2022江西上饶余干县鄱阳湖湿地生态保护中心招聘劳务人员（财会、后勤人员）3人公
根据工作需要，我中心面向社会公开招聘劳务人员3名(1名财会人员，2名后勤人员)。有关事项公告如下：
一、基本要求
1、拥护中国党领导、热爱祖国、遵纪守法、作风正派、品行端正;
2、爱岗敬业、吃苦耐劳，具备良好的职业操守和较强的服务意识、团队拼搏精神;
3、身心健康、遵守纪律，能胜任本职工作。
二、岗位要求
1、财会人员要求财政类大专及以上学历、具有会计从业资格证书、财会经历、性别不限、年龄35周岁以内;(1987年1月1日以后出生)
2、后勤人员学历不限、性别不限、年龄55周岁以内;(1967年1月1日以后出生)
3、工作时间：八小时工作制;
4、工作地点：余干县鄱阳湖湿地生态保护中心分配。
三、相关待遇
财会人员工资每月3000元(五险除外)。
后勤人员工资或补贴根据岗位而定，每月500-3000元。
四、招聘程序及方法、步骤
采取个人报名、资格审核、笔试(面试)、体检、考核、办理聘用手续。
五、报名时间及地点
  报名时间：2022年9月30日至 2022年10月10日上午。
  报名时提供个人户口本、身份证等相关证件的原件及复印件一式2份，近期2寸照片二张。
报名地点：余干县玉亭镇海尔路177号，宏宏人力资源有限公司(余干县人力资源和社会保障局东一楼)
联系人：    小李              小杨           
联系电话：          
六、笔试、面试时间及地点：另行通知。
七、聘用人员劳务关系和管理
按照劳务外包的方式进行招聘，暂聘人员劳务关系在第三方人力资源公司，但必须严格服从鄱阳湖湿地生态保护中心的管理和调配。
特此公告
余干县鄱阳湖湿地生态保护中心
2022年9月30日
2022江西上饶余干县鄱阳湖湿地生态保护中心招聘（护鱼、候鸟等监测巡护员）53人
根据工作需要，我中心面向社会公开、公平、公正招聘劳务人员53名(护鱼、候鸟、湿地监测巡护员)。有关事项公告如下：
一、基本要求
1、拥护中国党领导、热爱祖国、遵纪守法、作风正派、品行端正;
2、爱岗敬业、吃苦耐劳，具备良好的职业操守和较强的服务意识、团队拼搏精神;
3、具有野外工作经验及所聘岗位相适应工作能力和组织协调能力及语言表达能力;
二、岗位要求
1、身心健康、遵守纪律，能胜任本职工作60周岁以内男性(1962年1月1日以后出生)。
2、工作时间：24小时值守交替三班巡护;录用后需服务满4个月(根据工作需要确定延长使用时间，另行调整)。
3、工作地点：余干县鄱阳湖流域及随时听从鄱阳湖湿地生态保护中心的调整。
三、相关待遇
工资2000元/月、实时考勤绩效工资2000元(包含五险、伙食费)，仅提供住宿场所(费用自理)。
四、招聘程序及方法、步骤
采取个人报名、资格审核、笔试(面试)、体检、考核、办理聘用手续。
五、报名时间及地点
  报名时间：2022年9月30日至 2022年10月10日上午。
  报名时提供个人户口本、身份证等相关证件的原件及复印件一式2份，近期2寸照片二张。
报名地点：余干县玉亭镇海尔路177号，宏宏人力资源有限公司(余干县人力资源和社会保障局东一楼)
联系人：    小李            小杨            
联系电话：          
六、笔试、面试时间及地点：另行通知。
七、聘用人员劳务关系和管理
按照劳务外包的方式进行招聘，暂聘人员劳务关系在第三方人力资源公司，但必须严格服从鄱阳湖湿地生态保护中心的管理和调配。
特此公告
余干县鄱阳湖湿地生态保护中心
2022年9月30日
