事业单位工资是当月发工资,还是本月发上个月的?
1、不是。根据查询相关公开信息显示，国有企业或事业单位应做到当月工资当月发放，部分绩效工资放在次月或每个季度末发放。
2、每月10号之前报送。因为机关事业单位是财政拨款的一般是每月的10号发放本月工资，所以应该在10号之前报送工资。
3、一般来讲，事业单位都是本月发本月工资，在中上旬到位。你的情况两种可能都有，因为你入编不久。
4、工资通常是当月发上个月的。主要是由用人单位与劳动者约定的日期来支付的。
5、机关事业单位和国企的当月工资是当月发放的。外企和私企的员工工资按照本月1日至月底的考勤情况，至下月发工资的日子才发放。国企劳动合同工资按月在月初或者是月中进行发放。工资待遇是由双方当事人协商约定的。
6、是的事业单位工资每月九号发是上个月一整个月的工资，每个月发的工资都是整个月的，只是发的时间定在了9号。
事业单位十二月入职会发工资吗
因此，如果你是15日入职，下月发放工资时只会发放半个月工资；自下下个月工资发放便都是以整月为周期。
国企上班十二月三十号入职这个月有工资。根据查询相关资料信息显示：十二月有三十一天，十五号之后入职，公司会在入职下个月发放上个月工资也就是两天工资。
一般人事部门会控制好的，一般让你再月底，或者是月中报到。这样做账会方便许多。从当地人事局下文之日起计算您的工资。要注意 试用期内没有。
请问事业单位新进职工15号报道的是发一个月工资还是半个月工资?新员工...
每月15号之前（含15号）入职，当月会发全月的工资。
号入职工资按当月实际出勤的天数乘以日工资来计算。一般的日工资计算公式为：日工资=月工资收入÷275；所以，入职不满一个月的工资就是日工资×出勤天数。
你从15号开始工作，应该从你开始工作的那天算到月底，然后下个月的15号是从15号到月底的工资。例如，您从1月15日开始工作到2月15日。事实上，工资是从3月15日到31日。3月15日支付的工资是整个2月的工资。
法律法规从未有新员工上班超过15天，工资按全月工资发放的规定。过去，计划经济时期，曾有不成文的做法：新参工的职工，15日当天及以前报道上班的，发全月工资；16日当天及以后报道上班的，发半月工资。
工资是按照实际的出勤天数×日薪来计算的。1号入职15号发工资的话，这个月先发15天的工资，到了下个月就是正常的275天的工资。
如果你是1号来的，当月肯定是拿不到工资的。下个月15号会发上个月工资，那么你是全勤，可以拿到上个月的工资。有的企业是月初发工资，有的是月底发工资。
