中国科学院赣江创新研究院2021年5月科学技术处招聘启事

  中国科学院赣江创新研究院(以下简称“赣江创新研究院”)是由中国科学院与江西省人民政府共建的中国科学院直属科研机构,位于江西省赣州市。根据中国科学院“三个面向”“四个率先”的办院方针,围绕关键金属资源领域国家产业发展重大需求,开展基础性、战略性、前瞻性研究,构建全链条创新体系,建成集创新研究、人才培养、重大应用为一体的新型研发机构,实现关键金属资源产业绿色发展和高端应用方面的提升跨越,发挥国立科研机构的骨干与引领作用。

  根据赣江创新研究院发展需要,现面向社会诚招以下管理类人才:

  一、招聘岗位

  1、科技条件管理岗(1人)

  负责条件建设项目(科工局、院条财局项目等)的申请、论证、立项、实施、验收等管理工作;负责科研装备、原材料采购可行性论证及技术验收;负责科研用房及水电气管理;负责公共测试中心管理;以及完成领导安排的其他工作。

  2、质量管理岗(1人)

  负责宣传、贯彻质量管理工作的方针政策;负责建立和运行质量管理体系;负责科研生产许可证、承制资格证等相关管理工作;以及完成领导安排的其他工作。

  二、应聘条件

  1、物理、化学、材料、资环等专业硕士研究生及以上学历;

  2、熟悉国家科技体制改革的方针、政策和制度,熟悉科研院所或高校科技管理制度及相关业务,具有履行岗位职责所需的业务知识和技能方法;

  3、具有较强的文字表达能力和沟通能力,能够撰写重要的工作规划、方案和文件等综合性材料,熟练掌握办公软件;

  4、一般情况下年龄不超过35周岁,对于相关经验特别丰富者可适当放宽;

  5、具有科研院所或高校等单位的岗位相关工作经验者优先考虑。

  三、应聘方式

  凡有意应聘者,请提供以下材料:(1)《应聘申请表》;(2)证明本人能力、水平的相关资料:身份证、学历及学位证书、岗位任职证明材料、相关职业资格证书、其它能证明本人适合该岗位的材料等;(3)《应聘人 员基本情况信息表》。上述材料打包,并以“应聘岗位+姓名+学历+毕业学校+专业”命名,发送至邮箱:kjc@gia.cas.cn。

  初选通过者参加面试,面试时间和地点将另行通知,届时请准备PPT应聘报告。PPT报告内容主要包括:(1)个人基本情况;(2)工作业绩;(3)对应聘岗位理解与认识;(4)未来工作设想。

  未通过初选者不另行通知,材料恕不退回,单位将予以保密。

  四、工作地点

  江西赣州。

  五、薪酬待遇

  1、提供具有竞争力的薪酬待遇;

  2、提供完善的福利保障,包括年度健康体检、员工食堂、员工宿舍、年度带薪休假等。

  自发布招聘启事之日起,凡符合招聘条件的人员均可报名,额满为止。

  

人事教育处

  

2021年5月10日

  附件1:《应聘申请表》.docx

  附件2:《应聘人员基本情况信息表》.xlsx

  

中国科学院赣江创新研究院2021年5月科学技术处招聘启事

  

中国科学院赣江创新研究院2021年5月科学技术处招聘启事

  中国科学院赣江创新研究院(以下简称“赣江创新研究院”)是由中国科学院与江西省人民政府共建的中国科学院直属科研机构,位于江西省赣州市。根据中国科学院“三个面向”“四个率先”的办院方针,围绕关键金属资源领域国家产业发展重大需求,开展基础性、战略性、前瞻性研究,构建全链条创新体系,建成集创新研究、人才培养、重大应用为一体的新型研发机构,实现关键金属资源产业绿色发展和高端应用方面的提升跨越,发挥国立科研机构的骨干与引领作用。

  根据赣江创新研究院发展需要,现面向社会诚招以下管理类人才:

  一、招聘岗位

  1、科技条件管理岗(1人)

  负责条件建设项目(科工局、院条财局项目等)的申请、论证、立项、实施、验收等管理工作;负责科研装备、原材料采购可行性论证及技术验收;负责科研用房及水电气管理;负责公共测试中心管理;以及完成领导安排的其他工作。

  2、质量管理岗(1人)

  负责宣传、贯彻质量管理工作的方针政策;负责建立和运行质量管理体系;负责科研生产许可证、承制资格证等相关管理工作;以及完成领导安排的其他工作。

  二、应聘条件

  1、物理、化学、材料、资环等专业硕士研究生及以上学历;

  2、熟悉国家科技体制改革的方针、政策和制度,熟悉科研院所或高校科技管理制度及相关业务,具有履行岗位职责所需的业务知识和技能方法;

  3、具有较强的文字表达能力和沟通能力,能够撰写重要的工作规划、方案和文件等综合性材料,熟练掌握办公软件;

  4、一般情况下年龄不超过35周岁,对于相关经验特别丰富者可适当放宽;

  5、具有科研院所或高校等单位的岗位相关工作经验者优先考虑。

  三、应聘方式

  凡有意应聘者,请提供以下材料:(1)《应聘申请表》;(2)证明本人能力、水平的相关资料:身份证、学历及书、岗位任职证明材料、相关职业资格证书、能证明本人适合该岗位的材料等;(3)《应聘人 员基本情况信息表》。上述材料打包,并以“应聘岗位+姓名+学历+毕业学校+专业”命名,发送至邮箱:kjc@gia.cas.cn。

  初选通过者参加面试,面试时间和地点将另行通知,届时请准备PPT应聘报告。PPT报告内容主要包括:(1)个人基本情况;(2)工作业绩;(3)对应聘岗位理解与认识;(4)未来工作设想。

  未通过初选者不另行通知,材料恕不退回,单位将予以保密。

  四、工作地点

  江西赣州。

  五、薪酬待遇

  1、提供具有竞争力的薪酬待遇;

  2、提供完善的福利保障,包括年度健康体检、员工食堂、员工宿舍、年度带薪休假等。

  自发布招聘启事之日起,凡符合招聘条件的人员均可报名,额满为止。

  

人事教育处

  

2021年5月10日

  附件1:《应聘申请表》.docx

  附件2:《应聘人员基本情况信息表》.xlsx

  

  

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