2021年江西南昌市中级人民法院招聘合同制工作人员入围面试人员及面试公告
南昌市中级人民法院2021年公开招聘合同制工作人员入围面试人员及面试相关事宜公告
根据《南昌市中级人民法院2021年公开招聘合同制工作人员公告》(以下简称原公告)安排，招聘报名、资格审查、体能(技能)测试工作已结束，现将入围面试人员及面试有关事项公告如下。
一、入围面试人员
详见附件1
二、面试
1.面试准考证打印时间：2021年9月16日10:00-9月18日8:00
2.面试准考证打印方式：考生点击此链接http://exam.ncrczpw.com:8001/zkzprn.asp?id=128，按提示输入相应信息打印面试准考证。
3.面试时间、地址：详见面试准考证。
4.面试其他相关事宜详见原公告。
三、咨询电话
南昌市人力资源服务中心 0791-83802512、86691206
以上电话请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00，下午13:30-17:00，节假日除外)。
附件：
附件1：南昌市中级人民法院2021年公开招聘合同制工作人员入围面试人员名单.xlsx
2021年9月15日
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2021年江西南昌市西湖区文化广电新闻出版旅游局招聘3人的公告
现因工作需要，西湖区文化广电新闻出版旅游局特面向社会公开招录编外工作人员，有关事项公告如下：
| 序号 | 招聘岗位 | 岗位要求 | 招聘人数 |
| 1 | 市场督导 | 大专学历以上； | 2人 |
| 男性，年龄40周岁以下，身体健康； | |||
| 3、掌握基本的办公软件，熟练使用电脑及办公软件。 | |||
| 4、工作严谨细致，责任心强，有一定的协调、沟通能力。 | |||
| 2 | 办公室文员 | 1、大专学历以上； | 1人 |
| 2、男性，年龄40周岁以下，身体健康； | |||
| 3、掌握基本的办公软件，熟练使用电脑及办公软件。 | |||
| 4、工作严谨细致，责任心强，有一定的协调、沟通能力。 |
二、招聘条件
1、遵纪守法，诚实守信，无违法乱纪行为，吃苦耐劳，有较强的责任意识、良好的职业道德和团队精神。
2、学历条件：大专及以上学历。
3、年龄要求：40周岁以下男性。
4、应聘人员有下列情形之一的，取消应聘和录用资格：伪造、涂改学历(学位)及相关资格证书、证明材料的;被证明不符合录用条件的;有其他应取消资格的情形。
三、薪资待遇
录用后试用期1个月，试用期每月报酬2400元。试用期满，经考核合格，签订合同，工资为每月基本工资3000元(含单位和个人社保)、绩效工资600元、饭卡补贴460元、工会福利等。
四、招聘程序
1、报名时间与方式：2021年11月15日起至11月30日止(工作日上午9:00-12:00、下午13:30-17:00，节假日除外)。
2、有意者请将个人简历发至邮箱1562311610@qq.com，并请在邮件主题中注明：姓名-应聘岗位。
3、本单位对应聘者相关资格条件进行审核，确定符合条件的人员，统一安排面试。面试时间、地点于2021年11月30日前电话通知应聘者。
其他事项面谈，请保持手机畅通。
联系电话：0791-8656493
2021年江西南昌市中级人民法院招聘合同制工作人员入围面试人员及面试公告
南昌市中级人民法院2021年公开招聘合同制工作人员入围面试人员及面试相关事宜公告
根据《南昌市中级人民法院2021年公开招聘合同制工作人员公告》(以下简称原公告)安排，招聘报名、资格审查、体能(技能)测试工作已结束，现将入围面试人员及面试有关事项公告如下。
一、入围面试人员
详见附件1
二、面试
1.面试准考证打印时间：2021年9月16日10:00-9月18日8:00
2.面试准考证打印方式：考生点击此链接http://exam.ncrczpw.com:8001/zkzprn.asp?id=128，按提示输入相应信息打印面试准考证。
3.面试时间、地址：详见面试准考证。
4.面试其他相关事宜详见原公告。
三、咨询电话
南昌市人力资源服务中心 0791-83802512、86691206
以上电话请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00，下午13:30-17:00，节假日除外)。
附件：
附件1：南昌市中级人民法院2021年公开招聘合同制工作人员入围面试人员名单.xlsx
2021年9月15日
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2021年江西南昌市红谷滩区生米镇城市管理工作人员招聘20人的公告
为了进一步优化城市管理人员队伍，加强城市管理及行政执法工作力量，为全镇经济快速发展和社会进步提供良好的城市环境秩序，经研究，决定委托江西省同济人力资源集团有限公司面向社会公开招聘城市管理工作人员(劳务派遣)。现公告如下：
一、招聘单位、人数和岗位
聘用单位：生米镇行政综合执法队
聘用人数：共20名
聘用岗位：专职文秘岗4名(笔试+面试)、文明岗16名(仅面试)
二、招聘对象及条件
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(二)具有良好的品行;
(三)具备适应岗位要求的身体条件;
(四)专职文员岗须具备下列条件：
1.年龄35周岁以下，1986年6月1日(含)，男女不限;
2.全日制大学本科及以上学历(中文类、会计类、工程类、经济学类专业优先考虑);
3.具有较强的文字驾驭能力，熟悉各类公文写作;
4.具有办公室、宣传、文秘工作经历者优先考虑。
(五)文明岗须具备下列条件：
1.年龄35周岁以下，即1986年6月1日(含)以后出生，因外勤工作需要(限定男性);
2.高中及以上学历;
3.退伍军人、中员优先考虑。
(六)具有下列情形之一的，不得参加报考
1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的。
2.曾违法犯罪以及曾受到党纪、政务处分仍在影响期的。
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的。
4.曾被开除党籍、公职的。
5.曾纳入失信被执行人且仍未处理到位的。
6.违公德、职业道德，造成不良影响的。
7.其他原因不适宜报考的。
三、公开招聘程序
(一)报名与资格审查
1.报名时间
报名时间：2021年11月10日至2021年11月16日(下午17:00整)。
2.报名方式
(1)本次招聘采取网络诚信报名的方式进行，招聘信息在江西省同济人力资源集团官网(www.tjrlhr.com)等网站发布，应聘者添加工作人员微信(19914427797)获取报名表或扫描下方二维码获取报名表，
并将报名表及学历学位、身份证、职业资格证书等电子扫描件，通过电子邮件发送至:1904982467@qq.com，邮件主题以姓名-应聘岗位名称命名。招聘方对照招聘资格条件进行资格初步筛选。
(2)文明岗报名：符合条件的应聘者添加工作人员微信(19914427797)获取报名表，直接向工作人员递交相关材料报名即可。
3.报名费用
免收报名费。
注：未将报名材料发至指定邮箱视为无效报名，逾期发送报名材料视为无效报名。
(二)考试
1.专职文秘岗报名人数与拟聘用岗位人数比例不低于1:2 方可开考，如达不到开考比例，则核减招聘岗位数。
2.考试包括笔试和面试两部分，两部分成绩均实行百分制。总成绩分值比：笔试成绩×50%+面试成绩×50%=总成绩。考试总成绩统一保留小数点后两位小数，第三位按四舍五入法处理。
3、笔试
(1)笔试具体时间地点另行通知;
(2)笔试科目主要考察方向为行测、公文写作、申论等;
(3)笔试成绩由高分到低分按1:2 的比例确定入闱面试人员。
4、面试
(1)面试具体时间地点另行通知。
(2)面试主要测查考生的综合分析、语言表达、应变能力、计划组织与协调、人际交往能力、自我情绪控制、动机匹配性和举止仪表等。
(3)面试采取结构化面试方式进行，总分为100分。
(三)体检
面试结束后，根据考生的考试总成绩从高分到低分按招聘岗位数确定入闱体检人员。如遇名次并列，以面试成绩高者优先。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检的具体时间、地点另行通知，体检费用自理。
(四)政审
政审工作由生米镇人民政府参照《江西省国家公务员录用考核实施细则》组织实施，在体检、政审过程中，因为不合格等原因产生缺额的，按考试总成绩依次递补，如遇名次并列，以面试成绩高者优先。
(五)公示聘用
考试、体检、政审等各个阶段的工作完成后，拟聘用人员名单将在江西省同济人力资源集团有限公司官网进行公示(5个工作日)，公示结束后办理相关试用手续。
(六)工资待遇
聘用形式：编外聘用(劳务派遣)。
1.专职文员岗工资待遇：4000元/月(基本工资2000元/月+岗位工资1500元/月+绩效500元/月)，试用期1个月。
2.文明岗工资待遇：3000元/月(基本工资2400元/月+绩效600/元月)，试用期1个月。
3.试用期满一个月后，经用人部门提出试用期鉴定报告及是否留用意见，受聘人员与第三方劳务派遣公司签订劳动派遣合同。
4.根据工作需要提供制式服装。
(七)管理考核
聘用人员接受生米镇人民政府的管理和考核，对工作中违反纪律或表现一般的工作人员，可解除聘用合同。
四、其他
1.考务咨询：19914427797(微信同号)聂女士;
2.监督单位：生米镇人民政府纪检监察办公室
3.监督电话：(0791) 8350 1632
4.咨询时间：法定工作日的9:00-12:00、14:30-17:00
本次招聘工作由生米镇人民政府委托江西省同济人力资源集团有限公司组织实施，本公告解释权属生米镇人民政府。
