江西宜春市奉新县2023年招聘政府专职员

  

招聘岗位及名额

  

序号

  

岗位

  

名额

  

性别

  

学历

  

名额分配

  

1

  

灭火救援战斗员

  

3

  

  

高中及以上学历

  

大队本级5人

  

驾驶员

  

1

  

通信员

  

1

  

2

  

乡镇灭火救援战斗员

  

8

  

  

高中及以上学历

  

冯川镇2人

  

上富镇1人

  

罗市镇1人

  

会埠镇4人

  

总数

  

13

  

  

招聘条件

  (1)具有中华人民共和国国籍;

  (2)遵守宪法和法律,拥护中国党领导和社会主义制度;

  (3)热爱消防救援事业;

  (4)身体和心理健康,品行端正;

  (5)考核合格;

  (6)大队本级招录队员年龄为十八至二十四周岁(1999年9月1日-2005年9月1日),具有大专学历以上文凭、退役士兵可适当放宽年龄标准;乡镇招录队员年龄为十八至三十五周岁(1988年9月1日-2005年9月1日)。具备高中或同等以上学历。

  具有装备维修、通信与计算机、医疗急救、应急救援、防火工程、火灾勘查等相关专业技能或取得国家消防行业职业资格人员,以及退役军人、优秀消防志愿者在同等条件下,可优先聘用。国家综合性消防救援队伍退出(不含辞退、开除)人员,符合基本条件的,可优先聘用。具备消防车、工程车、船艇、航空器等特种驾驶资格的,可适当放宽至40岁。

  2.具有下列情形之一的,不得招聘为政府专职员:

  (1)因犯罪受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

  (2)因违纪违规受处分,被原单位解除劳动合同的;

  (3)被依法列为失信被执行人的;

  (4)本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、组织或从事其他危害活动的;

  (5)曾在政府专职消防救援队工作,被辞退或开除的;

  (6)从事消防救援工作合同期未满,擅自离职的;

  (7)被开除中国党党籍的;

  (8)在本市范围内,除家庭变故等特殊情况外,因个人主观原因跨区域择队离职且空档期未满一年的;

  (9)其他不符合国家法律法规或消防救援工作要求的。

  

招聘程序

  政府专职员招聘按照信息发布、组织报名、资格审查、体能测试和岗位适应性测试、心理测试、面试、体格检查、考核、公示、聘用等程序组织实施。具体顺序可以根据招聘工作需要予以调整。

  (一)信息发布

  在奉新县人民政府网等媒体发布公开招聘信息。

  (二)组织报名

  (1)报名时间:2023年9月7日12:00—9月14日12:00前

  (2)报名方式:

  现场报名:报考人员材料由本人于2023年9月14日12:00前,统一交至县消防救援大队。

  线上报名:请将报名信息(附件2及本款第3项所列材料电子版)发至邮箱(798410941@qq.com)。

  (3)报名地点:奉新县消防救援大队(奉新县长乐大道666号)。

  联系方式:17807058981(王)

  0795-4509066(周)

  (4)报名材料:报考人员须携带本人居民身份证、户口本、学历(位)证书、驾照、退伍证(其中有相关工作经验的提供相关证明材料)相关岗位资格证书等资料的原件和复印件,近期1寸免冠照片2张。报考人员如实填写《报名登记表》(见附件)。

  (三)资格审查

  对应征人员的资格进行初审,合格后方可参加考试。资格审查贯穿招聘工作的全过程,对不符合招聘条件或弄虚作假者,一经发现,取消考试资格。

  (四)开考比例

  招聘人数与报考人数的比例原则上不低于1:1.5,未达到报名人数可延长报名时间。

  

考试

  1、体能测试

  (1)测试时间:待定

  (2)测试地点:待定

  (3)测试项目:1500米跑(占30%)、100米跑(占20%)、俯卧撑(占20%)、仰卧起坐(占20%)、立定跳远(占10%),满分为100分。

  (4)体能测试成绩由招聘领导小组设定成绩合格线,体能测试达到成绩合格线后,方可进行下一轮面试。

  2、面试

  (1)面试时间:在体能测试后7日内完成。

  (2)面试内容:主要测试考生的语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等,满分为100分。根据现场抽签排序进行面试,每位考生面试时限为10分钟。

  (3)面试地点:奉新县消防救援大队

  3、心理测试

  主要考察招聘人员的心理承受和自我调节能力。心理素质测评统一使用国家综合性消防救援队伍消防员招聘心理测查系统,每名参考人员仅限测试1次,由系统自动评判合格或不合格,心理素质测评不合格者取消拟聘用资格。

  4、总成绩计算

  总成绩=体能测试成绩占50%+面试成绩占50%。根据考试总成绩从高分到低分等额确定入围体检政审对象,总成绩未达到招聘领导小组设定成绩合格线的,不予参加体检、政审。(如考试总成绩相同,则按体能测试成绩从高分到低分确定)。

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