2024年福建三明市明溪县卫生系统招聘公告
为进一步加强专业技术队伍建设，促进明溪县医疗卫生事业发展，根据《三明市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（明人发〔2012〕33号）、《中共三明市委机构编制委员会关于印发的通知》（明委编〔2020〕31号）、《中共明溪县委机构编制委员会关于印发的通知》（明委编〔2023〕4号）等文件规定，经研究，决定面向社会公开招聘紧缺急需专业工作人员5名，制定如下招聘方案：
一、招聘岗位
明溪县总医院4名,明溪县中医院1名。
二、招聘条件
（一）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律、法规；遵守纪律、品行端正、热爱卫生事业、具备良好的职业道德；
2.具有正常履行职责的身体条件，身心健康；
3.具备岗位所需的学历、专业、资格及岗位要求的其他条件；
4.年龄18周岁以上、30周岁以下 (在1993年3月至2006年3月期间出生)；
5.2024届应届普通高校毕业生的学历、学位证书、资格证书取得的时间截止2024年9月30日（往届生应在招聘当日取得）。规定期限内未取得学历、学位证书、资格证书或不符合相关资格条件的，取消聘用资格。
岗位具体要求详见《2024年三明市明溪县事业单位公开招聘紧缺急需专业工作人员岗位信息表》。
（二）不得报考或取消聘用资格的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.受党纪政纪处分期间或者未满影响期限以及涉嫌违纪违法正在接受有关部门调查尚未作出结论的人员;
3.在各级公务员或事业单位招考中因违纪违规行为被记入诚信档案且记录期限未满的人员；
4.按有关规定或公务员招录、事业单位招聘要求的服务年限未满的人员；
5.聘用后即构成应回避关系的人员；
6.被列为失信被执行人且尚未履行义务的人员；
7.被开除中国共产党党籍的人员；
8.普通高等院校在读非应届毕业生、现役军人以及法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员;
9.我县机关事业单位在编在岗人员。
三、招聘时间、地点
时间：2024年3月9日（星期六）9:00-12:00
地点：福建医科大学旗山校区（福州市闽侯县学府北路1号）。
其他招聘时间、地点视情况另定。
四、招聘方式
采取直接面试、组织考察（含体检、协审等）的方式进行。面试合格即签订《普通高等学校毕业生就业协议书》。组织考察工作将于2024年5月进行（具体时间另行通知），体检标准参照公务员录用体检标准执行。
五、聘用
与用人单位签订《普通高等学校毕业生就业协议书》者，经组织考察（含体检、协审等）合格，且经公示不影响聘用的，办理聘用入编手续，签订事业单位聘用合同。新聘人员享受明溪县事业单位工作人员工资待遇。
六、其他有关事项
１.本次招聘使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2024年）》（以下简称《专业指导目录》）进行专业条件设置和审核，应聘者可以通过福建省公务员考试录用网查询。专业条件设置为“××类”的岗位，应聘者所学专业应与《专业指导目录》中“××类”所列的某一专业一致；取得双学历（位）的应聘人员（含教育行政主管部门官网可查询到的辅修专业），可以选择符合招聘岗位专业条件的任一学历（位）报考（有学位要求的，其学历、学位均须与招聘岗位要求的专业条件对应)；应聘者专业的确认，以毕业证书所署的专业名称为准。
２.应聘者应随带身份证、学历证、学位证、《普通高等学校毕业生就业协议书》原件及复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》《学位证书查询结果》、本人近期免冠正面1寸照片1张（应届毕业生若有关证件未办理，应由院校出具相应证明），并填写上交《明溪县事业单位专项招聘工作人员报名登记表》一式一份。
3.被聘用人员在我县服务期满五年（不含规培期）后方可参加异地公务员、事业单位考试或申请调离我县。被聘用人员原则上必须在我县服务满五年（不含规培期）后，方可提出解聘申请。
咨询电话：0598-2861062（明溪县卫健局办公室）
0598-2866738（明溪县总医院人事科）
监督电话：0598-2813145（驻县政府办纪检监察组）
中共明溪县委机构编制委员会办公室
2024年2月28日
2024年福建三明市沙县区中小学新任教师招聘12人公告
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《福建省教育厅 中共福建省委机构编制委员会办公室 福建省财政厅 福建省人力资源和社会保障厅关于进一步做好全省中小学幼儿园教师补充工作的若干措施》（闽教规〔2022〕3号）、《福建省教育厅 福建省人力资源和社会保障厅关于2024年全省中小学幼儿园教师公开招聘笔试服务工作的通知》（闽教师〔2024〕2号）、《三明市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（明人发〔2012〕33号）精神，经三明市人力资源和社会保障局核准，现就做好2024年三明市沙县区中小学新任教师公开招聘的有关事项通告如下：
一、招聘岗位
公开招聘中学教师12名，其中：数学2名，英语3名，思想政治1名，历史1名，物理2名，体育与健康1名，美术1名，心理健康教育1名。具体招聘岗位资格条件等要求，详见《2024年三明市沙县区中小学新任教师公开招聘岗位信息表》（附件1）。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
3.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；
4.具备招聘岗位所需的学历、学位、专业、教师资格及岗位要求的其他条件；
5.适应招聘岗位所要求的身体条件；
6.年龄18周岁以上、35周岁以下(1988年3月至2006年3月期间出生)。
7.香港、澳门特别行政区永久性居民中的中国公民和台湾居民，符合岗位要求资格条件的可以报考。
（二）不得报考或取消聘用资格的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.受党纪政纪处分期间或者未满影响期限以及涉嫌违纪违法正在接受有关部门调查尚未作出结论的人员；
3.在各级公务员或事业单位招考中因违纪违规行为被记入诚信档案且记录期限未满的人员；
4.聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中明确的回避关系的人员；
5.被依法列为失信联合惩戒对象且尚未履行义务的人员；
6.被开除中国共产党党籍的人员；
7.普通高等院校在读的非应届毕业生（即2025年及以后才学业期满的全日制普通教育学生）、定向培养、委托培养毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员；
8.按有关规定或公务员招录、事业单位招聘要求的最低服务年限未满的人员；
9.本人不愿意承诺履行服务期限的人员；
10.沙县区机关事业单位在编在岗人员。
（三）具体要求
1.本次招聘使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2024年）》（以下简称《专业指导目录》）进行专业条件设置和审核，报考者可以通过福建省公务员考试录用网查询。专业条件设置为“××类”的岗位，报考者所学专业应与《专业指导目录》中“××类”所列的某一专业一致；专业条件设置为具体专业名称的岗位，报考者所学专业与所列专业一致者方可报考；取得双学历（位）的报考人员（含教育行政主管部门官网可查询到的辅修专业），可以选择符合招聘岗位专业条件的任一学历（位）报考（有学位要求的，其学历、学位均须与招聘岗位要求的专业条件对应)；报考者专业的确认，以毕业证书所署的专业名称为准，报考者要如实（一字不差）填写所学专业。
2.报考者填报的专业、学历（学位）、教师资格层次须存在对应关系，并与报考岗位所需专业、学历（学位）、教师资格层次相匹配，与本人毕业证书上的专业名称、学历（学位）、教师资格层次相一致。
3.报考者持有的学历、学位应在中国高等教育学生信息网（简称学信网，http://www.chsi.com.cn/）上可查询认证，并能提供《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》。根据《关于在全省高校毕业生中试行“双学位”“双专业”教育的意见》（闽教高〔2009〕9号），经修读达到毕业条件并获得“双学位”、“双专业”证书的报考者，其“双学位”、“双专业”所对应的学历学位，应在福建省教育厅门户网站（http：//www.fjedu.gov.cn/）上“便捷查询”栏目的“双学位双专业”可查询认证。
4.国（境）外学历、学位证书以教育部学历（学位）认证部门（专指教育部学生服务与素质发展中心、教育部学位与研究生教育发展中心、教育部留学服务中心）出具的专业或学位名称为准。
5.学历、学位认证材料，在面试前资格复核时与其他材料一并提交招聘单位审核。报考者的学历、学位、资格条件或相关资历要求的计算，截止时间为2024年3月8日。2024年全日制普通高校应届毕业生的学历、学位证书取得的时间可截止至2024年7月31日（面试资格审核时提供院校出具的相关证明）。所有报考者的教师资格证书要求截止时间为2024年7月31日。规定期限内未取得学历、学位证书、教师资格证书或不符合相关资格条件的，取消聘用资格。
招聘岗位中注明“专门岗位”的，“面向三明籍或从三明市应征入伍的退役士兵”是指三明籍或从三明市应征入伍的退役士兵或大学生退役士兵。已享受过政策待遇，被录（聘）为公务员或事业单位工作人员的服务基层高校毕业生、退役士兵，不得报考专门岗位。
三、招聘办法与程序
本次公开招聘坚持德才兼备、择优聘用的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照发布通告、报名、资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等基本程序进行。
（一）发布通告
本次公开招聘有关事宜在三明市沙县区人民政府网（http://www.fjsx.gov.cn/wzq/bmwz/jyj/）面向社会发布。
（二）报名
1.报名方式。本次招聘采取网上报名方式进行，登录福建省教育考试院官网（www.eeafj.cn）报名。
2.报名时间。2024年3月8日8:00至3月14日17:30。
3.资格初审。报考者完成报名后，由区教育局负责资格初审。报考者可在报名后的一个工作日内，登录福建省教育考试院报名网站查询本人资格初审结果。
4.有关要求及注意事项。
（1）每位报考人员限报1个岗位（即1个市或县、区）。报考者应妥善保管好用户名、密码等个人报名信息，防止遗忘、泄露或被盗用。
（2）报考者应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对网上提交的信息和相关材料真实性、准确性负责。
（3）报考者所填写的联系方式应完整、准确无误并保持畅通。因联系方式有误而影响招聘考试的，后果由报考者自负。
（4）报考者所提供的照片必须为近期正面免冠二寸证件照。照片应为*.jpg格式，分辨率350dpi左右，规格100KB以下的彩色数码证件照，单色底、免冠、头像占照片的大部分。上传照片后，可直接在页面上看到上传照片的效果，确定无误后需点击“确认使用本照片并提交”。对模糊不清、网络截图、生活照等各种不符合规定的照片，系统审核时将不予通过。
（5）报考者必须完整、如实地填写报名系统所要求填写的各项信息，其中：个人简历应从高中(中专)阶段填写起，按照高中(中专)阶段、大学阶段、工作阶段的顺序分阶段填写至今，对因信息填写不完整而影响资格条件判断及未如实填写的，审核时将不予通过。如在学校任教的报考者应注明临时聘用人员或代课，未注明的视为在编教师，不予审核通过。
（三）考试
采取笔试和面试考核相结合的办法进行。招聘岗位的招聘人数与报考人数的比例不足1:3的，该岗位原则上不开考；个别岗位招聘人数较多，而报考者不足1:3比例的，按1:3等比例减少招聘人数。属紧缺急需人才或特殊情况的，经区人力资源和社会保障局和区招聘工作领导小组批准后可适当降低比例要求。
1.笔试。委托福建省教育考试院提供教师招聘笔试服务，笔试不向考生收取任何费用。
（1）笔试时间、地点。统一笔试时间：2024年4月6日；考点原则上设在三明市区。具体笔试时间、地点以考试机构核发的《准考证》上的通知为准。
（2）笔试科目、内容、成绩计算。笔试科目、内容及成绩计算方法等按闽教人〔2010〕7号文件执行，2024年笔试卷面原始成绩合格线为60分。报考者可按福建省教育考试院官网公布的时间，登录报考系统查询本人笔试成绩。
（3）笔试加分。根据省市有关政策，符合加分规定的人员，笔试成绩按规定加分。符合加分条件的报考者，应于笔试结束后5天内（正常上班时间）到区教育局人事股提交本人身份证和有效证明材料的原件及复印件，逾期视为自动放弃加分资格。符合加分规定的人员名单将于面试前公示公布。
符合加分条件的考生包括：
①参加我省或我市组织的服务基层项目且服务期满考核合格的报考者。服务基层项目包括：“三支一扶”计划、“志愿服务西部”计划（含研究生支教团）、“志愿服务欠发达地区”计划和“服务社区”计划等。符合享受加分政策规定的人员报考我区事业单位的，笔试成绩加5分。
②退役士兵、退役运动员。符合福建省人事厅《关于转发事业单位公开招聘人员暂行规定的通知》（闽人发〔2006〕10号）规定的加分条件的退役士兵、退役运动员享有笔试成绩加分待遇。具体加分标准如下：
曾获得世界体育三大比赛(奥运会、世锦赛、世界杯)第2—6名、亚洲体育三大比赛（亚运会、亚锦赛、亚洲杯）和全运会第2、3名、全国锦标赛、全国冠军赛冠军的运动员加9分；获得省运动会冠军、全国锦标赛、冠军赛第2、3名、亚洲体育三大比赛（亚运会、亚锦赛、亚洲杯）第4至6名、全国年度最高级别比赛冠军的运动员加7分。退役运动员办理加分手续时，需提供省级体育部门出具的退役运动员文件或相关材料。
服役满13年以上的转业、复员士官加8分；服役满9年至12年的转业、复员士官加6分；服役满6年至8年的复员士官加4分；服役满3年至5年的复员士官加2分；荣立二等功以上转业士官、退役士兵另加3分；荣立三等功退役士兵另加2分；获得优秀士官和优秀士兵荣誉称号的退役士兵另加1分；伤残士兵另加3分；对长期在边防、高原、海岛等艰苦地区以及从事飞行、舰艇工作的退役士兵除享受以上加分外，可再加3分；入伍前是全日制普通大专以上毕业生（国家统招）的退役士兵，退役后除享受以上加分外，可再加5分。服役前按国家招生规定录取的全日制普通高校在校生、在籍生，退役后复学就读并完成学业毕业的，视为闽人发〔2006〕10号规定的“入伍前是全日制普通大专以上毕业生（国家统招）的退役士兵”，并按规定享受相应的加分政策。
以上各项加分可以累计，但最高不得超过10分。
③加分不受笔试满分限制，曾通过享受各类加分等政策被录（聘）用为机关事业单位编制内工作人员的服务基层项目高校毕业生、退役士兵、退役运动员，不再享受加分待遇。
2.面试。由区教育局统一组织面试，考生须携带身份证、准考证（笔试）和面试通知书。
（1）面试人选的确定。进入面试人选，在笔试卷面原始成绩合格线以上的报考者中，按招聘计划人数与面试人数1:3的比例，以笔试总分（笔试卷面原始成绩折算成百分制+加分，结果保留两位小数，下同）从高分到低分依次确定。若面试人选最后一名笔试总分出现并列时，所有并列人选均为面试人选。弃权面试的空额按笔试总分从高分到低分顺序依次递补。拟聘人数与实际面试人数比例达不到1﹕3的，按实际人数确定面试人选。面试方案和面试人员将及时在区政府门户网站(www.fjsx.gov.cn/wzq/bmwz/jyj/)发布。
（2）面试人选资格复核。区教育局将对面试人选进行资格复核，资格复核主要核实报考者是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考生资格条件的最终确认以复核为准，资格复核合格的发给《面试通知书》。资格复核时须提交《2024年福建省中小学幼儿园教师公开招聘考试报名登记表》(登录报名系统自行打印)。资格复核时间另行通知。
面试人选资格复核不合格或弃权的，在笔试成绩合格考生中按笔试总分从高到低的顺序依次等额递补，递补工作在面试资格复核期限内完成。
（3）面试形式。采取片段教学测试的方式进行，面试成绩满分为100分，面试合格线为70分，面试成绩合格者方可进入体检和考察。
3.考试总成绩计算。综合成绩实行百分制，按笔试总分占40%和面试成绩占60%合并计算（结果保留3位小数）。
同分判定：考生位次排列按总成绩从高分到低分确定拟聘用人选，若最后一名人选总成绩相同，按笔试总分从高分到低分确定拟聘用人选；若笔试总分也相同，按笔试的专业知识成绩从高分到低分确定拟聘用人选；若笔试的教育综合知识和专业知识成绩、加分、面试成绩皆相同，则加试一场面试，考生名次按加试的面试成绩排列。
（四）体检
1.体检对象按总成绩从高分到低分，以岗位拟招聘人数1：1比例确定。
2.体检工作由区教育局负责组织。参加体检人员须携带本人身份证、准考证（笔试）等证件，按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃体检资格。参加体检人员必须在区教育局指定的时间内完成所有的体检项目，未体检的项目视为不合格。女性报考者因怀孕需申请延期体检的，必须提供怀孕的医学证明并与区教育局约定延缓体检的期限。
3.体检标准和项目参照公务员录用体检标准和要求执行，体检费用由报考者本人自理。体检缺席或体检不合格者，取消聘用资格。
4.除人社部发〔2012〕65号文件规定“对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到合格标准的，应安排当场复检”的情形外，报考者对体检结果有疑问的，可在接到体检结论的7日内提出复检申请，复检只能进行一次，以复检的结果为准。复检前不得告知复检项目，自行体检的结果一律无效。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用或取消聘用。
（五）考核
体检结果公布后，区教育局将组织人员对面试、体检均合格的报考者进行综合考核，报考者应在规定时间内及时提供相关政审考核材料。报考者未配合区教育局在规定时间内完成考核且无特殊原因的，视为自动放弃考核及聘用资格。在考核时如果发现是失信被执行人且未履行义务的，取消聘用资格。
考核采取谈话、查阅档案和学历(学位)等资格条件验证、调查，以及户籍所在地县级纪检监察、政法委、检察院、法院等部门协审的方式进行。主要考核报考者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、业务能力、工作实绩、在校学习表现等方面的情况。考生应提供学历证、学位证、教师资格证、毕业生就业推荐表（2023届普通高校全日制毕业生）、身份证、体检表、退役证（部分岗位要求）、协审表等相关有效证明材料的原件及复印件。
（六）选岗
根据总成绩、体检和考核结果，确定拟聘人选，拟聘人选按招聘岗位条件要求及总成绩从高到低的顺序依序选岗。每位拟聘考生仅选岗一次，任教学校选择确定后不得更改。不参加选岗的视为放弃聘用资格。
（七）公示
拟聘人选确定岗位后在区政府门户网站进行公示，接受社会监督，公示期为7天。
（八）聘用
拟聘人选经公示合格的，按程序报区人社局核准，用人单位按有关规定与报考者签订聘用合同，实行合同管理。新招聘人员实行聘用制，试用期12个月，试用期满考核不合格者，取消聘用资格。
（九）管理
新聘人员在区人社局核准聘用登记之日起的一周时间内到招聘单位报到上班，否则取消聘用资格。聘用人员在我区最低服务年限5年（含试用期），服务期内不得申请调出区外。在服务期内申请解聘的，承担相应的违约责任，其人事档案5年内不予转递。
（十）监督
招聘工作坚持公开、公平、公正原则，接受社会及有关部门监督。严格落实回避政策，凡从事招聘工作的人员与报考者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，必须实行公务回避。
区教育系统纪委对招聘工作全程监督，监督电话：0598-5855822。
四、其他事项
（一）报考者应诚信报考，在面试、选岗、体检等各阶段招聘工作程序中，因个人原因要求放弃报考岗位招聘资格的，须由本人书面提交放弃申明，放弃申明应写在考生身份证复印件的空白页面并签名，于面试、选岗、体检等各阶段招聘工作程序前3日提交区教育局人事股，否则记入教师招聘诚信档案。
（二）对考生资格审核贯穿招聘全程，一经发现报考人员不符合方案规定或不符合招聘职位资格条件或提供虚假信息(含考核期间提供的证明材料等)，招考单位主管部门立即作出取消考试、聘用资格或解除聘用合同等决定。
（三）报考者在体检、考核、公示等环节因不合格或弃权等原因而造成岗位空缺的，在该岗位符合条件的其他报考者中按综合成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。
（四）福建省教育考试院报名网站和沙县区政府门户网站是发布公开招聘相关信息和与报考者联系的主要渠道，请报考者注意经常登录网站了解最新通知等有关信息。报考者在本次招聘考试过程中如有相关问题，可通过以下途径进行咨询：
1.报名系统操作方面问题，登录福建省教育考试院报名网站“在线咨询”栏目进行留言咨询，或咨询平台技术支持电话（见报考平台首页）。
2.招聘工作政策方面问题，咨询沙县区教育局人事股，联系电话:0598-5855809。
三明市沙县区教育局 中共三明市沙县区委机构编制委员会办公室
三明市沙县区人力资源和社会保障局
2024年2月22日
2024年福建三明市泰宁县教育局招聘中小学幼儿园教师20人方案
泰教〔2024〕10号
为进一步加强教育人才队伍建设，根据《福建省人民政府关于进一步加强中小学教师队伍建设的意见》（闽政文〔2008〕344号）、《福建省教育厅 福建省人力资源和社会保障厅关于2024年全省中小学幼儿园教师公开招聘笔试服务工作的通知》（闽教师〔2024〕2号）、《三明市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（明人发〔2012〕33号）和三明市人力资源和社会保障局《关于核准三元区等县（区）2024年中小学幼儿园新任教师公开招聘计划的通知》（明人社〔2024〕26号）等文件精神，经研究，决定面向社会公开招聘中小学、幼儿园教师，现制定招聘工作方案如下：
一、招聘岗位
本次共计划招聘教师20名（其中中学17名、小学3名）。具体的招聘岗位、专业、学历等信息，详见《2024年泰宁县中小学公开招聘教师岗位信息表》（附件）。此次公开招聘新任教师均应参加全省统一笔试。
二、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，有良好的思想品德和职业道德，热爱教师职业。
2.具备招聘岗位所需的学历、专业、教师资格及岗位要求的其他条件。
3.报考中小学、幼儿教师的年龄在18周岁以上、35周岁以下（1988年3月8日至2006年3月8日出生）。
4.适应招聘岗位所要求的身体条件。
5.香港、澳门、台湾居民中的中国公民，符合岗位要求的资格条件可以报考。
6.有以下情况之一者不得报考：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
（2）受党纪政纪处分期间或者未满影响期限以及涉嫌违纪违法正在接受有关部门调查尚未作出结论的人员;
（3）在各级公务员或事业单位招考中因违纪违规行为被记入诚信档案且记录期限未满的人员；
（4）被列为失信被执行人且尚未履行义务的人员；
（5）聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中明确的回避关系的人员；
（6）普通高等院校在读非应届毕业生（即2024年及以后才学业期满的全日制普通教育学生）、现役军人以及法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员；
（7）被辞退未满5年的公务员（含参照公务员法管理人员）。
7.报考人员的学历、资格条件或相关资历要求的计算截止时间为2024年3月8日。其中2024届普通高校应届毕业生学历、学位证书、教师资格证书取得的时间可延至2024年7月31日。规定期限内未取得学历、学位证书、资格证书的，取消聘用资格。
三、报名时间、方法、要求及注意事项
1.报考者直接通过网上报名。具体报名方式请报考者登录“福建省教育考试院www.eeafj.cn”点击“教师招考专栏”图标，进入网上招聘平台。
2.网络报名时间（全省统一）：3月8日8:00至3月14日17:30应聘人员进行网上报名。
3.报名要求：报考者在规定时间内上网报名，认真阅读网上报名有关注意事项，按网上提示要求，提供准确的个人信息。如因报考者提供信息不准确或有虚假行为而造成无法参加考试或审核不通过，报考者本人须承担责任后果。凡弄虚作假的，一经核实，即取消考试资格或聘用资格。
四、招聘程序
招聘按照网上报名、网上资格审查、笔试、面试、体检、考核、聘用几部分组成。
（一）考试办法
1.笔试：2024年4月6日为统一笔试时间,笔试地点按准考证公布的为准。笔试成绩（原始成绩）设定合格线为60分，低于60分者的不予参加面试。
加分事宜：符合政策性加分条件（服务基层项目且服务期满考核合格的高校毕业生、退役士兵、退役运动员）的应聘者按政策规定加分，曾通过享受各类加分政策被录（聘）用为机关事业单位编制内工作人员的考生，不再享受各类加分。符合加分条件的应聘者，自省统一考试笔试后10日内（正常上班时间）提供加分证明材料到泰宁县教育局人事股审核，逾期按自动放弃此类加分处理。
2.面试
（1）面试由县教育局负责组织，同时接受县人力资源和社会保障局的指导和监督。县教育局按照笔试成绩从高分到低分，以拟招聘人数与入围面试人数1∶3的比例确定面试人选；达不到规定比例的，按实有人数确定人选；弃权面试的空额可按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。
（2）面试内容为仪容、仪表、语言表达、技能、教学能力等，总分为100分。
（3）面试总成绩合格线为60分。若招聘人数与入围面试考生数未达到1:3的比例时，面试总成绩合格线为70分及以上，方可进入体检和考核。
（4）面试内容涉及到技能测试项目的，技能测试单项成绩应达60分（百分制）及以上，达不到60分的以面试不合格论处，不予聘用。
（5）面试方案和入围面试人员名单将及时在福建省泰宁县人民政府网站公示，详情登录（http://www.fjtn.gov.cn/)
（6）面试人选资格复核。面试前，我局将对应聘人员进行资格复核，资格复核主要核实应聘人员是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，资格复核合格的发给《面试通知书》。考生资格条件的最终确认以复核为准。面试人选资格复核不合格或弃权的，在笔试成绩合格考生中按笔试成绩从高到低的顺序依次等额递补，递补工作在面试资格复核期限内完成。
（二）考试成绩的计算
1.报考者笔试、面试总分为100分,报考者的总成绩（折成百分制后）按笔试成绩占40%与面试成绩占60%的比例计算。报考者的总成绩将在福建省泰宁县政府网（http://www.fjtn.gov.cn/)上公布。
2.同分判定：若2个以上报考者笔试、面试合成后的总成绩相同时，报考者名次按笔试成绩排列；若笔试、面试的成绩都相同，则以片段教学分数高的优先。
（三）体检
1.报考者成绩达到招聘单位聘用要求的，由县教育局根据各学科招聘名额及成绩从高分到低分按1：1的比例确定进入体检人员。
2.参加体检人员须携带本人身份证、准考证等证件，按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃体检资格。参加体检人员必须在县教育局指定的时间内完成所有的体检项目，未体检的项目视为不合格。女性报考者因怀孕需申请延期体检的，必须提供怀孕的医学证明并与县教育局约定延缓体检的最长期限。体检工作由县教育局负责组织。
3.应聘人员体检标准按照《福建省教育厅 福建省卫生和计划生育委员会关于印发福建省教师资格申请体检标准及办法（2018年修订）的通知》（闽教师〔2018〕20号）文件执行，体检费用个人自理。
4.报考者对体检结果有疑问的，考生可以在接到体检结论的7日内提出复检申请，由县教育局指定医院复检一次，以复检的结果为准。复检时不得告知复检项目，自行体检的结果一律无效。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用或取消聘用。
5.体检缺席者，取消聘用资格，按考试总成绩排名顺序依次递补。体检不合格所空缺的职位，按考试总成绩排名顺序依次递补。体检合格后放弃，所空缺的职位不再递补。
6.体检对象属于机关或国有企事业单位在编在职人员的，在资格复核时未能提供单位同意报考证明的，最迟应于体检前提交所在单位同意调动的证明、同意辞职的证明或解除聘用（劳动）合同的证明，否则取消体检资格。
（四）考核
由县教育局负责对体检合格者进行考核。考核内容主要包括考核对象的思想政治、道德品质、遵纪守法、能力素质、学习及工作表现、应聘资格复审等方面的情况。应聘人员应在规定时间内及时提供相关政审考核材料。应聘人员未配合我局在规定时间内完成考核且无特殊原因的，视为自动放弃考核及聘用资格。在考核时如果发现是失信被执行人且未履行义务的取消聘用资格。
（五）选岗
县教育局根据规定的条件和程序、标准，确定考试成绩、体检结果、考核情况都合格的人员为拟聘人选。拟聘人员可以选岗，城区与乡镇学校分别设岗，城区学校之间、乡镇学校之间同一学科有两个及以上岗位的，按拟聘人员总成绩从高分到低分顺序公开选择应聘学校岗位。若招聘人数不足时经县教育局招聘领导小组同意，可以根据各校需求缓急程度进行统筹调配，然后再行选岗。
五、聘用及待遇
确定的拟聘人员由泰宁县教育局负责进行公示，公示时间为七天。公示无异议者为受聘人选，与聘用单位签订就业协议。
第一轮公开招聘结束后有空缺岗位的，参加全省统一笔试但未被聘用的应聘者，可根据补充招聘公告进行报名，每位应聘者可报考1个岗位，已被聘用或拟聘用的不得参加补充招聘。根据补充招聘应聘者笔试成绩从高到低，按照拟聘人数与进入面试人数1︰3的比例确定面试人选，开展面试、体检、考核、聘用等工作。
资格审查工作贯穿招聘工作全过程，凡在报名、考试、体检、考核等招聘过程中弄虚作假，隐瞒真实情况的，一经发现将取消聘用资格。
受聘人员于2024年8月10日前到县教育局报到，受聘人员按所报考的岗位由县教育局统一分配到具体学校，并按规定程序办理聘用及入编手续，与报考学校签订聘用合同，明确双方职责与权利，试用期为一年。聘用期内的有关待遇从2024年8月份的下半月开始按有关政策规定执行。
毕业生一经聘用，须书面承诺至少在我县教育系统服务满5年。
六、纪律与监督
为保证招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，由县人社局和县纪委派驻教育局纪检组对招聘工作实施全程监督。
监督电话：0598-7832561（县人社局）0598-7833889（县纪委、监委派驻教育局纪检组）
招聘咨询电话：0598-7838419（泰宁县教育局人事股）
本通告只适用本次招聘，未尽事宜由县教师招聘工作领导小组研究决定。
泰宁县教育局
2024年2月22日
2024年福建三明市三元区中小学招聘新任教师12人公告
根据福建省教育厅、中共福建省委机构编制委员会办公室、福建省财政厅、福建省人力资源和社会保障厅印发《关于进一步做好全省中小学幼儿园教师补充工作的若干措施〉的通知》（闽教规〔2022〕3号）、福建省教育厅、福建省人力资源和社会保障厅《关于2024年全省中小学幼儿园教师公开招聘笔试服务工作的通知》（闽教师〔2024〕2号）、三明市人力资源和社会保障局《关于核准三明市部分教育卫生事业单位2024年公开招聘紧缺急需专业工作人员计划的通知》（明人社〔2023〕307号）、《关于核准三元区事业单位2024年增补紧缺急需专业工作人员公开招聘计划的通知》（明人社〔2023〕345号）、《关于核准三元区等县（区）2024年中小学幼儿园新任教师公开招聘计划的通知》（明人社〔2024〕26号）和《三明市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(明人发〔2012〕33号)文件精神，结合我区编制使用和教师需求等实际情况，现将我区2024年中小学公开招聘新任教师有关事项通告如下：
一、招聘岗位、名额
计划招聘新任教师共12名，其中初中教师7名、小学教师5名。具体岗位如下：
1.初中
|
学科
|
数学
|
英语
|
历史
|
物理
|
合计
|
|
名额
|
1
|
4
|
1
|
1
|
7
|
2.小学
二、报考条件及要求
（一）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律、法规；遵守纪律、品行端正，热爱教育事业，具备良好的政治素质、思想品德和职业道德。具有正常履行职责的身体条件，身心健康；
2.应具备招聘岗位所需的相应学历、专业、教师资格及岗位要求的其他条件，各岗位要求专业对口；
3.年龄在18周岁以上35周岁以下(1988年3月至2006年3月期间出生，下同) 。2024年所有招聘岗位条件要求详见《三明市三元区2024年中小学公开招聘新任教师岗位信息表》。
4.香港、澳门、台湾居民中的中国公民，符合岗位要求资格条件的可以报考相应岗位。
（二）不得报考或取消聘用资格的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.受党纪政纪处分期间或者未满影响期限以及涉嫌违纪违法正在接受有关部门调查尚未作出结论的人员;
3.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为，以及因违纪违规行为被记入诚信档案且记录期限未满的人员；
4.按有关规定或公务员招录、事业单位招聘要求的服务年限未满的人员；
5.聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中明确的回避关系的人员；
6.被依法列为失信被执行人且尚未履行义务的人员；
7.被开除中国共产党党籍的人员；
8.三明市辖区在编教师、普通高等院校在读非应届毕业生、现役军人、以及法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员。
（三）具体要求
1.本次招聘使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2024年）》（以下简称《专业指导目录》）进行专业条件的设置和审核。专业条件设置为“××类”的岗位，报考者所学专业应与《专业指导目录》中“××类”所列的某一专业一致；专业条件设置为具体专业名称的岗位，报考者所学专业与所列专业一致者方可报考；
取得双学历（学位）的报考人员（含教育行政主管部门官网可查询到的辅修专业），可以选择符合招聘岗位专业条件的任一学历（学位）报考（有学位要求的，其学历、学位均须与招聘岗位要求的专业条件对应)；报考者专业的确认，全日制普通教育学历以毕业证书所署的专业名称为准，非全日制教育学历和境外学历（学位），以教育部学历（学位）认证部门（专指教育部学生服务与素质发展中心、教育部学位与研究生教育发展中心、教育部留学服务中心）出具的专业或学位名称为准。
2.报考者填报的专业、学历（学位）、教师资格证层次须存在对应关系，并与报考岗位所需专业，学历（学位）、教师资格证层次相匹配，与本人毕业证书上的专业名称、学历（学位）、教师资格证书层次相一致。
3.报考者的学历和学位应在中国高等教育学生信息网（简称学信网，http://www.chsi.com.cn/）上可查询认证；并提供《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》； 应届生须提供《教育部学籍在线验证报告》。
4.报考者的学历（学位）、资格条件或相关资历要求的计算，截止时间为2024年3月8日。其中2024年应届毕业生学历、学位证书取得时间可延至2024年9月30日，教师资格证书取得的时间可延至2024年7月31日。规定期限内未取得学历、学位证书或不符合相关资格条件者，取消聘用资格。
5.符合报考条件的机关事业单位工作人员和国有企业职工，须征得所在单位和具有干部管理权限的组织人事部门同意后方可报考。
三、报名时间、方法、要求及注意事项
（一）报名时间、方法
1.本次教师招聘所有应聘人员都必须参加“委托福建省教育考试院提供教师招聘笔试服务”，于2024年3月8日8：00—3月14日17：30通过福建省教育考试院（www.eeafj.cn，数字服务大厅-教师招聘考试）门户网站进行网上报名。区教育局对网上报名者进行资格初审，报考者可在报名后的一个工作日内登录报名网站查询本人资格初审结果。
2.每名报考人员限报1个招聘岗位并参加相对应的科目考试类别笔试。考生应妥善保管好用户名、密码等个人信息，防止遗忘、泄漏或被盗用。报名成功并审核通过的考生应登录报名网站自行下载打印准考证。
（二）注意事项
1.应聘人员应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对网上提交的信息和相关材料真实性、准确性负责。
2.应聘人员所填写的联系方式应完整且准确无误。因联系方式有误而影响招聘考试的，后果由应聘人员自负。
3.应聘人员所提供的照片必须为近期正面免冠二寸证件照。照片应为*.jpg格式，分辨率350dpi左右，规格100KB以下的彩色数码证件照，单色底、免冠、头像占照片的大部分。上传照片后，可直接在页面上看到上传照片的效果，确定无误后需点击“确认使用本照片并提交”。对模糊不清、网络截图、生活照等各种不符合规定的照片将不予通过审核。
4.应聘人员必须完整、如实地填写报名系统所要求填写的各项信息，其中：个人简历应从高中（中专）阶段填写起，按照高中（中专）阶段、大学阶段、工作阶段的顺序分阶段填写至今，对因信息填写不完整而影响资格条件判断的及未如实填写者将不予通过审核。如在学校任教的应聘人员应注明临聘或代课，否则不予审核通过。
5.招聘岗位的招聘人数与报考人数的比例不足1︰3的，该岗位原则上不开考；个别岗位招聘人数较多，而报考者不足1︰3比例的，按1︰3等比例减少招聘人数。属紧缺急需人才或特殊情况的，经研究并报区人力资源和社会保障局后可适当降低比例要求。
四、招聘办法
本次新任教师的招聘采取笔试和面试的方式进行。
（一）笔试
1.笔试时间
全省统一笔试时间为4月6日。笔试的时间、地点以考试机构核发的《准考证》上的信息为准。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构组织笔试辅导培训班。
2.笔试科目
（1）考试大纲。本次考试依据《福建省中小学幼儿园教师公开招聘考试（笔试）大纲》。考生可通过福建省教育厅网站(http://jyt.fujian.gov.cn/)查阅。
（2）笔试科目、内容及成绩计算方法等按闽教人〔2010〕7号文件执行，每位应聘者限报考1个岗位（即1个市或县、区）。笔试分教育综合知识考试和专业知识考试两部分。
3.笔试加分办法。根据省、市有关规定，符合加分规定的人员报考区属事业单位的，公共科目笔试卷面成绩按规定可加分。区教育局将在笔试结束后为符合享受事业单位招聘笔试加分优惠政策的报考者办理加分手续。享受加分政策规定的报考者应在2024年4月8日－9日（上午8：00－12：00；下午2：30－5：30）向三元区教育局人事股提交相关有效证件原件及复印件进行确认（地址：三元区东安路东安新村72幢，联系电话：0598－7991700），逾期视为自动放弃加分资格。符合加分规定的人员名单将于面试前在三元区人民政府（网址：三元区人民政府门户网站 http://www.smsy.gov.cn/）网站公示公布。符合加分条件的考生包括：
（1）符合福建省公务员局、省人力资源开发办公室、省高校毕业生“三支一扶”工作协调管理办公室《关于进一步完善参加“三支一扶”计划等服务基层项目高校毕业生有关就业政策的通知》（闽人发〔2009〕221号）规定，参加我省或我市及我区组织的服务基层项目当年服务行将期满考核合格和服务期满考核合格的高校毕业生。具体项目包括：“‘三支一扶’计划”“志愿服务西部计划”（含研究生支教团）、“志愿服务欠发达地区计划”“高校毕业生服务社区计划”等。
（2）符合省政府办公厅《关于进一步做好大学生士兵优待工作的通知》（闽政办〔2013〕87号）、原省人事厅关于转发《
（3）以上各项加分可以累计，但最高不得超过10分；加分不受笔试满分限制，曾通过享受各类加分政策被录（聘）用为机关事业单位编制内工作人员的服务基层项目高校毕业生、退役士兵、退役运动员，不再享受加分待遇。
（二）面试
1.入围面试资格审核人选的确定。面试资格审核人选按照笔试成绩从高分到低分，以拟招聘人数与进入面试资格审核人数1∶3的比例确定面试资格审核人选（若面试资格审核人选最后一名笔试成绩出现并列时，所有并列人选均为面试资格审核人选）；达不到规定比例的，按实有人数确定面试资格审核人选；弃权面试的空额按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。入围面试资格审核人选名单及复核时间将在三元区人民政府网公示。
2.面试人选资格复核。凡入围面试资格审核人选在规定时间内（以入围名单公示时要求的复核时间为准）携带相关材料原件和复印件（身份证、毕业证及《教育部学历证书电子注册备案表》、学位证及《中国高等教育学位在线验证报告》、教师资格证等（2024年应届毕业生的相关证书材料可延至9月30日前）到三元区教育局人事股进行资格复核。
资格复核不符合招聘条件的（或弃权的），取消入围面试资格，空额按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。面试人员名单将在三元区人民政府网公示。
3.面试内容
（1）片段教学测试。面试对象均要参加片段教学测试。片段教学测试成绩满分为100分。
（2）专业技能测试。应聘小学美术教师岗位的，要参加专业技能测试，专业技能测试成绩满分为100分。
（3）应聘小学美术教师岗位的，片段教学测试成绩占面试成绩的50%，专业技能测试成绩占面试成绩的50%。
4.面试时间
初定2024年5月下旬至6月上旬期间，具体时间、地点另行通知。
5.面试合格线为70分，面试成绩必须达到70分以上，方可进入体检和考察。
6.面试工作由区教育局负责，区人力资源和社会保障局、区委编办协助组织实施。
（三）总成绩的计算
1. 应聘人员的考试总成绩按笔试成绩（折成100分制）和面试成绩（100分制）各占40%和60%的比例计算，成绩取至小数点后两位。
2.同分判定：若2个以上应聘人员的总成绩相同时，名次按笔试成绩排列；如遇笔试成绩再相同，以专业知识考试成绩高者优先；如遇专业知识考试成绩再相同，则报经区人力资源和社会保障局同意后加试一次面试，名次按加试的面试成绩排列。
应聘人员总成绩及入围排名位次情况将在三元区人民政府网公示。
五、体检、考核、公示和聘用
（一）体检
1.体检人员的确定。按岗位拟招聘人数1:1的比例确定体检对象，按总成绩从高到低的顺序依次确定。入围体检人员名单将在三元区人民政府网公示。
2.体检工作由教育主管部门负责组织。参加体检人员须携带本人身份证，按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃体检资格。参加体检人员必须在教育主管部门指定的时间内完成所有的体检项目，未体检的项目视为不合格。女性报考者因怀孕需申请延期体检的，必须提供怀孕的医学证明并与教育主管部门约定延缓体检的最长期限。
3.体检标准参照公务员录用标准和要求执行。体检费用个人自理。
4.报考者对体检结果有疑问的，考生可以在接到体检结论的7日内提出复检申请，在规定的时间到指定医院复检一次，以复检的结果为准。复检时不得告知复检项目，自行体检的结果一律无效。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用或取消聘用。
5.在职报考人员最迟应于参加体检前提交所在单位同意其报考、同意辞职或已解除聘用（劳动）合同的证明，否则取消体检资格。
6.体检缺席和体检不合格者，取消聘用资格，所空缺的名额，按总成绩排名顺序依次递补。体检合格后而放弃所空缺的名额，按总成绩排名顺序依次递补。
体检合格人员名单将在三元区人民政府网公示。
（二）考核
体检结果公布后，三元区教育局将组织人员对拟聘用人员进行综合考核，应聘人员应在规定时间内及时提供相关政审考核材料。应聘人员未配合我局在规定时间内完成考核的，视为自动放弃考核及聘用资格。在考核时如果发现是失信被执行人且未履行义务的取消聘用资格。
考核将采取谈话、查阅档案、学历（学位）等资格条件验证、调查等方式进行，主要考核应聘人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、业务能力、工作实绩、在校学习表现等方面的情况。考生应提供身份证、毕业证及《教育部学历证书电子注册备案表》、学位证及《认证报告》、教师资格证、就业推荐表、就业协议书、协审表、“电子营业执照”微信小程序上的“投资任职信息”截图等相关有效证明材料的原件、复印件（面试人选资格复核时已提供的可不再重复提供）报三元区教育局人事股。同时，根据福建省教育厅关于印发《福建省教职员工准入查询工作实施方案（试行）》的通知（闽教师〔2024〕3号），将对拟聘用人员进行准入查询，准入查询不合格的不予录用。
（三）选岗
招聘同一专业有多个岗位的，按总成绩从高到低的顺序依序选岗。若不选岗的视为放弃聘用资格，所放弃的空缺名额按总成绩排名顺序递补选岗。
（四）公示和聘用
1.拟聘人选确定后在三元区人民政府网进行公示，同时公布监督电话，接受社会监督，公示期为7天。拟聘人选经公示、复核合格后，按程序报区人社局核准。新聘人员在区人社局核准聘用登记之日起的一周时间内到招聘单位报到上班，否则取消聘用资格。
2.用人学校按有关规定与应聘人员签订《事业单位聘用合同》。新聘用人员实行聘用制，试用期满考核未取得合格的予以解聘。新聘用人员最低服务期为5年（含试用期）。
六、其他事项
（一）对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作全过程，在任何阶段一经发现应聘人员有不符合岗位要求情形或提供虚假信息（含考核期间提供的证明材料等）的，由招考单位主管部门立即作出取消考试、面试、聘用资格或解除聘用合同。
（二）应聘人员在体检、考核、选岗、公示等环节因不合格或弃权等原因而造成岗位空缺的，空额按参加面试人选的笔试和面试的总成绩从高分到低分顺序依次等额递补。如果还有空额，第二轮向社会发布补充招聘岗位和空额进行补充招聘，7月中下旬开展空额补充招聘面试、体检、考核和聘用工作。
（三）福建省教师招聘网和三元区人民政府网是发布公开招聘相关信息和与报考者联系的主要渠道，请报考者注意经常登录网站了解最新通知等考试信息。应聘人员在本次招聘考试过程中如有相关问题，可通过以下途径进行咨询：
1.网上咨询。登录福建教师招聘网的“在线咨询”栏目进行留言咨询。
2.电话咨询。招聘工作政策等方面问题，请咨询三元区教育局人事股（联系电话:0598-7991700）。
七、纪律和监督
1.严格落实回避制度。凡从事招聘工作的人员与应聘人员有夫妻关系、直系关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻关系的，必须实行公务回避。
2.招聘工作坚持公开、公平、公正原则，接受社会及有关部门监督。
3.本次招聘接受区纪委驻区委宣传部纪检组全程监督指导。监督电话：0598—8220137
附件：三明市三元区2024年中小学公开招聘新任教师岗位信息表.xlsx
三元区教育局 三元区人力资源和社会保障局
中共三元区委机构编制委员会办公室
2024年2月21日
