事业人员的假多少天
1、事业单位假是三天。按法定结年龄（女20周岁，男22周岁）结的可享受3天假。符合晚年龄（女23周岁，男25周岁）的将不再享受晚假奖励也只有3天法定假。结时男女双方不在同一地方工作的，可视路程远近给予路程假。
2、事业单位嫁法定3天。按照法定结年龄（女20周岁，男22周岁）结的，可享受 3 天假。符合晚年龄（女23周岁，男25周岁）的，不再享受晚假奖励，只有3天法定假。
3、在假和路程假期间，工资照发，也就是说，带薪休假。如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的，除了享受规定的最多3天的假外，晚会额外得到7天假期的奖励。
4、事业单位假有三天。根据法律规定，职工本人结或职工的直系亲属(父母、配偶和子女) 死亡时， 可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。
5、法律主观：假一般是三天，职工本人结可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，给予一至三天的假。结双方不在一地的，另外给予路程假。在批准的假和路程假期间，职工的工资照发。途中的车船费等，全部由职工自理。
6、事业单位假一般有三天，根据法律规定，职工本人结或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。
事业单位假多长时间
事业单位假通常是三天。事业单位假的规定按法定结年龄(女20周岁，男22周岁)结的，可享受3天假。符合晚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚假奖励，只有3天法定假。
事业单位嫁法定3天。按照法定结年龄（女20周岁，男22周岁）结的，可享受 3 天假。符合晚年龄（女23周岁，男25周岁）的，不再享受晚假奖励，只有3天法定假。
如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的，除了享受规定的最多3天的假外，晚会额外得到7天假期的奖励。如果晚者在城镇里居住但是没有工作的，或者是私营企业的老板，一般由居委会或者镇政府给予相应的晚奖励。
事业单位假有三天。根据法律规定，职工本人结或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。
在法律层面没有规定，只在行政法规和规范性文件层面。民法典事业单位假：符合法定结年龄的初公民可享受3天法定假；晚初者可享受15天晚假(包含3天法定假)；二者只可享受3天的法定假，不能享受晚假。
假是3-7天；部分地区享受10天假（3+7）。
事业编假多少天啊
事业单位假通常是三天。事业单位假的规定按法定结年龄(女20周岁，男22周岁)结的，可享受3天假。符合晚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚假奖励，只有3天法定假。
在假和路程假期间，工资照发，也就是说，带薪休假。如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的，除了享受规定的最多3天的假外，晚会额外得到7天假期的奖励。
假的具体天数根据单位规定而定，一般在 7 天至 15 天之间。综上所述，不同的事业单位可能会有不同的嫁规定，具体情况需根据单位规定而定。
我国法定的假是3天，虽然国家取消晚假后，一些地区将晚假与假合并，增加了假天数，但是对于事业单位来说假应该是以国家统一规定为主，所以事业单位的假天数是3天，具体还是要根据各单位的规定。
事业单位假国家规定
1、事业单位嫁法定3天。按照法定结年龄（女20周岁，男22周岁）结的，可享受 3 天假。符合晚年龄（女23周岁，男25周岁）的，不再享受晚假奖励，只有3天法定假。
2、法律主观：你好，事业单位假规定根据国家关于假的规定按法定结年龄(女20周岁，男22周岁)结的，可享受3天假。符合晚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚假奖励，只有3天法定假。
3、事业单位假是三天。按法定结年龄（女20周岁，男22周岁）结的可享受3天假。符合晚年龄（女23周岁，男25周岁）的将不再享受晚假奖励也只有3天法定假。
