2019年江西赣州蓉江新区综治办招聘5人公告
因工作需要，赣州蓉江新区综治办面向社会公开招聘一批工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数、岗位及条件
本次公开招聘工作人员5名，均为雇员（合同制工作人员，编制外聘用，签订正式聘用合同）。招考信息将通过赣州蓉江新区政务公开网（http://rjxq.ganzhou.gov.cn）、“蓉江新区发布”“平安蓉江”微信公众号等平台发布。
（一）应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法。
3.具有良好的品行。
4.适应岗位要求的身体条件。
因违法犯罪受到刑事处罚、被开除公职以及法律、政策规定不能招聘为工作人员等情形的不在此次公开招聘范围。
（二）学历、年龄及岗位要求
招聘岗位、条件详见《赣州蓉江新区综治办2019年面向社会公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。各招聘岗位要求的学历（学位）、职业资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件（含本条件）；岗位要求全日制学历的，指普通高校统招录取的全日制院校毕业生，不含各类人员全脱产参加高校、党校学习所获学历，且高于最低学历条件的学历也应为全日制（如，招聘岗位要求全日制大专的，则本科、研究生学历也应为全日制学历，另有说明的除外）。
年龄计算截止时间为发布公告当日2019年11月14日（含当，如35周岁以下即为1984年11月14日（含当以后出生，以此类推。工作经历必须为获取大学毕业证书后的工作经历，在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为工作经历。
机关事业单位及国企正式人员报考，需提供工作单位、主管部门及组织或人社部门同意报考的证明，不得隐瞒实情进行报考；大学生村官、“三支一扶”人员、特岗教师等有服务期要求的人员报考，需提供相关单位同意报考的证明。每位报考人员只能报考一个岗位。
二、招聘原则及办法
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试的方法择优聘用。因在报考时已对招聘岗位作了专业限制，此次招聘考试，只进行笔试及面试，不进行专业科目笔试。笔试内容为综合基础知识和申论两个科目（合并为一张试卷）。公开招聘总成绩为100分，其中笔试、面试分数各为100分。考生总成绩计算方法为：笔试成绩占总成绩50%，面试成绩占总成绩50%。
三、招聘程序
招聘工作按照报名、缴费、考试、资格复审、体检和考察、公示和聘用等步骤实施。
（一）网上报名
1.报名事项及要求。报名者需登陆报名网站（http://rjxq.youxiubaobao.com/）进行报名。网上报名时，报考者需按要求填写相关报名信息和上传近半年内免冠一寸照片，报考者只能以本人一个居民身份证号报考一个岗位。为在招聘过程中能及时通知考生有关事宜，报考者在报名系统中填写的联系方式务必保持畅通，因无法与考生联系而影响招聘的，后果由考生自行承担。
本次考试实行网上诚信报名，考生在报考时需上传诚信报考承诺书（下载填写后作为报名表附件上传）。诚信报考主要包括三个方面的内容：一是网上报名时不进行资格审查，报考人员应对自己是否符合职位条件负责。考生应仔细阅读岗位资格条件，选报符合条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问，应先向区综治办咨询，联系电话：8163537，确认符合条件后再填报。笔试后将进行资格复审，不符合条件的将被取消考试或聘用资格。二是考生应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格及因提供不准确信息影响考试或聘用的，后果由考生自己承担。三是考生应遵守公开招聘的有关规定和政策，认真履行各项义务，保证遵守考试纪律，服从考试安排，不舞弊、不协助他人舞弊。
2.报名形式。报考人员在2019年11月20日上午9:00至11月26日下午6:00前登录报名网站（http://rjxq.youxiubaobao.com/）进行报名。首次报名的人员需注册账号，登录后选择赣州蓉江新区综治办2019年面向社会公开招聘工作人员网上报名专题，再进入到该报名专题的报名表模块，填报《赣州蓉江新区综治办2019年面向社会公开招聘工作人员报名表》（附件2），同时上传报名相关证明材料（本人身份证、毕业证书、书、相关荣誉证书、工作经历等证明扫描件等）。报考人员需记下自己的注册账号，注册账号将作为本人登录系统填报、修改信息和打印报名表的标识。
3.网上打印准考证。考生应在规定时间内（2019年11月29日8：00 -11月30日07：30登录http://rjxq.youxiubaobao.com/ 打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加考试。
（二）笔试
1.笔试时间：2019年11月30日。
2.笔试地点：具体考点考场见《笔试准考证》。
3.笔试内容：综合基础知识（理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事等，不指定教材）和申论两个科目笔试（合并为一张试卷）。
4.其他事项。此次考试不设开考比例，笔试成绩达到50分及以上时方能进入资格复审阶段。
（三）资格复审
在笔试结束后，按笔试成绩，根据各岗位招聘人数按1:3比例从高分到低分确定面试入闱人员（末位同分者一并列入）。并由区综治办对入闱面试考生进行资格复审。考生需将本人身份证、毕业证书、书、相关荣誉证书、工作经历证明等相关材料的原件及复印件一并提交核验。未参加资格审查的，视为自动放弃；资格审查不合格的，取消面试资格。因自动放弃、资格审查不合格造成的缺额，按笔试成绩从高分到低分等额递补入闱面试人员一次。
（四）面试
1.面试时间：12月1日。
2.面试地点：由区综治办工作人员具体通知考生。
3.入闱面试人数与招聘人数之比未达到3:1的，当入闱面试人数与招聘人数能形成竞争关系（即面试人数大于招聘人数）时，则按考生总成绩（总成绩并列的，取面试成绩高的）高低确定入闱体检、考察人员；当面试人数与招聘人数不能形成竞争关系（即面试人数小于或等于招聘人数）时，则考生面试成绩在70分及以上者方可入闱体检、考察环节。入闱面试人数与招聘人数已达到3:1，但因考生临时缺考导致实际面试人数与招聘人数达不到3:1的，仍按考生总成绩高低依次确定入闱体检、考察人选。
（五）体检和考察
区综治办组织拟聘用人员进行体检、政审。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）及相关政策规定执行。体检费用由考生本人负担。体检合格人员按程序进行考察。
对因体检、考察不合格或本人放弃体检、考察等原因造成的缺额，不进行递补。
（六）公示和聘用
体检、考察结束后，确定拟聘用人员名单，向社会公示。公示时间为5天。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理相关手续。被聘用人员自行与原单位按照有关规定解除合同（协议）关系。
四、聘用工作人员待遇
聘用人员与区属国有企业签订劳务合同，试用期2个月，最低服务期限一般为1年，管理考核及工资福利待遇按照《赣州蓉江新区区直部门、区属（驻区）单位雇员及其工资福利待遇管理办法》执行，由用人部门（单位）管理考核。
2019年江西赣州蓉江新区财政局招聘3人公告
因工作需要，赣州蓉江新区财政局面向社会公开招聘一批工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数、岗位及条件
本次公开招聘工作人员3名，均为雇员（编制外聘用人员，签订正式聘用合同）。招考信息将通过赣州蓉江新区政务公开网、“蓉江新区发布”微信公众号等平台发布。
（一）应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法。
3.具有良好的品行。
4.适应岗位要求的身体条件。
因违法犯罪受到刑事处罚、被开除公职以及法律、政策规定不能招聘为工作人员等情形的不在此次公开招聘范围。
（二）学历、专业及年龄条件
招聘岗位、条件详见《赣州蓉江新区财政局2019年面向社会公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。各招聘岗位要求的学历（学位）、职业资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件（含本条件）；岗位要求全日制学历的，指普通高校统招录取的全日制院校毕业生，不含各类人员全脱产参加高校、党校学习所获学历。专业分类参照《学科专业目录汇编》（2019年1月版）执行（见附件3）。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考；招聘岗位要求具体专业的，考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。
年龄计算截止时间为发布公告当日2019年12月9日（含当，如28周岁及以下即为1990年12月9日（含当以后出生，以此类推。工作经历必须为获取大学毕业证书后的工作经历，在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为工作经历。
机关事业单位及国企正式人员报考，需提供工作单位、主管部门及组织或人社部门同意报考的证明，不得隐瞒实情进行报考；大学生村官、“三支一扶”人员、特岗教师等有服务期要求的人员报考，需提供相关单位同意报考的证明。每位报考人员只能报考一个岗位。
二、招聘原则及办法
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试的方法择优聘用。因在报考时已对招聘岗位作了专业限制，此次招聘考试，只进行笔试及面试，不进行专业科目笔试。笔试内容为综合基础知识和申论两个科目（合并为一张试卷）。笔试成绩须超过合格线方能进入面试，笔试成绩不计入总成绩。根据岗位进行分类面试，面试成绩须超过合格线方能进入体检。
三、招聘程序
招聘工作按照报名、资格审查、缴费、考试、体检和考察、公示和聘用等步骤实施。
（一）报名
1.报名事项及要求：符合条件考生填写《赣州蓉江新区财政局面向社会公开招聘工作人员报名表》（附件2），并携带本人身份证、毕业证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、相关荣誉证书、招聘岗位要求的其他证件（证明）原件和复印件一份、近期免冠彩照2张，前往赣州蓉江新区行政服务中心2号楼108办公室现场报名（赣州蓉江新区潭东镇创业路6号，市内乘坐115、137、138路公交车可达，117路公交车直达）。
2.报名时间：2019年12月17日—12月22日， 8：30--12:00,14:30--17：30。
3.联系电话：0797-8163570。
（二）资格审查
1.对报考人员进行现场资格审查，资格审查合格的进入考试环节。资格审查不合格的，取消笔试、面试资格。
2.资格审查工作贯穿于公开招聘的全过程（含聘用后的试用期内），凡发现应聘人员与所报岗位要求条件不符的，经核实，取消聘用资格。
（三）缴费
按照赣发改收费字〔2017〕340号文件收取考试费用，缴费标准每人50元。
（四）笔试
1.笔试时间：2019年12月28日上午。
2.笔试地点：由区财政局工作人员具体通知考生。
3.笔试内容：综合基础知识和申论两个科目笔试（合并为一张试卷）。
4.其他事项。此次考试不设开考比例，笔试成绩达到50分及以上时方能进入面试阶段。
（五）面试
1.面试时间、地点：由区财政局工作人员另行通知。
2.当入闱面试人数与招聘人数能形成竞争关系（即面试人数大于招聘人数）时，则按考生面试成绩高低确定入闱体检、考察人员；当面试人数与招聘人数不能形成竞争关系（即面试人数小于或等于招聘人数）时，则考生面试成绩在70分及以上者方可入闱体检、考察环节。
（六）体检和考察
区财政局组织拟聘用人员进行体检、政审。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）及相关政策规定执行。体检费用由考生本人负担。体检合格人员按程序进行考察。
对因体检、考察不合格或本人放弃体检、考察等原因造成的缺额，依次进行递补。
（七）公示和聘用
体检、考察结束后，确定拟聘用人员名单，向社会公示。公示时间为5天。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理相关手续。被聘用人员自行与原单位按照有关规定解除合同（协议）关系。
（八）其他
本次招聘未尽事宜由赣州蓉江新区财政局负责解释。
四、聘用工作人员待遇
聘用人员与区属国有企业签订劳务合同，试用期2个月，最低服务期限一般为1年，管理考核及工资福利待遇按照《赣州蓉江新区区直部门、区属（驻区）单位雇员及其工资福利待遇管理办法》执行。
2019年江西赣州蓉江新区高校园区管理处招聘公告
为进一步充实赣州蓉江新区高校园区管理处人员力量，我处拟面向社会公开招聘一批工作人员（合同制）。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名、统一考试、择优录用。
二、招聘对象、名额及条件
（一）招聘对象：社会人才。
（二）招聘名额及条件：详见《岗位表》。
（三）有下列情况之一的不予以报名：
1、曾受过刑事处罚的或曾被开除公职的；
2、正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的；
3、尚未解除党纪政纪处分的；
4、现役军人；
5、在校就读的大学生；
6、在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员；
7.违反计划生育政策法规，5年内未处理到位人员；
8.法律法规和政策规定不得聘为工作人员等情形的。
三、招聘岗位及要求
具体岗位及要求详见附件。
四、招聘人员性质
招聘人员性质：1.区聘人员（雇员）：管理岗、纪检岗、监察岗、城市协管员
2.管理处聘人员：阳光·金色春城社区居委会工作人员。
五、招聘程序
（一）报名。
本次采取现场报名，不接收电话、信函、网络报名。报名时间：2019年10月28日-11月3日（上午：8：30—11:30，下午：14：30—17:00）。报名地点：赣州蓉江新区高校园区管理处二楼大会议室（赣州蓉江新区赣南大道1888号阳光·金色春城小区59栋二楼）。联系电话：0797-8370389。市内乘135、136路公交可直达。
凡符合报考条件的考生，报名时需带以下材料：
1、报名表一式两份（要求打印版，附近期同底免冠照片，电子版纸质版均需提供）、《考生基本信息表》电子版（以“报考单位+岗位+姓名”命名）。
2、毕业证书和书原件及复印件各1份，教育部指定的中国高等教育学生信息网查询的《教育部学历证书电子注册备案表》打印件（有效期限应在2019年11月3日以后，现场核查有效性）。
3、有效《居民身份证》和户口簿复印件各一份（提供原件核验）。
（二）考试。
1.管理岗、纪检岗、监察岗，阳光·金色春城社区居委会工作人员统一安排笔试，根据分别划定的笔试分数线确定入闱面试人员名单；笔试成绩不纳入总成绩。根据面试表现择优录用；未达到岗位能力要求的，不予以录用。笔试内容以公文写作、法律基础知识为主。
2.城市协管员统一安排体能测试，体能测试符合要求后方可进入面试，体能测试成绩不计入总成绩。最终根据面试表现择优录用；未达到岗位能力要求的，不予以录用。
笔试、体能测试、面试时间和地点将通过“赣州蓉江新区高校园区管理处”微信公众号通知。不收取笔试费、面试费。考试时间、地点另行通知。
（三）体检
1、按面试成绩从高到低确定入闱体检人员名单。
2、体检出现空缺，将按总成绩从高到低依次实行递补，只递补1次。
3、体检标准参照公务员招录体检标准进行，体检费用由考生自行负责。
（四）考察及公示
体检合格人员进入考察政审环节，由高校园区管理处组织进行政审。主要考察其思想、道德品质、综合素质能力。考察合格后确定拟聘用人员，由高校园区管理处在处公众号进行公示，公示期间无异议，或有异议但不影响聘用的问题，予以聘用。
（五）聘用
1、管理岗、纪检岗、监察岗。经公示无异议的，办理聘用手续，试用期2个月。其中，对试用期内不能胜任岗位要求的人员不予聘用。
2、城市协管人员。办理聘用手续：经公示无异议，办理聘用手续，试用期3个月。其中，对试用期内不胜任岗位要求的人员不予聘用。被聘用人员与原单位存在合同（协议）关系的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。
3、阳光·金色春城社区居委会工作人员。公示期满无异议，按有关规定办理聘用手续，试用期一个月，工资待遇按区财政相关标准规定执行。
六、纪律要求
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，接受上级有关部门和社会监督。对招聘工作人员有徇私舞弊、弄虚作假行为的，按照有关规定严肃处理。
七、其他
本公告及未尽事宜由高校园区管理处面向社会招聘工作人员工作领导小组负责解释。
附件一：赣州蓉江新区高校园区管理处面向社会招聘工作人员岗位表
附件二：赣州蓉江新区高校园区管理处面向社会招聘工作人员报名表
2019年江西赣州蓉江新区党政办公室招聘7人公告
因工作需要，赣州蓉江新区党政办公室面向社会公开招聘一批工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数、岗位及条件
本次公开招聘工作人员7名，均为雇员（合同制工作人员，编制外聘用，签订正式聘用合同）。招考信息将通过赣州蓉江新区政务公开网（http://rjxq.ganzhou.gov.cn）、“蓉江新区发布”微信公众号、赣州人事人才网（www.0797rs.com）等平台发布。
（一）应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法。
3.具有良好的品行。
4.适应岗位要求的身体条件。
因违法犯罪受到刑事处罚、被开除公职以及法律、政策规定不能招聘为工作人员等情形的不在此次公开招聘范围。
（二）学历、年龄及岗位要求
招聘岗位、条件详见《赣州蓉江新区党政办公室2019年面向社会公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。各招聘岗位要求的学历（学位）、职业资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件（含本条件）；岗位要求全日制学历的，指普通高校统招录取的全日制院校毕业生，不含各类人员全脱产参加高校、党校学习所获学历，且高于最低学历条件的学历也应为全日制（如，招聘岗位要求本科的，则研究生学历也应为全日制学历，另有说明的除外）。专业分类参照《学科专业目录汇编》（2019年1月版）执行（见附件2）。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考；招聘岗位要求具体专业的，考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。
年龄计算截止时间为发布公告当日2019年11月14日（含当，如28周岁以下即为1991年11月14日（含当以后出生，以此类推。工作经历必须为获取大学毕业证书后的工作经历，在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为工作经历。
机关事业单位及国企正式人员报考，需提供工作单位、主管部门及组织或人社部门同意报考的证明，不得隐瞒实情进行报考；大学生村官、“三支一扶”人员、特岗教师等有服务期要求的人员报考，需提供相关单位同意报考的证明。每位报考人员只能报考一个岗位。
二、招聘原则及办法
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试的方法择优聘用。因在报考时已对招聘岗位作了专业限制，此次招聘考试，只进行笔试及面试，不进行专业科目笔试。笔试内容为综合基础知识和申论两个科目（合并为一张试卷）。公开招聘总成绩为100分，其中笔试、面试分数各为100分。考生总成绩计算方法为：笔试成绩占总成绩50%，面试成绩占总成绩50%。
三、招聘程序
招聘工作按照报名、缴费、考试、资格复审、体检和考察、公示和聘用等步骤实施。
（一）网上报名
1.报名事项及要求。报名者需登陆报名网站（http://rjxq.youxiubaobao.com/）进行报名。网上报名时，报考者需按要求填写相关报名信息和上传近半年内免冠一寸照片，报考者只能以本人一个居民身份证号报考一个岗位。为在招聘过程中能及时通知考生有关事宜，报考者在报名系统中填写的联系方式务必保持畅通，因无法与考生联系而影响招聘的，后果由考生自行承担。
本次考试实行网上诚信报名，考生在报考时需上传诚信报考承诺书（见附件3，下载填写后作为报名表附件上传）。诚信报考主要包括三个方面的内容：一是网上报名时不进行资格审查，报考人员应对自己是否符合职位条件负责。考生应仔细阅读岗位资格条件，选报符合条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问，可向区党政办咨询，联系电话：8163392，确认符合条件后再填报。笔试后将进行资格复审，不符合条件的将被取消考试或聘用资格。二是考生应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格及因提供不准确信息影响考试或聘用的，后果由考生自己承担。三是考生应遵守公开招聘的有关规定和政策，认真履行各项义务，保证遵守考试纪律，服从考试安排，不舞弊、不协助他人舞弊。
2.报名形式。报考人员在2019年11月20日上午9:00至11月26日下午6:00前登录报名网站（http://rjxq.youxiubaobao.com/）进行报名。首次报名的人员需注册账号，登录后选择赣州蓉江新区党政办公室2019年面向社会公开招聘工作人员网上报名专题，再进入到该报名专题的报名表模块，填报《赣州蓉江新区党政办公室面向社会公开招聘工作人员报名表》，同时上传报名相关证明材料（本人身份证、毕业证书、书、相关荣誉证书、工作经历等证明扫描件等）。报考人员需记下自己的注册账号，注册账号将作为本人登录系统填报、修改信息和打印报名表的标识。
3.网上缴费。完成网上注册并通过照片审查的报考人员点击待支付链接后进入支付宝缴费页面进行网上缴费。缴费后，可在个人报名表审核栏下方查看缴费是否成功。未缴费或缴费不成功的，报名无效。网上缴费截止时间为2019年11月27日18:00。缴费标准每人50元。
4.网上打印准考证。考生应在规定时间内（2019年11月29日8：00 -11月30日07：30登录http://rjxq.youxiubaobao.com/ 打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加考试。
（二）笔试
1.笔试时间：2019年11月30日。
2.笔试地点：具体考点考场见《笔试准考证》。
3.笔试内容：综合基础知识（理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事等，不指定教材）和申论两个科目笔试（合并为一张试卷）。
4.其他事项。此次考试不设开考比例，笔试成绩达到50分及以上时方能进入资格复审阶段。
（三）资格复审
在笔试结束后，按笔试成绩，根据各岗位招聘人数按1:3比例从高分到低分确定面试入围人员（末位同分者一并列入）。并由区党政办对入围面试考生进行资格复审。考生需将本人身份证、毕业证书、书、相关荣誉证书、工作经历证明等相关材料的原件及复印件一并提交核验。未参加资格审查的，视为自动放弃；资格审查不合格的，取消面试资格。因自动放弃、资格审查不合格造成的缺额，按笔试成绩从高分到低分等额递补入围面试人员一次。
（四）面试
1.面试时间：12月1日上午8:00。
2.面试地点：由区党政办工作人员具体通知考生。
3.入围面试人数与招聘人数之比未达到3:1的，当入围面试人数与招聘人数能形成竞争关系（即面试人数大于招聘人数）时，则按考生总成绩（总成绩并列的，取面试成绩高的）高低确定入围体检、考察人员；当面试人数与招聘人数不能形成竞争关系（即面试人数小于或等于招聘人数）时，则考生面试成绩在70分及以上者方可入围体检、考察环节。入围面试人数与招聘人数已达到3:1，但因考生临时缺考导致实际面试人数与招聘人数达不到3:1的，仍按考生总成绩高低依次确定入围体检、考察人选。
（五）体检和考察
区党政办组织拟聘用人员进行体检、政审。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）及相关政策规定执行。体检费用由考生本人负担。体检合格人员按程序进行考察。
对因体检、考察不合格或本人放弃体检、考察等原因造成的缺额，不进行递补。
（六）公示和聘用
体检、考察结束后，确定拟聘用人员名单，向社会公示。公示时间为5天。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理相关手续。被聘用人员自行与原单位按照有关规定解除合同（协议）关系。
四、聘用工作人员待遇
聘用人员与区属国有企业签订劳务合同，试用期2个月，最低服务期限一般为1年，管理考核及工资福利待遇按照《赣州蓉江新区区直部门、区属（驻区）单位雇员及其工资福利待遇管理办法》执行，由用人部门（单位）管理考核。
