人力资源属于哪个学院
1、属于管理学院或工商管理学院 人力资源（Human Resources ，简称HR）指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。
2、人力资源管理专业是工商管理系 人力资源管理是中国普通高等学校本科专业。
3、人力资源管理在大学属于管理学院，工商管理系。以下的人力资源管理的学科分类：一级学科：管理学 (Management)二级学科：工商管理类 (Mater of Business Administration)专业名称：人力资源管理 (Human Resources Management)。
4、人力资源管理专业从属于经济学部的劳动人事学院。劳动人事学院介绍 劳动人事学院成立于1983年，由中国人民大学与原国家劳动人事部联合创办；2000年隶属关系归为中国人民大学。现任院长为杨伟国教授。
5、人力资源管理专业属于中国人民大学劳动人事学院，该学院目前开设的本科专业有：人力资源管理、社会保障、劳动经济学、劳动关系。
6、商学院。经过查询墨尔本大学发布公告资料得知人力资源管理是商学院，墨尔本大学是澳洲首屈一指的学术重地，长年在泰晤士高等教育全球大学排名和U.S. News世界大学排名中居澳洲第1，校园里有美丽的花园和古老的建筑。
中国人民大学人力资源管理专业本科在哪个学院
1、人力资源管理专业从属于经济学部的劳动人事学院。劳动人事学院介绍 劳动人事学院成立于1983年，由中国人民大学与原国家劳动人事部联合创办；2000年隶属关系归为中国人民大学。现任院长为杨伟国教授。
2、读在职的话，如果你是高层管理人员，读商学院比较好。如果本身职位就是做人力的，可考虑劳动人事学院。
3、人大的人力资源专业分布在劳动人事学院，商学院和社会学院，这三个学院招收的人力资源管理专业各有侧重，其中劳动人事学院的含金量最高，社会上的美誉度也高，被业内认可，录取分数也很高。
4、中国人民大学劳动人事学院是国内最早培养人力资源管理专业的教学基地和重要的科研基地，在我国人力资源管理教学、研究和实践领域具有重要影响。 自1983年建院以来，人力资源管理专业一直是劳动人事学院重点发展的学科。
内蒙古科技大学包头师范学院的人力资源管理属于哪个系了?
1、人力资源管理在大学属于管理学院，工商管理系。以下的人力资源管理的学科分类：一级学科：管理学 (Management)二级学科：工商管理类 (Mater of Business Administration)专业名称：人力资源管理 (Human Resources Management)。
2、马克思主义学院 ： 民族预科班（只是少数民族预科班，大一后就没有了） 。经济与管理学院 ： 会计学（ISEC） 人力资源管理 公共事业管理 金融学。
3、人力资源管理专业是工商管理系 人力资源管理是中国普通高等学校本科专业。
4、专科学历中，“人力资源管理”专业属于公共管理类，本科学历中“人力资源管理”专业属于工商管理类。
5、包头师范学院的专科专业有汉语言文学、新闻学、思想政治教育、政治学与行政学、法学、社会工作、历史学、公共事业管理、人力资源管理、图书馆学、英语等。
北京交通大学人力资源管理专业属于哪个学院
1、北京交通大学硕士研究生没有人力资源管理专业。北京交通大学硕士研究生的人力资源管理是企业管理专业的一个研究方向。可以报考企业管理专业，下设有【组织理论与人力资源管理】研究方向。
2、人力资源管理专业是工商管理系 人力资源管理是中国普通高等学校本科专业。
3、人力资源管理在大学属于管理学院，工商管理系。以下的人力资源管理的学科分类：一级学科：管理学 (Management)二级学科：工商管理类 (Mater of Business Administration)专业名称：人力资源管理 (Human Resources Management)。
4、属于管理学院或工商管理学院 人力资源（Human Resources ，简称HR）指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。
5、商学院专业有会计学、财务管理、人力资源管理、市场营销。会计学：会计学是研究财务信息记录、报告和分析的学科。
6、中国人民大学劳动人事学院是国内最早培养人力资源管理专业的教学基地和重要的科研基地，在我国人力资源管理教学、研究和实践领域具有重要影响。 自1983年建院以来，人力资源管理专业一直是劳动人事学院重点发展的学科。
人力资源管理属于什么学科类别呢?
1、人力资源管理专业属于管理学大类。人力资源管理是中国普通高等学校本科专业，授予学位为管理学学士，修业年限为四年，专业代码为120206。
2、专科学历中，“人力资源管理”专业属于公共管理类，本科学历中“人力资源管理”专业属于工商管理类。
3、本科学历中，人力资源管理专业隶属于管理学门类下的工商管理类。专科学历中，人力资源管理专业隶属于公共管理与服务门类下的公共管理类。
4、人力资源是属于管理学科。人力资源分为人力资源规划、人员招聘与配置、培训开发与实施、绩效考核与实施、薪酬福利、员工关系管理、人事管理和职业生涯管理八大模块。
请问人力资源管理属于什么类别?
人力资源管理专业属于管理学大类。人力资源管理是中国普通高等学校本科专业，授予学位为管理学学士，修业年限为四年，专业代码为120206。
本科学历中，人力资源管理专业隶属于管理学门类下的工商管理类。专科学历中，人力资源管理专业隶属于公共管理与服务门类下的公共管理类。
人力资源管理属于工商管理类专业 简介：人力资源管理是普通高等学校本科专业，属于工商管理类专业。
专科学历中，“人力资源管理”专业属于公共管理类，本科学历中“人力资源管理”专业属于工商管理类。
本科学历中，人力资源管理专业隶属于管理学门类下的工商管理类。专科学历中，人力资源管理专业隶属于公共管理与服务门类下的公共管理类。人力资源管理就业方向 进入管理咨询领域，专注于人力资源咨询。
人力资源属于什么大类
1、人力资源管理属于管理类。专科学历中，“人力资源管理”专业属于公共管理类。本科学历中，“人力资源管理”专业属于工商管理类。
2、人力资源管理是公共管理类专业。专科学历中，“人力资源管理”专业属于公共管理类。本科学历中“人力资源管理”专业隶属于工商管理类。
3、本科学历中，人力资源管理专业隶属于管理学门类下的工商管理类。专科学历中，人力资源管理专业隶属于公共管理与服务门类下的公共管理类。
4、专科学历中，人力资源管理专业隶属于公共管理与服务门类下的公共管理类。
5、专科学历中，“人力资源管理”专业属于公共管理类，本科学历中“人力资源管理”专业属于工商管理类。
6、人力资源管理专业属于管理学大类。人力资源管理是中国普通高等学校本科专业，授予学位为管理学学士，修业年限为四年，专业代码为120206。
