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2020江西宜春职业技术学院招聘46人公告

  一、学校简介   宜春职业技术学院坐落于风景秀丽的江西省宜春市,是经江西省人民政府批准、国家教育部备案的公办全日制专科层次普通高校,江西省示范性高职院校、江西省优质专科高职院校。   学校环境优雅,设施齐全,设立南北2个校区。设有护理学院、医学院、师范学院、机电与新能源汽车学院、财会金融学院、电商与旅游学院、信息工程学院、艺术与设计学院、国际教育学院等9个二级学院及马克思主义学院、医学基础部、军事体育部、继续教育学院、创新创业学院等教学单位。面向全国20余个省市招生,在校生1.6万余人。现有专任教师700余人。学校积极开展国际交流与合作,与澳大利亚、加拿大、美国等知名职业院校建立了合作关系,定期选派优秀教师赴境外学习培训,不断提高学校国际交流与合作的层次和水平。为进一步加强学校内涵建设,不断提高办学水平,特面向社会公开招聘全日制硕士和博士研究生(学校详情请访问学校网址http://www.ycvc.jx.cn/)。   二、招聘条件   1.拥护中国共产党的领导,热爱党的教育事业,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有履行岗位职责相适应的专业和技能条件;   2.符合招聘岗位要求;   3.身心健康,能胜任本职工作;   4.全日制硕士和博士研究生的毕业证书、学位证书资格取得时间截止至2020年8月31日。   5. 在宜春市外工作,有机关或事业单位正式编制,且符合岗位招聘条件的人员报考,还需提供所在单位同意报考证明。   三、招聘岗位、专业条件和人数(附件)   四、招聘方法   (一)发布招聘信息   通过宜春市人力资源和社会保障局官网、宜春职业技术学院官网等网站面向社会公开发布招聘信息。其它后续公告均在宜春职业技术学院官网(http://www.ycvc.jx.cn/)上发布。   (二)报名方式   报考人员请通过电子邮件方式提交应聘材料,每名报考人员只能报考一个岗位。电子邮件主题和附件请注明:×××应聘×××序号×××岗位×××专业,邮箱为:yczyzzbrc@163.com。报名须提供以下电子材料,按以下顺序进行排序后将材料整合为1个word文档附件。   1.下载《宜春职业技术学院公开招聘高层次人才报名表》(见附件),按要求准确、真实填写内容,照片处需有本人近期1寸电子免冠彩照;   2.本人身份证正反两面;   3.第一学历毕业证书和学位证书;   4.最高学历学位证书(2020届应届毕业生未取得学历、学位证书的需提交经毕业生就业主管部门盖章的《毕业生就业推荐表》复印件以及教育部学籍在线验证报告各一份, 海外留学生还需提交教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证报告》)。   (三)报名时间   从公告发布之日至5月31日下午17:00止。   (四)资格审查   学校对所有报考人员进行资格审查,符合条件者方可参加考试。报考人员应仔细阅读职位资格条件,选报自己符合条件的岗位。不符合岗位条件要求者,请勿报名。本次报考实行诚信报考制度,要求报考人员对自己所填写内容的真实性负责,如因不符合条件被取消考试资格,后果由报考人员自行承担。联系人:刘老师(13807959358)、易老师(13607059358)、文老师(13979507321)。   下列人员不得报考:1.定向生、免费师范生;2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;3.在各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;4.现役军人。5.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的。   (五)考试   1.考试地点:宜春职业技术学院   2.考试时间:暂定6月中旬(详细情况请报考人员在6月上旬关注宜春职业技术学院官网)。   3.考试形式:教师、教学科研人员岗位考试采取笔试、面试、说课的形式进行,报考美术学、体育学和广播电视艺术学教师岗位的人员还需进行技能测试;辅导员岗位考试采取笔试、面试、案例分析的形式进行。   4.成绩计算   笔试、面试、说课(案例分析)、技能测试均采用百分制,笔试成绩不计入总成绩。   (1)笔试   所有报考人员均要求参加笔试,时间为120分钟。本次笔试采取闭卷形式,不指定教材,主观题、客观题搭配。考生凭身份证和准考证进入考场。笔试后按照有关规定,所有考生试卷将做雷同试卷分析,凡是雷同试卷一律取消笔试成绩。笔试成绩低于60分的为笔试不合格,取消入围面试、说课(案例分析)和技能测试资格。笔试成绩超过60分(含60分)的考生按公开招聘职位1:3的比例从高分到低分进入面试、说课(案例分析)和技能测试环节。报名人数未达到4人且笔试成绩超过60分(含60分)的考生直接进入面试、说课(案例分析)和技能测试环节。   (2)面试、说课(案例分析)   面试和说课(案例分析)成绩各占总成绩的50%,需技能测试教师岗位的面试和说课成绩各占总成绩的15%,技能测试成绩占总成绩的70%。主要考核报考人员的逻辑思维、分析解决实际问题的能力、教学能力和教学水平等。面试和说课(案例分析)有一项未达到70分者,学校不予录用。   (3)技能测试   报考美术学、体育学和广播电视艺术学教师岗位的人员,在笔试、面试和说课通过后还需进行技能测试。技能测试成绩未达到70分者,学校不予录用。   (六)体检与考核   根据考生考试总成绩,从高分到低分,按公开招聘人数1:1比例确定参加体检人员,由学校统一安排体检。体检标准参照《江西省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。体检费用自理,体检不合格者,不予录用。体检、考核合格的考生自动放弃的,其公开招聘职位根据教学需要决定是否递补。   (七)公示和录用   学校对拟聘用人员进行全面综合考察,凡考察不合格者不予录用,考察合格者公示5个工作日。公示期满无异议者按有关规定办理相关手续。招聘人员实行试用期制,试用期为三个月,试用期满,经考核合格者,正式录用并办理上编手续(2020年应届毕业生在规定时间内要取得学历学位证书方可办理)。试用期满,经考核不合格者,学校不予录用。   五、待遇   博士研究生:1.提供一套100平米左右的房子或提供购房补贴(含安家费)60—80万;2.科研启动经费15—25万元,通过申请国家级、省部级科研立项,学校另提供相应科研配套经费; 3.给予博士学位津贴1500元/月。到校后获得主持立项国家自然科学基金或国家社会科学基金课题,则学位津贴调整为3000元/月,发放期3年;4.未取得副高职称的博士研究生进校前三年享受专业技术七级岗工资和绩效待遇。5.当年调入即上编;6.符合学校相关规定的家属可随调或在校内安排工作,享受同类人员待遇;   硕士研究生:1.提供一年过渡性住房或者住房补贴600元/月;2.考试合格及试用期考核合格者,给予上编。   点击下载>>>   2020年宜春职业技术学院面向社会公开招聘岗位表.xlsx   宜春职业技术学院公开招聘教师报名表.docx    宜春职业技术学院    2020年4月29日

2022江西吉安市永新县招聘28名高中教师公告

  为加强我县教育人才队伍建设,根据县委、县政府《关于实施永新英才计划的意见》(永发〔2019〕2号)精神,永新县高中学校拟面向社会公开招聘高中教师28名,现就招聘有关事项公告如下:   一、招聘原则   坚持德才兼备、以德为先的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。   二、招聘岗位及人数   高中语文3名,高中数学4名,高中英语4名,高中物理3名,高中化学2人,高中生物3名,高中政治4名,高中历史2名,高中地理3名。详见2022年永新县公开招聘高中教师岗位信息表(附件2)。   三、招聘对象及条件   1.对象:高等院校硕士研究生及以上学历应、历届毕业生(非在编人员);教育部直属6所师范大学(北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、西南大学、华中师范大学、陕西师范大学)的2022届应届公费师范类本科毕业生,省属师范大学2022届应届公费师范类本科毕业生(与省教育厅或永新县教体局签订了《师范生公费教育协议书》)。   2.年龄:35周岁以下(1986年3月1日以后出生)。   3.专业要求:与各招聘岗位专业对口。   4.限应届毕业生报考的岗位。除2022年全日制应届毕业生可以报考外,择业期内(即2021年和2020年毕业户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)未落实工作单位的全日制高校毕业生也可报考。   5.招聘对象须提供相应学历毕业证书、学位证书、毕业生就业报到证和与招聘岗位学科一致的高中及以上教师资格证。   6.具有以下情况之一者不得报名:   (1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;   (2)涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;   (3)被依法列为失信联合惩戒对象的;   (4)在读的非应届毕业生及现役军人;   (5)被省、市、县人事考试中心认定为考试严重违纪并处于限期内不得报考的人员;   (6)法律、法规规定的其他不得招聘为事业单位工作人员的情形。   四、招聘程序   (一)报名   1.报名方式:实行网络报名,邮箱:609415249@qq.com,考生要诚信报考,每人限报一个岗位。   2.报名时间:报名时间以吉安市人社局发布《2022年永新县公开招聘28名高中教师的公告》之日起至2022年4月20日。   3.报名材料:考生将个人有效身份证、毕业证、学位证、学信网学历查询证明(登录www.chsi.com.cn查询并打印含二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》)、《2022年永新县公开招聘高中教师报名登记表》(附件1)及招聘条件要求的相对应科目的教师资格证书(2022年8月20日前取得)等相关材料扫描件一并压缩打包按招聘岗位名称+姓名格式发送至邮箱。   (二)资格审查   报名结束后由县公开招聘领导小组办公室对应聘人员进行资格初审,符合招聘岗位条件人员由公开招聘领导小组办公室负责通知考生参加考试,并发放面试准考证。资格审查贯穿整个招聘全过程,如有与招聘岗位条件不符或弄虚作假的,一经查实,取消考试和聘用资格。   属应届毕业生2022年8月20日前须提供相应学历毕业证书、学位证书、毕业生就业报到证及与招聘岗位学科一致的高中及以上教师资格证,对资格审查不符合条件的考生取消聘用资格。   (三)面试   资格审查后,符合条件的人员全部进入面试,面试采取无生试讲的方法,面试满分为100分。   1.试讲时间、地点:2022年4月下旬(具体时间见准考证)。   2.试讲:试讲内容为所招聘岗位相关高中学科课程。当场备课,当场试讲,当场公布试讲成绩。备课时间60分钟,试讲时间10分钟。试讲成绩须达到70分及以上方可入闱体检考察对象。   (四)体检考察   根据总成绩按岗位从高分到低分,按1:1的比例确定入闱体检考察对象,如末位成绩排名出现并列的情况则采取加试笔试方法,以笔试分高者入闱。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费由考生自理,体检时间另行通知,体检不合格者,不予聘用;考察重点对拟聘用人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质等方面进行考察,对拟聘用对象考察不合格的不予聘用。出现体检、考察不合格或其他情况缺额的,按同一岗位试讲成绩(70分以上的人员)从高到低依次递补。   (五)公示   体检考察合格人员在永新县人民政府网上予以公示,经公示后,不影响聘用的,高中教师按试讲成绩从高分到低分由应聘人员自主选择学校。   (六)聘用   通过面试、体检、考察、公示等程序,拟聘用人员报县政府审批后,由县人社局办理聘用手续,并按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和有关政策规定,用人单位与所聘用人员签订事业单位聘用合同,聘用后服务期不少于五年。起薪时间为2022年9月1日。   五、招聘人才待遇   1.招聘教育部直属6所师范大学2022届应届公费师范类本科毕业生到永新县任教的,每人给予1.2万元生活补贴,逐月发放200元,为期5年。   2.招聘高等院校全日制硕士研究生及以上学历应、历届毕业生到永新县任教的,每人给予3万元生活补贴,逐月发放500元,为期5年。   六、其他事项   1.疫情防控提示:参加考试的考生要根据江西省疫情防控指挥部最新发布《疫情防控政策措施》的要求,做好疫情防控工作。   2.未尽事宜由永新县公开招聘领导小组研究决定。   3.咨询电话:   永新县教体局:0796-7731137;   永新县人社局:0796-7734471。   点击下载>>>   1.2022年永新县公开招聘高中教师报名登记表   2.2022年永新县公开招聘高中教师岗位信息表    永新县公开招聘教师工作领导小组    2022年3月30日

2021江西南昌大学临床医学实验中心合同制人员招聘2人公告

  因临床医学实验中心管理工作的需要,现面向社会公开招聘合同制人员2名,具体招聘条件如下:   一、 招聘条件与岗位要求   1. 基本条件   (1)遵纪守法,品行端正,身心健康;   (2)具有良好的服务意识和团队合作精神;   (3)具有良好的文字功底和表达、沟通能力;   (4)熟悉常用办公软件(word、excel、ppt)和信息化管理。   2. 学历要求:全日制大学本科及以上学历,具有硕士学位优先。   二、报名方式及时间   1.报名时间:2021年10月29日-11月20日;   2.应聘者所提交的各项材料内容必须真实,内容不全或与要求不符的,不予受理。对弄虚作假者,一经查实将取消报名资格。   三、联系方式   1.联系人:医学部教务办 联系电话:0791-86363969   2.应聘资料:请将个人简历、学历证、学位证及身份信息等材料发送至邮箱stone91021@163.com   3.符合条件者面试,安排另行通知。   四、聘用待遇   应聘者经考核录用后,与学校人事处签订聘用合同,享受学校同等合同制聘用人员待遇。   特此公告。    南昌大学医学部    2021年10月29日

2021江西南昌工程学院后勤保障处编制外聘用人员招聘1人公告

  根据工作需要,学校后勤保障处面向校内外招聘电工1名,现将有关要求和事项公告如下:   一、招聘岗位及条件见附件   二、报名时间   2021年4月27日---4月30日期间至用人单位报名。   三、报名和联系方式   个人将自荐资料(含学历和工作经历等证件复印件)交后勤保障处办公室(勤家楼214),电子稿请发至:2010984207@nit.edu.cn。联系人:鞠治杰,联系电话:13247706132。   四、录用程序   后勤保障处组织对应聘人员进行考核,考核结果经人事处审核通过后,组织拟录用人员办理相关手续。   五、管理方式和工资待遇   根据《南昌工程学院编制外聘用人员管理办法(修订)》(南工发[2011]90号)和《南昌工程学院编制外聘用人员薪酬制度改革实施办法》(南工发[2011]91号)确定。   六、联系地址和邮编   南昌市高新技术开发区天祥大道289号 330099   点击下载>>>   招聘岗位及条件.docx    人事处 后勤保障处    2021年4月27日

2019江西赣州市中小学示范性综合实践活动管理中心招聘27人公告

  为适应教育事业发展需要,引进急需人才,根据国家和省、市事业单位公开招聘有关规定,经研究并报有关部门同意,赣州市教育局下属正科级全额拨款事业单位赣州市中小学示范性综合实践活动管理中心拟公开招聘工作人员27名。现将有关事项公告如下:   一、 招聘单位简介   赣州市中小学示范性综合实践活动管理中心(赣州市中小学示范性综合实践活动实验学校)为赣州市教育局直属公益一类正科级全额拨款事业单位。中心位于赣州市蓉江新区高校园区。中心建有室内综合实践区、室外劳动实践区、综合训练区、生活区等4个基本功能区。建设有国情党史馆、红色故都体验馆、赣州文化体验馆、幸福赣州推介馆、非遗实践室、人工智能实践室、地震体验馆、国防教育体验馆、生命教育馆、创客实践馆、沙画艺术坊、真人CS等近40个青少年校外综合实践活动场所,可容纳1000余名学生集中食宿,开展学工、学农、学军、生命安全教育等综合实践教育活动。   二、招聘岗位及名额   场馆工作人员23名、财务会计2名、医务人员1名、餐饮管理及研学人员1名,共计27名。   三、招聘条件   (一)应具备的基本条件   1.具有中华人民共和国国籍;   2.遵守宪法和法律;   3.具有良好的品行;   4.具有适应职位要求的身体条件。   (二)下列人员不具备报名资格   1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;   2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;   3.尚未解除党纪政纪处分的;   4.现役军人;   5.在读的非应届毕业生;   6. 违反计划生育政策法规,5年内不得录用或者聘用为事业单位工作人员的;   7.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;   8. 服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员、大学生村官、特岗教师、三支一扶等人员;   9.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。   此外,根据有关政策规定,报考与考生有回避关系岗位的考生,应当实行回避。   (三)岗位条件   各岗位招聘计划、资格条件详见《赣州市中小学示范性综合实践活动管理中心面向社会公开招聘工作人员岗位计划表》(见附件1)。   岗位条件中涉及年龄计算时间截止到11月30日。   四、公开招聘程序与要求   招聘程序包括报名、笔试、现场资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等环节。   (一)报名   此次考试采用网上报名,不接受现场报名及信函报名。网上报名时间为2019年11月30日9:00- 12月11日17:00。报名网址为:http://rczp.youxiubaobao.com/(赣鄱人才招录考试智能管理平台)。   报名分为网上注册登记、网上报名、网上打印笔试准考证三个阶段。   1.网上注册登记。考生在规定时间内登录指定的报名网站进行报名。首次报名人员需注册个人登录账号,应聘人员需牢记自己的注册账号,注册账号将作为本人登录系统填报、修改信息和打印报名表、准考证的标识。登录后,选择赣州市中小学示范性综合实践活动管理中心面向社会公开招聘工作人员考试网上报名专题,再进入到该报名专题的报名表模块,如实填写《赣州市中小学示范性综合实践活动管理中心面向社会公开招聘工作人员考试报名登记表》,上传考生本人近期(6个月内)电子头像和身份证件。考生确认信息无误后,点击提交即完成报名。   每位报考人员只能报考一个岗位。对成功报考人数与招聘岗位计划数之比达不到3:1的,将取消或调减该岗位招聘计划,并于12月11日在赣州市人力资源和社会保障局网(http://rsj.ganzhou.gov.cn)、赣州教育网(http://edu.ganzhou.gov.cn)上公布。   2.网上改报。岗位被取消的考生可在12月12日8:30至16:00期间选择已达到开考比例的岗位进行一次网上改报。改报期间不接受报名注册。   3.网上打印笔试准考证。考生应在12月13日8:30至12月15日8:30期间登录考试报名网站打印准考证,并按准考证上的要求参加考试。   考生报名实行诚信报考,招聘单位不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件,诚信报考,不符合岗位条件者,请勿报名和参加考试,已参加考试的,成绩一律无效。凡弄虚作假者,一经查实即取消面试资格和聘用资格。   (二)笔试   1.时间及地点。笔试时间为12月15日上午9:00-11:30。考点设在赣州师范高等专科学校(地址:赣州市蓉江新区高校园区新赣南大道),具体有关事项详见《笔试准考证》。   2.笔试内容。包括综合基础知识(含政治理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事、教师职业道德、教育学、教育心理学、文化素养、教育政策法规、赣州市情以及《中小学综合实践活动课程指导纲要》内容等,不指定教材)和综合写作两个科目,合为一张试卷,总分为100分,按40%权重计入考试总成绩(保留到小数点后两位,下同)。   3.笔试成绩和入闱面试人员。评卷结束后将视笔试情况划定最低合格分数线,凡考生笔试成绩低于最低合格分数线的,不得确定为面试对象。笔试成绩可在报名网站http://rczp.youxiubaobao.com/笔试成绩模块处查询,最低合格分数线及最终确定的入闱面试人员名单将在赣州市人力资源和社会保障局网、赣州教育网上公布。按照最终确定的招聘岗位计划,根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例依次确定入闱面试人员名单。若最后一名笔试成绩出现并列,则并列人员同时入闱面试。   (三)现场资格审查   1.入闱面试人员须接受招聘单位的现场资格审查。现场资格审查时间和地点入闱面试人员公告。现场资格审查时须携带本人有效身份证、毕业证书、学位证书、职称(专业技术)资格证书及中小学教师资格证、普通话水平等级证、执业医师证等岗位要求的相关证书原件及复印件(原件审核完后退还本人),以及准考证、《报名登记表》(请在报名系统中打印并贴好照片)和近期1寸免冠正面证件照2张。属机关、事业单位正式在编人员,还需提供单位同意报考证明(本单位、主管部门、当地组织人事部门需签字同意加盖公章)。   2.现场资格审查后,因入闱面试人员资格不符或个人放弃等原因产生的空额,从该岗位所有未入闱人员中按从高分到低分的顺序递补一次。递补出现并列分数时一并入闱。递补人员现场资格审查时间和地点另行公告。递补人员因资格不符或放弃面试资格而产生的空额将不再递补。   3.资格审查贯穿于招聘的全过程(实行试用期的含聘用后的试用期内),如报考者隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的,一经查实取消其报名或聘用资格。   (四)面试   面试采取结构化面试方式,考查应试者的适应能力、人际沟通、综合分析、主动性、应变能力、语言表达、举止仪表等。总分为100分,按60%权重计入考试总成绩。   按照招聘岗位计划,根据考试总成绩从高分到低分等额确定入闱体检考察人员,如考试总成绩出现并列,则面试成绩高者优先确定为入闱体检考察人员。如实际参加面试的考生小于或等于该岗位招聘计划数,面试成绩须达到70分以上,方可进入体检、考察环节。入闱面试人数与招聘计划数已达到3:1,但考生临时缺考致实际面试人数与招聘计划数达不到3:1的,仍按考生笔试、面试总成绩确定入闱体检、考察人员。   (五)体检   体检由赣州市中小学示范性综合实践活动管理中心组织实施,时间另行通知,体检医院由市人社局指定。体检按照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)、人力资源和社会保障部、国家卫生和计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行,费用考生自理。   (六)考察   由赣州市中小学示范性综合实践活动管理中心组成考察组,对体检合格者的思想政治表现、遵规守纪、道德品质及报考资格等进行全面考察、政审。   (七)公示   对体检、考察合格的,确定为拟聘用人员,并在发布招聘公告网站公示7个工作日。   以上体检、考察、公示环节,因个人放弃或体检、政审不合格及对公示对象提出异议经查实取消考选资格的,按考生考试总成绩由高分到低分依次递补,如递补考生考试总成绩出现同分的,则按面试成绩从高分到低分确定。   (八)聘用   公示期满,对公示无异议或有异议但不影响聘用的,按照规定办理聘用手续。公示合格者在规定时间内不来报到的,视为放弃聘用资格。如拟聘用对象属在职人员,须积极主动办理有关调出手续,与原单位签订了聘用合同或劳动合同的,必须自行办理有关合同解除手续;市人社部门开出商调函后,聘用对象须在一个月内办理好调出手续,逾期不能调出者,将取消聘用资格。   五、联系方式   咨询电话:赣州市中小学示范性综合实践活动管理中心联系电话:0797-8686200,联系人:何平,刘琳。地址:赣州市蓉江新区赣南师范大学黄金校区北门对面。   监督举报电话:0797-8391468。   点击下载>>>   1:赣州市中小学示范性综合实践活动管理中心面向社会公开招聘工作人员岗位计划表.doc   2:学科专业目录汇编.pdf    中共赣州市委教育工委 赣州市教育局    2019年11月29日

2020江西赣州广播电视大学第二次面向社会招聘硕士研究生1人公告

  赣州广播电视大学是赣州市唯一一所公办的、以系统办学为基础,以现代信息技术为支撑,服务全民终身学习的成人高校,属于正县级全额拨款的事业单位。   根据工作需要和事业发展需求,经批准,赣州广播电视大学2020第二次面向社会公开招聘硕士研究生学历专任教师1名,现将有关事项公告如下:   一、招聘岗位及名额   计算机应用技术专任教师1名。   二、招聘对象及条件   (一)应具备的基本条件   1.具有中华人民共和国国籍,拥护党的领导,热爱社会主义祖国,遵纪守法,清正廉洁,热爱教育事业,认真执行党的教育方针,有较强的民主意识和法治观念,品行端正,为人师表。   2.硕士研究生及以上学历学位。   3.身体健康,符合《公务员录用体检标准(试行)》及有关规定的体检标准。   (二)岗位条件   1.岗位招聘计划、资格条件详见《赣州广播电视大学2020年第二次面向社会公开招聘硕士研究生岗位表》(附件1)。   2.考生所学专业以《学科专业目录汇编》(2019年1月版,附件2)中的《研究生学科专业目录》规定为准。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考。   3.岗位条件中涉及年龄计算时间截止到2020年9月4日。   (三)下列人员不具备报考资格   1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;   2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;   3.尚未解除党纪政纪处分的;   4.现役军人;   5.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;   6.被依法列为失信联合惩戒对象的;   7、有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员、特岗教师、三支一扶等人员;   8.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的;   9.在读的非2020年应届毕业生;   10.赣州市市直中学正式在编教师。   此外,根据有关政策规定,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。   三、招聘程序及方法   本次公开招聘采取直接考核的方式进行,程序包括发布公告、网上报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等环节。   (一)网上报名   本次招聘只采取网上报名的形式。网上报名自公告发布后起,至2020年9月15日上午12:00止。   报名人员下载并填写《赣州广播电视大学2020年第二次公开招考硕士研究生报名登记表》(附件3),与本人身份证、毕业证和学位证(取得国外学历、学位的须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》)等原件的电子扫描件一并打包,按姓名+联系电话命名后,发送至赣州电大邮箱:gzddbgs208@163.com,并拨打电话号码0797-8133218确认报名。   (二)资格审查   时间:视疫情情况,初定2020年9月15日15:00-17:00,如果改期,具体时间另行公告。   地点:赣州广播电视大学二楼会议室。   资格审查由市教育局和赣州广播电视大学共同负责,报名者须携带以下材料参加现场资格审查:   (1)《赣州广播电视大学2020年第二次公开招考硕士研究生报名登记表》(附件3);   (2)有效身份证原件及复印件;   (3)毕业证和学位证原件及复印件;   (4)中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期限应在2020年8月31日以后,以备核查有效性);取得国外学历、学位的须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》原件及复印件;   (5)本人近期免冠1寸彩色证件照2张(需与《报名表》张贴的照片一致);   (6)在编教师报考需提供所在单位及主管部门出具的同意报考证明。   资格审查后,如岗位资格审查合格人数与招聘岗位计划达不到2﹕1的,则取消该岗位的招聘计划;达到2﹕1的,向资格审查合格考生发放《面试准考证》。   资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程(含聘用后的试用期内),凡发现应聘人员与招聘岗位所要求的资格条件不符的,隐瞒身份报考的,取消其聘用资格。   (三)面试   考生凭《面试准考证》参加面试,面试时间和地点详见《面试准考证》。   面试主要采取试讲(含回答考官提出的相关问题)的形式进行。试讲主要测试教学重点难点处理、教法运用、学法指导、教学手段应用、板书以及综合分析、语言表达、临场应变、仪表举止及专业素养等。根据招聘岗位计划,在成绩不低于70分的考生中,按1:1的比例从高分到低分等额确定入闱体检人员(如入闱人员成绩出现同分,则由评委组组织加试,加试得分高者入选)。入闱体检、考察人员名单在赣州市人力资源和社会保障局官网、赣州市教育局官网上公告。   (四)体检   体检标准按《公务员录用体检标准(试行)》及有关规定执行。体检医院临时指定。体检费用考生自理。   (五)考察   由市教育局和赣州广播电视大学共同组成考察组,对入闱人员的思想政治表现、道德品质及报考资格等进行全面考察、政审,并对报考资格进行复审。   (六)公示   体检、考察合格者确定为拟聘用人员,名单在赣州市人社局官网、赣州市教育局官网和赣州广播电视大学网站上公示7个工作日,公示结束后,如无异议或有异议但不影响聘用的,报市人社局批准后,办理聘用等手续。   以上体检、政审、公示环节,因个人放弃或体检、考察不合格及对公示对象提出异议经查实取消招聘资格所产成的缺额,从该岗位面试成绩不低于70分的考生中,由高分到低分等额递补两次。   (七)聘用   考生确定为聘用对象后,须积极主动办理有关手续,与原单位签订了聘用合同或劳动合同的,必须自行办理有关合同解除手续;市人社部门开出商调函后,聘用对象须在规定时间内办理好调出(辞职)手续,逾期不能调出(辞职)者,视为个人自动放弃,将取消聘用。聘用对象在规定时间内未取得毕业证者、学位证者将取消聘用。   事业单位公开招聘的人员按规定实行试用期制度,按有关规定办理相关手续。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用,签订聘用合同;不合格的,取消聘用。   四、招考工作联系方式   学校地址:赣州市章贡区黄屋坪路29号   联系电话:0797-8133218;联系人:邱老师、刘老师   网上报名邮箱:gzddbgs208@163.com   学校网址:www.gzrtvu.com   点击下载>>>   2020年赣州广播电视大学第二次面向社会公开招聘硕士研究生岗位表.doc   学科专业目录汇编.pdf   2020年赣州广播电视大学第二次面向社会公开招聘硕士研究生报名登记表.docx    赣州市教育局    2020年9月4日

2020江西大学学工处临时用工招聘1人公告

  因启用新办公场所(大学生发展中心)需要,经学校人事处同意,现公开招聘一名临时工。   一、应聘条件   1.思想品德好,作风正派,遵纪守法,服务意识与服务能力强。   2.55周岁以下(以身份证出生日期为准)。   3.同等条件下,家住校内、本校下岗职工、退伍军人、职工配偶、户口在农大的应聘人员优先聘用。   二、岗位职责   1.负责大学生发展中心外围区域卫生、楼内1-2层楼梯、走廊、卫生间等公共场所的日常保洁工作;完成紧急清洁打扫任务。   2.掌握基本用电常识和电脑操作技能;掌握基本安全保卫、消防安全知识。   3.需要24小时值班。   三、其他事宜   1.报名时间:即日起至2020年4月30日下午5:00止,面试时间另行通知。   2.报名地点:大学生活动中心305、308办公室;联系人:肖老师(联系电话:0791-83828453),卜老师(联系电话:0791-83828059)。   3.应聘者请携带身份证原件,并提交;校属工厂下岗或家属证明和身份证、农大工行卡复印件等相关证明材料,应聘者所提供的材料必须真实,经查实弄虚作假的,将不予聘用。   4.学校按照公开、公平、公正的原则对应聘人员进行遴选,对入选人员进行试用,试用期为6个月,试用合格后签订正式劳动合同。工资待遇按照《江西农业大学临时用工管理办法》执行。    学生工作部(处)    2020年4月24

2020江西萍乡学院引进高层次人才17人公告

  一、学校简介   萍乡学院坐落于中国近代工业主要发祥地之一——江西省萍乡市。萍乡是国家园林城市、全国海绵城市试点城市、水生态文明建设试点城市、国家产业转型升级示范区。   萍乡学院是一所以工学为主,文理为基础,多学科相互支撑、协调发展的全日制普通本科院校。学校秉承厚德至善、励学笃行校训精神,立足地方性、应用型办学定位,不断深化教育教学改革,努力构建适应地方经济社会发展需求的人才培养体系,办学水平和社会声誉不断提高。2015年被列为江西省首批向应用型高校转型发展试点院校,是全国大学生创新创业实践联盟成员。   学校设有12个二级学院,涉及工学、文学、理学、教育学、管理学、艺术学、法学、历史学等八个学科门类。设有29个本科专业,有普通全日制在校生11000余人。   校园占地面积1200亩,校舍建筑面积33万多平方米,教学行政用房近20万平方米。有教学实验实训室167个,校外实习实践实训基地147个。教学科研仪器设备总值10335余万元。   学校现有教职员工842人,其中博士55人,正高职称57人,副高职称164人。享受国务院特殊津贴专家1人,教育部新世纪优秀人才1人,江西省政府特殊津贴专家2人,西部之光人选4人,江西省青年科学家(井冈之星)1人,江西省百千万人才工程人选9人,江西省主要学科学术和技术带头人2人,赣鄱英才555工程人选2人,江西省首批双千计划引进人才长期项目人选1人,江西省百人远航工程人选2人,江西省高校教学名师2人。   学校现有省级一流专业1个、校级特色专业10个,省高校专业综合改革试点项目1个,省级精品课程(省级精品资源共享课程、精品在线开放课程)9门,校级精品在线开放课程39门,省高校课程思政示范课程2门。   学校对接地方产业,建设了江西省工业陶瓷重点实验室等5个省级科研平台和海绵城市研究院等4个校级科研平台。近年来,立项省级以上课题355项,其中国家自然科学基金11项、国家社科基金1项、全国教育规划课题1项、教育部高校人文社科项目2项、国家语委课题5项;编制行业标准6项;发表论文1570篇,其中SCI论文73篇;编写教材、出版专著130部;获发明专利授权4项。   二、基本条件   (一)具有中华人民共和国国籍;   (二)遵守宪法和法律;   (三)具有良好的品行;   (四)岗位所需的任职资格、职业资格及技能要求;   (五)适应岗位要求的身体条件;   (六)岗位所需要的其他条件。   三、招聘岗位信息及条件   (一)岗位信息(全日制博士12人,其中应届博士5人)   (二)岗位条件   1.应聘人员须是全日制博士研究生,在报名时(2020年9月30日前)须取得学历证书、学位证书,毕业于国(境)外高校还须取得教育部留学服务中心学历学位认证书,否则不予录用。   2.年龄:应届博士不超过40周岁,其他博士不超过45周岁,特别优秀的放宽到不超过50周岁。   3.引进后服务年限不低于8年。   四、报名   (一)有以下情形之一者不具备报考资格   曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的;涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;受党纪、政纪处分未满处分期限的;违反人口与计划生育法律法规的;因师德师风问题受过处分的;法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的。   (二)报名时间   公告发布之日起至2020年9月30日17点截止。   (三)报名方法   将个人材料(有效身份证、第一到最高学历学位证书、业绩成果材料)原件扫描件、《萍乡市高层次人才引进报名表》、《萍乡学院应聘人员信息表》发送至招聘部门联系人邮箱(并同时发送至人事处邮箱pxuywc@126.com备份),邮件主题和附件包请注明:岗位编号+招聘部门+毕业院校+所学专业+姓名(例如:A001+材料与化学工程学院+某某大学+环境科学与工程+王某某)。   五、资格审查   由学校统一组织对应聘者的资格条件进行初审,应聘者须按要求如实提供应聘材料,材料不齐全或未按要求提供者,视同资格初审不合格,对经初审确定符合应聘条件人员报市人社局复审,复审通过通知其来校进行现场确认,未按时到校现场确认的应聘者视同自动放弃。确认时提供以下材料:   (一)身份证原件;   (二)第一学历到最高学历的毕业证、学位证原件和学信网学历证明(即第一学历到最高学历的《教育部学历证书电子注册备案表》);   (三)近期同底免冠1寸彩色照片3张;   (四)岗位要求的其他条件证明材料原件。   六、评审认定   经现场确认,学校组织评审认定工作组对应聘者业绩评审择优确定高层次人才拟引进认定人员,审定结果报学校党委会通过后在萍乡学院人事处网站人才招聘栏公示,公示无异议后报市人社局审批。   七、体检与政审考察   (一)安排拟引进认定人员体检,体检时间、地点另行通知。体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》(赣教发〔2010〕09号)执行。   (二)对体检合格人选进行政审考察。   八、录用   经体检、政审考察合格并经市人社局认定后,确定拟录用人选,公示无异议后,办理录用手续。录用按照《萍乡市事业单位公开招聘人员实施细则(试行)》执行。   九、待遇   1.解决事业编制,享受国家规定的工资与学校的津贴福利待遇。   2.购房补贴45万元人民币,按服务期(8年)逐年拨付;提供60平方米周转房一套,免费居住3年。   3.一次性发放安家费20万元人民币。   4.科研启动经费:文科类6万元人民币、理科类10万元人民币、工科类15万元人民币。   5.博士学位津贴: 1000元人民币/月。   6.在未评聘副教授之前,享受校聘副教授绩效工资待遇,从引进之日起享受3年。   7.配偶可安排在校内工作,实行人事代理管理,工资、津贴等薪酬待遇,参照学校同类事业编制人员标准,按照同工同酬的原则确定。   8.夫妻双方均为博士的,各自待遇不变。   十、其他   资格审查贯穿整个招聘过程,应聘者须对本人提供的信息、证件和有关资料的真实性负责,若有虚假,一经查实,取消其被考核或录用资格;如提供不准确信息造成无法与应聘者联系而影响考核和录用的,后果由应聘者承担。   咨询电话:0799-6684866 韩老师   0799-6684566 颜老师   监督电话:0799-6684768 0799—6834755   学校地址:江西省萍乡市萍安北大道211号   邮 编:337055   网 址:http://www.pxu.edu.cn/   点击下载>>>1-3.doc   1.萍乡市高层次人才引进报名表   2.萍乡学院应聘人员信息表   3.招聘岗位信息及条件    萍乡学院    2020年9月7日

2021江西南昌工程学院教师招聘93人公告

  一、学校简介   南昌工程学院是江西省人民政府与水利部共建的公办本科院校。学校以工为主,经济、管理、文学、理学、农学等多学科协调发展,位于江西省省会南昌市,前身是1958年创建的江西水利电力学院,2011年9月被教育部批准为卓越工程师教育培养计划高校,2012年9月开展硕士专业学位研究生招收工作, 2017年成为江西省一流学科建设高校,2018年被国务院学位委员会批准为硕士学位授予单位。   二、招聘岗位、条件(见附件)   三、引进政策(见附件)   四、报名办法   1.报名时间:即日起至2021年12月31日,招满即止。   2.报名办法:采取现场报名、邮寄或电子邮件(文件名以姓名+学位+学校+专业+应聘学院命名)等方式。电子邮件请以WORD文档为附件发送至各引进学院(见岗位招聘计划表中提供)。   3.报名需提供的材料:所有已获毕业证、学位证、职称证和身份证复印件或扫描件,个人简历等相关材料,应届毕业生需提供毕业生推荐表复印件或扫描件。   4.学校人事部门联系方式:   联系人:闫老师0791-88126554,19524625818   刘老师0791-88126554,13576138636   Email:rsc@nit.edu.cn   学校主页:www.nit.edu.cn   地址:南昌市高新技术开发区天祥大道289号行政楼320办公室(瑶湖校区)   邮编:330099   五、考核   1.考核分面试和试讲两部分。   2.定期举行面试,具体时间和地点另行通知。   六、体检   1.根据考核结果,择优确定体检人员。体检在我校医院进行,体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》执行。   2.体检有关安排由人事处另行通知。   七、聘用   经考核、体检合格,公示无异议签订聘用合同,按有关规定试用,试用合格后,办理相关手续。   八、待遇   正式在编。享受国家规定的工资与学校的津贴福利待遇。   点击下载>>>   1、南昌工程学院招聘岗位、条件.docx   2、引进政策.docx

2020江西赣州三中、四中第二次考核招聘高层次人才24人公告

  根据工作需求和事业发展需要,经批准,赣州三中、四中通过直接考核的方式招聘具有中小学高级教师职称或硕士研究生及以上学历学位的高层次人才若干名,现将有关事项公告如下:   一、招聘原则   坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则,实行严格考核,宁缺勿滥、择优录用。   二、招聘岗位及人数   本次招聘设10个岗位,共招聘教师12名,详见《赣州三中、四中2020年第二次考核招聘高层次人才岗位表》(附件1)。   (1)赣州三中共设3个岗位,招聘教师5名,其中初中语文教师2名,初中数学教师2名,初中物理教师1名;   (2)赣州四中共设7个岗位,招聘教师7名,其中高中数学、英语、生物、政治、历史、计算机、心理教师各1名。   三、招聘条件   (一)应具备的基本条件   1.具有中华人民共和国国籍,拥护党的领导,热爱社会主义祖国,遵纪守法,清正廉洁,热爱教育事业,认真执行党的教育方针,有较强的民主意识和法治观念,品行端正,为人师表。   2.取得硕士研究生及以上学历学位或具有全省中小学高级教师职称资格。国外的学历、学位还须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。   3.身体健康,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》体检标准。   (二)岗位条件   1.各单位岗位招聘计划、资格条件详见《赣州市第三中学2020年第二次考核招聘高层次人才岗位表》(附件1)。   2.专业以《学科专业目录汇编》(2019年1月版,附件2)的规定为准。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考。   3.各岗位条件中涉及年龄、工龄计算时间截止到2020年9月4日。   4.非2020年应届毕业生报考,须具有初中及以上对应学科教师资格证,2020年应届暂不作教师资格证书要求。   (三)下列人员不具备报考资格   1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;   2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;   3.尚未解除党纪政纪处分的;   4.现役军人;   5.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员、特岗教师、三支一扶等人员;   6.全日制在读的非应届毕业生;   7.赣州市市直中学正式在编教师。   8.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;   9.被依法列为失信联合惩戒对象的;   10.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的;   此外,根据有关政策规定,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。   四、招聘程序与要求   (一)报名   1.本次招聘只采取网上报名的形式。   应聘者将以下材料原件的电子扫描件以应聘岗位名称+姓名+联系电话命名发至各学校指定邮箱。   (1)《赣州三中、四中2020年第二次考核招聘高层次人才报名登记表》(见附件3);   (2)有效身份证;   (3)毕业证和学位证;   (4)教师资格证;   (5)主要获奖、荣誉证书;   (6)岗位要求的其他证明材料。   非2020年应届毕业生须提供中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》原件扫描件(请注意有效期限应在2020年9月4日以后,以备核查有效性);2020年应届毕业生无法提供毕业证和学位证的须提供《毕业生就业推荐表》,还须提供《教育部学籍在线验证报告》原件扫描件,2020届应届高校毕业生暂不作教师资格证书要求;在编教师报考需提供所在单位及主管部门出具的同意报考证明。   每名考生限报一个单位一个岗位,如同时报考多个岗位的,直接取消报名资格。   2.报名时间:自公告发布之日起至2020年9月15日上午12:00,并于报名结束前拨打招聘联系电话确认报名情况。   (二)资格审查   资格审查时间:视疫情情况,初定2020年9月15日下午15:00-17:00,如果改期,具体时间另行通知。   资格审查地点:   (1)赣州三中:本部科研楼七楼党政办;   (2)赣州四中:行知楼附楼二楼党政办。   资格审查由市教育局和招聘学校共同负责,报名者须携带以下材料参加现场资格审查:   (1)《赣州三中、四中2020年第二次考核招聘高层次人才报名登记表》(附件3);   (2)有效身份证原件及复印件;   (3)毕业证和学位证原件及复印件;   (4)中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期限应在2020年9月4日以后,以备核查有效性);取得国外学历、学位的须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》原件及复印件;   (5)岗位要求的其他证明材料原件及复印件;在编教师报考需提供所在单位及主管部门出具的同意报考证明。   (6)本人近期免冠1寸彩色证件照2张(需与《报名表》张贴的照片一致);   携带上述报名材料的原件及复印件(原件审核完后退还本人)等相关材料到指定地点资格审查,资格审查通过后发放面试准考证。   资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程(含聘用后的试用期内),凡发现应聘人员与招聘岗位所要求的资格条件不符的,隐瞒身份报考的,取消其聘用资格。   (三)面试考核   面试考核采取无生课堂试讲(含回答考官提问)的形式进行,主要对教学重点难点的把握、教学内容的处理、教法运用、学法指导、板书以及综合分析、语言表达、临场应变、仪表举止及专业素养等进行评定。按照招聘岗位计划,在面试考核成绩不低于70分的应聘人员中,从高分到低分等额确定入闱体检和政审人选,如遇末位同分,则采取加试面试方式确定入闱体检和政审人员,并在赣州市人力资源和社会保障局、赣州市教育网官网进行公告。   (四)体检   体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检医院临时指定。体检费用考生自理。因个人放弃或体检不合格等原因所产生的缺额,从该岗位面试成绩不低于70分的考生中依次等额递补1次。   (五)政审   由市教育局及招聘单位组成考察组,对体检合格者的思想政治表现、道德品质及报考资格等进行全面考察、政审。因个人放弃或者政审不合格的等原因所产生的缺额的,从该岗位面试成绩不低于70分的考生中依次等额递补1次。   (六)公示   对体检、政审合格的人员,确定为拟聘用人员,并在市人力资源和社会保障局官网、市教育局官网公示7个工作日。公示结束后,如无异议或有异议但不影响聘用的,报市人社局批准后,办理聘用等手续。   (七)聘用   确定为聘用对象后,须积极主动办理有关手续,与原单位签订了聘用合同或劳动合同的,必须自行办理有关合同解除手续;市人社部门开出商调函后,聘用对象须在规定时间内办理好调出(辞职)手续,逾期不能调出(辞职)者,视为个人自动放弃,将取消聘用资格。聘用对象在规定时间内未取得毕业证者、学位证者将取消聘用。   事业单位公开招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用,签订聘用合同;不合格的,取消聘用。   五、招聘单位联系方式及监督举报电话   1.赣州三中   地址:赣州市章贡区青年路30号   联系人:易老师   联系电话:0797-8225322,15970791987   网络报名邮箱:sz8225322@126.com   2.赣州四中   地址:赣州市章贡区健康路53号   联系人:肖老师   联系电话:0797-8226135,13907979450   网络报名邮箱:jxgzszbgs@163.com   3.监督举报电话:   0797—8992189(赣州市人社局事业单位人事管理科)   0797—8991490(赣州市教育局人事科)   点击下载>>>   2020年赣州三中、四中第二次考核招聘高层次人才岗位表.docx   学科专业目录汇编.pdf   2020年赣州三中、四中第二次考核招聘高层次人才报名登记表.docx    赣州市教育局    2020年9月4日