事业单位招聘

2021年南昌市青赣环境交流中心招聘公告

  江西人事考试网2021年12月03日讯:南昌青赣环境交流中心(以下简称青赣)是江西省一家民间自发形成的,非政府、非营利性的环境保护类组织,于2014年在民政部门注册登记。青赣一直关心环境保护和污染防治,长期致力于科学、严谨的与环境相关的数据分析,以学术报告发布形式,推动环保相关的数据、政策法规、行业风险等信息公开工作,促进江西本土环保事业的发展。   现因机构发展需要,诚聘工作人员,具体要求如下:   一、工作地址:江西省南昌市青山湖区京安路阳光嘉苑269号   二、上班时间:上午9:00——下午5:00   三、岗位要求:   (1)环境法律岗(2名,工资待遇范围为:4000-6000元/月,包含五险一金在内)   需求专业:   法学类相关专业   岗位职责:   1、负责开展环境信息公开申请工作;   2、参与项目调研和实地考察;   3、负责环境法律普法相关工作;   4、负责公益污染诉讼案件相关工作;   5、沟通、协调、联络、维护中心内、外部关系,协助总干事完成其他交代的工作。   岗位要求:   1、愿意长期从事公益事业,认同青赣发展理念,对公益事业有强烈的使命感和敬业精神,愿意坚定地投身于公益事业;   2、本科及以上学历,男女不限;   3、熟悉相关环境保护类的法条和法规等,具有报告撰写能力,有发表环境法律相关论文等优先(应届生请提交相关论文发表撰写材料,若相关专业硕士以上学历,无需工作经验);   4、具有优秀的口头演讲及文字表达能力,具备一定写公文能力;   5、具备较强的沟通、协调、组织能力及团队合作精神,具有较强抗压能力,能适应出差;   6、为人诚实、正直、有责任心,能承受工作压力,没有任何的不良信用记录。   (2)环境监测岗(2名,工资待遇范围为:4000-6000元/月,包含五险一金在内)   需求专业:   环境科学/环境工程/生态环境类相关专业   岗位职责:   1、负责项目环境现场调研、水样、土壤等样本采集;   2、使用相关检测设备开展水样、土壤等样本检测工作,审核环评等文件;   3、撰写项目调研报告、数据分析等工作。   4、沟通、协调、联络、维护中心内、外部关系,协助总干事完成其他交代的工作。   岗位要求:   1、愿意长期从事公益事业,认同青赣发展理念,对公益事业有强烈的使命感和敬业精神,愿意坚定地投身于公益事业;   2、本科及以上学历,男女不限;   3、具有报告撰写能力,有发表论文等相关经验(应届生请提交相关论文发表撰写材料,若相关专业硕士以上学历,无需工作经验);   4、具有优秀的口头演讲及文字表达能力,具备一定的环境类专业知识及相关技能;   5、具备较强的沟通、协调、组织能力及团队合作精神,具有较强抗压能力,能适应出差;   6、为人诚实、正直、有责任心,能承受工作压力,没有任何的不良信用记录。   (3)绿色金融岗(2名,工资待遇范围为:5000-8000元/月,包含五险一金)   需求专业:   金融类/法律类/环境类等相关专业   岗位职责:   1、负责运营机构绿色金融项目,撰写项目报告、开展相关项目活动;   2、负责对接与银行等金融机构沟通,辅导银行完成国际认证;   3、撰写地方法人银行环境信息披露报告等工作。   4、沟通、协调、联络、维护中心内、外部关系,协助总干事完成其他交代的工作。   岗位要求:   1、愿意长期从事公益事业,认同青赣发展理念,对公益事业有强烈的使命感和敬业精神,愿意坚定地投身于公益事业;   2、硕士及以上学历,男女不限;   3、具有报告撰写能力,有发表论文等相关经验(应届生请提交相关论文发表撰写材料,若相关专业硕士以上学历,无需工作经验);   4、具有优秀的口头演讲及文字表达能力,具备一定的环境类专业知识;   5、具备较强的沟通、协调、组织能力及团队合作精神,具有较强抗压能力,能适应出差;   6、为人诚实、正直、有责任心,能承受工作压力,没有任何的不良信用记录。   (4)宣传岗(1名,工资待遇范围为:4000-6000元,其中底薪3000,传播绩效奖励1000-3000,缴纳五险一金)   需求专业:   新闻类/传媒类/中文类   岗位职责:   1、负责运营机构抖音等新媒体平台运营;   2、负责拍摄、剪辑机构相关宣传视频及活动视频;   3、沟通、协调、联络、维护中心内、外部关系,协助总干事完成其他交代的工作。   岗位要求:   1、愿意长期从事公益事业,认同青赣发展理念,对公益事业有强烈的使命感和敬业精神,愿意坚定地投身于公益事业;   2、专科及以上学历,男女不限;   3、具有无人机操作经验优先,有半年以上相关工作经验;   4、熟练操作达芬奇、PR、PS,AI,CDR等软件,有一定的审美能力,简历中请附带作品。   5、具备较强的理解及沟通能力,有团结合作精神。   6、有一定适应能力,抗压能力,能适应出差。   (5)项目实习生(5名,50元/天,8小时工作)   实习时间:2021年12月8日-2022年5月31日(共6个月)。   岗位职责   1、大学本科以上,大四或研三优先;   2、参与机构相关活动的筹备与执行,及环保公益项目的前期设计、过程执行、落地活动、品牌宣传、协调及监测评估工作;   3、承担活动、会议、物品管理、日常文书、档案整理等行政工作;   4、志愿者、公益组织以及捐赠伙伴服务与管理维护,合作关系拓展等;   5、领导交办的其他事项。   岗位要求:   1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律法规;   2、政治立场坚定,拥护中国共产党领导;   3、勤勉务实,具有强烈的公益使命感;   4、乐于进取,具有持续向好的积极态度;   5、崇尚奋斗精神,勇于拥抱变化、迎接挑战、不惧挫折,能努力工作;   6、无抽烟、酗酒、赌博等不良嗜好。   实习期满由南昌青赣环境交流中心、共青团南昌市青山湖区委出具实习证明。实习期间综合表现特别优异的实习生将有机会毕业入职南昌青赣环境交流中心、共青团南昌市青山湖区委(合同制)。   四、薪酬待遇   1、工作时间参照事业单位相关制度执行,双休,加班享受调休待遇,享受所有法定节假日休息,每年享受带薪假期(春节)。   2、试用期三个月,试用期不提供五险一金。   3、试用期合格后根据工作能力协商工作待遇,每六个月评估一次工作进行薪资调整。   五、应聘说明:   1、本招聘为长期招聘,岗位招满为止,简历初审合格后会给应聘者发送面试通知,请保持通讯畅通。   2、简历请以附件形式发送到机构邮箱cecyjx@126.com   标题:姓名+所学专业+应聘岗位。   3、初审资格不通过者,恕不再另行通知。   4、面试须知:接到面试通知后,请准备个人简历、学历证、毕业证、职业资格证复印件,按约定时间前来面试,过期视为自动放弃。   特别声明:本机构非事业单位,所聘岗位非事业编制。   七、联系我们:   1、咨询电话:刘先生0791-82329810   2、地址:南昌市青山湖区京安路269号   南昌青赣环境交流中心   2021年12月1日

2021下半年江西信息应用职业技术学院高层次人才招聘公告

  江西人事考试网2021年12月03日讯:一、单位简介   江西信息应用职业技术学院是经江西省人民政府批准成立的国家公办全日制专科层次的普通高等院校。学院主校区位于南昌市迎宾中大道西侧,毗邻明珠般的象湖公园和闻名遐迩的八大山人书画纪念馆,优美的自然风光与深厚的人文传统完美融合,相得益彰。学院有南昌和共青城市两大校区,并开设了33个专业。根据学院建设与发展需要,现面向社会公开招聘教辅人员。   二、招聘岗位及条件    岗位   名称      岗位   类别      招聘人数      岗位条件      1辅导员      专技岗      1      计算机科学与技术类(0812)、软件工程(0835)、教育技术学(040110)、计算机技术(085211)、软件工程(085212);研究生学历、硕士及以上学位;年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生) ;限应届毕业生; 需入住男生宿舍,限男性。      2辅导员      专技岗      1      计算机科学与技术类(0812)、软件工程(0835)、教育技术学(040110)、计算机技术(085211)、软件工程(085212);研究生学历、硕士及以上学位;年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生) ;限应届毕业生; 需入住女生宿舍,限女性。      3辅导员      专技岗      1      摄影测量与遥感(081602)、地图制图学与地理信息工程(081603)、地图学与地理信息系统(070503)、地理学(070500); 研究生学历、硕士及以上学位;且具有本科学历、学士学位;年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生) ; 需入住男生宿舍,限男性。      4辅导员      专技岗      1      专业不限;研究生学历、硕士及以上学位;且具有本科学历、学士学位,本科专业为下列之一者:地理信息科学(070504)、遥感科学与技术(081202);年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生) ; 需入住女生宿舍,限女性。      5辅导员      专技岗      1      体育学类(0403);研究生学历、硕士及以上学位;年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生);限应届毕业生; 需入住男生宿舍,限男性。      6辅导员      专技岗      2      气象学(070601)、大气物理与大气环境(070602)、应用气象学(0706Z2)、气象工程(085701);研究生学历、硕士及以上学位; 年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生);限应届毕业生; 需入住女生宿舍,限女性。      7人事管理      专技岗      1      企业管理(120202人力资源管理方向)、行政管理(120401)、公共管理(1252);研究生学历、硕士及以上学位; 年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生)。      备注:1.国(境)外学历须经教育部留学服务中心认证;   2.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》、《普通高等学校本科专业目录》设置,专业名称后括号中的数字为学科专业代码;   3.限应届毕业生报考的岗位,除2022年应届毕业生外,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考;   4.报名人员请注意区分学硕、专硕代码,不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。对含有两个以上培养方向的专业,如招考岗位已明确具体培养方向的,报名人员须符合具体培养方向方可报名。如专业目录中的企业管理(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(120202),其岗位条件为企业管理(财务管理方向),那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据;   5.2022年应届毕业生须于2022年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书,受疫情影响需延期毕业的按照教育部门有关规定执行。   6.根据《事业单位人事管理回避规定》,应聘人员不得报考应聘后构成回避关系的岗位。   三、报名   (一)报名时间:即日起至2021年12月12日16时,逾期报名不予受理。   (二)报名办法:   1.报名方式:网上报名   2.报名网址:   http://bm.zfoline.net/Exam/36%5E91%5E2021-11-22/Login.do?   考生登录报名链接注册后,按要求填写相关信息并上传审核材料。   3.本次招聘工作每名考生仅限报考1个岗位,只接受网上报名方式报名,未按规定报名的,视为无效。   4.提交材料:   (1)本人身份证扫描件(正反面);   (2)江西信息应用职业技术学院公开招聘高层次人才报名表(附件1);   (3)学历、学位证书扫描件,国(境)外学历须提供经教育部留学服务中心认证材料扫描件;   (4)有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》;   (5)电子照片(2寸正式证件照);   (6)个人报考诚信承诺书(附件2),需自行下载打印并签名后扫描上传报名平台;   (7)健康申报承诺书(附件4)。考试疫情防控根据国家和江西省、南昌市疫情防控部署和要求进行,请各位考生仔细阅读疫情防控告知书(附件3),下载打印个人健康申报承诺书(附件4)并签名,在笔试、技能测试、面试开考前交工作人员。报考人员应自觉遵守考试纪律和疫情防控规定,凡是弄虚作假、逃避防疫措施的,一经发现,取消其报考资格,造成不良影响和后果的,将依法依规追究相关责任。如因疫情防控、工作实际等需要调整的,将另行公告;   (8)2022年应届毕业生需交就读院校出具的研究生在读证明(或《就业协议书》);   (9)择业期内毕业生(2020年、2021年毕业生)提供全国毕业研究生就业报到证或提供能够证明属于择业期内的相关证明材料(如:档案保管部门的证明材料等);   (10)报考人员为机关事业单位在编人员的,还应按干部人员管理权限提供所在单位出具的同意报考证明原件;   (11)中共党员须提供党组织关系所在地出具的中共党员证明材料。   四、联系方式:   1.网址:http://rsc.jxcia.com/   2.联系电话:0791-85274873   3.联系人:农老师、胡老师   4.学院地址:南昌市青云谱区气象路58号江西信息应用职业技术学院组织人事处   5.邮编:330043   五、考核   (一)若招聘人数与报名人数比例超过1:10   考核采取先笔试,笔试按1:5比例进入下一个环节,笔试成绩不纳入总分核算;再以技能测试和面试相结合的方式进行,技能测试和面试成绩均采用百分制,各占总成绩的50%。   (二)若招聘人数与报名人数比例未超过1:10,考核采取技能测试和面试相结合的方式进行,技能测试和面试成绩均采用百分制,各占总成绩的50%。   (三)具体要求   (1)笔试采用卷面考试方式进行。   根据笔试成绩从高分到低分且高于65分(含65分)按照岗位招聘人数1:5的比例确定进入面试人员名单(末位成绩相同时则一并进入面试),若人数未达到1:5,则笔试考试成绩高于65分(含65分)的考生均参加技能测试。   (2)技能测试。同一岗位安排内容相同的技能测试,主要考核应试人员的专业能力和教育教学能力,不采用多媒体辅助教学。根据技能测试成绩从高分到低分且高于65分(含65分)按照岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员名单(末位成绩相同时则一并进入面试),若人数未达到1:3,则技能测试成绩高于65分(含65分)的考生均参加面试。   (3)面试采用结构化面试进行,主要测评应聘人员的应变能力、综合分析能力、语言表达能力、逻辑思维能力等。   (4)笔试、技能测试和考核总成绩须高于65分(含65分),否则不予聘用。   (5)考试具体事项另行通知。   六、资格审查   资格审查贯穿全过程,请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求,不符合岗位条件要求者,请勿报名和参加考试,已参加考试的,成绩一律无效。要诚信报考,凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。   七、体检、考察、公告   1.根据总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。总成绩相同时,按技能测试成绩从高分到低分确定进入体检人员名单。   2.体检按《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)进行。体检医院由学院指定,费用自理。   3.对体检合格人员进行考察。主要考察思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩、心理健康等,并对其资格条件进行再次复审。   4.对经考核、体检、考察合格后的拟聘人员进行为期7天的公示。   5.因体检、考察不合格或拟聘用公示后考生自动放弃产生的岗位空额,在笔试、技能测试成绩和考核总分均不低于65分的人员中,按考核总成绩由高分到低分依次递补,其他情况一律不予递补。   八、聘用、待遇   经考核、体检、考察确定的拟聘人员公示无异议后,按规定办理相关聘用手续,纳入事业人员编制管理,享受国家规定的工资、福利待遇。所有岗位实行试用期,试用期按国家有关规定执行。试用期满考核不合格,按规定予以解聘。   九、其它   1.所有报名及考核全过程由纪检部门全程参与监督。   2.本次招聘资格审核、考核等时间及地点、各环节成绩将在江西信息应用职业技术学院组织人事处网站(http://rsc.jxcia.com/)公布,接受社会监督,请考生及时查看,不再另行通知。   3.辅导员岗位人员入职后,必须在专职辅导员岗位工作不少于三年。   点击下载>>>   1.江西信息应用职业技术学院公开招聘报名表.docx   2.个人报考诚信承诺书.docx   3.江西信息应用职业技术学院2021年公开招聘工作人员疫情防控告知书.docx   4.健康申报承诺书.docx

2021年上海市东方医院吉安医院招聘第二批高层次人才公告

  江西人事考试网2021年12月07日讯:因业务发展需要,根据事业单位公开招聘有关规定,上海市东方医院吉安医院2021年面向社会公开招聘第二批高层次人才(含规培合格的本科学历卫生专业人才)12名。现将有关事项公告如下:   一、基本条件   1.具有中华人民共和国国籍;   2.遵纪守法,品行端正;   3.适应职位要求的身体条件和心理素质;   4.具备招聘职位所需资格条件。   有以下情形之一者不具备报考资格:   1.因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的;   2.被开除中国共产党党籍的;   3.试用期内尚未转正的机关事业单位工作人员;   4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;   5.受党纪、政纪处分未满处分期限的;   6.被依法列为失信联合惩戒对象的;   7.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反考试纪律行为的人员;   8.法律、法规规定其他不得招聘为事业单位工作人员的情形。   二、招聘岗位和数量    招聘岗位      招聘人数      岗位条件      专业      学历   (学位)      年龄   (周岁)      其他条件      备注      内分泌科临床医师      1人      本科:临床医学100201K   硕士:内科学100201、105101      本科学历,学士学位及以上。      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证、规培证。         医学影像科诊断医师      岗位1      1人      本科:医学影像学100203TK、临床医学100201K   研究生:影像医学与核医学105107、100207      研究生学历,硕士学位及以上      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证、规培证。(具有中级职称及以上不做规培要求)      本科学历需取得副主任医师以上职称,年龄放宽至45周岁。      岗位2      1人      本科:医学影像学100203TK、临床医学100201K   硕士:影像医学与核医学100207、105107      本科学历,学士学位及以上。      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证、规培证。         病理科临床医师      岗位1      1人      病理学与病理生理学100104、临床病理学105128      研究生学历,硕士学位及以上。      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证      限应届毕业生      岗位2      1人      本科:临床医学100201K   硕士:病理学与病理生理100104、临床病理学105128      本科学历,学士学位及以上。      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证、规培证。         普外科临床医师      岗位1      1人      外科学   105109、100210      研究生学历,硕士学位及以上。      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证      参加住院医师规范化培训(具有中级职称及以上不做规培要求)限应届毕业生。      岗位2      1人      本科:临床医学100201K 硕士:外科学100210、105109      本科学历,学士学位及以上。      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证、规培证。         消化内科临床医师      岗位1      1人      研究生:内科学   (消化内科专业)105101、100201      研究生学历,硕士学位及以上      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证      参加住院医师规范化培训(具有中级职称及以上不做规培要求),限应届毕业生。      岗位2      1人      本科:临床医学100201K   硕士:内科学100201、105101      本科学历,学士学位及以上。      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证、规培证。         呼吸内科临床医师      岗位1      1人      内科学100201、105101      研究生学历,硕士学位及以上。      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证      参加住院医师规范化培训(具有中级职称及以上不做规培要求),限应届毕业生。      岗位2      1人      本科:临床医学100201K   硕士:内科学100201、105101      本科学历,学士学位及以上。      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证、规培证。         神经内科临床医师      1人      本科:临床医学100201K   硕士:内科学100201、105101      本科学历,学士学位及以上。      35周岁及以下(1986年11月1日以后出生)      具有执业医师资格证、规培证。      注:1.本公告中招聘的岗位,2021届毕业生、历届毕业生、在职人员均可报考。   2.限应届毕业生报考的岗位,除2021年应届毕业生可以报考外,择业期内(即2020年和2019年毕业,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)未落实工作单位的高校毕业生也可报考。招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待。   3.本次招聘的12名人员均为市直事业单位编制。   三、招聘程序   (一)报名   报名时间:即日起至2021年12月24日。   报名方式:有意应聘者请下载填写《报名表》(见附件),并将本人身份证、毕业证、学位证、规培证、医师资格证书等相关证件照片或扫描件发送至上海市东方医院吉安医院人事科邮箱(dfyyrsk@163.com),标题写专业+姓名。咨询电话:李老师、陈老师0796-8999507。   (二)资格审查   报名结束后由公开招聘领导小组办公室对应聘人员进行资格初审,资格审查贯穿公开招聘工作全过程。凡发现报名材料不真实、弄虚作假或不符合招聘条件的,及不按规定报到上班的,取消聘用资格。   (三)面试   1.面试对象:资格审查合格者方可参加面试。   2.面试方法:面试以专业知识为主,可采取口头问答、小型测验、模拟操作、实际操作等形式;实行百分制。   3.面试时间和地点:   (1)面试时间:具体时间另行通知;   (2)面试地点:上海市东方医院吉安医院。   四、入闱体检人员确定   根据考生面试成绩从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定入闱体检人员,当面试人数等于或小于招聘计划数时,该岗位考生的面试成绩须达到70分及以上,方可入围体检。   五、体检考察和公示   1.体检:体检由上海市东方医院吉安医院组织实施,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用参照公务员录用体检收费标准收取。放弃体检或体检不合格的,取消考察资格。在参加考试人员中从高分到低分的顺序依次递补一次。   2.考察:主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察。考察不合格的,取消聘用资格。   3.公示:经考察确定的拟聘用人员在网上公示7个工作日。公示期满后不影响聘用的,由人社局办理聘用等相关手续。   六、正式聘用   对符合本次聘用条件的人员,按照相关要求、程序办理报到、上编等相关手续。聘用人员服务期不少于5年。   七、纪律和监督   1.市人社局、市卫健委以及医院纪委对招考工作实行全程严格监督,确保考试工作客观公正。   2.选聘工作要做到选聘条件,选聘方法和程序,考试成绩,聘用结果四公开,自觉接受社会监督。严肃人事工作纪律和考风考纪。   联系电话:上海市东方医院吉安医院0796-8999507/0796-8999809   监督电话:吉安市人社局0796-8286112   吉安市卫健委0796-8226389   上海市东方医院吉安医院0796-8311066   附件:上海市东方医院吉安医院高层次人才岗位报名表   吉安市人力资源和社会保障局上海市东方医院吉安医院   2021年12月6日

2021年江西省药品检查员中心第二次招聘高层次人才公告

  江西人事考试网2021年12月07日讯:一、单位简介   江西省药品检查员中心(江西省疫苗检查中心)为江西省药品监督管理局直属公益一类正处级事业单位,是经江西省委编办批复设立、与国办发〔2019〕36号《关于建立职业化专业化药品检查员队伍的意见》文件精神高度契合的新机构。核定全额拨款事业编制148名,在全省设有6个区域(南昌、抚州、赣州、宜春、上饶、吉安)检查所。该中心主要职责:承担全省药品(含疫苗)、化妆品、医疗器械生产环节及其批发、零售连锁总部、互联网销售第三方平台的检查与处置工作。   二、招聘岗位、人数、条件    岗位名称      岗位类别      招聘人数      岗位条件      备注      药品检查岗      专技岗      2      药学(1007、1055)、中药学(1008、1056)、化学工程与技术(0817)、生物医学工程(0831)、生物工程(0836)、化学工程(085216)、制药工程(085235)、植物病理学(090401)、植物学(071001);研究生学历、硕士及以上学位;年龄35周岁以下(1985年12月1日以后出生)。      工作地点为吉安区域检查所;能适应经常性出差。      备注:   1.国(境)外学历须经教育部留学服务中心认证。   2.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》设置,专业名称后括号中的数字为学科专业代码。   3.应聘者请注意区分学硕、专硕代码,不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据。   4.2022年应届毕业生需在2022年7月31日前取得学历学位证书,否则不予聘用。受疫情影响需延期毕业的按教育部门有关规定执行。   5.根据《事业单位人事管理回避规定》,应聘人员不得报考应聘后构成回避关系的岗位。   三、报名办法   1.报名时间:即日起至2021年12月12日17:00,逾期报名不予受理。   2.报名办法:本次招聘采取网上报名方式进行,报名网址为http://zpks.jxrczp.com/index.php/exam/?EXAMID=1791。报名分为网上注册报名、网上资格审查、打印准考证三个阶段。   3.报名所需材料:   (1)《江西省药品检查员中心2021年第二次公开招聘高层次人才报名及资格审查表》;   (2)电子照片(2寸正式证件照);   (3)身份证扫描件(正反两面);   (4)有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》;   (5)学历、学位证书,海外留学人员需提供教育部学位认证证书;   (6)个人简历(机关事业单位工作人员需提供所在单位出具的同意报考证明);   (7)《江西省药品检查员中心2021年第二次公开招聘高层次人才报名及资格审查表》填写的个人信息佐证材料;   (8)工作经历证明材料(包括社保缴费证明、银行工资流水等);   (9)2022年应届毕业生需交就读院校出具的研究生在读证明(或《就业协议书》)。   4.资格初审:报名同时对报考人员提交的基本信息填报情况进行资格初审,初审后反馈符合报考条件人员。资格审查贯穿招聘全过程,请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求,不符合岗位条件要求者,请勿报名和参加考试,已参加考试的,成绩一律无效。要诚信报考,凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。   5.报考人员如有咨询事项,可在工作日内(上午9:00-12:00、下午14:00-17:30)拨打电话:0791-88336376进行咨询。   四、考核   考核采取笔试和面试相结合的方式进行,笔试、面试均为百分制,分别占考核总成绩的50%、50%。   1.笔试:笔试采取闭卷形式,主要考核政策理论水平、专业能力等综合素质。以笔试成绩从高分到低分,按岗位招聘人数1:3比例确定进入面试(如末位并列则一并进入面试)。若参加笔试人数未达到1:3比例,笔试后全部考生进入面试,但面试成绩须达到75分以上(含75分)方可聘用。   2.资格复审:笔试之后,将在面试前择期进行现场资格审查。须携带报名材料的原件及复印件参加现场资格复审,领取面试通知书。不按指定时间地点参加资格复审或复审不合格的,取消面试资格。如出现复审人选未达到1:3比例,按该岗位笔试成绩从高到低依次递补,仍达不到规定比例的,按实有复审合格人数确定面试人员。   3.面试:采用结构化面试方式进行,主要考察考生的反应能力、逻辑思维能力、语言表达能力、专业能力等。   4.笔试、资格复查、面试的具体时间、地点及各环节成绩将在江西省药品监督管理局网站上公布。   五、体检、考察、公示   1.体检:根据考试结果,从高分到低分按岗位招聘人数1:1比例确定体检人员。总成绩相同时按面试成绩高低确定进入体检人员名单。体检标准参照公务员体检通用标准执行,费用自理。   2.考察:体检合格者列入考察对象,主要考察政治品质、道德品质、工作能力、业务实绩等。   3.因体检、考察不合格或自动放弃产生的岗位空缺,在公示前根据总成绩由高分到低分递补一次[面试成绩须达到75分以上(含75分)],其他情况一律不递补。   4.公示:对体检、考察合格的拟聘用人员进行公示,公示期为7天。   六、聘用、待遇   1.聘用:公示无异议后,按规定办理相关聘用手续,依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格,按有关规定予以解聘。   2.待遇:享受事业单位工作人员待遇,列入单位事业编制管理。   点击下载>>>   江西省药品检查员中心第二次公开招聘高层次人才报名及资格审查表.doc

2021年江西省碳中和研究中心招聘公告

  江西人事考试网2021年12月08日讯:一、江西省碳中和研究中心简介   江西省碳中和研究中心是2021年6月15日经江西省政府常务会批准组建,主要技术依托单位为江西省科学院。中心主要面向碳达峰碳中和重大科技需求,构建碳中和前端的应用基础研究、中端的关键共性技术研发、后端的成果转移转化协同创新网络,构筑碳中和高端人才聚集地,创新运行体制机制,打造集碳中和科学研究、技术开发、学术交流、成果转化等功能为一体的综合、集成、开放、共享的科技创新平台。   为高起点、高标准、高水平推进江西省碳中和中心建设、运行和管理,现面向社会公开招聘一批优秀人才,现将有关事项公告如下:   二、招聘岗位人数及岗位要求    序号      岗位名称      招聘人数      岗位要求      1      中心副主任      2      本岗位主要职责为协助中心主任开展工作,负责中心的学科规划、项目组织、人才引进、科技成果转移转化和对外交流合作等工作。   应聘者应具有副高以上职称,或具有国企/大型民企高管(职业经理人)工作经历;熟悉新型研发机构建设、运行和管理;熟悉双碳领域发展趋势和技术政策,具备较强的沟通协调能力、决策能力、创新能力,有碳达峰、碳中和相关工作经历者优先。      2      低碳政策研究岗      3      具有经济学、管理学等低碳政策专业背景;熟悉能源战略、低碳发展等相关方面工作;熟悉碳达峰、碳中和业务,了解行业政策;熟练应用项目管理、项目开发相关的辅助工具。      3      低碳技术研究岗      5      能源与动力工程、环境工程、环境科学、电力工程等理工类专业优先;熟悉能源战略、低碳发展等相关方面工作;熟悉碳达峰碳中和、能源和低碳等领域规划和方案编制,课题研究;熟悉碳排放核算、核查,节能评估工作。      4      科研助理岗      3      具有环境、化学化工、催化或冶金方向专业背景,环境工程、环境科学、化学工程、能源与动力工程、材料科学与工程等理工类专业优先;热爱科研工作,熟悉实验室规范操作流程。      以上岗位要求:1、硕士研究生及以上学历、学位,国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证;2、年龄一般不超过30周岁,中心副主任年龄一般不超过45周岁;3、有强烈的事业心和责任感,具有良好的个人品德、敬业精神、创新意识和团队精神、工作作风正派,无违法违纪违规行为。      三、待遇情况   1、以上招聘岗位均为非事业编制。   2、中心副主任采取年薪制度,一般不低于50万元,具体面议。   3、低碳政策岗、低碳技术岗及科研助理岗采取合同制,工资由固定年薪和项目绩效组成,固定年薪12~24万,根据应聘者资历和承担岗位职责情况面议;项目绩效上不封顶,视承担的工作量而定。   四、招聘方式   (一)报名   1、报名日期:从即日起至招满为止。   2、报名方法   以电子邮件方式报名。须提交的材料包括:个人简历、业绩介绍、各阶段学历学位证书原件扫描件、专业技术资格及专业技术职务聘任证书或文件的原件扫描件、课题或文章证书及证明材料的原件扫描件以及其他可证明个人能力水平材料的原件扫描件。所有应聘材料放于一个文件夹中,并将文件夹打包压缩,文件夹以应聘岗位+姓名命名。   (二)资格审查   资格审查按照公布的岗位条件和有关规定,对报名人员进行资格审查。通过资格审查的,招聘单位以电话、短信、邮件等形式告知笔试事宜,未通过资格审查的,不再单独通知。应聘人员应如实、完整填写报名信息,若有隐瞒、虚报等情况,一经发现将被取消聘用资格。   (三)业务考察和体检   1、中心组织相关部门对报名人员进行业务考察。经资格审查合格者,均参与业务考察,不设比例。   2、业务考察采取面试的方式进行,由招聘领导工作小组组织实施。面试包括个人述职及评委提问环节。面试考官对照公告要求的应聘条件,对报名人员进行综合评价,并从定性和定量两方面发表意见。其中定量的评价为百分制,分优、良、一般、差4个等次。根据业务考察成绩由高到低按照与招聘人数1:1的比例确定考察人选,并按照有关规定严格审核本人人事档案,对人事档案严重存疑、涉嫌造假的,取消考察对象资格。   3、体检由招聘工作小组按照国家有关规定组织实施。   (四)公示   根据业务考察和体检结果,确定拟聘用人员,并进行公开公示。   (五)聘用   经公示无异议的,办理入职聘用手续,试用期三个月。   五、联系方式   联系人:文老师、龚老师   联系电话:0791-88175125、0791-88131646   报名邮箱:jxtzhzx@163.com   地址:江西省南昌市昌东大道7777号江西省科学院内   江西省碳中和研究中心   2021年12月2日

2022年中国井冈山干部学院面向全国引进优秀人才公告

  江西人事考试网2021年12月08日讯:中国井冈山干部学院是经党中央、国务院批准成立,国家财政全额拨款的中央直属事业单位,是对党政领导干部、企业经营管理者、专业技术人员和军队干部进行中共党史、党建理论、革命传统教育和基本国情教育的国家级培训基地。学院由中央组织部直接管理,江西省委协助管理,实行院务委员会领导体制,中央组织部部长兼任学院院长,江西省委副书记兼任学院第一副院长。   为深入贯彻落实习近平总书记关于人才工作的重要论述,建立一支政治合格、素质优良、规模适当、结构合理、适应新时代干部教育培训要求的人才队伍,按照《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘有关政策规定,中国井冈山干部学院2022年度拟面向全国公开引进2名专职教师。现将有关事项公告如下:   一、报名基本条件   1.具有中华人民共和国国籍。   2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,品行端正,遵纪守法。   3.政治立场坚定,牢固树立四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,认真贯彻党的路线方针政策和重大决策部署。   4.热爱党的干部教育事业,具有良好职业道德和团队合作精神,具备较强的教学科研工作能力。   5.本次招聘岗位为教学科研岗,要求具有研究生学历、博士学位,年龄一般不超过40周岁(1981年12月1日之后出生),有教学工作经历者或出站博士后可适当放宽,签约服务年限须在6年以上。   6.专业要求:政治学类相关专业,包括中共党史(含党的学说与党的建设)、科学社会主义与国际共产主义运动等专业;马克思主义理论类、经济学类、公共管理类与学院功能定位相关的专业。   7.身心健康。   8.符合岗位要求的其他条件。   有以下情形之一者不得报考:曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除党籍、公职的;曾因违纪违规被用人单位解除劳动关系的;曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的;涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的;受处分期间或未满影响期限的;被依法列入失信联合惩戒对象名单的;有法律法规规定的其他不得聘用为事业单位的工作人员情形的。   二、引进待遇   安家费20万元(税后);科研启动费5万元;提供周转房居住;协助安置配偶工作;来院参加面试时提供食宿并报销往返交通费。   三、引进程序   (一)报名   1.报名时间:公告发布之日起至2022年2月28日止。   2.报名材料和方式:有意者请按照要求填写应聘人员报名登记表(见附件),将报名登记表(附1寸免冠半身照片电子版)、学历、学位证书(应届生提供研究生证)、专业技术职务聘任证书和主要教学科研成果(已正式发表或出版)、获奖情况资料等材料,以电子版形式发送至电子邮箱zjygbrsc@163.com。   报名人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责,若有虚假,一经查实,取消报考或聘用资格。   (二)资格审查   资格审查工作由学院人力资源部负责,贯穿公开招聘全过程。根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求,对应聘人员的学历、学位、职称、年龄等条件进行审查。资格审查结果通过电话反馈。   (三)面试   1.面试时间:拟于2022年3月举行,具体时间待定。   2.面试地点:中国井冈山干部学院(江西省井冈山市茨坪镇红军北路6号)。   3.面试人员:根据应聘情况,原则上按照符合应聘条件人数与岗位招聘人数不低于3:1的比例确定参加面试人员。   4.面试形式和内容:面试由试讲、心理测评和科研成果鉴定三部分组成,试讲由参试人员自选主题,讲授30分钟,重点考核参试人员的专业素养、业务水平及其他综合能力;心理测评主要以谈话的方式进行,重点考察参试人员的性格特质、心理素质、抗压能力等;科研成果鉴定由学院对参试人员的科研成果和学术水平进行鉴定打分。   面试结束后,根据综合成绩(由试讲成绩和科研成果评分以7:3的比例合成),参考心理测评结果(实行测评一票否决制),按照1:2的比例确定体检和考察人选。   (四)体检和考察   1.体检:对通过面试人员进行体检,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由学院承担。   2.考察:学院考察组到考察对象所在单位(学校)实地考察,主要通过考察谈话、查阅人事档案等方式进行,并征求纪检监察等相关部门意见,考察突出了解其在思想政治、道德品行、工作表现和业务能力等方面情况。考察人选在学院有近亲属关系和主要社会关系的,需主动报告。   因考察对象自愿放弃、体检或考察不合格等原因产生的岗位候选人空缺,经研究,可根据综合成绩进行递补,也可不再递补。   (五)公示   根据体检和考察结果,综合研究确定拟聘用人选。拟聘用人选在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台和学院网站公示,公示期为7个工作日。   (六)聘用   公示期满无异议的,按照有关规定和程序办理入职手续,签订聘用合同。   本公告由中国井冈山干部学院人力资源部负责解释   四、联系方式   学院网址:www.celaj.gov.cn   地址:江西省井冈山市茨坪镇红军北路6号   中国井冈山干部学院人力资源部干部人事处   邮编:343600   联系人:贺老师   联系电话:0796—6568687   监督举报电话:0796—6568683   传真:0796—6568667   电子邮箱:zjygbrsc@163.com   点击下载>>>   中国井冈山干部学院应聘人员报名登记表   中国井冈山干部学院   2021年12月6日

2021年九江市行政审批局面向社会招聘聘用制人员公告

  江西人事考试网2021年11月26日讯:根据工作需要,经研究决定现面向社会公开招聘聘用制人员12名。现将有关事项公告如下:   一、招聘原则   按照公开、公平、公正的原则,通过竞争,择优录取。   二、招聘岗位、计划及条件    岗位代码      岗位   名称      招聘   计划      报考 资 格 条 件      性别      学历      专业      年龄及其他条件      01      窗口受理岗      5      不限      大专及以上      专业不限      35周岁及以下(1985年11月30日及以后出生),具有政务服务中心窗口工作经验或相关企事业单位窗口从业经验的,或有从事勘察勘验、安全生产监测、特种设备安全、食品质量与安全、工程审批报建经验,或具有相应专业资格证书的年龄可放宽至40周岁及以下(1980年11月30日及以后出生)      02      政府采购岗      5      不限      大专及以上      专业不限      35周岁及以下(1985年11月30日及以后出生),具有从事政府采购经验或具有相应专业资格证书的年龄可放宽至40周岁及以下(1980年11月30日及以后出生)      03      网络、电脑维护岗      1      不限      大专及以上      计算机类专业      35周岁及以下(1985年11月30日及以后出生),具有从事网络维护、电脑维修、平面设计等工作经验或具有相应专业资格证书的年龄可放宽至40周岁及以下(1980年11月30日及以后出生)      04      财务岗      1      不限      大专及以上      财务会计类专业      35周岁及以下(1985年11月30日及以后出生),能够承担本局及下属3个事业单位财务工作,具有财务工作经验,且具有相应专业资格证书的年龄可至40周岁及以下(1980年11月30日及以后出生)      备注:1.自愿承诺如聘用后至少在市行政审批局工作满5周年;2.在同等条件下具备以下条件的优先录用:(1)具有政务服务中心窗口工作经验或相关企事业单位窗口从业经验的,具有从事勘察勘验、安全生产监测、特种设备安全、食品质量与安全、工程审批报建经验或具有相应专业资格证书;(2)具有能够承担本局及下属3个事业单位财务工作,具有财务工作经验,且具有相应专业资格证书的;(3)具有从事网络维护、电脑维修、平面设计等工作经验或具有相应专业资格证书;(4)具有政府采购从业资格证书。      凡有下列情形之一者,不具备报考资格:1.曾受过刑事处罚的,涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;   2.曾被开除公职的;   3.被事业单位辞退未满五年的;   4.有法律规定不得聘用的其他情形的;   5.单位有与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的;   6.其他不宜从事本岗位工作的。   三、招聘程序和方法   招聘程序按网上报名、资格审查、面试、考察、体检、公示、聘用等程序进行。   (一)报名   1.报名时间及方式:2021年11月26日9:00至12月12日17:00止在九江人才网(网址:www.jjtl.com.cn)上报名及缴费。   2.报名事项及要求:报名时请登录九江人才网《考试网上报名专区》报名,按要求填写相关信息和上传近半年内免冠一寸照片。为在招聘过程中能及时通知到考生有关招聘事宜,考生在报名表中填写的联系方式务必准确,保持畅通,否则造成的后果自行负责。   3.诚信报名:本次招聘实行网上诚信报名,并填写诚信报考承诺书。如考生不符合报名条件,信息不实或弄虚作假被取消资格的责任自负。如对报考内容有疑问,应先向九江市行政审批局咨询确认后再填报。面试前将进行资格审查,不符合条件的考生将被取消面试或招聘资格。   4.网上缴费:考生网上报名、传送照片通过后,及时进行网上缴纳考试费50元,在规定的时间内缴费成功者,视为报名成功,否则视为放弃。   当报名总人数超过60人,报名比例超过1:6的岗位则增加笔试环节,笔试内容为《综合基础知识》。增设笔试环节的岗位,笔试后按1:3的比例确定拟入闱面试进入资格审查人员(末位同分者一并入闱),入闱面试后笔试成绩清零。未增设笔试环节的岗位,按实际报名人数进入资格审查。具体笔试、资格审查相关事项另行发布公告确定。   (二)资格审查   资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或报考人员不符合招聘条件等情况的,随时取消面试或聘用资格。   (三)面试   1.面试采取结构化方式进行,主要考察考生的综合素质等适应岗位的能力。   2.当面试人数出现小于或等于招聘计划数时,考生面试成绩必须高于70分(含)或高于本面试场的平均分(含),否则核减或取消该职位的招聘计划。   3.具体面试时间及有关事项见面试公告,请考生及时关注。   (四)考察   面试结束后,按考生岗位面试成绩由高分到低分按招聘计划1:2比例确定入闱考察人员(末位同分者一并入闱,如未达到1:2比例,则按实际人数入闱),入闱考察人员排名不分先后。因考生放弃或考察不合格的,产生的空缺额,按考生岗位面试成绩从高分到低分依次递补。用人单位按照各岗位任职条件、职责要求、岗位适应能力及工作稳定性等进行全面考察,重点考察政治品德、从业经验、居住地和长期性。考察结束后,用人单位依据综合考察情况确定入闱体检人员,考试总成绩不作为最后确定招聘人员的唯一依据。   (五)体检   1.考察结束后,根据考察结果等额确定入闱体检人员。   2.体检参照公务员体检标准、方法对考生进行体检,费用自理。体检时间另行通知。   3.如因考生放弃或体检不合格等原因出现岗位空额的,按考生岗位面试成绩由高分到低分依次递补。   (六)公示   对拟招聘人员在九江人才网进行公示5个工作日,接受社会监督,对来电、来信、来访将按照有关规定及时进行调查处理。   (七)聘用   按有关规定办理聘用手续。招聘人员为聘用制,试用期2个月,试用期工资2000元/月,正式聘用后月工资按照市财政核准执行。其他福利按正式职工享受就餐补贴、出差补助和降温取暖等待遇。   四、有关事项   1.笔试、面试分值均为100分,各项成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。   2.资格审查贯穿考试招聘工作全过程,凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的,取消其资格。   3.聘用期间如有离职或其他原因产生的岗位空缺,由用人单位负责按考生岗位面试成绩从高分到低分按1:3比例依次递补进入考察及其后续程序,考试总成绩不作为确定递补人员的唯一依据。   4.凡发现弄虚作假和考试作弊者,一律取消招聘资格并记入考生诚信档案或通报其所在单位。对触犯刑法的,交由司法机关依法处理。   5.疫情防控期间,根据九江市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控应急指挥部要求进行,请考生认真做好个人防护工作。   6.本公告及未尽事宜由九江市行政审批局负责解释。   五、咨询电话   九江市行政审批局:0792-8983248   九江市行政审批局   2021年11月24日

2022年江西省检验检测认证总院计量科学研究院招聘编外人员公告

  江西人事考试网2022年01月04日讯:江西省检验检测认证总院计量科学研究院是江西省检验检测认证总院的分支机构,是依法设置的全省最高法定计量检定机构。承担国家法定计量检测任务,同时开展计量技术研究,为促进产业创新、提升产品质量提供技术支撑。因科研、检测事业发展需要,2022年拟公开招聘22名编外工作人员,具体公告如下:   一、基本条件   1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正;   2.身体健康,符合公务员录用体检标准;   3.年龄35周岁以下(在1987年1月31日前出生),全日制本科及以上学历,有相关工作经验、具有工程师以上职称、注册计量师资格的优先。取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书,认证书等资格认定截止时间为2021年12月31日。   二、招聘岗位及要求   具体岗位需求及招聘人数等要求见《2022年江西省检验检测认证总院计量科学研究院公开招聘编制外工作人员岗位需求汇总表》(附件)。应聘人员只能报考一个岗位。   三、福利待遇   1.工资福利与编制内人员同工同酬,绩效参照编制内人员;   2.办理五险一金,享受国家法定节假日、带薪年休假,提供工作日免费午餐、体检、班车(小蓝经开区)及其它工会福利。   四、招聘程序   按照个人报名、资格初审、笔试、面试、入围体检、公示、决定聘用等程序进行。   五、报名方式和时间   1.报名方式   可通过江西人才招聘网(www.jxrczp.com),进入2022年江西省检验检测认证总院计量科学研究院公开招聘编外工作人员公告栏目,通过报名入口注册并登录报名平台,据实填写应聘人员信息资料登记表、按岗位要求上传相关证照及佐证材料,完成在线报名,后续相关事宜请关注报名招聘网。   招聘信息在江西省人才招聘网、江西招聘求职公众号、江西省计量测试研究院网站(http://www.jimt.org.cn)公开发布。   2.报名时间   自公告之日起至2022年2月11日   报名系统技术咨询电话:0791-87860201   3.报名所需上传的材料   本人身份证、本人近期免冠1寸正面证件照、学历学位证、学信网打印带二维码有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、国外留学人员需学历学位认证书及留学回国人员证明、应届毕业生需就业推荐表等相关证明材料。   4.报名咨询电话:   0791-8610813618970916272李老师   0791-8577997118970916086朱老师   六、资格初审   资格审查工作贯穿招聘工作全过程,实行诚信报名,应聘求职者对其提供的材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实即取消招聘考核资格和聘用资格。   七、打印准考证   资格预审通过后,考生打印准考证时间详见后续笔试公告。   八、考核方式   1.考核方式:全日制本科应聘人员采取笔试和面试考核相结合的方式;研究生及以上应聘人员采取面试考核。   2.笔试:笔试主要考核计量基础知识。根据笔试成绩,从高分到低分按岗位招聘人数择优确定面试入闱人员。   3.资格审查:在面试之前进行现场资格审查,考生需提交报考岗位要求的相关证件原件。资格审查不符合条件的,取消面试资格。对取消或放弃面试资格产生的人员空缺,从本岗位未入闱人员中按笔试成绩从高分到低分顺序进行等额递补,递补人员须通过资格审查后方能参加面试。   4.面试:主要考察应聘人员的综合分析、组织协调、人际交往、语言表达等综合素质和岗位相关专业素质。   5.时间安排:考核时间初定2月中下旬,一般情况下在双休日进行,具体时间和地点电话告知。   6.注意事项:参加考核人员及具体事项将在江西人才招聘网(www.jxrczp.com)公告和江西省计量测试研究院网站(http://www.jimt.org.cn)通知公告栏通知,未及时关注信息错过面试的责任自负。报考人员所留联系方式应准确无误,并确保招聘期间畅通。   7.防疫要求:笔试、面试人员所持昌通码须为绿码、同时旅居史符合防疫要求,经现场测量体温正常者方可进入。笔试、面试前14天内有国(境)外旅居史、国内疫情中、高风险地区旅居史,以及与新冠病毒肺炎确诊或疑似病例有密切接触史的考生,还须提供考试前2天内新冠病毒核酸检测阴性证明。笔试、面试人员入场和离场均须按要求佩戴口罩,体温异常(≥37.3℃)者,不得参加。   应聘人员应自觉承担防疫责任,凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息,取消其应聘资格。   九、体检   1.根据考核成绩,从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。   2.指定医院参加体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。   3.对体检合格者进行考察;因体检不合格或考生自动放弃产生的岗位空额,按照面试总成绩从高分到低分递补。   十、公示   对体检合格的拟聘用人员在江西人才招聘网(www.jxrczp.com)原公告中进行公示;公示期为5个工作日。   十一、聘用   公示结果不影响聘用的,办理聘用手续,单位与拟聘人员签订劳动合同。被聘用人员应在规定时间内到岗,否则取消聘用资格。   十二、联系方式   地址:南昌小蓝经济技术开发区金沙二路1899号   联系人、联系方式同报名咨询人   点击下载>>>   2022年江西省检验检测认证总院计量科学研究院公开招聘编制外工作人员岗位需求汇总表   江西省检验检测认证总院计量科学研究院   2021年12月31日

2022年赣州市卫生专业技术人员急需紧缺岗位校园招聘公告

  江西人事考试网2022年01月04日讯:为促进高校毕业生就业,服务我市经济社会发展,进一步夯实基层医疗卫生专业技术人员力量,赣州市人社局、卫健委决定对2021年赣州市卫生专业技术人员招聘中未完成招聘计划的急需紧缺岗位,于2022年1月上旬在赣南卫生健康职业学院开展校园招聘,现将有关事项公告如下:   一、招聘岗位   参加本次招聘的有14个县(市、区)医疗卫生单位71家,招聘岗位294个,计划招聘卫生专业技术人员588名。具体岗位要求详见招聘岗位表(附件1)。   二、报名条件   (一)应具备的基本条件:   1.具有中华人民共和国国籍;   2.遵守宪法和法律;   3.热爱医学事业,政治合格,品行良好,无不良行为记录;   4.身体和心理健康状况符合国家规定的体检要求;   5.符合本公告及岗位表中所报考岗位的条件和要求。   (二)下列人员不予接受报名:   1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;   2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;   3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;      4.现役军人;   5.赣州市医疗卫生单位有服务期要求且仍在服务期内的在编在岗人员(含编制备案管理人员);   6.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;   7.定向医学生违约解除协议后未满6年的;   8.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。   此外,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。   (三)岗位条件:   具体岗位条件详见招聘岗位表(附件1)。   1.学历学位条件:要求研究生学历、硕士及以上学位的岗位,考生可以硕士阶段所学专业进行报考,也可以博士阶段所学专业进行报考。学历须提供中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》、学位须提供中国学位与研究生教育信息网学位查询结果;学历、学位在国(境)外取得的,要求同时提供教育部出具的学历、学位认证材料。   2.专业条件:   涉及专业请参考《学科专业目录汇编(二0一九年版)》、《关于中医(博士、硕士)专业学位领域及代码的说明》(附件2)   3.年龄条件:   报考人员须年满18周岁,且不超过岗位位表中注明的年龄上限。年龄计算方法为:18周岁以上是指2004年1月1日以前出生,35周岁以下是指1986年1月1日以后出生,以此类推。   应届毕业生需在2022年8月31日前取得岗位要求的毕业证明,有学位要求的还需取得学位证明。如未取得则取消聘用资格。   4.其他条件:   赣州市内医疗卫生机构在编在岗的卫生专业技术人员报考,必须在原单位服务满5年(即2017年1月及以前进入单位工作),且在报名截止日之前,由原单位及主管部门出具同意报考证明,县及以下人员报考还需取得当地组织人社部门在报名日前出具的同意报考证明作为资格审查的依据之一。   赣州市外医疗卫生机构在编在岗的卫生专业技术人员报考,需在报名截止日之前取得原单位及主管部门出具同意报考证明,县及以下人员报考还需取得当地组织人社部门在报名日前出具的同意报考证明作为资格审查的依据之一。   其他机关事业单位工作人员及三支一扶等各类项目人员报考,需在报名截止日之前提供所在单位及主管部门出具同意报考证明,县及以下人员报考需取得同级组织人社部门出具的同意报考证明,不得隐瞒实情进行报考。       面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其培训合格当年在医疗卫生机构就业的,按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师,在招聘中与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待(住培证书中的培训专业应与招聘岗位的专业要求相一致)。   正在进行临床住院医师规范化培训的报考人员,需征得招聘单位同意继续规培或自行申请放弃规培,否则不予聘用。   关于限某地户籍(或生源)报考,是指公告之日前本人、父母或夫妻一方为某地户籍,集体户籍除外。本地生源是指在该地参加高考的考生。   关于限应届毕业生报考,即择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年(2020年、2021年)择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。除公告中另有注明的岗位,招聘对象含2022届毕业生。   报考的岗位有执业资格要求的,所取得的执业资格须与岗位要求的专业条件相对应。护士职业资格证书需在注册有效期内。   (四)工作经历要求   有工作经历要求的岗位,工作经历计算截止时间为2022年1月1日(如2年以上指报名时仍在工作岗位,至2022年1月1日时累计已满2周年)。因部分院校毕业证所标注的毕业时间未精确到日,也有的考生毕业后在若干个单位工作过,故只要工作经历包含12个月份的,可视为满1周年(例如:2020年7月毕业即开始工作,至2021年6月为1周年,以此类推);考生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。招聘岗位要求具体岗位工作经历、具体专业工作经历的,须提供工作单位出具的证明等佐证材料原件及复印件;未明确要求具体岗位工作经历、具体专业工作经历的,只要毕业后具有相应时间的任何工作经历均可,须提供劳动合同及聘用单位为考生缴交的社保票据,或聘用单位工资发放银行流水,或从事个私经济相关证照等佐证材料原件及复印件。涉及工作经历及其他期限的计算,截止到2022年1月1日为止。   三、报名时间地点   报名时间:2022年1月8日上午9:00至12:00。   报名地点:赣南卫生健康职业学院。   四、资格审查   本次招聘采取现场报名方式进行,报名当场对报考人员资格条件进行审查。   1.报考人员按照时间和地点到现场进行登记报名,并准备好与招聘岗位条件相关的证明材料的原件和复印件。2022届应届高校毕业生还需提供高校毕业生就业推荐表。   2.招聘单位现场收集报考人员的简历并审核相关资料,通知符合招聘岗位条件的人员参加面试。   3.资格审查贯穿招聘全过程(含聘用后的试用期)。应聘人员应如实提交有关信息和材料,凡发现本人填写信息不真实、不完整或填写错误,与所报岗位要求条件不符,弄虚作假的,一经查实取消资格。   五、现场考核   考核截止入场时间:2022年1月9日8:30。   考核地点:赣南卫生健康职业学院,由各招聘单位通知资格审查通过考生。   考核方式:采用分专业面试的方式。具体按中医、西医、药学、医技、护理、公卫六大类分类。   面试内容:专业知识占70%,结构化面试知识占30%,总分100分。   在考生面试成绩60分及以上的人员中按招聘计划数从高到低确定入闱体检考察人选,面试成绩相同的则采取加试的方式,取加试成绩高分者。   报考同一职位的考生,如在不同面试考场面试,该职位考生最终面试成绩为按修正系数计算后的成绩。计算公式为:考生最终面试成绩=本面试考场得分×同一职位各考场所有考生平均分/同一职位本面试考场所有考生平均分。(计算时去除50分以下、90分及以上人员分数)。   六、体检和考察   被确定为入闱体检、考察的人员须按规定要求签订就业协议或聘用协议者,逾期未签订者视为自动放弃。因考生放弃等原因造成的缺额,递补一次。   体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行,体检费用参照公务员录用体检收费标准及根据不同等级医院收费标准收取,由考生自行负担。体检合格者,对其政治思想素质、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察,并对其资格条件进行复审。   七、聘用   (一)体检、考察合格人员确定为拟聘用对象,在赣州市人力资源和社会保障局、赣州市卫生健康委员会官方网站进行公示,公示期不少于7个工作日。公示结果不影响聘用的,由市人力资源和社会保障局下发聘用文件,招聘单位及其主管部门办理聘用手续。   (二)正式聘用人员与招聘单位签订聘用合同,由用人单位按《事业单位人事管理条例》等规定实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。聘用人员服务期不少于5年。   点击下载>>>   1.2022年赣州市卫生专业技术人员急需紧缺岗位表   2.《学科专业目录汇编》(二0一九年一月版)、关于中医(博士、硕士)专业学位领域及代码的说明   3.疫情防控告知书                        赣州市人力资源和社会保障局                           赣州市卫生健康委员会                             2022年1月1日

2021年鹰潭市人民医院编制备案制招聘公告

  江西人事考试网2021年12月29日讯:根据《鹰潭市人民医院招聘管理制度》及医院工作需要,面向社会公开招聘一批编制备案制人员。现将有关事项公告如下:   一、招聘岗位    编制备案制招聘岗位表      招聘   科室      招聘   岗位      人数      年龄要求      学历   要求      专业   要求      资质要求      备注      护理      护理      8      30周岁及以下      大专及以上学历      护理(620201)      取得护士资格证      助产      4      30周岁及以下      大专及以上学历      助产(620202)      取得护士资格证      妇产科      妇产科医师      1      35周岁及以下      本科及以上学历      临床医学(100201K)或妇产科学(105110)      取得执业医师资格证,执业范围为妇产科。      二、招聘对象和要求   应聘人员必须符合下列要求:   (一)具有中华人民共和国国籍;   (二)遵守宪法和法律;   (三)热爱医疗卫生事业,品行端正,无不良行为记录;   (四)符合招聘岗位条件;   (五)身体条件符合岗位体检要求(公务员通用体检标准),年龄符合岗位要求;   (六)我省各级各类卫生医疗机构在编在岗的卫生专业技术人员报考,必须在原单位服务满5年,且由原单位出具同意报考证明,作为资格审查的依据之一。服务不满5年或处于试用期的卫生专业技术人员报考,须在网上报名结束前与所在单位解除聘用关系(以解除聘用合同书的签订时间为准)。   其他机关事业单位工作人员及三支一扶等各类项目人员报考,需提供所在单位及同级组织人社部门出具的同意报考证明,不得隐瞒实情进行报考。服务期未满的农村订单定向医学生不得报考。   (七)正在进行临床住院医师规范化培训的报考人员,需征得招聘单位同意继续规培或自行申请放弃规培,否则不予聘用。   (八)一经聘用,服务期不得少于5年。   (九)下列人员不具备报考资格:   1、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;   2、正在接受违纪违法审查、审计尚未终结的;   3、尚未解除党纪政纪处分的;   4、现役军人;   5、服务期未满的农村订单定向医学生;   6、在读的全日制非应届毕业生不得以过去取得的学历报考;   7、在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;   8、被依法列为失信联合惩戒对象的、法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。   请考生仔细阅读以下条款,对照所报岗位条件报考。   关于专业和学历要求的说明:岗位中如要求大专及以上学历的学历学位,考生可以以大专阶段所学专业进行报考,也可以以本科阶段所学专业报考;要求本科学历,考生本科阶段所学专业须与岗位条件要求一致方可报考。   关于资格证书的说明:参加了2021年医师或护士资格考试,且成绩达到国家规定分数线的考生,资格审查时提供考试成绩单,视同取得了执业医师资格或护士资格。   三、网上报名   1、网上报名时间:公告发布起—2021年12月31日17:00。   2、报名方式:符合条件者可通过以下两种形式报名:   (1)网上报名:   ①报名网站:鹰潭市人民医院(http://www.ytsrmyy.com/html/resume.html)   ②网上报名步骤:登入鹰潭市人民医院官网,在人才队伍专栏中点击投递简历,在上方点击简历模板下载,填写个人信息,完成后点击提交,显示提交成功即完成网上报名。   (2)现场报名。   3、联系方式:   ①联系电话:   鹰潭市人民医院人事科:0701-6698077   ②单位官网:http://www.ytsrmyy.com   电子邮箱:ytsrmyyrsk@126.com      医院公众号:   ③监督电话:   医院纪检部门电话:0701-6698728/19807011986   卫健委纪检部门电话:0701-6216939   四、资格审查、笔试、操作考试及面试   公开招聘采取笔试、操作考试与面试相结合的方式进行。笔试成绩占总成绩的40%,操作考试成绩占40%,面试成绩占20%。   (一)资质审查   1、资质审查时间:2022年1月6日9:00—10:00,请注意查收邮件并保持电话畅通。   2、资质审查地点为鹰潭市人民医院(北区)门诊五楼会议室,请携带本人身份证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表、招聘岗位要求的相应资格证书、原工作单位出具的相关工作经历证明(如要求工作经历的岗位)、应聘承诺书(见附件2)等材料(所有证件均要求原件和复印件),进行资格审查。   3、每人限报一个岗位,请应聘人员仔细对照所报考岗位条件要求,报考实行诚信报名,不具备岗位条件要求者,请勿报名参加考试。按照招聘岗位要求审核报名人员的填报信息及提交材料,不符合对应招聘岗位要求的,则其不得进入到后续环节。   备注:资格审查贯穿整个招聘工作全过程,凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的,将取消其资格。   (二)笔试   1、时间及地点。笔试时间为2022年1月6日(上午10:00-12:00综合应用能力)。考点设在鹰潭市人民医院北区。   2、笔试科目和分值。笔试考试科目为综合应用能力(E类),满分150分。笔试主要测查应试人员运用专业知识进行分析、判断和解决实际问题的能力,以及实际操作技能、沟通技能、临床思维技能和应具备的个人素养。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2021年版)》(见附件3)医疗卫生类(E类)大纲为主。   考生凭身份证进入考场,并携带黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔、橡皮擦,不得携带计算器。   3、违纪处理规定。对在招聘考试过程中有违纪违规行为的考生,依据相关文件进行处理,并记入本人诚信档案。对以虚假信息骗取考试资格、聘用审批后放弃报到等不诚信行为,将记入考生诚信档案,并通报其所在单位。对恶意注册报名信息,扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的,取消本次报考资格。上述人员中,触犯刑律的,交由司法机关依法处理。   (三)面试   1、时间及地点。面试时间为2022年1月6日下午2:30-4:00。考点设在鹰潭市人民医院北区。   面试为综合面试,主要考察应聘人员综合分析、组织协调、应变能力、人际交往、语言表达及举止仪表、岗位所需的专业知识等综合素质。   (四)操作考试   1、时间及地点。操作考试时间为2022年1月6日4:00-5:30。考点设在鹰潭市人民医院南区。   2、操作考试科目和分值。操作考试内容主要为医疗过程中的检查、诊断等,满分100分。   3、操作考试,由医务科、护理部、科教科及相关科室具体负责考核。操作考试必须达到最低及格分值(如满分100分,60分及格)。   五、体检、考察、公示及聘用上岗   根据笔试、操作考试和面试总成绩从高分到低分确定进入体检人员。若总成绩相同,则以面试成绩从高到低确定进入体检人员。经体检、考察,公示无异议后,与招聘单位签订聘用合同,办理聘用备案等相关手续。聘用人员服务期不少于5年。   面试后如因体检、考察不合格或考生自动放弃造成的空岗,按成绩往下进行递补。   六、其他   (一)因疫情防控要求,各位考生在进行现场报名、现场资格审查、考核及体检等过程中,自觉佩戴口罩,配合测量体温,出示赣通码等。