2024年安徽马鞍山市雨山区事业单位公开招聘工作人员12人公告
根据《事业单位人事管理条例》和《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定，现就2024年度马鞍山市雨山区事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：
一、招聘程序
雨山区事业单位公开招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、专业测试、体检、考察、公示、办理聘用手续等步骤进行。
二、招聘计划
2024年度马鞍山市雨山区事业单位公开招聘工作人员12名，招聘计划(岗位)及报考条件见《2024年度马鞍山市雨山区事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。招聘公告统一在安徽省人事考试网(www.apta.gov.cn)、马鞍山市人力资源和社会保障局网(rsj.mas.gov.cn )、雨山区政府网(www.masys.gov.cn)发布。
三、招聘条件
招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
公开招聘人员岗位表中“35周岁以下”为“1988年2月1日以后出生”(其他涉及年龄计算依此类推)。
有下列情形之一的人员，不得报考：
(一)不符合岗位招聘条件的人员;
(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;
(五)被开除中国共产党党籍的人员;
(六)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(七)按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;
(八)法律法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)第六条所列情形的岗位。
以上不得报考情形中，涉及期限(年限)等要求的计算截止时间为2024年3月4日。
四、网络报名与资格审查
报名采用网络报名的方式进行，报名网站为安徽省人事考试网。报名时间为2024年3月5日9:00至3月11日18:00，逾期不再补报。
报考人员登录安徽省人事考试网进行报名，经短信验证后，签署“诚信承诺书”，填写《安徽省事业单位公开招聘人员报名资格审查表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通信方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，凡发现报考者不符合报考条件或弄虚作假通过资格审查，其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。
报考人员报名后，3月12日16：00前可随时登录安徽省人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的，在3月12日16：00前可以改报其他岗位。
通过资格审查的报考人员，应于3月13日18：00前登录安徽省人事考试网按规定缴纳笔试考试费用(逾期未缴费的视为自行放弃)。最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象的报考人员，可以享受减免笔试费用的政策。
为确保新进人员质量，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于3月15日12:00-17:00改报其他符合条件的岗位。
五、笔试
2024年度马鞍山市雨山区事业单位公开招聘工作人员笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，所有考生均需参加。考试类别分为“综合管理类”等3个类别。
考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)为准，笔试考试大纲在安徽省人事考试网上统一发布。
考试时间为2024年3月30日(星期六)上午。
08:30—10:00 《职业能力倾向测验》
10:00—12:00 《综合应用能力》
上述两门考试科目满分均为150分。
《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收回第一科考试答题卡，第二科考试时间截止后，收回发放的所有考试资料。
报考人员可于3月27日至29日从安徽省人事考试网自行下载并打印《准考证》。考试地点设在马鞍山市。具体见《准考证》。
笔试成绩确定后，报考人员可登录安徽省人事考试网，凭身份证号码和密码查询本人笔试成绩(含加分)(具体时间另行通知)。
对于报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于4月1日14：30-17：30期间，携带相关证书(鉴定表)到马鞍山市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(湖南东路900号市人社局5楼506室，联系电话：0555-2366833 )申报加分事宜。
对于报考定向招聘“以普通高校毕业生身份入伍的退役士兵”岗位，符合加分条件的退役士兵可按规定申请加分。上述人员于4月1日14：30-17：30期间，携带身份证、准考证、退出现役证书、立功受奖证明等相关证明材料原件到安置地县(区、园区)退役军人事务部门申报加分事宜(具体见附件3《2024年度马鞍山市雨山区事业单位公开招聘工作人员有关问题解答》)。
笔试结束后，根据笔试考试成绩情况，确定笔试成绩最低分数控制线(含加分)并在雨山区政府网(www.masys.gov.cn)公布，同时，公布笔试成绩最低分数控制线(含加分)以上人员排名情况。专业测试的入围人选，从同岗位最低分数控制线(含加分)以上人员中按规定确定。报考人员有一科成绩低于60分的，取消进入专业测试资格。
六、资格复审
资格复审由区直招聘单位主管部门负责进行。按照报考人员笔试合成成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位计划数1:3比例确定各招聘岗位参加专业测试的人员名单，并进行资格复审。不足规定比例的，按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试合成成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选。笔试合成成绩按照《职业能力倾向测验》(含加分)+《综合应用能力》(含加分)成绩确定。
资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和报考人员网上报名时提供的照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，在专业测试前依笔试合成成绩从高分到低分，依次等额递补。
资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件、复印件和报名资格审查表等材料。
资格复审合格的报考人员，领取专业测试通知书。参加专业测试的考生需缴纳专业测试费80元(按皖价费〔2009〕118号规定标准)，最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象的报考人员，享受减免费用的政策。
七、专业测试
专业测试可选择采取结构化面试、试讲等方式进行，主要考查报考人员的综合素质、专业知识、专业(业务)能力、管理能力、实际操作技能及潜能等。
专业测试成绩满分100分，低于60分的取消进入下一环节资格。
专业测试方案由事业单位人事综合管理部门或事业单位主管部门制定并按规定在雨山区政府网公布。
实际参加专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的，考生专业测试成绩须达到70分及以上或当日参加同一考场考生的平均分数及以上，方可进入体检与考察程序。
八、成绩合成
报考人员最终成绩按照笔试合成成绩与专业测试成绩合成后在雨山区政府网公布。
考试最终成绩按笔试合成成绩占50%、专业测试成绩占50%合成确定。笔试合成成绩(含加分)、专业测试成绩、考试最终成绩均以百分制计算，计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
计算公式：〔《职业能力倾向测验》成绩(含加分)+《综合应用能力》成绩(含加分)〕÷2÷1.5×0.5+专业测试成绩×0.5。
根据招聘计划数和报考人员最终成绩，从高分到低分，按1:1比例等额确定体检、考察对象。如最终成绩相同，依次以专业测试成绩、《职业能力倾向测验》成绩(含加分)、《综合应用能力》成绩(含加分)得分高者优先。若考生各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。
九、体检考察
体检考察工作由区直招聘单位主管部门负责统一组织实施。
体检工作参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定执行。体检合格者，进入考察程序。
考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实准确，是否具有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)回避情形等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察不合格。
体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。
十、公示
对体检、考察均合格的拟聘用人员，在雨山区政府网公示7天。
十一、签约聘用
经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由招聘单位主管部门按照规定将有关材料报送区人社局办理聘用报批手续。对违反公开招聘规定或未能在2024年12月31日前提供招聘岗位所要求相应层次的学历、学位、资格等证书原件的报考人员，取消其聘用资格。对未在招聘单位规定时间内报到上班的人员，取消其聘用资格。
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。
十二、纪律要求
招聘工作自觉接受纪检监察机关、新闻媒体和社会各界的监督。对不按招聘计划、规定条件或擅自更改招聘方案给招聘工作造成不良影响的，将宣布招聘无效、给予通报批评并追究相关责任;对在招聘工作中弄虚作假、徇私舞弊者，依据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等追究责任，严肃处理。
十三、有关事宜
本公告由雨山区人力资源和社会保障局负责解释。
相关招聘信息，将及时在雨山区政府网(www.masys.gov.cn)公布。
本次公开招聘，不指定任何教材、复习资料，不举办也不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
政策咨询电话：0555-2495126(雨山区人社局)
考务咨询电话：0555-8880232(市人事考试院考务一科)
报名咨询电话：0555-8880239(网络报名期间)
监督举报电话：0555-2345071(雨山区纪委监委驻区司法局纪检监察组)
各招聘单位咨询和监督电话详见《2024年度马鞍山市雨山区事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
报考人员网上报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅以致招聘单位无法通知相关事宜的，责任由报考人员自负。
特此公告。
1.2024年度马鞍山市雨山区事业单位公开招聘工作人员岗位表
3.2024年度马鞍山市雨山区事业单位公开招聘工作人员有关问题解答
中共雨山区委组织部 雨山区人力资源和社会保障局
2024年2月29日
原标题：2024年度马鞍山市雨山区事业单位公开招聘工作人员公告
文章来源：https://www.masys.gov.cn/xwdt/tzgg/18984871.html
2024年安徽马鞍山博望区政府相关部门招聘公告
根据工作需要，博望区政府相关部门面向社会公开招聘1名派遣制工作人员，受相关部门委托，马鞍山市横望人力资源有限公司负责具体承办本次招聘工作，现将招聘工作有关事项公告如下：
一、招聘计划
1.招聘人数：1名;
2.工作地点：马鞍山市博望区;
3.用工形式：劳务派遣。
二、报考人员基本要求
1.坚决拥护中国共产党领导，遵纪守法，具有良好的语言表达能力和组织协调能力，善于沟通，亲和力强;
2.爱岗敬业、品行端正、无犯罪及近亲属参加非法组织记录;
3.没有被原单位辞退和开除的经历;
4.适应岗位要求的身体条件;
(1) 服从岗位调整及调换;
(2) 年龄：35周岁及以下指“1988年4月1日及以后出生”;
5.有下列情形之一的人员，不得报考：
(1)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(2)在读的全日制普通高校非应届毕业生(在全日制普通高校脱产就读的非应届毕业生的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历报考);
(3) 现役军人;
(4) 经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(5) 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(6) 法律法规规定不予聘用的其他情形。
三、岗位代码及报考条件
001：岗位一 1名
1. 学历：大专及以上学历;
2. 专业：专科：学前教育专业、小学教育专业、特殊教育专业;本科：学前教育专业、小学教育专业、特殊教育专业;
3. 年龄：35周岁及以下;
4. 性别：男女不限;
5. 须博望区户籍或经常居住地在博望。
四、招聘程序
招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示与聘用等步骤进行。
(一)报名
1.报名时间：2024年4月24日-2024年4月30日下午16:00截止，逾期将不再接受报名。
2.报名方式：
采用网络报名方式。网络报名邮箱：hwrl2020@163.com(需提供彩色电子照片及报名要求中所需资料的电子件);
邮件标题：博望区残联+岗位代码+姓名+手机号码;
报名后请及时查看邮箱，同时关注横望人力公众号(微信搜索“横望人力”)。
3.报名者需准备以下材料：
(1) 本人签名确认的《考生报名登记表》(附件1.请自行下载打印并填写);
(2) 本人签名确认的《报考诚信承诺书》(附件2.请自行下载打印并填写);
(3) 本人有效居民身份证件(正面、反面)、户口簿(首页和本人页)、居住证或经常居住地证明、学历和学位证书等证件原件，近期免冠1寸证件照1张;
(4) 报名考生需将上述报名资料扫描件或拍照打包为一份文件上传(若报名资料不全，则不接受报名)。
4.报名者须提供本人真实材料和真实信息，否则将取消其应聘资格。
5.报考人数与职位招聘计划数比例应不小于3:1.不足3:1的，经用人单位同意，可相应核减岗位计划数或适当延长报名时间。
6.所有报名资料概不退还。
(二)资格审查
1.资格审查内容主要为：审查考生报名时所提交的相关资料及证书是否符合报考资格条件，是否真实有效。
2.资格审查结果将在报名结束后在横望人力公众号公布。
3.凡弄虚作假通过资格审查，其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，立即取消应聘资格。
五、考试
采用以笔试与面试相结合的方式进行，具体时间及地点，另行发布公告通知。
(一)笔试
1.笔试时间、地点：另行通知;
2.笔试内容：综合知识;
3.笔试成绩满分100分。
(二)面试
面试主要测试应聘者的综合分析能力、专业实务能力、举止仪表及语言表达能力等要素。面试总分为100分。按笔试成绩从高分到低分确定面试人选，按照考试人数和招聘岗位数3：1的比例(不足规定比例的按实际人数确定)。末位成绩相同的一并进入面试。实际参加面试人数少于或等于岗位计划数的，考生面试成绩须达到70分，否则不予进入体检与考察程序。
(三)成绩合成
笔试和面试成绩按照4：6的比例合成为考试总成绩。上述成绩均按百分制折算(计算时保留到小数点后两位，小数点第三位四舍五入)。如出现总成绩相同者，以面试成绩高者优先。
六、体检和考察
1.体检：按考试总成绩从高到低顺序，确定体检对象。体检标准参考招录公务员体检标准，到指定的医疗机构进行身体健康检查，费用自理。
2.考察：体检合格者，进入考察程序。
3.因体检、考察不合格，或应聘者不参加体检、考察，出现报考岗位缺额的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(如总成绩相同的，以面试成绩高者递补)。
七、公示与聘用
体检、考察合格后，对拟聘用人员情况在博望区政府网站或横望人力公众号公示5天，并公布监督举报电话。若拟聘用人员公示结果影响聘用的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(如总成绩相同的，以面试成绩高者递补)。公示无异议后，确定为聘用人员，办理聘用手续。
八、福利待遇
1.经考核合格者，薪酬待遇按照博望区机关事业单位聘用人员管理有关办法规定的聘用人员工资待遇标准执行。
2.提供通勤班车和工作餐。
3.试用期为2个月，试用期考核不合格者，予以解聘。
九、有关事宜
1.本次招聘考试不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动，免收考试费用。
2.招聘过程，将及时在招聘QQ群或横望人力公众号公布各个环节相关信息，请报名人员密切关注，及时查询。
3.凡在规定时间内，未领取有关通知，未按有关规定参加笔试、面试、体检、报到的，均视为自动放弃招录。报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反考试聘用纪律的报考人员，一律取消考试或聘用资格。
4.本次招聘递补有效期限为3个月，若出现招聘入职人员离职，可按考试最终成绩从高分到低分依次递补，如存在不合适递补情形则另行招聘。
5.招聘工作全程接受纪检监察机关和社会各界的监督，对违反人事考试工作纪律的考生和工作人员，视情节轻重，按有关规定给予严肃处理;
咨询电话：0555-6869222;0555-6776569.
监督电话：0555-6776970(电话自公告发布后启用，均在正常办公时间使用)。
6.本公告由马鞍山市横望人力资源有限公司负责解释。
马鞍山市横望人力资源有限公司
2024年4月24日
原标题：博望区政府相关部门招聘派遣制工作人员公告
文章来源：https://www.masbwq.gov.cn/zxzx/ztzl/zpxx/19021061.html
2024年安徽马鞍山市雨山区区直部门招聘6人公告
因实际工作需要，马鞍山市雨山区区直部门面向社会公开招聘派遣制工作人员6人，本次招聘进入面试但未录用人员将全部纳入人才储备库，有效期为1年。
受以上单位委托，马鞍山红海人力资源有限公司负责具体承办本次招聘及储备工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
1.坚持面向社会、公开招聘;
2.坚持考试考察、择优录用;
3.坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划
1.招聘计划数：6人
2.用工性质：劳务派遣
3.工作地点：马鞍山市雨山区区直部门
三、报考条件
详见《岗位计划表》(附件1)
四、资格条件
1.坚决拥护中国共产党领导，认真贯彻党的路线、方针政策，遵纪守法，具有良好的语言表达能力和组织协调能力，善于沟通，亲和力强;
2.学历：国民教育体系认可的本科及以上;
3.身体健康，品行端正，爱岗敬业，遵纪守法，无犯罪记录;
4.没有被原单位辞退和开除的经历，以及其它不符合相关政策规定等情形的;
5.能服从岗位调剂及实际工作调整。
属于下列情况之一者，均不得报考：
(1)在校未毕业学生及现役军人;
(2)曾因犯罪受过刑事处罚的人员、受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(3)有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的;
(4)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(5)法律法规规定不予聘用的其他情形人员。
五、招聘程序
本次招聘工作按照发布公告、现场报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示与聘用等程序依次进行。
(一)报名方式和时间
1.报名采用现场报名方式进行。
2.报名时间：2024年4月15日至2024年4月17日16:00.逾时不再接受报名。(报名时请关注马鞍山红海人力资源有限公司微信公众号)
报名地址：马鞍山红海人力资源有限公司 马鞍山市人力资源中心市场1号门隔壁(湖南东路2855号)。
3.报名者须准备
(1)本人签名确认的《考生报名表》(附件2.请自行下载填写并打印),《考生报名表》中联系方式务必填写准确并保持通讯畅通。
(2)本人有效身份证、学历证书及其他相关证书(资格证书)原件及复印件、近期一寸正面免冠同底照片2张。
(3)本人签名确认的诚信承诺书(附件3.请自行下载填写)。
4.所有考生每人限报一个岗位，多报无效。
(二)相关事宜
1.报名人数与岗位计划数原则上比例应不小于3:1.不足3:1的根据实际报名情况并结合实际工作需要上报至考试工作领导小组进行确定。
2.报名者须提供本人真实材料和真实信息，否则将取消其应聘资格。由此出现的人选缺额，按考试成绩从高分到低分依次等额递补。
3.资格审查将贯穿于整个招聘环节，若发现一切违背招聘的原则及资格等相关事宜，将一律取消该考生的报考或录用资格。
六、考试
考试采用笔试、面试相结合的方式进行。
1.笔试
(1)领取笔试准考证时间：具体时间及地点另行发布公告通知。
(2)笔试时间：具体时间及地点另行发布公告通知。
(3)笔试地点：详见笔试准考证。
(4)笔试范围：综合知识(雨山区情、法律法规知识、行政管理、公文处理、时事政治、专业知识等)。
(5)考试时间：120分钟
(6)笔试成绩满分：100分
2.面试
(1)岗位按照考试人数和岗位计划数4:1的比例，按笔试成绩从高分到低分确定面试人选，若未达到面试开考比例，则按照实际人数开考。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
(2)本次面试采用结构化面试形式，全面考察考生的综合分析能力、情境应变能力、语言表达能力、人际关系的处理能力和计划组织协调能力等。面试成绩满分100分。
(3)面试具体时间及地点另行发布公告通知。
3.成绩合成
笔试成绩、面试成绩按5:5的比例合成考试总成绩，笔试、面试及总成绩均保留两位小数。
七、体检和考察
1.体检：体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生健康委员会、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。对体检、考察出现缺额的，按总成绩从高分到低分在规定时间内依次递补。(总成绩相同的，按面试成绩高低进行排序确定，若面试成绩也相同，则另行安排加试)。体检工作由马鞍山红海人力资源有限公司组织实施。
2.考察：体检合格者，进入考察程序。考察工作由马鞍山红海人力资源有限公司组织实施，内容包括应聘者的思想表现、道德品质、工作实绩(学业成绩)等。被考察人员须提供《无违法犯罪记录证明》。
3.因体检、考察不合格，或应聘者不参加体检、考察，出现报考岗位缺额的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(总成绩相同的，按面试成绩高低进行递补)。
八、公示和录用
体检和考察合格后，对拟录用上岗人员和拟纳入储备库人员基本情况在雨山区人民政府网(http://www.masys.gov.cn/)、马鞍山红海人力资源有限公司微信公众号公示3天，并公布监督举报电话。拟录用人员和拟纳入储备库人员公示结果影响运用的，在同岗位报考人员中按总成绩从高分到低分依次等额递补(总成绩相同的，按面试成绩高低进行递补)。
公示无异议后，确定为录用人员和纳入储备库人员，并按照分类储备数进行雨山区区直部门劳务派遣人才储备库管理。公示期间反映有问题的，由相关部门进行调查核实，并根据调查结果确定是否录用。
九、储备库管理
本次招聘储备库人员有效期为1年(从入库公示期满后起算)，有效期满后，储备库人员资格将自动失效。
纳入储备库人员，将根据雨山区区直部门现有人员离职、退休等情况造成岗位空缺后，按照本次考试分类所属的综合成绩排名进行依次增补(须履行体检、考察、公示等相关程序)。
录用人员与马鞍山红海人力资源有限公司签订劳务派遣合同，派遣至马鞍山市雨山区区直部门工作。录用上岗后为劳务派遣身份，按雨山区区直部门劳务派遣人员工资待遇执行。享受工会福利、健康体检福利待遇。
十、有关事宜
1.本次招聘工作的各个环节和相关信息，将按照程序和规定陆续在雨山区人民政府网(http://www.masys.gov.cn/)、马鞍山红海人力资源有限公司微信公众号公布，请报考人员密切关注，及时查询。
2.本次招聘考试不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
3.招聘工作全程接受纪检监察机关和社会各界的监督，对违反人事考试工作纪律的考生和工作人员，视情节轻重，按有关规定给予严肃处理。
4.《考生报名表》中联系方式务必填写准确并保持通讯畅通，纳入储备库人员，后期将根据实际需要进行电话通知相关增补工作。本次纳入储备库人员如主动放弃增补机会或无法联系(3天时效)，储备资格将自动失效。
5.咨询电话：0555—2202899;0555—2200159(电话自公告发布后启用，均在正常办公时间使用)
监督电话：0555-2495126(雨山人社局)
监督电话：0555-2345071(雨山区纪委监委驻司法局纪检监察组)
6.本公告由马鞍山红海人力资源有限公司负责解释。
2024年4月9日
原标题：马鞍山市雨山区区直部门 2024年上半年公开招聘派遣制工作人员公告
文章来源：https://www.masys.gov.cn/xwdt/tzgg/19010831.html
2024年安徽马鞍山市雨山区区直部门招聘6人公告
因实际工作需要，马鞍山市雨山区区直部门面向社会公开招聘派遣制工作人员6人，本次招聘进入面试但未录用人员将全部纳入人才储备库，有效期为1年。
受以上单位委托，马鞍山红海人力资源有限公司负责具体承办本次招聘及储备工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
1.坚持面向社会、公开招聘;
2.坚持考试考察、择优录用;
3.坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划
1.招聘计划数：6人
2.用工性质：劳务派遣
3.工作地点：马鞍山市雨山区区直部门
三、报考条件
详见《岗位计划表》(附件1)
四、资格条件
1.坚决拥护中国共产党领导，认真贯彻党的路线、方针政策，遵纪守法，具有良好的语言表达能力和组织协调能力，善于沟通，亲和力强;
2.学历：国民教育体系认可的本科及以上;
3.身体健康，品行端正，爱岗敬业，遵纪守法，无犯罪记录;
4.没有被原单位辞退和开除的经历，以及其它不符合相关政策规定等情形的;
5.能服从岗位调剂及实际工作调整。
属于下列情况之一者，均不得报考：
(1)在校未毕业学生及现役军人;
(2)曾因犯罪受过刑事处罚的人员、受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(3)有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的;
(4)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(5)法律法规规定不予聘用的其他情形人员。
五、招聘程序
本次招聘工作按照发布公告、现场报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示与聘用等程序依次进行。
(一)报名方式和时间
1.报名采用现场报名方式进行。
2.报名时间：2024年4月15日至2024年4月17日16:00.逾时不再接受报名。(报名时请关注马鞍山红海人力资源有限公司微信公众号)
报名地址：马鞍山红海人力资源有限公司 马鞍山市人力资源中心市场1号门隔壁(湖南东路2855号)。
3.报名者须准备
(1)本人签名确认的《考生报名表》(附件2.请自行下载填写并打印),《考生报名表》中联系方式务必填写准确并保持通讯畅通。
(2)本人有效身份证、学历证书及其他相关证书(资格证书)原件及复印件、近期一寸正面免冠同底照片2张。
(3)本人签名确认的诚信承诺书(附件3.请自行下载填写)。
4.所有考生每人限报一个岗位，多报无效。
(二)相关事宜
1.报名人数与岗位计划数原则上比例应不小于3:1.不足3:1的根据实际报名情况并结合实际工作需要上报至考试工作领导小组进行确定。
2.报名者须提供本人真实材料和真实信息，否则将取消其应聘资格。由此出现的人选缺额，按考试成绩从高分到低分依次等额递补。
3.资格审查将贯穿于整个招聘环节，若发现一切违背招聘的原则及资格等相关事宜，将一律取消该考生的报考或录用资格。
六、考试
考试采用笔试、面试相结合的方式进行。
1.笔试
(1)领取笔试准考证时间：具体时间及地点另行发布公告通知。
(2)笔试时间：具体时间及地点另行发布公告通知。
(3)笔试地点：详见笔试准考证。
(4)笔试范围：综合知识(雨山区情、法律法规知识、行政管理、公文处理、时事政治、专业知识等)。
(5)考试时间：120分钟
(6)笔试成绩满分：100分
2.面试
(1)岗位按照考试人数和岗位计划数4:1的比例，按笔试成绩从高分到低分确定面试人选，若未达到面试开考比例，则按照实际人数开考。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
(2)本次面试采用结构化面试形式，全面考察考生的综合分析能力、情境应变能力、语言表达能力、人际关系的处理能力和计划组织协调能力等。面试成绩满分100分。
(3)面试具体时间及地点另行发布公告通知。
3.成绩合成
笔试成绩、面试成绩按5:5的比例合成考试总成绩，笔试、面试及总成绩均保留两位小数。
七、体检和考察
1.体检：体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生健康委员会、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。对体检、考察出现缺额的，按总成绩从高分到低分在规定时间内依次递补。(总成绩相同的，按面试成绩高低进行排序确定，若面试成绩也相同，则另行安排加试)。体检工作由马鞍山红海人力资源有限公司组织实施。
2.考察：体检合格者，进入考察程序。考察工作由马鞍山红海人力资源有限公司组织实施，内容包括应聘者的思想表现、道德品质、工作实绩(学业成绩)等。被考察人员须提供《无违法犯罪记录证明》。
3.因体检、考察不合格，或应聘者不参加体检、考察，出现报考岗位缺额的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(总成绩相同的，按面试成绩高低进行递补)。
八、公示和录用
体检和考察合格后，对拟录用上岗人员和拟纳入储备库人员基本情况在雨山区人民政府网(http://www.masys.gov.cn/)、马鞍山红海人力资源有限公司微信公众号公示3天，并公布监督举报电话。拟录用人员和拟纳入储备库人员公示结果影响运用的，在同岗位报考人员中按总成绩从高分到低分依次等额递补(总成绩相同的，按面试成绩高低进行递补)。
公示无异议后，确定为录用人员和纳入储备库人员，并按照分类储备数进行雨山区区直部门劳务派遣人才储备库管理。公示期间反映有问题的，由相关部门进行调查核实，并根据调查结果确定是否录用。
九、储备库管理
本次招聘储备库人员有效期为1年(从入库公示期满后起算)，有效期满后，储备库人员资格将自动失效。
纳入储备库人员，将根据雨山区区直部门现有人员离职、退休等情况造成岗位空缺后，按照本次考试分类所属的综合成绩排名进行依次增补(须履行体检、考察、公示等相关程序)。
录用人员与马鞍山红海人力资源有限公司签订劳务派遣合同，派遣至马鞍山市雨山区区直部门工作。录用上岗后为劳务派遣身份，按雨山区区直部门劳务派遣人员工资待遇执行。享受工会福利、健康体检福利待遇。
十、有关事宜
1.本次招聘工作的各个环节和相关信息，将按照程序和规定陆续在雨山区人民政府网(http://www.masys.gov.cn/)、马鞍山红海人力资源有限公司微信公众号公布，请报考人员密切关注，及时查询。
2.本次招聘考试不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
3.招聘工作全程接受纪检监察机关和社会各界的监督，对违反人事考试工作纪律的考生和工作人员，视情节轻重，按有关规定给予严肃处理。
4.《考生报名表》中联系方式务必填写准确并保持通讯畅通，纳入储备库人员，后期将根据实际需要进行电话通知相关增补工作。本次纳入储备库人员如主动放弃增补机会或无法联系(3天时效)，储备资格将自动失效。
5.咨询电话：0555—2202899;0555—2200159(电话自公告发布后启用，均在正常办公时间使用)
监督电话：0555-2495126(雨山人社局)
监督电话：0555-2345071(雨山区纪委监委驻司法局纪检监察组)
6.本公告由马鞍山红海人力资源有限公司负责解释。
2024年4月9日
原标题：马鞍山市雨山区区直部门 2024年上半年公开招聘派遣制工作人员公告
文章来源：https://www.masys.gov.cn/xwdt/tzgg/19010831.html
