应聘人员有特殊要求，按照省级以上行业主管部门制定的标准执行。体检不合格者，不予录用，学院在符合录用标准的人员中依次递补体检人员。
六、考核
对拟录取人员可进行考核。主要对思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面进行考察，考核不合格者不予聘用；同时对应聘者资格条件进行复查。
七、公示
对体检、考核合格的拟聘人员，在齐齐哈尔医学院官方网站公示7个工作日。公示结束后无异议的，用人单位将与其签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，正式办理接收手续。
八、聘用与待遇
被聘人员见习期满考核合格后，享受省直事业单位工作人员相应学历或专业技术职务对应的工资福利待遇。
九、几点说明
1.计划表中岗位要求全国大学英语四级为425分及以上。
2.公开招聘的人员实行试用期制度，试用期不超过6个月，国家另有规定的按规定执行。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
3.齐齐哈尔医学院网站为本次公开招聘工作信息发布网站，招聘公告、缩减和取消岗位公告、拟聘人员公示等信息均在此发布，请广大应聘者注意查看。
十、联系方式
齐齐哈尔医学院附属第三医院
联系人：王老师
联系电话：
0452-2697221
0452-2697218
监督电话：
0452-2120261
上述电话于正常工作时间使用。
本公告由齐齐哈尔医学院附属第三医院人事科负责解释。
齐齐哈尔医学院附属第三医院
2024年4月11日
2024年黑龙江齐齐哈尔技师学院(中国一重技师学院)招聘公告
2024年度“市委书记进校园”齐齐哈尔技师学院(中国一重技师学院)公开招聘工作人员公告(二)
按照省委组织部、省教育厅和省人力资源和社会保障厅联合开展2024年度“市委书记进校园”引才活动安排，根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》《新时代龙江人才振兴60条》等规定，齐齐哈尔技师学院（中国一重技师学院）公开招聘工作人员。现将有关事宜公告如下：
一、学院简介
齐齐哈尔技师学院（中国一重技师学院）成立于2009年，学院是由1956年创办的第一机械工业部富拉尔基工人技术学校和1964年创办的齐齐哈尔铁路司机学校合并而成的一所全日制公办职业院校，是隶属于齐齐哈尔市人民政府的副厅级公益二类事业单位。
学院拥有铁锋校区（主校区）、富拉尔基校区两个校区，总占地面积为26万平方米，建筑面积为10万平方米。学院现有教职工466人，其中副高级职称以上111人，一体化教师占教师总数的80%以上。学院全日制在籍学生5475人，毕业生就业率达98%以上。学院坚持为国家输送战略型人才和培养中、高级技能人才为主要办学方向，开设了教育、技能、培训等各类专业40余个，形成了以数控机床加工、轨道交通运输为重点的教研体系，实现了对一、二、三产业全覆盖。2023年顺利通过国家人社部对国家高技能人才培养基地项目评审，被评为“国家技能人才培育突出贡献单位”，是黑龙江省唯一一家获此殊荣的技工院校。
二、招聘计划
齐齐哈尔技师学院（中国一重技师学院）计划公开招聘工作人员4名，具体岗位详见《2024年度“市委书记进校园”齐齐哈尔技师学院（中国一重技师学院）公开招聘工作人员岗位计划表》（附件1）。
三、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，思想品质和道德品行良好；
2.具有坚定的政治方向和较高的政治觉悟，具有强烈的事业心、责任感和敬业精神，具备招聘岗位所需要的专业素质和工作能力；
3.身体健康，具备正常履行职责的身体条件和心理素质；
4.年龄不超过35周岁（计算时间截至2024年4月1日）；
5.具备岗位所需的学历、专业及其他要求。
有下列情形之一的，不得报考
1.凡与招聘单位负责人构成回避关系的；
2.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；
3.尚未解除党纪政纪处分、有违法违纪行为正在接受审查的人员；
4.在各级公务员、事业单位招考（招聘）中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为且尚在禁考期的人员；
5.现役军人、在读的全国统一招生的普通高等院校非应届毕业生；
6.被依法列为失信联合惩戒对象人员；
7.其他依照法律法规不得招聘到事业单位工作的人员。
四、招聘程序和方法
（一）报名
1.报名时间、方式
报名时间：2024年4月1日—2024年4月26日，逾期不再受理。
报名方式：本次招聘采取网上报名方式，报名人员以“姓名+报考单位+报考岗位代码”命名，以压缩包形式将报考岗位所需相关材料原件扫描后上传至邮箱：qqhrjsxyrs@163.com。
2.报名材料
（1）本人身份证扫描件（正反面），《2024年度“市委书记进校园”齐齐哈尔技师学院（中国一重技师学院）公开招聘工作人员报名表》（附件2）扫描件，近期免冠2寸电子版彩色照片；
（2）本科及以上各阶段学历的毕业证、学位证扫描件，有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》扫描件各一份；
（3）符合拟报考岗位要求的其他相关证明材料。
3.注意事项
（1）资格审查贯穿招聘工作的全过程，在招聘的任一环节发现报考者不符合招聘岗位条件或弄虚作假隐瞒有关情况，骗取报名或聘用的，取消报考或聘用资格；
（2）应聘者的年龄、学历、学位、专业必须与应聘岗位要求一致，报考人员应在2024年8月31日前取得符合报考岗位要求的毕业证、学位证，如不能按时取得则取消其聘用资格，按自动放弃处理；
（3）应聘者只允许报考一个岗位；
（4）根据《新时代龙江人才振兴60条》规定，在“市委书记进校园”引才活动期间，事业单位公开招聘硕士研究生及以上学历的应届毕业生可不受开考比例限制；
（5）报名资格审核通过人员，将电话告知，应聘者需保持通讯畅通，因个人原因导致错过考试任何环节的，应聘者自行承担相关责任；
（6）领取准考证、面试等本次招聘相关信息请考生密切关注齐齐哈尔技师学院官方公众号，不另行通知；遇特殊情况，以电话通知为准；
（7）本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（二）资格审查
对报考人员进行资格审查，并报齐齐哈尔技师学院（中国一重技师学院）公开招聘工作领导小组复审，在齐齐哈尔技师学院官方公众号上通知进入考试人选。
（三）考试
根据新时代龙江人才振兴60条规定，在“市委书记进校园”引才活动期间，事业单位公开招聘硕士研究生及以上学历的应届毕业生可直接面试的规定，本次招聘采取面试与组织考核方式进行。面试采取结构化面谈的方式进行，主要考察应聘人员的专业技术岗位综合分析能力、临场应变能力、言语表达能力、举止仪表等。
考生两次抽签按抽取的面试顺序号依次进入考场，面试时间为15分钟，在规定的时限内完成。面试采取百分制，面试成绩由考官现场打分，工作人员现场记分，去掉一个最高分，去掉一个最低分，计算平均分（保留小数点后两位），面试成绩当场公布。面试成绩低于60分者不予聘用。面试由派驻纪检组全程监督。面试结束后，将面试成绩公示3个工作日。
（四）考察与体检
按招聘岗位1:1的比例由高分到低分确定进入考察人选。若同一岗位考试成绩出现并列，有符合相关优先聘用政策的优先聘用，否则采取加试的方式确定拟进入考察人选。
1.考察
主要考察应聘者的政治思想、道德品质、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律以及能力素质是否与招聘职位匹配，是否有需要回避等方面情况；核实应聘者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
2.体检
考察合格者统一到指定医院进行体检，体检由齐齐哈尔技师学院（中国一重技师学院）统一组织，体检费用考生自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）执行。进入体检人员如果不按规定的时间、地点参加体检，将视作体检不合格。
如应聘者放弃考察、体检资格或考察、体检不合格者将取消聘用资格，空出的岗位按招聘岗位面试成绩从高分到低分依次递补。
（五）公示及聘用
拟聘用人员名单在齐齐哈尔就业和人力资源服务网（http://qqhr-rc.org.cn/info/public.aspx?classid=1093）公示7个工作日。公示期满无异议者，根据《事业单位人事管理条例》办理相关手续。
（六）试用期
新聘用人员试用期为1年。试用期满由招聘单位对新聘用人员的思想政治素质、道德品质及遵守法律法规和业务能力等方面进行考核，考核不合格的取消聘用资格。
五、考试纪律
报考人员必须遵守招考的有关要求，服从招聘主管部门的安排。对在招聘过程中被认定违纪违规的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部第35号令）执行，由招聘主管部门对其进行处理。
六、咨询与监督
咨询电话：0452-2222079
咨询时间：08:30—11:30，13:30—16:30（工作日）
监督电话：0452-2222060
本公告由齐齐哈尔技师学院（中国一重技师学院）负责解释，未尽事宜由招聘领导小组研究决定。
?附件1：2024年度“市委书记进校园”齐齐哈尔技师学院（中国一重技师学院）公开招聘工作人员岗位计划表.xls
齐齐哈尔技师学院（中国一重技师学院）
2024年4月1日
