2021年江西省抚州市事业单位公开招聘工作人员1009人报名流程

2021年江西省抚州市事业单位公开招聘工作人员1009人报名流程

1.网上报名。报名考生登录抚州人事考试网，报考附件1岗位的考生点击抚州市2021年事业单位公开招聘工作人员网上报名专题中的报名入口，报考附件2技工院校、职业院校招聘专职教师岗位的考生点击抚州市2021年技工院校、职业院校公开招聘专职教师网上报名专题中的报名入口。点选注册账户进入考生注册页面，如实填写个人报考注册信息，上传考生本人近期(6个月以内)电子照片进行网上注册，记住注册名和密码(注册名和密码将作为考生的登录标识)。注册完成后，在规定的报名时间内，登陆账户(已注册考生可直接登录账户)，如实登记报考资料、提交报考信息、完成缴费，直至报考页面显示报考成功，则报名完成。(若缴费时仅选择报考岗位的部分考试科目缴费，报名无效。)

网上报名实行诚信报考，只对报考人员上传的照片规格、清晰度进行审核，不对报考人员填写的信息的真实性以及是否符合岗位资格条件进行审查，请考生认真对照岗位条件审慎报名。为在招聘过程中能及时联系到考生，资料登记中填写详细的联系电话务必保持畅通，否则造成的后果自行负责。

2.网上缴费。报名信息提交成功的考生可进入缴费页面进行缴费，缴费标准按照赣发改收费字〔2017〕340号文件规定为每人每科50元，抚州市2021年技工院校、职业院校公开招聘专职教师缴费时间截止到8月31日下午5:00;抚州市2021年事业单位公开招聘工作人员缴费时间截止到9月2日下午5:00。考生报名的确定以缴费成功为准，未完成网上缴费的考生，报名无效。

建档立卡贫困家庭人员和城市低保人员，可免收考试费用，体检费由用人单位负担，若已缴费，则不予免收考试费用。此类人员报名时，提交报考信息到达缴费状态后，不进行网上缴费，但报考抚州市2021年技工院校、职业院校公开招聘专职教师的考生务必于2021年8月30日下午3：00前(报考抚州市2021年事业单位公开招聘工作人员的考生务必于2021年9月1日下午3：00前)，将以下材料通过邮箱发给抚州市人力资源和社会保障局审核确认：享受最低生活保障城镇家庭的报考人员凭低保证或其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明;建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)发放的档案卡、手册或其家庭所在地乡镇出具的建档立卡贫困证明。此类人员请将所需材料的照片或扫描件发到指定邮箱(fzrsks2020@163.com)，邮件名称须注明电话号码+姓名+身份证号码，否则不予受理。材料需真实有效，否则记入诚信档案。报考人员经审核确认符合免缴费条件后，报考抚州市2021年技工院校、职业院校公开招聘专职教师的考生务必在2021年8月31日上午10:00-12：00登录个人报名账户(报考抚州市2021年事业单位公开招聘工作人员的考生务必于2021年9月2日上午10：-12:00登陆个人报名账户)，查看报考情况项是否显示报考成功，如不成功，请报考抚州市2021年技工院校、职业院校公开招聘专职教师的考生在2021年8月31日(报考抚州市2021年事业单位公开招聘工作人员的考生务必于2021年9月2日)上午12：00前致电0794-8222363说明情况，但超过规定的查询时间未致电反馈异常情况，视为放弃免缴费资格。

3.网上改报。公开招聘计划数与报名人数开考比例必须达到1:3，网上报名结束后，报考人数达不到1:3开考比例要求的，将取消或削减该公开招聘计划数;被取消岗位计划的报名考生可在规定时间内选择已达到开考比例的岗位进行一次网上改报，未改报或改报不成功的可实行网上退费，报考抚州市2021年技工院校、职业院校公开招聘专职教师的考生改报时间为2021年9月3日上午9：00至下午5：00(报考抚州市2021年事业单位公开招聘工作人员的考生改报时间为2021年9月7日上午9：00至下午5：00)。取消或削减的岗位将会同改报公告于将在抚州市人力资源和社会保障局官网()、抚州人事考试网公布，需改报考生要及时按规定进行改报。

4.网上打印准考证。完成公开招聘考试报名的报考人员在在规定时间(另行公告)登录抚州人事考试网打印笔试准考证，并按笔试准考证上的要求参加考试。

2021年江西省抚州市南村乡努坪村蝶栖谷景区工作人员招聘260人公告

报名时间：未注明

为全面提升南村乡文化旅游业的服务水平和服务质量，弥补我县旅业短板，加强对蝶栖谷旅游景区内部安全工作的维护，现面向社会公开招聘工作人员。

以上是江西事业单位招聘信息：2021年江西省抚州市南村乡努坪村蝶栖谷景区工作人员招聘260人公告的全部内容，更多关于事业单位招聘,事业单位考试公告,江西事业单位招聘公告的内容，请关注事业单位招聘考试网。

2021年江西省抚州市黎川县第二批招聘紧缺高素质人才7人公告

报名时间：自公告之日起至2021年5月10日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，周末及节假日除外)。

为进一步实施人才回归与人才强县战略，吸引更多优秀高素质人才服务黎川经济社会发展，根据《黎川县高层次(高素质)人才引进培养管理暂行办法(试行)》文件精神及有关要求，结合黎川县人才需求情况，经研究，决定面向社会公开招聘紧缺高素质人才。现将第二批人才公开招聘有关事项公告如下：

一、引才单位及名额

(一)黎川县科技局下属事业单位事业编制工作人员2名;

(二)黎川县自然资源局下属事业单位事业编制工作人员1名;

(三)黎川县商务局下属事业单位事业编制工作人员2名;

(四)黎川县市场管理局下属事业单位事业编制工作人员1名;

(五)黎川县交通局下属事业单位事业编制工作人员1名;

二、资格条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守宪法和法律，认真贯彻党的教育方针，遵守教师职业道德规范要求，品行端正。

(三)岗位条件(具体见附件)

年龄为35周岁及以下的，即1985年12月31日(含)以后出生;岗位要求的硕士学位包括学硕和专硕，学历毕业证、须在2021年9月1日以前取得。

(四)以下人员不得参加公开招聘：

1.因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

2.在各类人事考试中被认定有舞弊等违反考试纪律行为的;

3.拟公开招聘对象签订事业单位聘用合同前，未能与原单位解除劳动(聘用)合同的;

4.县内在编在岗人员;

5.违反人口与计划生育法律法规超计划生育处罚期内的;

6.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关审查的，或在党纪政纪处分所规定的限制使用期内的;

7.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形;

三、公开招聘待遇

此次面向社会公开招聘紧缺高素质人才岗位中黎川县人民医院、中医院事业编制医生为差额拨款事业编制，其他全部为全额拨款事业编制，相关待遇按国家规定执行;同时享受《黎川县高层次(高素质)人才引进培养管理暂行办法》(黎发〔2020〕26号)有关条款政策待遇。

四、公开招聘工作程序

第二批次人才公开招聘工作按照发布公告、现场报名、资格审查、面试、体检与考察、确定拟公开招聘对象、签订聘用合同等程序进行。

(一)发布公告

第二批次人才公开招聘公告及相关信息在黎川县人民政府网(http://www.jxlcx.gov.cn/)、黎川发布、黎川微组工公众号等平台进行发布。

(二)现场报名

由应聘人才本人现场报名(不接受委托报名、传真、电话等其他方式报名)，每人只能报考一个岗位。已报考人员须按时参加测试。所有岗位全年报名，根据报名情况分批安排面试，循环招录，直至岗位招满(具体岗位空缺情况，可咨询县委人才办或查询公告)。

第二批次报名时间：自公告之日起至2021年5月10日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，周末及节假日除外)。

报名地点：黎川县委人才办(县行政中心623室)

联系电话：0794-7566876。

报名需提供以下材料：

1.《黎川县2021年第二批公开招聘紧缺高素质人才岗位报名登记表》一式叁份。

2.本人研究生毕业证、、有效居民身份证、报到证等有关证书原件及复印件1份，没有报到证的出具教育部学历证书电子注册备案表。

3.在职人员须持所在单位和主管部门出具的同意报考证明。

4.近期同底1寸免冠彩色证件照3张。

(三)资格审查

1.报名实行诚信报考制度，报考人员应仔细阅读岗位资格条件，选报符合条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问，报名前应先向相关部门咨询，确认符合条件后再填报。如因不符合岗位条件被取消公开招聘资格，后果由报考人员自己承担。诚信报名主要承诺做到以下内容：

(1)报考人员应对自己是否符合职位条件负责;

(2)报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消测试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响测试和聘用的，后果由报考人员自行承担;

(3)报考人员应遵守事业单位公开招聘的有关规定和政策，自觉履行报考人员的各项义务，保证遵守考试纪律，服从面试安排，不舞弊，不协助他人舞弊。

2.按照公开招聘的资格条件，由县委人才办牵头，协同县人社局、用人单位等对应聘人才进行资格审查，资格审查贯穿引才工作的全过程(含试用期)。

(四)面试

经资格审查合格的应聘人才，全部进入面试。面试一般采取结构化面试形式。公开招聘计划数与报名人数应以招聘岗位为基数，按不小于1:2的比例形成差额，以体现竞争。未达开考比例的由县委人才工作领导小组研究后决定是否开考。面试主要测试应聘人才的专业水平和有关素质。面试分数当场公布并由本人签名确认。面试成绩实行百分制，在去掉一个最高分和去掉一个最低分后，取平均分(保留小数点后两位数字)作为面试成绩。结构化面试时间不超过15分钟(具体见面试公告)。

面试得分达到70分及以上的，方具备拟公开招聘资格。根据应聘人才最终成绩从高分到低分，按岗位招聘计划1:1的比例确定体检对象。如成绩并列的，取专业水平项测评分数高者入闱体检。

面试时间以及面试地点：另行通知(见面试公告)。

面试须知：在面试前三天内，需到黎川县委人才办(县行政中心623室)领取面试准考证。应聘人才持有效居民身份证(含有效临时身份证)和《面试准考证》参加面试。其他证件不能替代，以上证件不齐全不能参加面试。

(五)体检与考察

1.体检。体检标准参照《国家公务员录用体检标准》执行。因体检不合格或主动放弃体检的，取消应聘资格。

2.考察。由县委人才办、县人社局、用人单位等组成考察组，对体检合格者的品德作风、专业水平、业绩成果、遵纪守法等方面进行考察了解。考察时间及形式另行确定。

因体检、考察不合格或考生放弃应聘出现名额空缺，从面试成绩合格的应聘该岗位人员中按总成绩从高分到低分递补一次。

(六)确定拟公开招聘对象

根据面试结果和考察情况，由县委人才工作领导小组研究确定拟公开招聘对象，在黎川县人民政府网站上向社会公示，公示时间为7个工作日。

(七)签订聘用合同

1.公示期满，对没有异议或者反映问题不影响公开招聘的，用人单位根据县委人才办抄告单，按规定与拟公开招聘对象签订事业单位聘用合同。对有严重问题并查有实据的，不予公开招聘;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓公开招聘，待查实并做出结论后再决定是否公开招聘。

2.在正式签订聘用合同前，拟公开招聘对象须将本人档案通过机要形式送达黎川县委人才办(邮寄地址：江西省抚州市黎川县行政中心623室)。逾期未送达者，视作自动放弃，并不再进行递补。

3.用人单位无正当理由，不得拒聘考试考核合格人员。

4.拟公开招聘对象无正当理由逾期15个工作日未报到，经县人社局确认，作自动放弃处理。

五、组织领导

1.本次公开招聘紧缺高素质人才工作，在黎川县委人才工作领导小组的领导下进行，由县委人才办、县人社局及用人单位主管部门组织实施。

2.本次人才公开招聘工作全程接受纪检监察机关和社会各界的监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为。对违反工作纪律的应聘人才、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。

附件：

附件1：黎川县2021年第二批公开招聘紧缺高素质人才岗位信息表2021.4.docx

附件2：黎川县2021年第二批公开招聘紧缺高素质人才岗位报名登记表2021.4 (1).docx

黎川县委人才工作领导小组办公室

2021年4月27日

黎川县2021年第二批公开招聘紧缺高素质人才岗位信息表

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2021年江西省抚州市事业单位招聘950人报名入口

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2021年江西省抚州市事业单位招聘950人报名入口

报名入口：

报名方式：网上报名

报名网址：本次招聘采取网上诚信报名的方式进行，抚州市2021年技工院校、职业院校公开招聘专职教师网上报名时间为2021年8月26日上午9：00至8月30日下午5：00;抚州市2021年事业单位公开招聘工作人员网上报名时间为2021年8月27日上午9：00至9月1日下午5：00。每人限报1个岗位，报名网站为抚州人事考试网(http://0794.jxpta.com)。网上报名按如下步骤进行

职位表：

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2021年江西省抚州市事业单位招聘950人公告

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