2022年江西南昌市招聘留置看护队员公告
根据南昌市纪委市监委审查调查工作需要，经南昌市政府研究批准，决定组织开展2022年留置看护队员招聘工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘职位及人数 面向社会公开招聘留置看护队员450名，其中男看护队员405名，女看护队员45名，具体分布详见附件1。 二、招聘程序 本次招聘按照“网上报名、笔试、资格审查、面试、体能测试、体检、考察、公示及聘用”等程序进行。 三、招聘条件 (一)应聘人
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2022年江西新余市事业单位招聘考试公告（218名）
根据《江西省事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(赣人发〔2006〕7号)等规定，经批准，新余市事业单位面向社会公开招聘工作人员，现就有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照岗位设置所需条件要求，面向社会公开招聘德才兼备优秀人才。 二、基本条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守宪法和法律; 3.适应岗位要求的身体条件; 4.符合本次招聘岗位
2020年江西上饶卫校附属医院招聘52人公告
上饶卫校附属医院成立于1958年，是一所集保健、医疗、教学、预防于一体的公立二级甲等医院。医院设立的业务科室包括内科、外科、妇科、产科、儿科、儿保科、中医科、乳腺科、急诊科、科、影像科、检验科、药剂科、公共卫生科等。 上饶卫校附属医院新院规划总建筑面积为45000平方米，床位数达450床，预计于2020年年底投入使用。为能够适应医院发展需要，现面向社会公开招聘医药卫生类人才52名。 一、招
2023年江西九江市修水县城区初中、小学和幼儿园教师选调186人公告
经县人民政府同意,2023年暑期通过公开考试的方式面向全县农村学校(公办园)公开选调186名教师到城区初中(80名)、小学( 96名)、公办幼儿园( 10名)任教。现将公开选调有关事项公告如下: 一、选调岗位及名额 1.城区初中岗位( 80名):语文15名、数学11名、英语12名、物理5名、道法6名、音乐1名、美术1名、历史8名、体育3名、生物5名、地理6名、化学4名、信息技术1名、心理健
2022年江西吉安万安县招聘高中教师公告
为满足教学需要，根据事业单位公开招聘有关规定，2022年万安中学公开招聘10名高中教师，现就招聘有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 二、招聘岗位及人数 说明：1.限高校应届毕业生报考的岗位，除2022年毕业生外，择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即2021年和2020年毕业，档案、组织关系等仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、就业指
2021年江西赣州市卫生专业技术人员招聘1773人公告
为加强我市卫生事业单位人才队伍建设，促进高校毕业生就业，决定组织实施赣州市2021年卫生专业技术人员公开招聘工作，现将有关事项公告如下。 一、招聘岗位 具体招聘岗位、条件及招聘人数详见《赣州市2021年卫生专业技术人员招聘岗位表》（附件1）；部分岗位使用备案制编制，有关待遇问题，考生报考前可电话咨询当地卫健委或招聘单位。 二、招聘条件 （一）应具备的基本条件: 1、具有中华人民共和国
2021年江西景德镇市事业单位招聘考试公告（336人）
根据《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘工作人员的有关规定,为切实加强我市事业单位人才队伍建设,经研究决定,景德镇市2021年度事业单位面向社会公开招聘工作人员336名(其中市直192名、县<市、区>144名),现将有关事项公告如下: 一、招聘对象的资格条件 (一)基本条件 1、具有中华人民共和国国籍; 2、遵守宪法和法律; 3、具有良好的品行; 4、岗位所需的任
2022年下半年江西萍乡市事业单位招聘考试公告（115人）
根据《江西省事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》和《萍乡市市直事业单位进人管理暂行办法》，经研究决定，萍乡市2022年下半年事业单位面向社会公开招聘工作人员。现将有关招聘事项公告如下： 一、招聘岗位 本次事业单位公开招聘工作人员计划115名(其中市直事业单位90名、湘东区事业单位25名)。具体情况详见《岗位表》(附件1)。 二、资格条件 (一)基本条件 1.具有中华人民共和国国籍;
2023年江西南昌市新建区招聘33人公告
为进一步充实新建区工作力量，多渠道开发高校毕业生就业岗位，提升基层公共服务能力，吸引各类人才到新建干事创业，根据工作需要面向社会公开招聘33名编制外工作人员，现将具体招聘事项公告如下： 一、招聘岗位及条件 （一）招聘岗位及人数 本次招聘计划共33人。具体招聘岗位及要求详见《南昌市新建区公开招聘编制外工作人员职位表》（附件1）。 （二）招聘基本条件 1.具有中华人民共和国国籍，年满18
2023年江西抚州市南丰县事业单位引进高素质人才52人公告
为进一步推进人才强县战略实施，吸引更多优秀高素质人才服务南丰经济社会发展，结合我县人才需求情况，决定开展南丰县2023年事业单位公开引进高素质人才工作。现将有关事项公告如下： 一、引进原则 （一）党管人才原则。 （二）任人唯贤、德才兼备原则。 （三）公开、平等、竞争、择优原则。 （四）经济发展需要和人岗相适原则。 二、引进计划 2023年面向社会公开引进高素质人才52名，具体引进