国企招聘

2020国家能源集团追加招聘计划977人公告

  4月17日,中共中央政治局召开会议,强调要抓好重点行业、重点人群就业工作,把高校毕业生就业作为重中之重。国家能源投资集团有限责任公司(简称国家能源集团)贯彻落实党中央、国务院稳就业统一部署,积极开展抗疫稳岗扩就业专项行动,在2020年高校毕业生秋季招聘录取近3800人基础上,根据企业生产发展需要,开设春季招聘专场活动,追加招聘计划977人。现发布招聘公告如下。   一、公司简介   国家能源集团是经党中央、国务院批准,由中国国电集团公司和神华集团有限责任公司合并重组而成,于2017年11月28日正式挂牌成立的中央直管国有重要骨干企业,2019年世界500强排名第107位。拥有煤炭、火电、新能源、水电、运输、化工、科技环保、金融等8个产业板块,是全球最大的煤炭生产公司、火力发电公司、风力发电公司和煤制油化工公司。资产规模超过1.8万亿元,职工总数34万人。   二、招聘单位   国家能源集团所属57家子分公司,192家用人单位。   三、所需专业   化学、大气科学、海洋科学、地球物理学、地质学、力学、机械工程、仪器科学与技术、材料科学与工程、冶金工程、动力工程及工程热物理、电气工程、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、土木工程、水利工程、测绘科学与技术、化学工程与技术、地质资源与地质工程、矿业工程、石油与天然气工程、交通运输工程、船舶与海洋工程、环境科学与工程、软件工程、安全科学与工程、法学、经济学、管理学、文学等学科。   四、资格条件   (一)全国普通高等院校统招统分应届毕业生;回国(境)后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国(境)外留学生。   (二)两年择业期内未就业毕业生,即毕业离校时未落实工作单位,户口、档案保留在原就读学校或转回入学前户籍所在地的毕业生。   (三)本科及以上学历毕业生须取得相应的毕业证和学位证。   (四)遵纪守法、品行端正、综合素质好,身体健康,能满足岗位工作要求。   五、时间安排   (一)网上报名:4月17日—5月8日   (二)全国统考:5月16日(具体时间以准考证为准)   六、应聘指南   (一)查询职位。应聘人员可登录国聘网(www.iguopin.com)校园招聘栏查询具体招聘信息。   (二)注册简历。应聘人员需按照系统指引,进行实名注册,并填写个人简历。   (三)应聘职位。每名毕业生仅可应聘1个岗位,请慎重选择。   (四)考试测评。集团公司组织全国统一笔试,子分公司组织面试等考核。将以手机短信、电子邮件等形式事先通知,请确保填写的邮箱、手机号码有效,并及时查阅相关信息。各岗位面试人选按照面试人数与计划录用人数3:1的比例确定。通过简历筛选的博士研究生免笔试,直接面试。   (五)签订协议。对拟录取人员进行公示,接受社会监督。公示期为5个工作日。公示期满无异议,组织毕业生签订就业协议。   (六)入职报到。毕业生报到时应提供就业报到证、毕业证、学位证、户口迁移证、人事档案等相关材料。

2020中国铝业集团有限公司春季招聘公告

  江西国企招聘网为您提供江西省国企招聘考试信息_2020中国铝业集团有限公司春季招聘公告。希望能够帮助大家备考2020江西国企招聘考试!   中国铝业集团有限公司(以下简称中铝集团)成立于2001年2月23日,于2017年12月16日由中国铝业公司改制更名为现名。中铝集团是中央直接管理的国有重要骨干企业,主要从事矿产资源开发、有色金属冶炼加工、相关贸易及工程技术服务等,是目前全球第一大氧化铝供应商、第一大电解铝供应商,铜业综合实力位居全国第一,是经国家相关部门备案的大型稀土企业集团之一,是亚洲规模最大的铅锌企业。集团现有所属骨干企业68家,业务遍布全球20多个国家和地区,集团资产总额6400亿元,2018年营业收入超过3000亿元,2008年以来连续跻身世界500强企业行列。集团6家控股子公司实现了境内外上市。   集团深入贯彻落实新发展理念,加快推动质量变革、效率变革、动力变革,坚持科学掌控上游,优化调整中游,跨越发展下游的发展思路,做强做优铝、铜、稀有稀土、铅锌四大核心产业,加快发展工程技术、工服物业、资本金融、贸易物流四大协同产业,积极培育环保节能、创新开发、海外发展、智能制造四大新兴产业,形成高质量发展的新格局。提高国家战略性矿产资源和国防军工材料保障能力,建设具有全球竞争力的世界一流企业,实现股东增值,企业增效,员工增收,努力谱写中国梦中铝新篇章。   根据集团发展需要,集团所属单位面向高校及社会各界招聘英才,集团将为员工提供充足的职业发展平台和富有竞争力的薪酬待遇,欢迎各国内外优秀人才来我集团创业。   一、基本条件   学历背景优异;责任心、事业心强;学习和逻辑能力强,积极向上;富有团队精神和沟通协作意识,理智客观;敢于接受挑战,做事持之以恒;有较好的英语听说读写能力和文字写作水平;形象气质佳,身心健康。   二、招聘需求   集团所属单位发布招聘需求主要涉及专业有:机械、金属材料及加工、冶金、电气工程及其自动化、矿山测量、采矿、法律、财务审计、人力资源管理、行政文秘、计算机等十多个专业。   三、任职要求及其他   详见各单位公开招聘公告及网上报名平台岗位信息栏。   四、招聘程序   采取自愿报名、资格审查、笔试面试、办理接收等程序进行。   五、报名   (一)报名时间:2020年3月6日开始。   各单位的具体岗位报名截止日期会略有不同,具体情况详见各单位公开招聘公告及网上报名平台岗位信息栏。   (二)报名方式:网上报名平台提交个人信息。   (三)网申地址:https://campus.iguopin.com/index.php?m=c=jobsa=com_showid=57   (四)集团所属单位招聘咨询电话:   中国铝业股份有限公司区域法律中心:010-82298219   中铝山东有限公司:0533-2944651   中铝中州铝业有限公司:0391-3501944   中国铝业股份有限公司广西分公司:0776-5802115   广西华磊新材料有限公司:0776-3083876   广西华昇新材料有限公司:0770-2063793   中国铝业股份有限公司贵州分公司:0851-84899463   遵义铝业股份有限公司:0851-27227489   中国铝业股份有限公司青海分公司:0971-2752065   山西华兴铝业有限公司:0358-2849288   山西中铝华润有限公司:0358-2849288   中铝郑州有色金属研究院有限公司:0371-68918321   包头铝业有限公司:0472-6935660   昆明冶金研究院有限公司:0871-65919612   中稀(江苏)稀土有限公司:0512-51917902   中铝广西有色稀土开发有限公司:0771-8060845   中铝国际工程股份有限公司:010-82406752   沈阳铝镁设计研究院有限公司:024-23253041-2310   贵阳铝镁设计研究院有限公司:0851-86991234   长沙有色冶金设计研究院有限公司:0731-84397041   中色科技股份有限公司:0379-64873500   中国有色金属长沙勘察设计研究院有限公司:0731-84113194   中国有色金属工业昆明勘察设计研究院有限公司:0871-63163408   中铝西南建设投资有限公司:0871-63401356   中铝国际(天津)建设有限公司:022-84866808   贵州铝厂有限责任公司:0851-84898151   山东铝业有限公司:0533-2944651   东北轻合金有限责任公司:0451-86564181   中铝瑞闽股份有限公司:0591-88028013   六、注意事项   1.本次招聘由集团所属单位根据招聘计划,自行组织笔试、面试。各单位将根据简历筛选情况,安排报名人员参加笔试、面试(具体形式将根据实际情况确定,本年度春季公开招聘将以线上笔试、线上视频面试等形式为主)。我们将通过电话、短信或电子邮件等方式进行通知。   2.每位报名人员在一个企业只能填报一个岗位,在填写报名信息时请先认真阅读相关提示信息,并对提交材料的真实性负责,我们承诺为各位应聘者保密。    中国铝业集团有限公司    2020年3月5日

2021年江西省国有林场GEF项目技术(咨询)服务专家招聘公告

  江西国企招聘网为您提供江西省国企招聘考试信息_2021年江西省国有林场GEF项目技术(咨询)服务专家招聘公告。希望能够帮助大家备考2021江西国企招聘考试!   国有林场GEF项目全称为 通过森林景观恢复和国有林场改革,增强中国人工林的生态系统服务功能项目,是由全球环境基金资助的赠款项目,国家林业和草原局为国内执行机构,世界自然保护联盟(IUCN)为国际执行机构,实施区域包括河北省承德市、江西省赣州市、贵州省毕节市。   2020年,我省以信丰县金盆山林场、安远县安子岽林场作为新型森林经营方案试点林场,产出了试点林场新型森林经营方案。2021年按照项目安排,今年我省国有林场GEF项目的内容是将新型森林经营方案推广至其他三个试点林场,为推广试点国有林场编制森林经营方案。以江西省林场为实施主体,利用国有林场改革的历史机遇,借鉴森林景观恢复等国际先进理念,编制新型森林经营方案,探索形成一套有效提高国有林场治理能力、精准提升中国人工林生态系统服务功能的机制体制。   现根据项目需要,招聘项目技术(咨询)服务专家1名,具体信息如下:   一、项目地点   江西省   二、工作时间   自签订协议始,至本项目终止(约2年);出差时间不少于总合同时间的30%(如遇疫情除外)。   三、招聘岗位   (一)森林经营方案编制专家(1人)   1.主要职责   (1)在国家级森林经营方案编制专家的指导下,按照新型森林经营方案的需求开展补充调查,获得所得需要的信息为三个试点林场编制基于FLR(Forest Landscape Restoration,森林景观恢复)的新型经营方案和年度计划,并指导实施。   (2)总结试点经验,在国家级专家的组织下,参与《新型森林经营方案中国实践》的编写工作。   (3)接受国家级相关专家指导,培训省内有关人员,组织开展相关培训研讨会等。   (4)与其他专家工作组密切合作。   (5)如前往推广试点林场调研,需提供相应的调研报告。   森林经营方案编制专家招聘1人,负责编制3个林场的经营方案,并确保及时提交高质量产出成果,以及与国家级专家和试点林场工作的衔接与协调。   2.主要产出   (1)在国家级专家指导下,完成经过主管单位批准实施的3个试点林场基于FLR的新型森林经营方案及年度计划。   (2)提交3个试点林场基于FLR进行管理机构/机制改变的实践报告。   (3)提交有关培训报告、调研报告。   (4)协助编写《新型森林经营方案中国实践》。   3.资质要求   (1)具有森林经营学专业背景的研究员、教授,或从事森林经营学研究、设计与教学的高级技术人员。   (2)有森林经营方案编写的能力与资质,具备较强的空间数据分析和制图能力。在森林资源调查、规划领域有10年以上的相关工作经验。   (3)熟悉江西省有关森林经营管理的法律法规。   (4)有团队精神,能够适应野外的艰苦条件。   (5)具备良好的中、英文能力。   四、招聘程序   有意为项目提供技术(咨询)服务者,请按以下程序参与应聘:   (一)报名   有意竞聘者,报送以下资料:   1.完整的个人履历;   2.相关的代表性成果;   3.工作计划和保障措施;   4.相关证明材料。   以上材料于2021年2月26日前发送至jxgylc@163.com。   (二)面试   从报名人员中初选3名到4名应聘者参加面试。   (三)其他   参加应聘的技术(咨询)服务专家,若兼职的,须符合中共中央办公厅、国务院办公厅《关于实行以增加知识价值为导向分配政策的若干意见》(厅字〔2016〕35号)等有关政策规定,并提供本单位出具的兼职工作同意书。   联系人:徐露,联系电话:0791-85269683。    2021年2月3日

2021中化集团招聘空天部队(营销实习生)公告

     空天部队(营销实习生)   所属公司:金茂广州所属部门:工作地点: 广州市,珠海市...招聘人数:若干工作类型:发布时间:2021-03-30工作年限:无经验   工作内容/职位描述:   1、 策略讨论与执行:与营销团队共同制定每日、周、月的线上资源获取策略,并按照节点完成相关动作   2、 客户获取与跟进:   1) 各类房产媒体项目主页维护,积极解答各类线上问题,获取客户资源;   2) 抖音、视频号、小红书等社交平台维护,参与短视频、直播或其他相关营销活动执行;   3) 官方金茂粉小程序相关线上活动策划、宣传与跟进;   4) 跟进项目各类线上投放和活动的效果与客户沉淀,邀约客户到访成交等。   任职要求:   1、对互联网生态有一定了解,对新媒体有了解并愿意、善于学习;   2、具备良好的线上电话沟通能力;   3、工作态度积极认证、有上进心;   4、吃苦耐劳有一定抗压性。   5、专业不限

2020年抚州高新区区属国有企业公开招聘工作人员21人公告

  江西人事考试网提醒您2020年抚州高新区区属国有企业公开招聘工作人员21人公告已出。请及时查看,更多国企相关招考信息或备考资料请关注江西国企招聘网!   根据工作需要,经抚州高新区党工委、管委会研究同意,抚州高新区区属国有企业现面向社会开展招聘工作,具体情况如下:   一、招聘计划及职位   具体职位及人数请查看本公告附件1《2020年抚州高新区区属国有企业公开招聘工作人员职位信息表》。   二、资格及条件   (一)基本条件   1.具有中华人民共和国国籍;   2.遵守宪法和法律;   3.具有良好的品行;   4.适应职位要求的身体条件。   (二)报名资格   报考人员应符合本公告附件1《2020年抚州高新区区属国有企业公开招聘工作人员职位信息表》相应职位的条件要求。请报考人员仔细阅读以下条款,对照所报职位条件报考。   1.年龄条件。报考人员不得超过职位表中注明的年龄上限,年龄上限计算方法为:25周岁以上是指1994年6月30日(含)以前出生,30周岁及以下是指1989年6月30日(含)以后出生,35周岁及以下是指1984年6月30日(含)以后出生,以此类推。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、体检、考察、公示、录用等所有环节。   2.工作经历条件。报考职位要求有工作经历的,报考者必须具备相应的工作经历。工作时间按实际参加计算,截止时间为2020年6月30日(含)。全日制普通高等学校毕业生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。   3.学历(学位)要求。报考者须取得职位要求的学历(或对应的学位),且该学历(或学位)所学专业必须与职位要求相符。报考者取得学历(或学位)的时间须在2020年7月1日之前,但对国家统一招生的全日制普通高校2020年毕业生,如能在9月前取得学历(或学位)证书的,可按毕业时的学历(或学位)报考。   4.专业分类要求。专业分类按照2019年江西省人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编》(详见附件2)执行。考生所学专业符合目录要求,才可报考。   5.具备拟报考职位所需其他资格条件。报考职位注明有其他资格条件的,报考者必须具备相应的资格条件方能报考。   (三)有下列情形之一者不得报名参加招聘   1.因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;受党纪、政纪处分未满处分期限的人员;正在接受纪检监察机关或者司法机关审查的人员;   2.现役军人;   3.在读的全日制普通高校学生;   4.违反有关法律法规规定的不得报考的其他情形人员。   三、招聘程序   本次招聘工作按照发布公告、公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察和聘用等步骤实施。   (一)发布公告   在抚州日报、抚州电视台、抚州发布、抚州市人事考试网、抚州高新区门户网、魅力抚州高新公众号等发布招聘公告。   (二)公开报名   报名时间:自7月2日上午9:00至7月7日至下午17:00。报名网站为抚州市人事考试网。网上报名分为网上注册报名、网上缴费、网上打印准考证三个阶段。   报名方式:报名采取网上报名方式。报名网站为抚州市人事考试网(http://0794.jxpta.com/),每人限报一个职位。   报名事项及要求:   1.网上注册报名。报名考生登录抚州市人事考试网点击2020年抚州高新区区属国有企业公开招聘工作人员网上报名专题中的报名入口,点选注册账户进入考生注册页面,如实填写个人报考注册信息,上传考生本人近期(6个月以内)电子照片进行网上注册,记住注册名和密码(注册名和密码将作为考生的登录标识)。注册完成后,在规定的报名时间内,登录账户(已注册考生可直接登录账户),如实登记报考资料、提交报考信息、完成缴费,直至报考页面显示报考成功,则报名完成。(若缴费时仅选择报考职位的部分考试科目缴费,报名无效。)   网上报名只对报考人员上传的照片规格、清晰度进行审核,不对报考人员填写的信息的真实性以及是否符合职位资格条件进行审查。为在招聘过程中能及时联系到考生,资料登记中填写详细的联系电话务必保持畅通,否则造成的后果自行负责。   本次网上报名不设网上资格预审环节,实行诚信报考制度,报名考生在报考时要填写诚信报考承诺书。考生报考前要慎重选择,挑选符合自身条件和个人发展的职位。如对自己是否符合职位资格条件有疑问,应先向抚州高新区区属各国有企业咨询(电话附后)。有报考条件款中所列不具备报考资格者,不得报考。对因恶意注册报名信息,协助他人考试,扰乱报名秩序的给予通报批评并记入诚信档案,记录期限按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》作出相应处理,并将相关情况通报有关单位。情节严重触犯法律的,交由司法机关处理。   诚信报考主要包括三个方面的内容:一是报名考生应对自己是否符合职位条件负责。报名考生应仔细阅读职位资格条件,选报符合条件的职位。面试前将进行现场资格审查,考生需提供相关的证件原件,不符合条件的将被取消面试资格。二是报名考生应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料,如因弄虚作假被取消考试或聘用的,后果由考生自己承担。三是报名考生应遵守事业单位公开招聘的有关规定和政策,认真履行各项义务,保证遵守考试纪律,服从考试安排,不舞弊,不协助他人舞弊。   2.网上缴费。报考人员提交报考信息后,即可进行网上缴费。于2020年7月2日上午9:00至7月8日下午17:00登录报名系统缴费,笔试报名费为50元/科目,共二科,缴费100元,全部科目缴费成功方视为报名成功。本次考试缴费采用网上付费的方式进行,不设现场收费点。缴费成功之后,报名信息不能更改。报考职位的所有考试科目未在规定时间缴费成功的,报名无效。   3.网上打印笔试准考证。完成报名的考生要在规定的时间内登录抚州人事考试网打印笔试准考证,并按笔试准考证上的要求参加考试。准考证打印时间,另行在抚州市人事考试网发布公告。《笔试准考证》是考生参加笔试、面试、资格审查、体检、考察等招聘环节的重要凭证,请考生务必妥善保管。   (三)考试   考试采取笔试与面试相结合方式进行。   笔试。   笔试时间和地点详见准考证。   1.笔试工作委托抚州市人事考试中心组织实施。笔试时间及注意事项详见《笔试准考证》,考点设在抚州市区。报考人员需持本人身份证和准考证并按当前疫情防控要求做好自身防护参加笔试。   2.笔试总分为200分。笔试科目为公共基础知识和公文写作,两科合为一张试卷。   3.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的各类培训班均与本次考试无关,敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。   4.招聘人数与报名人数比例不低于1:3,若报名人数达不到招聘职位开考比例,取消或核减招聘计划,并在抚州高新区门户网、抚州市人事考试网公布。凡报考取消职位的考生报名费,将在近期退至报名缴费账户。   5.考生可于笔试结束后在规定时间登录报名网站,查询本人笔试成绩。   面试。   具体日期及有关事项另行公告。   1.面试工作统一由抚州市人事考试中心组织实施。   2.面试入闱人员的确定。根据考生笔试总成绩,从高分到低分顺序依招聘计划数按1:3的比例确定参加面试人员名单,如遇末位同分情况,一并入闱面试。具体人员名单在抚州高新区门户网、魅力抚州高新公众号、抚州市人事考试网上公布。   3.面试前资格审查   (1)面试前的资格审查由抚州高新区党群工作部指导,具体由抚州高新区区属各用人国有企业负责实施。面试入闱人员在资格审查时须提供本人户口簿、身份证、毕业证(学位证)、笔试准考证、招聘职位要求的其他证件(证明)原件及复印件各一份,《2020年抚州高新区区属国有企业公开招聘工作人员报名表》。   (2)考生未在规定时间参加资格审查,视为自动放弃。对不符合报考条件的考生,取消其面试资格。   (3)资格审查贯穿于公开招聘全过程,凡发现报考人员与公告职位要求的资格条件不符的,取消面试或聘用资格。   4.递补面试人员的确定   因面试入闱人员中现场资格审查放弃或未通过的,产生的面试人员空额从本职位未入闱人员中,按笔试总成绩从高分到低分依次等额递补一次。因上述情况产生的递补面试人员,将在网上公告,并随后进行资格审查。无人可递补时,应组织现有入闱且资格审查合格人员面试。   5.面试工作。面试工作由抚州市人事考试中心组织实施,时间、方式另行通告。   (1)面试总分为100分。   (2)面试方式和主要内容:面试采取结构化面试的方式,面试内容为综合分析、团结协作、组织协调、职业道德、应变能力等。   6.考试总成绩计算   考试总成绩的计算方法分为:   总成绩=笔试成绩×0.5×系数+面试成绩×系数   笔试成绩、面试成绩具体系数请查看本公告附件1《2020年抚州高新区区属国有企业公开招聘工作人员职位信息表》。   各项成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。   (四)体检   1.入闱体检人员名单根据考生总成绩从高分到低分的排名顺序,按照1:1的比例确定。考生总成绩同分的,按面试成绩高者确定。   2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检对象按通知要求到指定医院参加体检,体检费用由考生自理。   3.体检时间及地点另行通知。   (五)考察   体检合格人员进入考察,考察按照《江西省国家公务员录用考核实施细则》(赣人发〔1997〕43号)组织实施。全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现等内容。考察时还需要对报考人员进行资格复审,主要是核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否属实。   (六)聘用   考察合格的考生,服从组织安排到所需国有企业,期间签订试用期合同,发放试用期工资。试用期满考核合格后,根据招录类别分别签订正式劳动合同,享受相关岗位工资及福利待遇。   四、职位报酬   薪酬待遇参考本公告附件1《2020年抚州高新区区属国有企业公开招聘工作人员职位信息表》。   本公告未尽事宜由抚州高新区区属国有企业改革工作推进领导小组负责解释。   政策咨询电话:抚州高新区光电显示产业发展有限公司0794-7079868;抚州高新财投有限公司0794-7075602;抚州高新区科技企业孵化器创业服务中心有限公司0794-7053699;抚州高新区数字经济发展有限公司0794-8239671。   监督电话:抚州高新区纪检监察工委0794-7060110。   网上报名技术咨询电话:0794-8222363。   附件:1.2020年抚州高新区区属国有企业公开招聘工作   人员职位信息表   2.学科专业目录汇编    抚州高新技术产业开发区党群工作部    2020年6月24日   附件1.2020年抚州高新区区属国有企业公开招聘工作人员职位信息表.xlsx   附件2:学科专业目录汇编.pdf