2021年江西南昌市事业单位招聘126人公告
南昌市2021年度事业单位公开招聘人员公告
为进一步深化我市事业单位人事制度改革,建立科学、规范、公正的选人用人机制,更好地吸引人才来昌留昌就业发展,加强我市事业单位人才队伍建设,根据南昌市人民政府办公厅《关于印发南昌市市县(区)乡(镇、街道)事业单位统一组织公开招聘实施意见的通知》(洪府厅发〔2012〕48号),决定组织开展南昌市2021年度事业单位公开招聘工作,现将有关事项公告如下:
一、指导思想和原则
以习新时代中国特色社会主义思想为指导,按照德才兼备的标准,坚持竞争择优的原则,采取考试、考核相结合的方式,面向社会公开招聘。
二、招聘对象
招聘对象为符合条件的2021年11月30日及以前毕业的,且同时取得岗位所需毕业(学位)证书的应(历)届大中专毕业生。学历要求大专的岗位面向江西户籍或生源招聘,研究生、“双一流”高校毕业生、江西省内高校毕业生不限户籍。江西户籍是指公告之日为江西户籍或者此前曾为江西户籍,江西生源是指在江西参加高考的考生或江西省内全日制普通高校统招2021年毕业生。
符合招聘岗位条件的人员必须是2021年11月30日及以前毕业,且同时取得岗位所需毕业(学位)证书的应(历)届毕业生。2021年11月30日以后毕业的全日制普通高校毕业生不得报考,也不得以已经取得的学历报考。
符合岗位其他条件,学历层次高于岗位要求学历的,均可报名。
取得高级工职业资格的高级技校、技师学院全日制高级工班毕业生,可视同大专学历报考;取得预备技师职业资格的技师学院全日制预备技师班毕业生,可视同本科学历报考。
有以下情形之一者不具备报考资格:
曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;尚未解除党纪政纪处分的;被依法列为失信联合惩戒对象的;现役军人;在读的非应届毕业生,全日制在校生不能以过去取得的学历报考;有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员、大学生村官、特岗教师、“三支一扶”等人员;在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
三、招聘岗位及条件
(一)招聘岗位
本次招聘共111个岗位,招聘人员126名。具体情况详见《南昌市2021年度事业单位公开招聘职位表》(附件1)。
(二)招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,年满18周岁。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律。
3.遵守各项纪律,具有良好的品行。
4.具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能条件。
5.适应岗位要求的身体条件。
6.工作经历。2年及以上工作经历,指毕业后从事工作2周年及以上,计算时间截止至2021年11月30日;5年及以上工作经历,指毕业后从事工作5周年及以上,计算时间截止至2021年11月30日。
7.年龄计算截止时间。年满18周岁,指2003年11月30日(含)前出生;25周岁及以下指1995年11月30日(含)以后出生;30周岁及以下指1990年11月30日(含)以后出生;35周岁及以下指1985年11月30日(含)以后出生。
8.限应届毕业生报考的岗位,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2019年、2020年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。
9.“限退役大学毕业生士兵或本省统一招募且服务期满的服务基层项目人员报考”的职位,报考人员须符合此条规定方能报考,此类职位不限户籍或生源。
退役大学毕业生士兵须提供入伍通知书、退役证等相关证明材料。须满足《关于江西省事业单位公开招聘退役大学毕业生士兵的实施意见》(赣人社发〔2019〕2号)文件所明确有关要求:
(1)对象条件(必须同时满足):①经普通高等学校招生全国统一考试录取的全日制公办、民办普通高等学校本、专科(高职)毕业生(含单独招生、保送生),且已取得相应普通高等学校毕业证书和学历证书;②毕业后从江西省应征入伍服役期满并退出现役;③符合招聘岗位条件;④不符合由人民政府安排工作条件的退役士兵。
(2)人员范围:①以普通高校毕业生身份征集入伍的义务兵;②从普通高等学校毕业生中直接招收的士官;③从普通高等毕业生中直接招收,依托地方高校定向培养的士官;④2018年9月底前,以普通高等学校在读学生身份从江西省应征入伍的义务兵。
(3)通过定向招聘考试或地方优待政策聘用到事业单位,或已录聘用在我省各级各类机关事业单位的退役大学毕业生士兵,不得报考此类岗位。
服务基层项目人员是指由我省省级部门统一组织实施的选聘高校毕业生到村(社区)任职(即大学生“村官”)、高校毕业生“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划(须为全国项目且服务满两年)、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划这四个项目的服务期满、考核合格人员。基层项目服务期满的计算截止时间为2021年11月30日。
招聘岗位及具体条件详见《南昌市2021年度事业单位公开招聘职位表》(附件1)。
四、招聘程序
(一)招聘信息发布
招聘公告于11月30日在南昌市人力资源和社会保障局网(http://hrss.nc.gov.cn)、南昌市人事考试网(http://0791.jxpta.com)网站上发布。后续公告在南昌市人力资源和社会保障局网(http://hrss.nc.gov.cn)上发布。
(二)报名
本次招聘报名采取网络报名方式进行。报名时间为2021年12月13日上午9:00至12月16日下午17:00,网上缴费时间为2021年12月13日上午9:00至12月17日下午16:00。考生可从南昌市人事考试网(http://0791.jxpta.com)进入报名系统。每位考生仅限报一个职位。缴费人数为岗位最终报考人数。对恶意注册报名信息,扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件、证明骗取考试资格的,给予取消本次报考资格且3年内不得报考南昌市事业单位的处理。报考人员应仔细阅读职位资格条件,选择符合自己条件的岗位,考生应参照《学科专业目录》(附件3)确定是否符合专业条件;专业按具体专业设置的,考生专业应与岗位要求专业一致,相似相近专业不可。报考人员的学历、学位要达到岗位要求,且该学历、学位所学专业必须与岗位要求相符。
报名流程详见《南昌市2021年度事业单位公开招聘报名考生须知》(附件2)
报名人数与拟聘用岗位人数的比例不低于3:1方可开考,如仍达不到开考比例的,则核减或取消该招聘岗位招聘数量。未达到开考比例被取消的岗位将于2021年12月20日在南昌市人力资源和社会保障局网站予以公布,已报考此类岗位的考生在12月21日9:00—17:00时间内选择已达到开考比例的岗位进行一次网上改报,未改报或改报不成功的退还报名费。
本次网上报名实行诚信报考制度,不设网上资格预审环节。考生在报考前要填写诚信报考承诺书,承诺做到以下内容:
(1)报考人员应对自己是否符合职位条件负责。报考前应仔细阅读职位资格条件,选报符合条件的职位。如对自己是否符合职位资格条件有疑问,报名前应先向招聘单位和人社部门咨询,确认符合条件后再填报。面试前将进行资格审查,不符合条件的将被取消面试资格。
(2)报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料,如因弄虚作假被取消考试或聘用资格,或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的,后果由报考人员自己承担。
(3)报考人员应遵守事业单位公开招聘的有关规定和政策,自觉履行报考人员的各项义务,保证遵守考试纪律,服从考试安排,不舞弊,不协助他人舞弊。
(三)笔试
笔试时间:2022年1月8日。具体时间见笔试准考证。
打印准考证时间:2022年1月4日-1月7日。
笔试时间为一天。笔试共考二科,分别为公共科目考试和专业科目考试。笔试由市人社局统一组织实施,相关部门参与。
1.公共科目考试。公共科目考试内容为公共基础知识,内容涵盖理论与政策常识、哲学常识、法律常识、公文常识、综合写作管理、经济、人文科技、道德建设等常识,以及国情省况、时政热点。考试题型全部为客观题,在答题卡上作答,时限90分钟。
2.专业科目考试。考试科目为申论,时限120分钟。
(四)资格审查
市直主管部门负责市属事业单位报名人员资格审查。
笔试结束后,按照笔试成绩从高到低确定面试人员名单。按拟聘用岗位人数1:3的比例确定面试人员名单,末位入闱人员名次并列的可同时参加面试。
因面试入闱人员资格审查不合格、自动放弃(包括未按时参加资格审查人员)等原因产生的缺额,可按笔试成绩排名,依次递补一次。无人可递补时,组织现有入闱且资格审查合格人员面试。
资格审查时,需提供本人毕业证、报名表、身份证、岗位要求的其他证明材料,留学归国人员,需提供教育部的学历认证材料,上述材料均须现场审核原件。
资格审查贯穿于公开招聘全过程,凡发现报考人员与公告职位要求的资格条件不符的,取消面试或聘用资格。
(五)面试
面试由市人社局统一组织实施,采用结构化面试方式,面试总分为100分。
面试时间、地点和内容详见后续公告。
面试后,因考生放弃、体检或考核不合格等原因产生的缺额均不予递补。
(六)成绩计算
总成绩=公共科目考试成绩×30%+专业科目考试成绩×30%+面试成绩×40%
考试成绩四舍五入,保留两位小数。
实际面试人员(不含违纪零分、面试零分人员)少于或等于招聘计划数,分两种情形:
1.当职位实际面试人数只有1人时,该考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分,方能进入体检程序。如果其所在考官小组实际面试人员仅此1人,该考生面试成绩必须达到70分,方能进入体检程序。
2.当职位实际面试人数大于1人且小于或等于招聘计划数时,其中总成绩排名该职位末位的考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分,方能进入体检程序。
笔试或面试缺考考生视为放弃聘用资格。
(七)体检、考核
市直单位体检、考核工作由市人社局会同市直主管部门组织进行。体检考核公告在市人社局官网上公布。
体检人员名单按考试总成绩由高到低以各拟聘用岗位人数1:1的比例确定。如遇名次并列的,以专业科目考试成绩高者优先,专业科目考试成绩相同则以公共基础知识成绩高者优先,专业科目成绩和公共基础知识成绩均相同的,由用人单位采取加试方式确定体检人员。
体检标准按照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016〕140号)及相关政策规定执行。体检费用由应聘者承担。
(八)公示、聘用
考试、体检、考核工作结束后,根据考试、体检和考核结果确定拟聘用人员。
市人社局将拟聘用人员名单在南昌市人力资源和社会保障局网站上进行不少于7个工作日的公示,公示无异议,下达聘用批复。
五、考试收费
按照江西省事业单位公开招聘收费标准,笔试费用为每人100元(每人每科50元);面试不收费。
建档立卡贫困家庭人员和城市低保人员于网上缴费前提供以下材料给市人事考试中心审核确认:享受最低生活保障城镇家庭的报考人员凭低保证或其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明;建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)发放的档案卡、手册或出具的贫困证明。经审核确认无误后可免缴报名费。
六、有关事项
(一)应聘人员、聘用单位和从事招聘工作的人员有《南昌市市县(区)乡(镇、街道)事业单位统一组织公开招聘实施意见的通知》(洪府厅发〔2012〕48号)第七(一)条所列情形的,实行回避制度:“凡与招聘单位及主管部门负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位人事、财务、纪检监察岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。从事招聘工作的人员与应聘者有上述亲属关系或其他有可能影响招聘公正的,应当回避”。
(二)公开招聘设立咨询电话,应聘人员在招聘中遇到具体问题,请及时与用人单位、市人社局联系。
1.政策咨询电话:
各用人单位电话详见职位表。
市人社局电话:0791-83880312。
2.网上报名技术咨询电话:19100229807、19100229571(市人事考试中心)。
(三)公开招聘接受社会各界的监督。监督电话:0791-83884282。
以上电话请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00,下午13:30-17:00,节假日除外)。
(四)事业单位聘用人员符合南昌“人才10条”政策的,可按规定申请奖励补贴。
(五)本次招聘将按照南昌市疫情防控常态化工作要求,严格执行疫情防控措施,确保招聘工作安全、有序进行。
南昌市人力资源和社会保障局
2021年11月30日
2021年江西南昌市青云谱区区属学校招聘见习教师公告
2021青云谱区区属学校招聘见习教师公告
根据南昌市人民政府办公厅《关于印发南昌市有效应对疫情全力做好保用工、稳就业、促发展工作方案的通知》洪府厅发〔2020〕26号等文件精神,给广大有志成为一名优秀人民教师未就业人员提供见习、成长机会,促进疫情期间就业稳定。我区区属学校提供以下见习教师岗位面向社会进行招聘,公告如下:
一、招聘资格、条件
(一)拥护中国党的领导,热爱社会主义祖国,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正。
(二)自觉履行《教师法》规定的各项义务,责任心强,能胜任教育教学工作。
(三)幼儿园教师岗位需具备具备大专及以上学历;小学教师岗位需具备大专及以上学历;初中教师岗位需具备本科及以上学历;
(四)幼儿园教师岗位需取得幼儿园书;小学教师岗位需取得小学及以上书;初中教师岗位需取得初中及以上书;
二、招聘程序
(一)请直接联系学校招聘老师,如已招满,可直接在下方投递简历至储备人才库。
(具体岗位及联系方式见附件)
(二)由所在学校进行面试,择优录取。
三、相关待遇
1、相关岗位为劳务派遣形式,与第三方劳务派遣公司签订相关就业协议。
招聘岗位为公益见习、学习提升性质,待遇为年人均3万元以上(含社会保险单位部分与个人部分),各校略有不同,具体到手工资可咨询报考学校。
2、本次公开招聘的见习教师,可享受南昌人才10条补贴政策,凡满足该项政策条件者,全日制大专、全日制本科、全日制硕士研究生、全日制博士研究生可分别享受补贴1万元、2万元、3万元、5万元。
序号
| 学校
| 拟招聘学科
| 拟招聘见习教师数量
| 学校详细地址
| 学校经办人联系电话
|
1
| 南昌市江铃学校
| 初中英语
| 1
| 南昌市青云谱区江铃西四路
| 王老师18897912691
|
2
| 南昌市青云谱镇中心幼儿园
| 幼儿园
| 3
| 南昌市青云谱区高新南大道惠民路口
| 刘老师13317906878
|
3
| 南昌市南菁学校
| 小学数学
| 1
| 南昌市青云谱区朱桥东路以南
| 蔡老师13133835603
|
4
| 南昌市南菁学校
| 小学语文
| 1
| 南昌市青云谱区朱桥东路以南
| 蔡老师13133835603
|
5
| 南昌市南菁学校
| 小学体育
| 1
| 南昌市青云谱区朱桥东路以南
| 蔡老师13133835603
|
6
| 南昌三中青云谱校区
| 初中
| 1
| 南昌市青云谱区博学路266号
| 周老师17770056939
|
7
| 南昌三中青云谱校区
| 初中地理
| 1
| 南昌市青云谱区博学路266号
| 周老师17770056939
|
8
| 南昌三中青云谱校区
| 初中物理
| 1
| 南昌市青云谱区博学路266号
| 周老师17770056939
|
9
| 南昌三中青云谱校区
| 初中历史
| 1
| 南昌市青云谱区博学路266号
| 周老师17770056939
|
10
| 南昌市熊坊小学
| 小学语文
| 2
| 南昌市青云谱区南莲路276号
| 裘老师13870613630
|
11
| 南昌市迎宾中学
| 初中
| 1
| 南昌市青云谱区京山北路
| 王老师15979063509
|
12
| 南昌市洪都小学
| 小学英语
| 1
| 青云谱区新溪桥北二路
| 史老师18970078331
|
13
| 南昌市象湖实验学校
| 体育
| 1
| 迎宾北大道878号象湖实验学校
| 万老师15907085854
|
14
| 南昌市象湖实验学校
| 体育(足球)
| 1
| 迎宾北大道878号象湖实验学校
| 万老师15907085854
|
四、储备岗位
如有意向应聘见习岗位,可投递至青云谱区见习教师岗位人才简历库,学校将根据简历库筛选择优面试。
(请尽量完善您的简历资料)
2021年江西南昌市西湖区招聘148名社区工作者公告
南昌市西湖区2021年第二次面向社会公开招聘社区工作者公告
为进一步加强社区工作者队伍建设,提高社区工作者整体素质,充实社区工作力量,我区决定面向社会公开招聘社区工作者。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位和人数
社区工作岗113名、社区监察联络员岗35名(招聘岗位见附件1)。
二、报考条件
(一)基本条件
1.拥护中国党的领导,遵纪守法,品行端正,工作责任心强,能保守工作秘密,服从组织安排;
2.户籍为南昌市城镇户口(含县区);
3.国家认可的大专及以上学历;
4.报考社区工作岗的,年龄在35周岁以下(1985年12月31日以后出生);有3年以上乡镇基层、社区工作经验或正式党员年龄可放宽至40周岁(1980年12月31日后出生);
5.报考社区监察联络员岗的,必须是中员(含预备党员);年龄在40周岁以下(即1980年12月31日后出生)。
(二)具有下列情形之一的,不得报考:
1、曾受过刑事处罚或被开除过公职的;
2、因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚的;
3、被认定为涉黑涉恶、村霸等人员的;
4、加入组织或参与非法宗教活动的;
5、受党纪处分或被诫勉谈话,处分期或影响期未满的;
6、因涉嫌违法违纪,正在接受审查的;
7、有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单的;
8、违反计划生育未接受处罚的;
9、煽动群众、扰乱公共秩序,或道德品行低劣、在群众中影响较坏的;
10、其他原因不适宜报考的人员。
三、招聘程序
招聘工作实行统一领导、统一报名、统一考试、统一聘用的办法,按照报名、笔试、资格审查、面试、体检、政审考察、公示、录用等程序依次进行。
(一)招聘信息发布
本次招聘相关信息在江西人才招聘网、南昌市西湖区人民政府门户网发布,请报考人员注意关注。
(二)报名受理
1.报名时间:2021年9 月29 日上午9:00-- 2021年10 月 15日上午9:00,逾期不再受理报名。
2.报名方式:报名人员可通过登陆江西人才招聘网进行网上报名。进入南昌市西湖区2021年第二次面向社会公开招聘社区工作者公告专题进行报名。
3.参加报名人员,每人限报一个对应编号的岗位。
4.报名所需材料:
(1)本人户口薄、身份证、有效学历证书的原件;
(2)近期免冠一寸彩照;
(3)通过全国社会工作水平等级考试人员需提供全国社会工作者职业资格证书原件;
(4)中员须由本人党组织关系所在党组织出具相关证明,并报上级党(工)委确认。
5.网上缴费截止时间:2021年10月18日下午16 :30 止。
网上报名通过后,缴纳报名费。本次报名考试费为50元/人(弃考者报名费不予退回)。最终报名人数以网上缴费人数为准。
6.打印准考证时间:2021年10 月20日上午9 :00时至10月23日上午9 :00止。
(三)笔试
1.开考比例:(1)社区工作岗位招聘职数与报考人数按1:5的比例开考,达不到比例要求的,可适当放宽到1:3的比例开考,仍达不到比例要求的,则以街道(镇)为单位相应减少招聘岗位数。(2)社区监察联络员岗位招聘职数与报考人数按1:3的比例开考,达不到比例要求的,可适当放宽到1:2的比例开考,仍达不到比例要求的,则相应减少招聘岗位职数。
2.笔试采取闭卷答题的方式进行,笔试内容为岗位基础+公共基础(笔试考试范围详见附件2)。笔试总分100分。报考社区工作岗的,正式党员笔试成绩加3分,通过全国社会工作者职业水平考试、取得初级资格证书的笔试成绩加2分、取得中级及以上资格证书的笔试成绩加5分。
3.笔试成绩及参加面试人员名单在江西人才招聘网上发布。
4.笔试时间、地点等要求详见《准考证》。
(四)资格审查
本次招聘网上报名不作资格审查,实行诚信报名制度,笔试考试后再对入闱人员进行现场资格审查。入闱人员应在规定的时间内携带相关证件资料参加资格审查,逾期不参加资格审查的,视为自动放弃报考资格。因资格审查自动放弃或未通过,产生的面试人员空额按笔试考试成绩中从高分到低分依次递补。如遇分数并列的,可同时递补进行资格审查。
资格审查贯穿招聘工作的全过程,凡发现报名人员不符合招聘资格条件或弄虚作假的,取消其聘用资格,后果由报名人员自行承担。现场资格审查时间、地点:另行通知。
(五)面试
1.按照笔试成绩从高到低确定面试人员名单。(1)社区工作岗笔试开考比例如为1:5,则按招聘岗位职数1:3的比例确定入闱面试人员名单;笔试开考比例如为1:3,则按招聘岗位职数1:2的比例确定入闱人员名单,末位入闱人员名次并列的,一并进入面试。(2)社区监察联络员岗笔试开考比例如为1:3,则按招聘岗位职数1:2的比例确定入闱面试人员名单;笔试开考比例如为1:2,则按招聘岗位职数1:1.5的比例确定入闱人员名单,末位入闱人员名次并列的,一并进入面试。
2.面试方式及内容:采取结构化方式进行,面试总分100分。主要考核考生的综合分析、逻辑思维、组织协调、人际交往、语言表达、举止仪表、临场应变和解决实际问题的能力。
3.面试时间、地点和要求详见面试《准考证》,参加面试有关事项请考生关注并江西人才招聘网、西湖区人民政府门户网站。
4.修正系数:同一职位不同面试分组的,参照公务员面试相应标准,引入修正系数计算面试最终得分。
修正系数=同一职位所有考生平均分/该考生所在面试小组的平均分。最终面试成绩=个人原始面试成绩*该考生所在面试小组的修正系数。考场修正系数保留小数点后7位数,第8位按四舍五入处理。修正系数计算时需去除面试成绩异常数据(小于40分或高于90分),以免影响修正系数的公平性和有效性。
(六)成绩排名
按考生的笔试成绩和面试成绩各占50%的比例,计算出每名考生的综合总成绩进行排名。笔试、面试和最终综合成绩均保留小数点后两位数,第三位小数按四舍五入法处理。综合总成绩相同的,社区监察联络员岗对具有法律、财会、审计专业的考生优先,其他的考生以面试成绩高者优先,面试成绩相同的,学历高者优先.
(七)体检
根据考试最终成绩,按照1:1的比例确定入闱体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》,体检费用由考生自行承担。因体检不合格产生的缺额,可根据本次考试总成绩从高分到低分依次递补。体检时间另行通知。
(八)政审
体检合格者列入考察对象,重点考察其思想品质、违法违纪个人档案等情况。本人户籍所在地街道计生和门出具的有关遵守计划生育政策和无违纪违法行为的证明。如出现考察不合格或自动放弃者,按最终综合成绩从高分到低分顺序递补一次。
(九)公示
报名、笔试、资格审查、面试、体检、政审工作结束后,经领导小组办公室审核后将拟聘用人员名单在江西人才招聘网南昌市西湖区人民政府门户网站公示,公示期3个工作日。
四、录用待遇与管理
(一)拟聘用人员名单公示期满后,社区工作岗按报考的岗位分配补充至街道(镇)工作岗位;社区监察联络员岗由区纪委监委全区统一调配。所有录用人员试用期为3个月,以实际到岗情况领取薪酬,按南昌市社区工作者薪酬管理实施办法执行。社区监察联络员工资福利享受社区正职待遇。正式聘用后最低服务年限为5年(含试用期),未满最低服务期限且未经单位同意擅自离开工作单位的,按辞退处理。辞退决定记录到个人征信档案,三年内不得入职西湖区社区工作者岗位。
(二)试用期满,由街道(镇)组织考核。经考核合格者,以街道(镇)为单位正式办理聘用手续,聘用人员住宿自理。
(三)凡进入面试未被录用的报考者,将作为后备人员进入社区工作者储备库(保留一年),社区工作岗位出现空缺时,可按本次招聘考试最终成绩从高分到低分依次替补,并经体检、试用、入职等程序聘用。
五、注意事项
根据疫情防控期间招聘工作要求,按照南昌市新冠肺炎疫情工作提示(第215号)规定,笔试现场资格审核和面试时考生还需提供以下材料:
1.赣通码完整页面截图(方法:微信搜索赣通码,进入小程序,申领赣通码,完善个人信息生成个人健康码)。
2.现场资格审核日前,本人近14天旅居史完整页面截图并打印(可编辑短信CXMYD发送至手机运营商查询)。
3.对21天内已来(返)昌的中高风险地区人员实施14+7,即需提供14天集中隔离和7天居家健康监测的证明,以及隔离结束时和健康监测期满后各进行一次核酸检测为阴性的证明,隔离时间以最后一次离开高风险地区之日计算。
4.对14天内来自其他报告本土病例地区的来(返)昌人员,实施2+14健康管理措施,即须持2日内核酸检测阴性证明,开展14天居家健康监测的证明,以及居家健康监测结束后的次核酸检测为阴性的报告单。
5.对其他国内低风险地区来(返)昌人员,暂可不提供核酸检测阴性证明,经查验健康绿码、测量体温正常,且无其他异常症状的,在做好个人防护的前提下,可有序流动,尽量不聚集、减少流动。
6.来(返)昌后14天内,一旦入昌前旅居地调整为中高风险地区,或发现有与公布的确诊病例或无症状感染者行程轨迹有交集的人员,要立即按照所在县区级疫情防控指挥部的要求集中隔离,并进行核酸检测。
7.对故意隐瞒旅行史、密接史、接触史等情况的,或拒不配合防疫管理的个人,将视情承担相应法律责任,并公开通报。
8.如国家和地方发布新的新冠肺炎疫情工作提示,按最新的规定执行。
六、联系电话
网上报名咨询电话:0791-87793866
单位咨询电话:0791-86564840(区社区办)
监督举报电话:0791-86589117(区纪委监委信访室)
南昌市西湖区社区治理工作领导小组办公室
2021年9月29日
附件1
西湖区2021年第二次公开招聘社区工作者岗位表
序号
| 聘用单位
| 岗位
| 人数
| |
1
| 西湖街道101岗
| 西湖街道社区工作岗
| 13
| |
2
| 系马桩街道102岗
| 系马桩街道社区工作岗
| 5
| |
3
| 绳金塔街道103岗
| 绳金塔街道社区工作岗
| 11
| |
4
| 十字街街道104岗
| 十字街街道社区工作岗
| 8
| |
5
| 丁公路街道105岗
| 丁公路街道社区工作岗
| 9
| |
6
| 南站街道106岗
| 南站街道社区工作岗
| 12
| |
7
| 广润门街道107岗
| 广润门街道社区工作岗
| 5
| |
8
| 南浦街道108岗
| 南浦街道社区工作岗
| 7
| |
9
| 朝阳洲街道109岗
| 朝阳洲街道社区工作岗
| 14
| |
10
| 桃源街道110岗
| 桃源街道社区工作岗
| 6
| |
11
| 朝农街道111岗
| 朝农街道社区工作岗
| 9
| |
12
| 桃花镇112岗
| 桃花镇社区工作岗
| 14
| |
13
| 201全区社区监察联络员岗
| 35
| ||
合计
| 148
| |||
附件2:
西湖区2021年第二次公开招聘社区工作者命题范围
题型
| 考试内容
| 占比
|
客观题
| 《民法典》,居委会组织法,社会救助、城市居民最低生活保障方面的政策,中央和国务院关于加强和完善城乡社区治理方面的文件;其他涉及社区工作的政策。社区监察联络员考试内容增加《中国党纪律监督机关监督执纪工作规则(试行)》、《中国党纪律处分条例》、《中华人民共和国监察法》等其他相关知识。
| 40%
|
1、习总系列重要讲话精神,重点是社会治理、民生工作等方面
2、时事、西湖区区情
| 10%
| |
OFFICE办公软件基础理论知识
| 20%
| |
主观题
| 公文写作
| 10%
|
以加强社区治理 服务创新为主题
| 20%
|
2021年江西南昌市新建区招聘社区工作者134人公告
2021年南昌市新建区面向社会公开招聘社区工作者公告
为加快推进城市社区治理体系和治理能力现代化建设,建设一支结构合理、素质优良、群众满意的专业化、职业化社区工作者队伍,结合实际,经研究,决定面向社会公开招聘社区工作者134人,现将招聘有关事项公告如下:
一、招聘人数和条件
(一)招聘岗位计划表
序号
| 岗位名称
| 岗位代码
| 招聘计划数
|
1
| 长堎镇社区工作者
| 101
| 88
|
2
| 望城镇社区工作者
| 102
| 23
|
3
| 璜溪管理处社区工作者
| 103
| 15
|
4
| 流湖镇社区工作者
| 104
| 8
|
(二)招聘条件
1.拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,素质高,责任心强,无违法违纪行为;
2.热爱工作,热心服务,具有一定的组织沟通协调能力和相关业务知识;
3.具备良好的职业道德和适应岗位的身心条件;
4.年龄35周岁以下【即1985年11月24日(含)之后出生】;
5.具有国家承认的大专及以上学历(含党校学历),专业不限;
6.有一定的政策理论水平和社会组织管理协调能力,有较好的文字写作基础和口头表达能力,会电脑办公基本操作;
7.具备正常履行职责的身体条件,能适应经常加班;
8.本人或父母、配偶具有新建区户籍(不含湾里管理局),或本人原户籍在新建区(不含湾里管理局)的高校毕业生。
(三)具有下列情形之一的,不得报考
1.曾受过刑事处罚或被开除过公职的;
2.因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚的;
3.被认定为涉黑涉恶、村霸等人员的;
4.加入组织、组织或参与非法宗教活动的;
5.受党纪处分或被诫勉谈话,处分期或影响期未满的;
6.因涉嫌违法违纪,正在接受审查的;
7.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单的;
8.煽动群众、扰乱公共秩序,或道德品行低劣、在群众中影响较坏的;
9.其他不宜担任社区工作者的情形。
二、招聘程序
本次公开招聘实行统一报名、统一考试、统一聘用的办法,按照网上报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序依次进行。
(一)在线报名
本次招聘实行诚信报名制度。本次将对报名人员进行网上报名初审,最终资格审查结果以现场资审结果为准。
1.报名方式为在线报名。起止时间:2021年11月25日10:00—2021年12月2日11:00,逾期不再受理报名。
2.报名步骤
(1)报考人员登录南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com),点击2021年南昌市新建区面向社会公开招聘社区工作者公告,通过报名入口注册、报名。
(2)报考人员在报名系统中按要求填写报名表,并通过报名系统上传近期(6个月以内)免冠正面证件照(jpg格式,40kb以下),资格证明材料以附件形式上传。为在招聘过程中能及时联系到报考人员,报名表中填写的联系电话请务必保持畅通,否则造成的后果自行负责。
(3)网上报名初审合格人员网上缴纳报名考试费用,报名考试费为50元/人(因个人原因导致无法参加考试的最终报名人员,报名费不予退回),缴费截止时间为报名截止当日11:30。
(4)网上报名初审合格且缴费成功人员为最终报名人员。未在规定时间内完成以上报名步骤的,视为放弃报考资格。请考生及时登录报名系统查看报名结果。
(5)笔试准考证打印时间:2021年12月3日14:00—2021年12月5日8:00。根据疫情防控,如需要更改时间,则另行通知。
本次笔试按招聘岗位计划数与最终报考人数比例不低于1:3的比例开考。如未达到上述比例要求,则相应减少或取消该岗位招聘计划数。
后续事项请关注南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)、南昌市新建区人民政府网(http://xjq.nc.gov.cn/)等。
(二)笔试
1.时间及地点:详见笔试准考证。
2.笔试科目为《综合知识加公文写作》,题型为客观题加主观题,卷面总分100分,考试时长120分钟。
笔试环节结束后,根据笔试成绩从高分到低分顺序排名,按招聘岗位职数1:2的比例确定入闱资格审查人选,进入后续环节,末位成绩相同者一并进入。
后续事项请关注南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)、南昌市新建区人民政府网(http://xjq.nc.gov.cn/)等。
(三)资格审查
本次招聘实行诚信报名制度,资格审查贯穿整个招聘工作的全过程,报名人员提交的学历、户籍、年龄等信息和相关材料必须真实、准确、完整、有效。经审查,证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实,影响资格审查或无法完成资格审查的,取消报名人员应聘资格,后果由报名人员自行承担。
1.时间及地点:另行公告。
2.现场资格审查需提交材料:
(1)本人有效二代身份证原件及复印件;
(2)毕业证原件及复印件;党校学历需提供毕业证或学校开具的学历证明(需加盖学校公章)原件及复印件;留学回国人员应聘的,还要提供国家教育部门的学历学位认证原件及复印件;
(3)《教育部学历证书电子注册备案表》(登录学信网查询下载);
(4)本人或父母、配偶的户口簿(户籍证明)原件及复印件,配偶的另需提供结婚证原件及复印件。
(5)本人近期一寸免冠同底彩色照片2张;
(6)报名填表时注明的其他相关材料等。
逾期不参加资格审查的,视为自动放弃。
对资格审查中因资格不符或放弃所产生的人员空缺,从该岗位所有未入闱人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补,如遇分数并列的,可同时递补进行资格审查。
资格审查通过者,现场领取面试准考证,进入后续环节。
(四)面试
1.时间及地点:详见准考证。
2.面试方式及内容:采取结构化面试方式,满分100分。主要考核应聘人员的语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、公共服务能力,以及工作责任心和岗位匹配性等。
3.修正系数
同一岗位不同面试考场的,参照公务员面试相应标准,引入修正系数计算最终面试成绩。
修正系数=同一岗位所有考生平均分/该考生所在面试考场的平均分
最终面试成绩=个人原始面试成绩×该考生所在面试考场的修正系数。
考场修正系数保留小数点后7位数,第8位按四舍五入处理。修正系数计算时需去除面试成绩异常数据【小于40分(含)或高于90分(含)】,以免影响修正系数的公平性和有效性。
4.成绩合成
综合总成绩=笔试成绩×50%+最终面试成绩×50%。
笔试成绩、最终面试成绩、综合总成绩均保留小数点后两位数,第三位小数按四舍五入法处理。笔试、面试缺考的考生视为放弃应聘资格。
(五)体检
入闱体检人员名单根据综合总成绩从高分到低分的顺序排名,按照1:1的比例确定。末位成绩相同者,依次按学历高者、笔试成绩高者确定入闱人员。以上条件仍相同的,由区招聘工作领导小组综合考量确定入闱体检人员。
1.时间及地点:另行公告。
2.体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家另有规定的从其规定。因工作实际需要,体检缺项者视为自动放弃。不按规定的时间、地点参加体检的人员,视作自动放弃体检资格。体检在指定机构进行,体检费用由体检对象自理。
(六)考察
体检合格者列为考察对象,重点考察其思想品质、违法违纪、个人档案等情况。
因体检、考察不合格或考生自动放弃造成的岗位空缺,从入闱面试考生中,按综合总成绩从高分到低分顺序依次递补,综合总成绩相同的,依次按学历高者、笔试成绩高者确定递补人员。以上条件仍相同的,由区招聘工作领导小组综合考量确定入闱人员。
(七)公示
网上报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察等工作结束后,根据结果确定拟聘用人员名单,并在南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)、南昌市新建区人民政府网(http://xjq.nc.gov.cn/)公示7个工作日。
公示期间有异议经查属实,取消聘用资格,所产生的缺额不再递补。公示期满无异议者,按照规定程序办理相关聘用手续。
三、聘用
1.拟聘人员按规定实行试用期制度,试用期为3个月,试用不合格者终止聘用。
2.试用期满,由乡镇(管理处)对拟聘人员进行考核,经考核合格者,以乡镇(管理处)为单位正式办理聘用手续。正式聘用后最低服务年限为5年(含试用期)。未满最低服务期限且未经单位同意擅自离开工作单位的,按辞退处理。辞退决定按规定记录到个人征信档案,三年内不得入职新建区社区工作者岗位。
四、薪酬待遇和后备人员储备
1.本次招聘的社区工作者薪酬待遇按照《区委办公室区政府办公室印发<关于加强城市社区工作者职业体系建设的实施方案>的通知》(新办字〔2020〕62号)执行。
2.凡进入面试未被录用的报考者,将作为后备人员进入社区工作者储备库(保留一年),社区工作岗位出现空缺时,可按本次招聘考试综合总成绩从高分到低分依次递补,并经体检、考察、试用等程序聘用。
五、注意事项
1.请考生仔细对照招聘条件,诚信报考,不符合招聘条件者,请勿报名和参加考试,已参加考试的,成绩一律无效。凡弄虚作假者,一经查实即取消考试资格和聘用资格。
2.本次考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构组织考试辅导培训。
3. 根据疫情防控期间招聘工作要求,笔试现场资格审核和面试时考生还需提供以下材料:
(1)赣通码完整页面截图(方法:微信搜索赣通码,进入小程序,申领赣通码,完善个人信息生成个人健康码),并同时查验疫苗接种记录及行程轨迹,如未接种,须提供接种禁忌证明。
(2)现场资格审核日前,本人近14天旅居史完整页面截图并打印(可编辑短信CXMYD发送至手机运营商查询)。
(3)对21天内以来(返)昌的中高风险地区人员实施14+7,即需提供14天集中隔离和7天居家健康监测的证明,以及隔离结束时和健康监测期满后各进行一次核酸检测为阴性的证明,隔离时间以最后一次离开高风险地区之日计算。
(4)对14天内来自其他报告本土病例地区的来(返)昌人员,实施14+2健康管理措施,须持开展14天居家健康监测的证明,持2日内核酸检测阴性证明,以及居家健康监测开始至结束期间的2次(2次检测结果需间隔48小时以上)核酸检测为阴性的报告单。
(5)对其他国内低风险地区来(返)昌人员,暂可不提供核酸检测阴性证明,经查验健康绿码、疫苗接种记录(如未接种,须提供接种禁忌证明)、测量体温正常,且无其他异常症状的,在做好个人防护的前提下,可有序流动,尽量不聚集、减少流动。
(6)来(返)昌后14天内,一旦入昌前旅居地调整为中高风险地区,或发现有与公布的确诊病例或无症状感染者行程轨迹有交集的人员,要立即按照所在县区级疫情防控指挥部的要求集中隔离,并进行核酸检测。
(7)对故意隐瞒旅行史、密接史、接触史等情况的,或拒不配合防疫管理的个人,将视情承担相应法律责任,并公开通报。
(8)如国家和地方发布新的新冠肺炎疫情工作提示,按最新的规定执行。
网上报名咨询电话:
0791-86691206(南昌市劳动保障事务代理中心)
政策咨询电话:
0791-83703961(南昌市新建区委组织部基层办)
监督举报电话:
0791-83701580(南昌市新建区纪委监委党风廉政监督室)
(以上电话请于工作日工作时间拨打,即9:00-12:00、13:30-17:00)
本公告由南昌市新建区招聘社区工作者工作领导小组办公室负责解释。
南昌市新建区招聘社区工作者领导小组办公室
2021年11月24日