事业单位社保缴费基数是多少
1、事业编社保缴费算法如下养老保险，单位缴费费率为20%，个人缴费，费率为8%。医疗保险，单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。工伤保险，单位缴费比例为0.2%，个人不缴费。
2、基本养老保险费由单位和个人共同承担，单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超单位工资总额的20%。个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。
3、按月缴费的，养老保险缴费基数为参保人月平均工资收入的三倍，最高限额为当地月最低工资标准的三倍，最低限额为当地月最低工资标准的一倍。
4、社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工 社会保险待遇 的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
5、年社保缴费基数六个档次是什么 社保的缴费基数一般有最低档40%、一档60%、二档80%、三档100%、最高为300%等，具体缴纳档次跟个人职业和收入有关。
6、以个人身份参保个人，月缴纳职工基本医疗保险费58元 。机关事业单位，7月起，职工基本养老保险月缴费基数上限确定为31884元，月缴费基数下限为6377元。
事业单位的养老保险是按什么比例交的?
基本养老保险费由单位和个人共同承担，单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超单位工资总额的20%。个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。
机关事业单位用人单位的养老缴纳比例为20%，个人缴纳比例最高不会超过8%，用人单位和个人按照职工的工资总额进行缴纳。
事业单位养老保险缴纳比例是20%。个人缴费工资基数超过全省上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入缴费工资基数。
法律分析：机关事业单位养老保险个人缴费比例社保缴费比例如下：养老保险：用人单位20%，员工个人8%基本医疗保险：用人单位6%，员工个人2%。失业保险：用人单位2%，员工个人1%。
单位缴纳基本养老保险费（以下简称单位缴费）的比例为本单位 工资 总额的20%，个人缴纳基本养老保险费（以下简称个人缴费）的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。
机关事业单位工作人员的个人缴费工资基数包括
单位缴费基数包括：①基本工资；②国家统一的津贴补贴；③规范后的津贴补贴；④年终一次性奖金。(二)个人缴费基数按规定的统筹工资项目核定，是职工上年度月平均工资。
(二)个人缴费基数，按规定的统筹工资项目核定，是职工上年度月平均工资。
事业单位工作人员的个人缴费工资基数，包括本人上年度月工资收入中的以下项目：基本工资；国家统一的津贴补贴；绩效工资。
(四)事业单位工作人员的个人缴费工资基数，包括本人上年度月工资收入中的以下项目：基本工资；国家统一的津贴补贴；绩效工资。
事业单位工作人员的个人缴费工资基数，包括本人上年度月工资收入中的以下项目：基本工资国家统一的津贴绩效工资实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老保险费由单位和个人共同负担。
机关、参公管理单位工作人员的个人缴费基数包括：本人上年度工资收入中的基本工资、统一的津贴补贴、规范后的津贴补贴、年终一次性奖金。
湖北视同缴费怎么计算工资
给你公式自己看看，你能把公式中文字表达的数据，套上数字数据你就算出来了。
基础养老金：基础养老金=（退休时统筹地区上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)／2缴费年限（包括视同缴费年限和实际缴费年限）1％。
视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。
个人账户养老金=个人账户内养老金储存额÷计发月数；过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资x指数化缴费基数x视同缴费年限x4％。
