2019年江西南昌市青山湖区环境监测站选调公告
南昌市青山湖区2019年度面向全区公开选调区环境监测站工作人员公告
为进一步推进江西省环保机构监测监察执法垂直管理制度改革，做好我区环保垂改工作，增强环保干部队伍活力，经报区委、区政府研究同意，决定面向全区公开选调3名优秀事业编制干部到我区环境监测站工作。现将有关事宜公告如下：
一、选调岗位及范围
1、选调岗位：区环境监测站选调3人；
2、对象范围：从我区全额拨款事业单位（除中小学、幼儿园以外）的正式在编干部中选调。
二、选调岗位资格条件要求
1、学历学位。学历要求为大学本科及以上。
2、年龄条件。40周岁以下，年龄及资历终算时间截至2019年6月30日。
3、在事业单位工作满1年以上。
4、近两年年度考核均为称职以上。
5、符合法律、法规、章程规定的其他条件。
有下列情形之一的人员不得选调：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的；
2、曾受党纪政纪处分的；
3、因计划生育、社会治安综合治理和安全生产等工作被“一票否决”的；
4、涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机构或者司法机关审查尚未作出结论的；
5、法律、法规规定的其他情形的。
三、报名与资格审查
1、报名方式：此次选调采取现场报名的方式进行。
2、报名时间：2019年7月17日，上午9:00-12:00；下午14:00-17：00。
3、报名地点：青山湖区人力资源和社会保障局（401室）（地址：南昌市南京东路699号青山湖区人民政府大院主楼4楼）。
报名前，请考生下载填写《南昌市青山湖区事业单位工作人员选调报名表》（见后附件）。
报名时，由考生携带报名表2份、学历证书原件及复印件1份、有效身份证件原件及复印件1份和本人2寸近期免冠照片2张。到现场报名地点进行报名，接受资格审查。
四、考试
报名人数未超过3人（含3人）时，直接进行考察、体检合格后择优录用；报名人数超过3人，则开展面试、考察、体检等环节择优录用。
1、面试方式:采取结构化面试方式进行，主要考核、考察应试者解决实际问题的能力。面试总共2道题，答题时间为8分钟，总分为100分。
2、面试时间:待定，另行通知。
3、面试地点:待定，另行通知。
五、考察、体检
考察工作参照《江西省国家公务员录用考核实施细则》进行。由区人社局、区环保局共同组成考察组，对拟选调对象进行考察。考察结束后，考察组向区选调工作领导小组汇报考察情况。经考察出现不合格人员缺额，则按考生面试成绩依次递补。
体检工作由区环保局参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》的要求实施，体检如有不合格者，按面试成绩从高分到低分依次递补。
六、录用
考察、体检后确定的拟选调名单报区委、区政府同意后按照干部管理权限由区组织人事部门办理正式干部调动手续。
七、有关事项
（一）选调过程中考生遇到的具体问题，请及时与青山湖区选调工作领导小组办公室联系，联系电话：0791-88100174。
（二）资格审查贯穿选调工作全过程，凡发现选调人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消其资格。
（三）从事选调的工作人员与被选调人员有亲属关系的，要实行回避。
公开选调期间面试成绩及其他有关事项公告请关注南昌市青山湖区政务网政务站。
青山湖区人力资源和社会保障局
2019年7月15日
2019年江西南昌市城建档案馆_南昌市固体废弃物处理监管中心招聘公告
2019年南昌市城建档案馆、南昌市固体废弃物处理监管中心公开招聘合同制工作人员公告
根据工作需要，南昌市城建档案馆与南昌市固体废弃物处理监管中心面向社会公开招聘9名合同制工作人员，现将招聘有关事宜公告如下。
一、招聘人数及岗位要求
（1）南昌市城建档案馆本次对外公开招聘合同制档案管理人员8人。具体岗位信息见下表：
岗位序号
| 岗位名称
| 人数
| 学历及专业
| 其他要求
|
1
| 办公室文秘
| 2
| 本科及以上学历。
| 1.35周岁以内；
2.能熟练运用各种办公软件；
3.有较强的文字、语言表达能力，有良好的沟通协调能力;
4.中员优先;
5.中文类专业优先。
|
2
| 财务
| 1
| 本科及以上学历。
| 1.35周岁以内；
2.能熟练运用财务软件；
3.熟悉国家财经法规；
4.熟悉事业单位会计制度;
5.有财务相关工作经验优先;
6.会计与审计类专业优先。
|
3
| 验收指导
| 1
| 大专及以上学历。
| 1.30周岁以内；
2.建筑及图书档案类专业优先。
|
4
| 法规督查
| 1
| 大专及以上学历。
| 1.30周岁以内；
2.法律及管理类专业优先。
|
5
| 档案管理
| 1
| 大专及以上学历。
| 1.30周岁以内；
2.能熟练运用各种办公软件；
3.有良好的语言表达和沟通能力;
4.图书档案类专业优先。
|
6
| 信息管理
| 1
| 大专及以上学历。
| 1. 30周岁以内；
2.能熟练运用各种办公软件;
3.具备电脑硬件维护能力;
4.计算机类专业优先。
|
7
| 声像档案管理
| 1
| 大专及以上学历。
| 1.30周岁以内；
2.会使用各类办公软件、视频编辑软件和平面设计软件；
3.有相关工作经验或摄影摄像爱好优先。
|
（2）南昌市固体废弃物处理监管中心本次对外公开招聘合同制环保专业人员1人。具体岗位信息见下表：
岗位序号
| 岗位名称
| 人数
| 学历及专业
| 其他要求
|
1
| 现场专员
| 1
| 大专及以上学历。男女不限
| 1.35周岁以内；
2.环境工程、给排水、热电工程等专。 |
2019年江西南昌市青山湖区政府金融工作办公室招聘2人公告
2019年江西南昌市青山湖区政府金融工作办公室招聘2人公告
因工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘编外工作人员。现公告如下：
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘，采取公开报名，统一面试、考核、体检，择优聘用的办法进行。
二、招聘职位及人数
办公室编外工作文员2名。
三、招聘条件
1、有良好的思想素质和道德品质，遵纪守法，热爱工作;
2、大专以上学历，年龄20周岁以上、30周岁以下(1999年1月1日以后出生),每分钟打100个字并精通办公软件操作;
3、精通文件、工作报告的起草。及其他写作能力和语言表达能力，能胜任接待工作;
4、身体健康，体貌端正，形象好，气质佳，能胜任招聘岗位的正常工作;
5、有相同工作经历者在同等条件下优先。
四、工资待遇
聘用人员实行合同制，打字员工资3000元/月，文员工资3000 元/月(含五险个人部分)，福利享受机关工作人员同等待遇(奖金金额视平常工作表现酌情发放)。
五、报名时间与方式
1、报名时间：2019年8月20日至8月27日;
2、报名地点：青山湖区政府金融工作办公室，联系人:张剑晖，咨询电话：88302862;
3、报名时，须持本人身份证、毕业证、户口簿原件及个人简历、近期免冠1寸照片2张。
六、聘用方式
本次招聘采取面试的方式，对面试合格进行审查和体检，最后根据面试和政审、体检情况按招聘计划数确定招聘对象;
1、面试时间及地点：以电话通知为准;
2、面试内容和时间限制：自我介绍(自行准备，1分钟);语言表达(内容考场提供，2分钟);专业展示(打字员考打字速度、文员现场写作，时间另定)。
七、体检、政审、聘用
1、体检：对面试合格的统一组织体检，未按时参加体检的人员视为自动放弃。因体检不合格或放弃体检出现的空额，依次等额递补;
2、政审：体检合格的人员由办公室统一组织政审，政审不合格出现的空额可依次递补;
3、聘用：经体检、政审后，确定拟聘人选。拟聘人员试用期3个月，试用期满经考核合格后，依照国家有关规定，与聘用人员签订劳动用工合同。
2019年8月20日
2019年江西南昌市职工失业保险管理处招聘公告
2019年南昌市职工失业保险管理处合同制工作人员招聘公告
南昌市职工失业保险管理处成立于1986年10月，是南昌市人力资源和社会保障局下属财政全额拨款事业单位,是负责全市职工失业保险服务工作的管理机构。现因工作需要，经市政府批准，面向社会公开招聘合同制工作人员5名。具体招聘事宜公告如下：
一、招聘要求
（一）招聘人数及岗位
岗位代码
| 招聘岗位
| 招聘人数
| 学历要求
| 专业及要求
| 其他要求
|
101
| 文员岗
| 5
| 全日制大专及以上
| 汉语、文秘、中文、汉语言文学、公共关系与文秘等相关专业，有在新闻媒体发布过作品者可不限专业
| 35周岁以内
|
注：专业设置分类参照《江西省2019年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》
（二）基本条件
1.拥护中国党领导、遵纪守法、品行端正、身体健康；
2.热爱工作，服从组织分配，有一定的公文写作能力及沟通协调能力，能熟练使用word、excel、ppt等办公软件；
3.35周岁以内，即1984年5月5日之后出生。
（三）有下列情形之一的不得报考
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员。
4.其他原因不适宜报考的人员。
二、招聘程序
本次招聘工作按照在线报名、笔试、资格审查、面试、体检、公示、聘用、培训的程序进行。
（一）在线报名
1.报名时间：2019年4月30日10:00--5月9日12:00
2.报名方式：本次公开招聘采取网上报名方式，报名人员可登录南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）进入报名系统，填写相应信息并上传电子照片；
3.网上报名通过后，缴纳报名费，本次报名考试费为50元/人，网上缴费人数为最终报名人数；网上缴费截止时间：5月9日14:00
（二）笔试
报考人数与拟招聘岗位人数比例不低于3:1。比例不足时，则相应调减招聘计划。
1.笔试时间：电话通知
2.笔试地点：电话通知
3.笔试内容：公共基础知识和公文写作。卷面总分100分，考试时长90分钟，
4.根据笔试成绩由高分到低分顺序，按3:1的比例确定入围面试人员名单（末位成绩相同者一并进入）。
后续事项请关注南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)、市人力资源服务中心公众号（微信号：ncrc78）。
（三）资格审查
本次招聘实行诚信报名制度，网上报名时不进行资格审查，笔试通过后再对入围人员进行现场资格审查。
1.时间：电话通知
2.地点：南昌市人力资源和社会保障公共就业服务中心三楼大厅（丰和北大道369号）
3.需提交材料：
（1）公开招聘报名表（附件1）；
（2）身份证原件及复印件；
（3）本人学历原件及复印件；
（4）本人学历备案表《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网查询并打印); 留学回国人员应聘的，还需提供国家教育部门的学历学位认证；
（5）本人近期一寸免冠同底彩色照片2张；
（6）有在新闻媒体发布过作品者需带发布的作品。
（7）其他与岗位相关需提供的证明材料等原件。
资格审查贯穿招聘的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，后果由报名人员自行承担；自动放弃或因本人原因无法完成资格审查的报名人员，取消其面试资格，缺额将按笔试成绩由高到低顺序依次进行替补。
资格审查通过后、领取面试通知书，进入后续环节。
（四）面试及最终成绩合成
1.时间：电话通知
2.地点：详见面试通知书
3.面试参照结构化面试，共两道题，时长为8分钟。
4.成绩合成：最终成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
5.笔试成绩、面试成绩、最终成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。
（五）体检
体检时间:另行通知
1.根据招聘岗位计划，按照最终成绩从高分到低分顺序排名，等额确定拟体检人员；最终成绩相同的，以面试成绩高分者优先。
2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，费用自理。
3.因工作需要，体检缺项者不予延长体检期，并视为自动放弃。未到场体检人员或因本人原因无法完成体检全部项目的视为自动放弃。
4.体检不合格或自愿放弃体检者，取消其拟聘用资格。缺额按该岗位最终成绩从高分到低分排名顺序递补一次。
（六）公示及办理聘用手续
报名、笔试、资格审查、面试、体检结束后，根据体检合格名单确定拟聘用人员，并在南昌人才招聘网公示5个工作日。
公示期满后按有关规定由南昌市劳动保障事务代理中心统一实行劳务派遣。
（七）培训
对聘用人员试用期内进行政策法规、业务知识、职业道德等方面岗前培训。具体培训计划由南昌市职工失业保险管处负责组织实施。
三、工作待遇
1.试用期二个月，试用期月工资2000元。
2.试用期满后，年薪5万元（含五险一金个人及单位应缴部分及其他福利）。
四、联系电话（请于工作时间内拨打）
市人力资源服务中心：0791-83805839
市职工失业保险处：0791-83809078
本公告由南昌市职工失业保险管理处合同制工作人员招聘工作领导小组负责解释。
南昌市职工失业保险管理处
2019年4月29日
