2023年江西南昌市红谷滩区事业单位选调工作人员72人公告
南昌市红谷滩区2023年度公开选调事业单位工作人员公告
为进一步加强南昌市红谷滩区事业单位干部队伍建设，拓宽选人用人渠道，经研究决定公开选调事业单位工作人员，现将有关事项公告如下:
一、选调岗位及人数
本次南昌市红谷滩区计划公开选调事业单位工作人员共72名。具体职位见《南昌市红谷滩区2023年公开选调事业单位工作人员职位表》(附件1)。
专业设置参照《学科专业目录汇编》(附件2)。
二、选调范围和对象
红谷滩区区外在编在岗的事业编制人员(中小学、幼儿园人员除外)或公务员(含参公人员)。医护专技人员仅限报考区卫健委相关岗位。
2006年1月1日后进入事业单位的，必须是经过地市级及以上组织人事部门公开考录(招聘)的人员。
三、选调条件
(一)基本条件
1.具有良好的素质、专业素养，品行端正、实绩突出、群众公认。
2.本科及以上学历。
3.具有3年及以上机关或事业单位工作经历(2020年6月30日及以前进入机关或事业单位的)。
4.近3年年度考核等次为合格(称职)及以上等次。
5.年龄在40周岁以下(1983年6月30日以后出生，职位年龄有其他要求的以此类推)。其中部分职位有其他年龄要求的，考生需按该职位年龄要求报考。
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
7.符合选调职位要求的其他资格条件。
8.符合任职回避规定。
9.符合法律、法规规定的其他条件。
(二)具有下列情形之一的，不得参加选调：
1.报名时提供虚假信息的。
2.曾因犯罪受过刑事处罚的。
3.受党纪政务处分期间或未满影响期的。
4.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或司法机关审查尚未作出结论的。
5.被依法列为失信联合惩戒对象的。
6.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限的。
7.法律、法规规定的其他情形。
四、选调程序
本次选调工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照信息发布、网上报名、笔试、现场资格审查、面试、体检、考察、公示、调动等程序依次进行。
(一)信息发布
本次选调信息在红谷滩区政府网站(hgt.nc.gov.cn)、南昌市人社局网站(rsj.nc.gov.cn)、南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)、红谷滩发布微信公众号、掌上红谷滩APP发布等网络平台公开发布。
考生可自行登录指定网站查询获取相关信息，因查看不及时或因查看转载信息造成的一切后果由考生自行负责。
(二)网上报名
1.报名方式
采取网上诚信报名，每人限报一个岗位。
2.报名时间
2023年6月29日9:00至7月5日16:00，缴纳报名费时间截止至7月5日17:00。
3.报名步骤
(1)报考人员通过电脑端登录报名网站南昌人才招聘网(https://www.ncrczpw.com/)，选择南昌市红谷滩区2023年公开选调事业单位工作人员公告专题，注册报名系统、选报岗位。
(2)报考人员登录后，于个人中心处上传近期(6个月以内)免冠正面证件电子照(jpg格式，40kb以下)。
(3)本次选调实行诚信报考制度，不设网上资格预审环节。报考人员应仔细阅读岗位资格条件，选报符合条件的岗位。报考人员应提供真实、准确的个人信息、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消录用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响招录的，后果由报考人员自行承担。
(4)报名人员网上缴纳报名考试费用50元，网上缴费人数为最终报名人数，未完成网上缴费的考生，报名无效。另外弃考者报名费不予退回。
(5)未在规定报名时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报考资格。
(6)笔试准考证打印时间：2023年7月7日9:00--7月9日9:00。请考生自行登录报名系统打印笔试准考证，按时参加笔试。
(三)笔试
1.笔试方式
本次笔试采取闭卷的方式进行。
2.笔试时间、地点
详见笔试准考证。报考人员须同时持有效居民身份证(或有效临时居民身份证)和笔试准考证方能进入考场参加笔试。
3.笔试内容
笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，考试类别为综合管理类(A类)，一张考卷，满分为100分。主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、公文写作能力等综合素质。
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(四)现场资格审查
由红谷滩区人社局组织用人单位及主管部门,严格按照岗位设置条件进行综合分析研判、匹配筛选。凡发现选调人员与选调岗位所要求的资格条件不符或弄虚作假的,取消其选调资格,并将资格审查结果及时向报名人员反馈。资格审查贯穿选调工作全过程。
1.资格审查人员确定
笔试结束后，如实际笔试人数达到选调职位数与报名人数1:5比例要求时,根据选调计划数和笔试成绩从高分到低分的顺序,按照1:5的比例确定进入现场资格审查。如遇末位同分情况,一并进入现场资格审查。如选调职位实际参加笔试人数未达到1:5比例时,该职位成绩有效考生全员进入现场资格审查。
2.资格审查方式
由考生本人或者委托他人携带资格审查所需材料到指定地点进行现场资格审查。
现场资格审查时间、地点另行通知。
3.现场资格审查所需材料
(1)有效居民身份证原件、复印件一份;本人学历毕业证、原件及复印件;在有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网查询并打印一份);专业技术资格证书等相关材料原件、复印件一份;
(2)所在单位及主管部门同意报考证明原件(附件4);
(3)《事业单位聘用工作人员登记表》或《公务员录用审批表》(《参公人员录用审批表》)、《公务员登记表》(《参公人员登记表》)复印件;
(4)近3年《事业单位工作人员(机关工勤人员)年度考核登记表》或《公务员年度考核登记表》(《参照公务员法管理单位工作人员年度考核登记表》)复印件;
(5)近期同底2寸正面免冠彩色照片2张;
(6)下载并打印《南昌市红谷滩区2023年公开选调事业单位工作人员报名表》(附件3,一式两份)、《个人承诺书》(附件5),均需据实填写并手写签名;
(7)报考选调职位所要求的其他相关工作经历证明、资格证明等材料(如:党员证明等);
(8)业绩、获奖等证明材料可自愿提供。
以上档案材料复印件均需管理本人档案的组织人事部门盖章,并注明与原件一致。
现场资格审查如出现因资格审查不合格或考生放弃资格审查的情况,由此产生的人员空额,按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补进入现场资格审查;如遇同分情况,一并递补进入现场资格审查;如无递补,该岗位资格审查通过人员全部进入面试环节;如选调职位无人通过资格审查,则取消该选调职位。最终入闱面试的人员名单在南昌市红谷滩区政府网(hgt.nc.gov.cn)等网络平台公布。
面试准考证打印时间另行公告，请考生届时关注报名网站(南昌人才招聘网)。
(五)面试
1.面试人选确定
现场资格审查合格人员为进入面试人员。
2.面试时间、地点
面试时间、地点以面试准考证为准。报考人员须同时持有效居民身份证(或有效临时居民身份证)和面试准考证方能进入考场参加面试。
3.面试内容
面试采取半结构化面试的方式进行,内容主要测试应试者履行职位职责所要求的基本素质和分析问题、解决问题的能力。
4.面试成绩
面试成绩按百分制计,采取四舍五入法保留小数点后两位数。本次选调面试成绩以75分为合格分数线，未达合格分数线者不予进入后续环节。
5.综合总成绩计算方式
按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算考生综合总成绩(考生综合总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)。笔试成绩、面试成绩和综合总成绩均采取四舍五入法保留小数点后两位数。
(六)体检
根据选调计划数和考生综合总成绩从高分到低分的顺序,按照1:1的比例确定体检对象。如遇末位同分情况,以该岗位面试分数高者进入体检。若面试成绩相同的，以机关或事业单位工作年限长、学历学位高依次确定排序。
体检由南昌市红谷滩区事业单位选调工作人员领导小组办公室组织实施。体检参照公务员录用体检通用标准,安排到具备体检资质的区级及以上综合性医院进行。体检费用由体检对象自理。
体检时间、地点:另行通知。
因体检放弃或体检不合格者取消选调资格, 由此产生的缺额顺次递补。
(七)考察
考察工作由南昌市红谷滩区2023年公开选调事业单位工作人员领导小组办公室统一组织实施,由各选调单位具体负责具体实施。考察内容主要包括考察对象的思想表现、道德品质、业务能力、工作业绩、学习情况以及需要回避的情况等，考察方式采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、面谈等方式进行，重点了解考察对象的信仰、立场、意识和表现，对上不合格的一票否决，对考察对象的个人档案按照档案核查要求进行审核，并对考察对象的资格条件进行复查。考生在考察前需书面承诺在本区最低服务年限不得少于5年。考生自愿放弃考察的,须提出书面申请,由此产生的缺额顺次递补，递补人员面试成绩须达到75分且体检合格;如选调职位无考察人选,则取消该选调职位。
各选调单位综合考察情况,结合职位需求,按照人岗相适的原则,集体讨论形成各自的选调考察情况报告,确定拟选调人选。南昌市红谷滩区公开选调事业单位工作人员领导小组根据各选调单位提出的用人意见,最终研究确定拟选调人选。对于经集体讨论,认为无合适人选的,可以取消或调减选调计划。
(八)公示
拟选调人员名单在南昌市红谷滩区政府网站(http://hgt.nc.gov.cn/)、南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)等网络平台进行公示,公示期为5个工作日。公示期间,如有举报反映,经查实确有不符合选调条件的人员,取消其选调资格。由此产生的缺额顺次递补，递补人员面试成绩须达到75分且考察、体检合格;如选调职位无递补人选,则取消该选调职位。
(九)调动
公示期满,对没有问题或反映问题不影响选调的,按调动程序办理调动手续,按公布的选调职位重新核定其岗位,并按新核定后的岗位兑现其工资福利待遇。
五、其他事项
(一)区纪委区监委对公开选调工作全程监督,并受理选调工作中反映的问题,对调查属实的,按有关规定严肃处理,确保选调工作依纪依法、公开透明、公平公正、规范有序。
(二)本公告由南昌市红谷滩区公开选调事业单位工作人员领导小组办公室负责解释,未尽事宜由南昌市红谷滩区公开选调事业单位工作人员领导小组办公室研究确定。
(三)本次选调考试考点均设在南昌市。
六、咨询电话
报考政策咨询电话:0791-83835983(红谷滩区人社局)
报名技术支持电话:0791--83808921、83867339(南昌人才招聘网)
监督电话:0791--83839451(南昌市红谷滩区纪委区监委)
(以上电话请于工作日工作时间内拨打:上午9:00—12:00,下午13:30—17:00)
附件:
附件1：南昌市红谷滩区2023年公开选调事业单位工作人员职位表
附件3：南昌市红谷滩区2023年公开选调事业单位工作人员报名表
南昌市红谷滩区事业单位公开选调工作领导小组
2023年6月28日
2023年江西南昌市人民检察院招聘14人公告
根据工作需要，南昌市人民检察院拟面向社会公开招聘14名合同制工作人员，现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘岗位及职责
南昌市人民检察院合同制工作人员岗位，主要从事检察辅助性工作。
招聘岗位人数及资格条件详见附件1。专业参照《江西省2023年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》，详见附件2。
二、报考条件
（一）基本条件
1.拥护中国党的领导，遵纪守法，品行端正。
2.工作责任心强，能保守工作秘密，服从组织安排，自愿从事检察工作。
3.具有正常履行职责的身体条件，符合体检要求。
（二）具有下列情形之一的，不得报考：
1.曾受过刑事处罚、治安处罚的；
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；
3.受处分期间或者未满影响期的；
4.曾被开除公职的；
5.违公德、职业道德，造成不良影响的；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的；
7.其他不宜报考的情形。
三、招聘程序
本次招聘实行统一报名、统一考试、统一聘用的办法，按照报名、笔试、资格审查、体能测试、面试、体检、政审考察、公示、聘用的程序进行。
（一）网上报名
1.报名时间：自公告发布之日起至2023年10月16日16:00，缴费截止时间为报名结束当日16:30。
2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式进行,报名人员通过电脑登录南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com），选择相应专题，进入报名系统，据实填写报名信息并上传电子照片、本人身份证正反面、毕业证、党员证明等相关证明材料。
3.本次招聘报名费50元，网上缴费人数为最终报名人数。未完成网上缴费的，报名无效。另外弃考者报名费不予退回。
4.请考生密切关注网站信息，所有通知、公告均在南昌人才招聘网(http://www.ncrczpw.com)公布，不单独通知考生个人，因考生未及时关注网站信息而产生的后果由考生负责。
5.笔试准考证打印时间：2023年10月19日10:00-2023年10月21日09:00。
（二）笔试
1.笔试时间及地点：详见准考证。
2.笔试科目：《综合基础知识》，卷面总分100分，考试时长120分钟，全部为客观题。
3.本次招聘人数与报考人数比例原则上不低于1:3，比例不足时，可适当放宽开考比例，仍达不到比例要求的，则调减或取消该招聘岗位计划数。
4.笔试结束后按考生笔试分数从高到低的顺序，按1:4比例确定入围人员名单（107司法岗、108司法岗岗位按1:5比例确定入围人员名单），末位成绩相同者一并进入，比例不足时则成绩有效者全员进入后续环节。
（三）资格审查
资格审查时间、地点另见公告。
资格审查需提交材料如下：
1.公开招聘报名表（报名系统内下载打印）；
2.身份证原件；
3.学历书原件；
4.本人学信网学历认证备案表1份；
5.本人近期一寸免冠同底彩色照片2张；
6.其他与岗位相关需提供的证明材料等原件。
对资格审查中因资格不符被取消面试资格或本人放弃资格审查产生的面试人员空缺，从该岗位所有未入围人员中按高分到低分的顺序递补。如遇分数并列的，可同时递补进行资格审查。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，后果由报名人员自行承担。
（四）体能测试
仅报考107司法岗、108司法岗岗位的考生需参加体能测试，净身高测量及体能测试三项（立定跳远、10*4往返跑、1000米或800米）均合格后方可进入后续环节，具体测试项目及合格条件，见附件3。
（五）面试
1.面试时间、地点：详见面试准考证。
2.面试内容：参照结构化面试方法，主要测评组织协调能力、综合分析能力、临场应变能力、人际沟通能力、语言表达能力及举止仪表等。面试总分为100分。
3.成绩合成：综合总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%
笔试成绩、面试成绩、综合总成绩均保留小数点后两位，第三位小数按四舍五入法处理。综合总成绩相同的，以面试成绩确定排名顺序。
（六）体检
根据综合总成绩，按照岗位招聘人数从高分到低分的原则等额确定体检对象。体检对象按通知要求到指定机构参加健康体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用由考生自理。
体检合格的，确定为拟聘用考察人选。因体检不合格及应聘者自愿放弃等原因出现缺额时，按该岗位综合总成绩从高分到低分依次等额递补。
（七）政审考察
对体检合格者进行考察，重点考察其思想品质、违法违纪情况。如出现考察不合格或自愿放弃者，按该岗位综合总成绩从高分到低分依次递补。
(八）公示及聘用
网上报名、笔试、资格审查、体能测试、面试、体检、考察工作结束后，确定拟聘用人员名单并在南昌人才招聘网、南昌市人民检察院官方网站公示5个工作日。公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，按有关规定统一实行劳动人事保障代理，依法签订劳动合同（二年一签，试用期2个月）。
公示结果影响聘用的、放弃聘用的、未在规定时间内报到的或因其他问题未能聘用的，取消其拟聘用资格。因取消聘用资格或试用期不合格等原因出现缺额时，根据综合总成绩，按岗位从高分到低分顺序依次递补。
四、工资及福利待遇
1.试用期2个月，试用期间月工资2000元。试用期满后人均年薪5万元（含基本工资、绩效工资及社保五险单位和个人缴纳部分）。
2.在合同期内享有劳动法规定的婚丧假、产假等。
3.在本单位食堂保障早、午工作餐。
4.按规定定期发放工会福利。
五、其他事项
本次招聘综合总成绩在本院下一次面向社会公开招聘合同制工作人员公告发布前有效。成绩有效期内，如招聘单位出现合同制工作人员岗位空缺的，可按相应岗位综合总成绩由高分到低分的顺序，按照空缺人数依次递补。递补人员需经体检、考察合格方可办理聘用手续。
六、联系电话
报名技术咨询：0791-83808921
咨询时间：工作日上午9:00-12:00，下午13:30-17:00
本次招聘活动最终解释权归南昌市人民检察院部。
附件2：江西省2023年度考试录用公务员专业条件设置指导目录
2023年江西南昌市防范和处置非法集资工作领导小组办公室招聘公告
2023年南昌市防范和处置非法集资工作领导小组办公室面向社会公开招聘工作人员公告
根据工作需要，南昌市防范和处置非法集资工作领导小组办公室面向社会公开招聘1名工作人员，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数及要求
本次计划招聘办公室综合岗1人。
要求：35周岁及以下（即1988年10月31日以后出生），本科及以上学历，财政金融类、会计审计类、中文类、法律类专业，有较好的文字材料能力。同等条件下，具有党政机关、企事业单位文字材料工作经验者优先。
二、招聘人员基本条件
1.拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，工作责任心强，能保守工作秘密，服从组织安排；
2.具有应聘岗位所需的专业知识和业务技能；
3.具有正常履行职责的身体条件，符合体检要求；
4.工作经验计算截止日期为2023年10月31日；
5.招聘条件中专业参照《江西省2023年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》设置（附件1）；
6.报考人员应在2023年10月31日前取得国家承认并符合岗位要求的学历并取得相应的毕业证书；
7.具有下列情形之一的，不得报考。（1）曾受过刑事处罚、治安处罚或纪律处分的；（2）涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；（3）曾被开除公职的；（4）违公德、职业道德，造成不良影响的；（5）其他不宜报考的情形。
三、招聘程序
本次公开招聘实行统一报名、统一考试、统一聘用的办法，按照网上报名、面试初试、资格审查、面试复试、体检、考察、公示、聘用等程序依次进行。
（一）在线报名
本次招聘实行诚信报名制度。因填报信息不全或错误而导致未通过网上初审的，后果由报考人员本人自行承担；报考人员填报信息不实的，按弄虚作假处理，并取消本次考试资格；报考人员弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格，取消本次考试资格并按有关规定严肃处理。
1.报名方式为在线报名。报名起止时间：2023年10月26日10:00-11月3日11:30，逾期不再受理报名。
2.报名步骤
（1）报考人员用电脑登录南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com），点击2023年南昌市防范和处置非法集资工作领导小组办公室面向社会公开招聘工作人员公告，通过报名入口注册、报名。
（2）报考人员应仔细阅读岗位资格条件，在报名系统中填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致，并通过报名系统上传近期（6个月以内）免冠正面证件照（jpg格式,40kb以下），证明材料（即资格审查所需材料）以附件形式上传。因弄虚作假被取消招聘资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响招聘的，后果由报考人员自行承担。
（3）网上报名通过后可进行缴费。报名考试费标准：50元/人（弃考者报名费不予退回、缴费截止时间为报名截止当日16:00）。缴费成功人数即为最终报考人数。未在规定报名时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报考资格。请考生及时登录报名系统查看报名结果。
（4）考生可点击原公告右上角 个人中心，在相应栏报考情况处查看报名情况，如显示【待审核】请耐心等待后台人员审核；如显示【未通过】表示报名不成功，请仔细查看未通过原因，点击重新报考，重新填写并上传材料，等待审核；如显示【待缴费】表示网上报名通过，请及时缴费；如显示【已通过】表示网上报名通过且缴费成功。
本次招聘按招聘岗位计划数与最终报名人数比例达到1：30及以上进行面试初试。如未达到上述比例要求，最终报名人员全员进入后续环节。
后续事项请关注南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）等。
（二）面试初试
1.面试时间、地点：详见面试初试准考证。
2.面试初试准考证打印时间：2023年11月7日10:00-11月10日8:00
3.面试初试准考证打印方式：考生登录南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com)，点击2023年南昌市防范和处置非法集资工作领导小组办公室面向社会公开招聘工作人员公告专题，通过公告右上角个人中心登录报名系统下载打印准考证。
4.采取非结构化面试，满分为100分，时长3分钟。主要考核应聘人员的语言表达，仪容仪表等。
5.修正系数
同一职位不同面试分组的，参照公务员面试相应标准，引入修正系数计算面试初试最终得分。
修正系数=同一职位所有考生平均分/该考生所在面试小组的平均分。
最终面试初试成绩=个人原始面试初试成绩×该考生所在面试小组的修正系数。
考场修正系数保留小数点后7位数，第8位按四舍五入处理。修正系数计算时需去除面试初试成绩异常数据（小于40分或高于90分），以免影响修正系数的公平性和有效性。
6.面试初试、最终面试初试成绩保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。根据最终面试初试成绩从高分到低分排名顺序，按1：30的比例确定入围资格审查人选，进入后续环节，末位成绩相同者一并进入。
最终面试初试成绩仅作为进入资格审查环节依据，不计入最终成绩合成。
（三）资格审查
资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，后果由报名人员自行承担。
1.时间及地点：另行公告。
2.需提交材料：
（1）身份证原件；
（2）本人毕业证原件；
（3）本人学信网学历认证备案表；
（4）本人近期一寸免冠同底彩色照片2张；
（5）其他与岗位相关需提供的证明材料原件。
对资格审查中因资格不符所产生的人员空缺，从该岗位所有未入闱人员中按最终面试初试成绩从高分到低分的顺序依次递补，如遇分数并列的，可同时递补进行资格审查。
资格审查合格后，现场领取面试复试通知书，进入后续环节。
（四）面试复试
1.面试时间、地点：详见面试复试通知书。
2.采用构化面试方式进行，满分为100分，时长8分钟。主要考核应聘人员的逻辑思维、综合分析、组织协调、人际交往、应变创新等能力。
3.面试复试成绩保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。根据面试复试成绩从高分到低分排名顺序，按该岗位招聘计划数等额确定拟体检人选。末位成绩相同者，依次按优先条件、学历高者顺序依次确定体检人员，进入后续环节。
（五）体检
1.时间及地点：另行公告。
2.体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的其他规定。因工作实际需要，体检缺项者视为自动放弃。不按规定的时间、地点参加体检的人员，视作自动放弃体检资格（因特殊情况需要延期体检者需得到考试组织方同意后方可延期体检，否则视为自动放弃）。体检在指定机构进行，参照公务员体检通用标准执行，体检费用由体检对象自理。
3.体检结论不合格需要复检的，在具有体检资质的同一级别或者上一级别的另一医疗机构复检，体检结果以复检结论为准，复检不合格者不予聘用。
（六）考察及公示
对体检合格的人员根据拟聘用岗位要求，采取多种形式，对考察对象在思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、违法违纪情况、个人信用等方面进行全面考察。
根据考察结果确定拟聘人员，并在南昌人才招聘网进行公示，公示时间为5个工作日。公示期间有异议经查属实，取消其聘用资格。
因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的岗位空缺，按考生面试复试成绩从高分到低分顺序依次递补，面试复试成绩成绩相同的，依次按优先条件、学历高者顺序依次确定递补人员。
四、工资及福利待遇
薪酬待遇：试用期三个月，试用期满签订聘用合同，综合年薪5-6万元左右（含单位及个人缴纳保险部分），按照有关规定办理养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。
五、其他事项
1.本岗位最低服务期限为3年。
2.如因国家政策调整，招聘单位被撤销，则劳动关系自动提前解除。
3.请考生仔细对照招聘条件，诚信报考，不符合招聘条件者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。凡弄虚作假者，一经查实即取消考试资格和聘用资格。
4.本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构组织考试辅导培训。
六、联系电话
0791－86691206南昌市劳动保障事务代理中心
0791—83866101南昌市防范和处置非法集资工作领导小组办公室
请于工作时间（上午9:00-12:00，下午13:30-17:00）拨打咨询。
附件1：《江西省2023年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》
南昌市防范和处置非法集资工作领导小组办公室
2023年10月25日
2023年江西南昌市社会福利院招聘公告
2023年南昌市社会福利院公开招聘公告
一、招聘岗位及数量
1、厨师岗：1名
2、炊事员岗：3名
3、爱心妈妈岗：3名
4、女护理员岗：10名
4、男护理员岗：1名
二、招聘岗位要求
（一）厨师岗（1名）：
1.高中及以上学历，年龄25-45周岁。身体素质强，持有中级以上厨师证，具有3年以上相关工作经验者优先，中员优先。
2.有食品卫生、营养配餐等相关知识水平，熟练掌握烹饪知识，熟练掌握厨房各类大型烹饪器具的使用和维护。
3.具备扎实的业务水平，有精湛的烹调技术，业务能力强。具备自主研究烹饪，创新菜品，在技术上精益求精的的优秀品质。
4.基本工资5000元/月+绩效工资（最高1200元/月，试用期结束正式录用后，根据绩效考核结果发放）（含五险个人部分）。
5.简历投递网址：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=62642
6.联系方式：郭主任 13870817087
（二）炊事员岗（3名）：
1.高中及以上学历，年龄25-50周岁。身体素质强，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先，中员优先。
2.热爱本职工作，服从领导，听从安排，遵守劳动纪律和各项规章制度，具有良好的道德素质和职业素养。
3. 具备较好的团队协作能力，能积极配合厨师做好洗菜、切配、烹饪工作，保证食品安全卫生，不过期变质，做好食品安全工作。
4. 基本工资2800元/月+绩效工资（最高1200元/月，试用期结束正式录用后，根据绩效考核结果发放）（含五险个人部分）。
5.简历投递网址：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=69619
6.联系方式：郭主任 13870817087
（三）爱心妈妈岗（3名）：
1、大专以上学历，年龄25-50岁，有护理、教师、心理等
资格证书者优先，中员优先。
2、热爱儿童福利工作，富有爱心、具备细心、耐心和责任心，具有料理家务的实际技能和教育残障孩子生活自理的能力。
3、夫妻双方可同时入职，吃住均在院内，和孩子共同生活，实行24小时照料。
4、基本工资3200元/月+绩效工资（最高1200元/月，试用期结束正式录用后，根据绩效考核结果发放）（含五险个人部分）。
5、简历投递网址：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=69411
6、联系方式：郭主任 18170075561
（四）女护理员岗（10名）：
1.大专及以上文化程度，25-50周岁，专业不限，曾从事过教育、医疗、护理、心理工作者优先，中员优先。
2.品行端正，作风正派，勤俭节约，吃苦耐劳，尊重、喜欢并善待孤残儿，热爱福利事业。
3.身体状况良好，能够适应在南昌市社会福利院工作的方式和条件（12小时倒班制），遵守各项工作纪律和规章制度。
4、基本工资3000元/月+绩效工资（最高1200元/月，试用期结束正式录用后，根据绩效考核结果发放）（含五险个人部分）。
5、简历投递网址：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=62357
6、联系方式：蔡女士 86177959
（五）男护理员岗（1名）：
1.高中及以上文化程度，25-50周岁，专业不限，曾从事过教育、医疗、护理、心理工作者优先，中员优先。
2.品行端正，作风正派，勤俭节约，吃苦耐劳，尊重、喜欢并善待孤残儿，热爱福利事业。
3.身体状况良好，能够适应在南昌市社会福利院工作的方式和条件（12小时倒班制），遵守各项工作纪律和规章制度。
4、基本工资3000元/月+绩效工资（最高1200元/月，试用期结束正式录用后，根据绩效考核结果发放）（含五险个人部分）。
5、简历投递网址：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=69623
6、联系方式：蔡女士 86177959
