福建事业单位考试题型和分值
1、《综合基础知识》。大部分联考岗位考的都是综合基础知识，其中包括行测和公共基础知识。《综合基础知识A卷》。（85题客观题+主观题写作）出现的频次较少，一般部分省直单位会有主观题写作。
2、事业单位联考e类分值分布： 常识判断30分，言语理解与表达35分，判断推理45分，数量关系25分，策略选择15分。
3、福建省事业编考试内容分为三类：综合类，教育类，医疗卫生类。综合类 ①行测 事业单位行测的考查方式有三种形式，一种形式是与国考、省考一样，一张试卷只考查行政职业能力测验。
4、福建事业单位考试常考科目是公共基础知识、行政职业能力测试及申论。公共基础知识考试题型一般包括单选、多选、判断等客观题型为主；职业能力测试考试题型：单选；申论考试题型：以写作为主。
5、事业单位考试题型占比就是题型的分值分别，各地题型分布不同，具体考试情况要具体分析，小编给大家举例其中几种常见的情况。事业单位考试题型占比什么样 联考。
6、福建省事业单位综合基础知识笔试的时间有。考试的内容包括公共基础知识和行政职业能力测试这两个部分。
2023福建南平市事业单位成绩计算
1、具体计算公式为：无专业测试、免笔试参加面试的：综合总分=面试成绩。无专业测试、有笔试和面试的：综合总分=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
2、福建事业单位考试总成绩计算：报考者的各科目成绩和总成绩均计算到小数点后面两位（如有第三位，四舍五入）；考生的总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例计算（医学类岗位笔试成绩即为总成绩），共100分。
3、事业单位成绩的计算方法如下：单独考面试的，这种考试满分100分，基本是有个合格分数线，普遍为80分，不过线者不予录取，然后超过分数线的人员基本也是按照分数由高到低按照1：1比例确定人选，如并列成绩，则同时进入体检。
4、事业单位笔试成绩计算方法为公共科目笔试成绩×30%+专业科目笔试成绩×30%。详细算法：公共科目笔试成绩×30%+专业科目笔试成绩×30%。
5、笔试成绩计算方法：事业单位笔试的具体成绩计算方法也因不同招聘单位而异。
福建省事业单位联考笔试78分算高吗
中上游水平。事业岗笔试七十八分是中上游水平。事业单位笔试同一职位分差前后应该最多在一两分或者几分的分差，有的甚至是小数点的差别。
分以上。事业单位联考a类标准分数在150分到210分之间，180分以上就属于高分。
事业单位综应该得多少分算高分，需要看具体招聘单位的情况。不同招聘岗位的综合素质考核评分标准可能不同，一般来说，高分应该在75分以上。
其他地市应该也差不多一样。事业单位面试一般分数集中在75-85分之间，78分不算低，属于常见的分数。笔试分数和面试分数所占比例一般为各占50%，当然不同地区、不同单位要求不尽相同。
