公务员考试考哪些内容?
1、公务员考试笔试内容为行政职业能力测验和申论两科，部分职位还需加试专业科目考试。
2、在我国公务员录用考试中，通常岗位笔试考试科目有两项：行政职业能力测试和申论。有些专业性较高的岗位，如公安岗位或部分中央部委的考试，会增加一项岗位相关的专业能力测试，如公安基础知识、外国语言能力测评等。
3、公务员考试考公共科目和专业科目，公共科目包含行测和申论两部分，公共科目是所有考生必须考的科目。而专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的科目。
4、行测：主要是考查考生的言语理解、数量关系、资料分析、常识判断以及判断推理5个部分的内容。考察的知识内容比较基础，大多数的内容来自于书本知识，要求考生一定要精读书本知识和内容。申论：主要是以写作的形式呈现。
公务员考试考哪些内容
1、公务员考试内容有《行政职业能力测验》和《申论》，部分职位需加考一科专业科目。其中所有职位需考《行政职业能力测验》和《申论》。
2、公共科目是所有职位都要考的，分为行测(行政职业能力测验)和申论。公务员考试公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科，主要测查从事公务员工作应当具备的基本能力和基本素质。公共科目笔试全部采用闭卷考试的方式。
3、行测：行政职业能力测验主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。申论：申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。
4、公务员考试笔试内容为行政职业能力测验和申论两科，部分职位还需加试专业科目考试。
公务员考试都考些什么内容?
公务员考试笔试内容为行政职业能力测验和申论两科，部分职位还需加试专业科目考试。
公务员考试考公共科目和专业科目，公共科目包含行测和申论两部分，公共科目是所有考生必须考的科目。而专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的科目。
公务员考试主要考的内容包括行政职业能力测验以及申论。行政职业能力测验。
公务员考试内容是什么?
公务员考试科目有两科分别是《行政职业能力测验》和《申论》。行政职业能力倾向测验，英文名为administrative aptitude test，简称行测，是我国公务员录用笔试中的一项考察科目。
行测：主要是考查考生的言语理解、数量关系、资料分析、常识判断以及判断推理5个部分的内容。考察的知识内容比较基础，大多数的内容来自于书本知识，要求考生一定要精读书本知识和内容。申论：主要是以写作的形式呈现。
公务员考试主要包括笔试和面试。其中笔试内容包括公共科目和专业科目共三科，公共科目又包括《行政职业能力测验》和《申论》共两科。所有报考者均需参加公共科目笔试。
公务员考试内容主要有：行政职业能力测验主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。
公务员考试内容一般包括以下几个部分：行政职业能力测验：这是公务员考试的基础科目，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、资料分析等。
公务员考试考什么内容
公务员考试一般需要考《行政职业能力测验》和《申论》两科。其中在行测科目的题型设置上主要包括包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。
在我国公务员录用考试中，通常岗位笔试考试科目有两项：行政职业能力测试和申论。有些专业性较高的岗位，如公安岗位或部分中央部委的考试，会增加一项岗位相关的专业能力测试，如公安基础知识、外国语言能力测评等。
公务员考试主要考的内容包括行政职业能力测验以及申论。行政职业能力测验。
公务员考试主要包括笔试和面试。其中笔试内容包括公共科目和专业科目共三科，公共科目又包括《行政职业能力测验》和《申论》共两科。所有报考者均需参加公共科目笔试。
公务员考试考公共科目和专业科目，公共科目包含行测和申论两部分，公共科目是所有考生必须考的科目。而专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的科目。
行测：主要是考查考生的言语理解、数量关系、资料分析、常识判断以及判断推理5个部分的内容。考察的知识内容比较基础，大多数的内容来自于书本知识，要求考生一定要精读书本知识和内容。申论：主要是以写作的形式呈现。
公务员考试包括哪些内容
1、一共分为五个部分：常识判断：常识判断主要测查的内容涵盖法律、政治、经济、管理、历史、自然、科技等方面。言语理解与表达：言语理解与表达主要测查应试者运用语言文字进行交流和思考、迅速而又准确地理解文字材料内涵的能力。
2、行测考试内容一般为客观题，包含五个部分：言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断、资料分析。在我国公务员录用考试中，通常岗位笔试考试科目有两项：行政职业能力测试和申论。
3、公务员考试主要包括笔试和面试。其中笔试内容包括公共科目和专业科目共三科，公共科目又包括《行政职业能力测验》和《申论》共两科。所有报考者均需参加公共科目笔试。
4、公务员考试笔试内容为行政职业能力测验和申论两科，部分职位还需加试专业科目考试。
5、公务员考试考公共科目和专业科目，公共科目包含行测和申论两部分，公共科目是所有考生必须考的科目。而专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的科目。
本篇文章给大家介绍公务员考试有哪些方面的难点，以及公务员考试比较难的部分相关信息，希望对各位有所帮助。
公务员考试难点有什么？
国考难点（参照往年报考情况）
1.报考人数较多，竞争激烈
2.苛刻的报考条件
以国考报考热门部门外交部为例：
a、学历要求高
外交部要求考生的最低学历为本科，但本科可以报考的职位并不多，基本都要研究生。
b、外语水平好
你还必须得是外语大拿!什么?我过了大学英语六级还不行?你过了专四专八了吗?六级500分以上吗?会小语种吗?这些过分的要求限制了一大批考生报考。
国家公务员考试内容
笔试内容：公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。
报考中央对外联络部、中央编译局、外交部、教育部、科技部、商务部、文化部、全国友协、中国贸促会等部门日语、法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语、德语、朝鲜语(韩语)、葡萄牙语等8个非通用语职位的人员，还将参加外语水平考试，考试大纲请在考录专题网站和相关招录部门网站查询。
报考中国银监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构特殊专业职位的人员以及报考公安机关人民警察职位的人员还将参加专业科目考试，考试大纲请在考录专题网站，中国银监会、中国证监会、公安部网站分别查询。
一、行测
言语理解与表达：2016年-2019年近四年题量均为40题。考查题型包括逻辑填空、片段阅读、语句表达以及文章阅读(仅2019年考查)四种。片段阅读近四年考查20题、18题、16题、13题。考查题型包括主旨观点题、细节判断题、承接叙述题、标题添加题、词语理解题且以主旨观点题为主。语句表达近四年考查1题、2题、4题、2题。考查题型比较稳定，包括语句衔接、语句排序;逻辑填空近四年分别考查19题、20题、20题、20题。从考点上看，考查语境分析及词语辨析。语境分析主要考查解释说明关系，相反相对关系、递进关系以及并举关系也有考查。文章阅读仅在2019年考查1篇，共5道题，考查文体为社会科学文。
数量关系：2016-2019年均每年考查15道题目。包括计算问题15道，几何问题13道，行程问题6道，概率问题5道，利润问题3道，工程问题3道，排列组合3道，容斥问题3道，极值问题2道，其他问题7道(统筹问题2道、日期问题2道、年龄问题1道、浓度问题1道、函数图像1道)。近四年考试中，计算问题、几何问题、行程问题每年均有考查，工程问题、概率问题、利润问题有三年考查，排列组合、容斥问题、日期问题、统筹问题有两年考查。
判断推理：2016-2019年均考察图形推理、类比推理、定义判断以及逻辑判断四种题型。图形推理每年均考查5道题目，考点涉及广泛，位置变化、数量关系、图形共性和立体图形均有考查，图形共性考查较多;定义判断每年均考查10道题目，单定义为主。定义判断考查学科广泛，涉及管理学、心理学、社会学以及法学等;类比推理每年均考查10道，考查知识点广泛，经验常识考查较多，且近年来对经验常识的考查趋势为内部细分考点，更为灵活，可以结合造句排除来选择正确答案;逻辑判断每年均考查10道题目，必然性推理考查较少，可能性推理为考查重点。
资料分析：2016-2019年均为四篇材料，共20道小题。从材料来看，材料类型多样化，文字、表格、图形、综合型材料均有出现。材料内容上常出现特殊概念，如2016年的资产负债率、2017年的平均资助率和平均资助强度、2018年的净资产额、2019年的利润率等，题目材料中有解释该概念的含义，理解难度不大;从考点来看，增长、比重考查频率较高，平均数和倍数次之。增长的考查以基本公式的计算和比较为主。比重考查形式多样化，比重的基本公式、比重比大小、计算基期比重、判断和计算比重变化在近几年试题中均有考查。平均数和倍数既考查基本公式又与其他考点结合考查。
二、申论
归纳概括：归纳概括题是省考申论的高频考点，可以说逢考必出，且一套题中最多出现3道，如：2018年以及2019年乡镇试卷。且近些年来问法不断创新，作答对象趋于灵活，跳出了词汇类基础之外所作出的延伸，如变化、外部环境、自身优势等。
综合分析：综合分析题是省考的常考考点，2012年以来，除了2016年、2018年以及2019年乡镇试卷外均有所考察。这种题型对考生的阅读理解能力和综合分析能力要求较高，作答难度较大。试题以解释型综合分析、评论型综合分析、启示型综合分析为主，偶尔有灵活类型，如：关系型、判断型等。
提出对策：提出对策题是省考申论的低频考点，一般与贯彻执行题交替出现。提出对策题型大有回归之势，提出对策题型在申论考试中，落脚点是解决问题，考生要注意站在政府角度，提出具实操性的措施，注意具体可行。
贯彻执行：贯彻执行题考察次数较少，一般与对策题交替出现。2017年第一题考查讲话提纲，2018年河北申论最后一道大题为应用文写作题。贯彻执行题是我们省考中一直考察的重点，考查的是机关单位的实务能力。贯彻执行的格式多种多样，但是经常考察的大概分为两类。第一类是"标题+称谓+正文+发文单位+发文日期"格式完整，第二类是只有"标题+正文"，当然，要注意具体问题具体分析。
申发论述：议论文写作为高频考点，但是在2018年河北省考和2020年的国考，最后一道题目的命制可谓标新立异，一反常态，以一道长篇贯彻执行题目，即应用文写作代替了传统的议论文写作，应充分重视。常考类型为命题作文、半命题作文、话题作文，以话题作文为主。
尽管各个题型考查频率不同，但是考生仍需要全面学习，以应对申论考试不断出现的新变化。备考任重而道远，各位考生在备考中应明确方向，有的放矢，不走弯路方为捷径。
粉笔模考成绩引起网友热议，公务员考试中的难题都有哪些？
个人认为公务员考试中的难题有：
第一难的是数量关系：主要是计算量比较大， 而且很多是奥数题，脑子经常需要转一下弯，所以特别花时间，有时候也不容易有思路。对于考生来讲，往往是不够时间做这部分的题目，而且失分也最大，在平时的复习中，也需要花费最多的时间，而且是事倍功半的效果。
第二难的是常识判断：因为常识判断的题目千奇百怪，天文地理、古今中外，物理、化学、生物、政治、管理、人文等什么都会考到，所以你根本就无从复习。只能在平时的工作中生活上学习时慢慢积累。以我自己的复习经历来看，我备考事业单位和公务员时，光是常识判断，应该做过不下5000道题，但是在考试的时候，一题也没有遇到过，所以说这个题型也是比较难的，通常大家考试的时候会就会，不会就不会，完全靠平时的积累。而且从我身边的人考试经历来看，通常得分率在一半左右。
至于资料分析、判断推理和言语理解都差不多，主要靠练习，熟能生巧，题目做得多了 就容易建立语感和思维反应，看到题目时头脑就自然会有解题思路出来了。
在备考方面，我个人建议将大部分精力和时间放在资料分析、判断推理、数量关系和言语理解方面，常识可以不用复习了。资料分析主要是通过文字、图形等，计算相关的问题，最常见的是比率、增长率等，这些东西做多一些，答题时细心一点，基本上15题可以拿到13分左右。 判断推理考的是逻辑思维，可能对理科生比较有优势，但是多理解还是容易拿分的。言语理解还是看个人的语感，平时多阅读文学作品，容易建立正确的语感。数量关系主要是多练习不同题型的数学题，并且熟记常用的公式和数列关系。
国家公务员考试的难点在哪?
有很多考生都觉得国家公务员考试难度比较大，那么国考难度究竟在哪里?
一、考试范围较广，公共科目、专业科目相结合：高分难
国家公务员考试省部级与地市级试卷的分别只在与《申论》这一科目的不同，《行政职业能力测验》试题是相同的。2015年开始，《行政职业能力测验》这一科目分为省部级与地市级两类试卷，两类试卷的区别有两点：一是省部级试卷的数学运算比地市级多出5道题，省部级试卷共135题，地市级试卷共130题;二是两类试卷的常识部分有5道题不相同。其他部分的试题均相同。2016年省部级与地市级《行政职业能力测验》这一科目的区别进一步扩大，在2015年的变化基础上，资料分析也分别有五道题不同。
除了行测和申论两门公共科目，部分职位还需要额外加试专业科目或口语考试。报考中央对外联络部、中央编译局、外交部、文化部、商务部、国家旅游局、国家外国专家局、全国友协、中国贸促会等部门日语、法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语、德语、朝鲜语(韩语)、葡萄牙语等8个非通用语职位的人员，还将参加外语水平考试。报考中国银监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构特殊专业职位的人员以及报考公安机关人民警察职位的人员还将参加专业科目考试。公安机关人民警察职位的专业科目考试，是2017年国家公务员考试中增加的。
回顾2017年国家公务员考试，难度略有提升，主要体现在数量关系上，侧重于分析，题目有陷阱。行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分，2017年国考行测副省135题，市地130题。申论为主观性试题，考试时限180分钟，满分100分。在有限的时间内把题目全部做完容易，高分难。所以建议考生尽可能的早些备考，将国考的笔试内容啃透。公共科目是所有职位考生均需参加的，所以备考行测和申论科目是第一要务，国家公务员考试不指定用书，需要复习教材的考生可参考2018年国家公务员考试通用教材复习。另外有专业科目考试的考生还需额外复习专业科目考试。
二、报考人数众多，竞争激烈：上岸难
国考难，但历年来热度不减。中央机关及其直属机构2017年度公务员招考网上报名和资格审查工作于10月26日18:00结束，共有148.63万人通过了用人单位的资格审查，较去年的139.46万人增加了9.17万，同比增加了6.58%。
民盟中央办公厅的“接待处主任科员及以下”职位从报名开始就一路猛冲，仅计划招录1人。截止报名第十天24日17时30分，报名过审人数已有9837人，竞争比高达9837：1，几乎达到“万里挑一”。
该职位的介绍为“从事机关公务接待的服务工作，机关会议和活动的筹备工作”。没有专业和政治面貌等限制，要求相对宽松，这些也是导致这个岗位吸引考生报考的必然因素。
从历史数据来看，2013年国考报名的最热职位“国家统计局重庆合川调查队业务科室科员”，竞争比达到9411：1。此后几年，国考最热职位的竞争程度不断降温。2014年国考报名最热岗位的竞争比接近“七千选一”，来自国家民委。2015年国考报名最热职位的竞争比为2624.5:1，来自中央国家机关政府采购中心。2016年国考最热职位是人社部下属中国就业培训技术指导中心的“技能竞赛处(全国技能人才评选表彰办公室)”，达到2874：1。2017年国考的“最热职位”比例超越了2013年度国考“最热”职位保持了4年的最高竞争比的记录。尽管如此，每年考生的报考热情依旧不减，公务员工作稳定，收入也不错，依旧备受广大应届毕业生及社会人员的青睐。
公务员很难考吗
公务员难度还是比较大的公务员考试有哪些方面的难点，而造成难度高的原因有多方面因素公务员考试有哪些方面的难点，首先就是报考公务员的人数非常多公务员考试有哪些方面的难点，各个岗位的竞争都十分激烈。其次是公务员考试非常严格，从笔试到面试，再到政审，每一个环节都不能掉以轻心。最后是公务员考试对考生综合素质的要求极高，考察的内容也是多方面的。
公务员很难考吗，具体介绍如下公务员考试有哪些方面的难点：
一、公务员考试的难点
1、报名人数多。很多渠道都会宣传考上公务员的好处，而事实也确实如此，这也造成报考公务员的人数逐年攀升，相关岗位的竞争度高，尤其是热门的岗位，录取的比例是非常低的，甚至来到了1700:1，也就是说，在1700个考生里面录取一个。
2、考试严格。公务员的考试是公正且严格的，不论是笔试按成绩说话，还是面试按综合素质说话，当然还有最后的政审，想要考上公务员，必须通过层层严苛的选拔。
3、考察内容广。公务员考试的内容是非常广泛的，语文、数学、时政、人文等，考察的知识点多而细，想要在考试中脱颖而出，综合素质是关键的影响因素。笔试部分的两个科目，不论是行测还是申论，很多考生甚至连题目都无法做完。
二、公务员报考小技巧
1、选择合适岗位。考生可以根据公布的职位招聘表找到符合自身条件的职位，选择自己最有竞争力的岗位报考。
2、尽量报考限制条件多的岗位。简单来说，自己的条件如何适合报考限制条件多的岗位，那么竞争度就会有所降低。
3、不跟风报考热门岗位。热门岗位意味着竞争形势激烈，经常是百里挑一，甚至是千里挑一，想成功上岸的难度就会上升。
公务员考试的难度虽大，但它也是一场十分公平的考试，对于每个考生来说，机会都是均等的。
公务员面试的难点在哪里？
公务员面试公务员考试有哪些方面的难点的难点在哪里？国考已经没有多长时间了，国考笔试过后随之而来公务员考试有哪些方面的难点的就是面试，考生现在其实可以先了解以下国考或者省考的面试。
对于考生来说，当前面试中面临的四大难点公务员考试有哪些方面的难点：公务员思维、心理障碍、内容缺失、时间把控。
第一，考生的回答很难让考官觉得考试具有公务员思维，公务员思维是公考面试中隐形测试的东西，为什么面试？就是要通过面试来看考生是否具有公务员思维，能否从公职人员的角度去解决人民的问题。
第二，关于心理障碍。不管是对于初学者还是身经百战的应试者，或多或少都会有一些心理障碍，如紧张、畏怯、手抖、腿抖是常态，但往往由于紧张、退缩导致不敢上考场、或者是在考场上一片空白、口不择言等。
第三，面对内容缺失，更多倾向对考题内容的缺失，由于每个人的工作经历和生活背景不一，兴趣爱好等不同，都会使得每个人的内容积累方向不一，有些有丰富的经历、经验未必会符合考试内容要求，有些又缺乏经验，不管什么情况都得不断转换。
第四，对于时间把控力不够强。几乎所有人都想在几分钟内表达得尽善尽美，担心漏点，老想着面面俱到，最后导致语无伦次，讲了前面忘了后面，讲完之后别人不知道你在讲什么，又或者是出现一个常态：超时。
公务员考试三大较难科目如何复习？
一、数量关系
这部分内容公务员考试模考时和考试时可以放最后，时间是关键，考试所给的时间完全不够，有些题目需要慢慢分类枚举的，有时候时间紧了还容易算错。当然我是做得“负重练习”，省考时发现题目比平时简单许多。先把时间稳定的题型做完，最后啃这个数量关系。时间稳定的题型，比如常识(做一半猜一半)，言语理解与表达(速度稳定，偶尔遇到模糊的选项就靠直觉猜一个)，判断推理(也是通常速度稳定，偶尔遇到推不出的就猜一个)，以上题型，要求又快又准，不然难以预留时间给资料分析和数量关系。
当然，平时练习应当分类突破，常见的类型要吃透。比如工程问题、行程问题、利润问题、方程式解题、牛吃草问题、概率问题等等。对于数学好的，自然不在话下，主要矛盾是节省时间，提高效率;对于数学不那么好的，备考时当然多问多思考，这些内容刚开始可能看见就头疼，做得多了问得多了就能找到共同点，解题一般就一套理论，弱项是能变强项的，毫无夸大。
二、判断推理
行测的判断推理包括了四种题型：图形推理、类比推理、定义判断和逻辑判断。一本通总结的规律都蛮全的，图形推理一般都是考察轴对称、中心对称、旋转、翻转、叠加、数目变化等，考试时遇到的规律基本上都是常见的规律，平时自己总结总结，10个中有9个是你熟悉的和能做对的应该不是难事。定义判断和类比推理那类题型，考察的是逻辑，那你平时就要注重讲话的逻辑性，做题时也要注意题设的逻辑关系。最后，还是老生常谈，练题加总结，没有其他选择。
三、资料分析
行测的资料分析题，要掌握常见的公务员考试考点，特别是同比、比重等，思维难度并不大，难点在于短时间的计算能力。看见选项间数值差别大的就大胆估算吧，看见选项间数值差别小的就赶紧计算吧。
大家对于这三科的认识肯定又加深了，掌握这些技巧，大家做到有备无患。祝愿大家考试顺利通过，更多关于公务员考试的备考技巧，备考干货，新闻资讯等内容，小编会持续更新。
