2024年浙江舟山市定海区融媒体中心编外招聘4人
因事业发展需要，根据《舟山市定海区机关事业单位编制外用工管理办法》(党政办发﹝2018﹞40号)、《舟山市定海区机关事业单位公开招聘编制外用工人员规定(试行)》(定人社发﹝2018﹞29号)等文件的有关规定，舟山市定海区融媒体中心决定面向社会公开招聘编外用工人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
计划招聘编外用工人员4名，具体为“记者(综合文字)”岗位2名、“记者(视频编辑)”岗位 2名。
二、招聘原则及方式
本次招聘工作按照公开报名、资格审查、专业技能测试、面试、体检和考察、公示录用等程序进行，择优录取。
三、信息发布平台
定海区人民政府网站(http://www.dinghai.gov.cn/)公示公告栏。
四、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，热爱祖国，遵纪守法，无违法犯罪记录;
2、道德良好，善于沟通，爱岗敬业，有吃苦精神，责任感强，服从安排;
3、具有正常履行工作职责的身体条件;
4、综合文字记者岗位要求具备有较强的新闻敏感性、创意策划能力，较强的文字功底;视频编辑记者岗位要求较强的新闻敏感性、创意策划能力，熟练掌握视频拍摄剪辑技能。
5、“综合文字”岗位和“视频编辑”岗位要求具有本科及以上学历，专业要求为新闻传播学类、经济学类、公共管理类、戏剧与影视学类、法学类、汉语言文学、广播电视编导、影视摄影与制作、动画。有2年以上新闻媒体工作经历的专业不限。年龄35周岁及以下(即1988年2月27日后出生)，性别不限，浙江户籍。
在报名之前通过高等教育自学考试并取得毕业证书的人员，符合职位资格条件的可以报考。留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，视同全日制普通高校同等学历、学位。
五、招聘程序
(一)报名
报名采用网上报名的方式。每人限报一个职位。
1、报名时间：2024年2月18日至2024年2月27日。
2、报名所需材料：《定海区融媒体中心公开招聘编外人员报名表》(见附件)、学历学位证书(2023年应届毕业生提供《毕业生就业推荐表》或相关证明材料，留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)、身份证、报考岗位所需的证明材料等原件电子版发送至电子信箱，或将报名材料复印件邮寄至本单位。
3、单位地址：舟山市定海区文化路29号，舟山市定海区融媒体中心，联系人：刘女士;联系电话：0580-2053500;电子邮箱：dhqxwzx@163.com。
(二)资格初审
1、审查时间：报名后2天内。
2、审查内容：主要审查报名者相关资格材料。
3、注意事项：报名人员应保持通讯畅通接收资格审查结果。合格报考人数应达到招聘计划的3倍，报考人数原则上应达到招聘岗位计划数的3倍，如达不到规定比例的，经报舟山市定海区人力资源和社会保障局同意后，将根据实际情况确定。
4、资格审查由舟山市定海区融媒体中心负责。
(三)资格复审
在专业技能测试前需进行现场资格复审，应聘人员须提供报名所需材料的原件及复印件，提供近期正面免冠1寸彩照2张。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不符的，不得参加考试。未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃考试。具体时间、地点等事项另行通知。
(四)考试
考试采取专业技能测试和面试相结合的形式，专业技能测试、面试满分均为100分，并各按50%的比例计入总成绩。考试时间、地点另行通知。专业技能测试结束后，根据专业技能测试成绩从高到低，按招聘岗位计划1:3的比例确定各招聘岗位入围面试人员名单。如达不到规定比例，按实际参加人数确定。面试合格分为60分，低于60分者不能列入体检和考察对象。
(五)体检和考察
考试完毕，根据“专业技能测试*50%+面试成绩*50%”的办法计算总成绩，总成绩满分为100分。根据总成绩从高分到低分按招聘岗位计划1:1的比例确定体检、考察对象。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前，并按要求进行入职职工体检，体检费用由应聘者本人承担，体检时间地点另行通知。对体检合格人员进行政治考察，根据考察结果，确定拟聘用人员名单。因体检、考察不合格或本人自动放弃的，在面试成绩合格人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(六)公示录用
考察合格后，按照规定进行公示。拟聘用人员放弃或被取消聘用资格，在面试成绩合格人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。拟聘用人员录用后不再递补。公示合格人员，由舟山市定海区融媒体中心委托劳务派遣机构签订劳动合同。公示不合格人员，由舟山市定海区融媒体中心告知本人不予聘用。
(七)待遇
年薪不少于10万(含五险一金单位缴纳部分)。
六、其他相关要求
(一)报考人员必须遵守招考的有关要求，服从招聘组织实施部门的安排。对有下列行为的人员，取消聘用资格：
1、伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取相应考试或聘用资格者。
2、应聘人员在考试过程中作弊者。
3、有其它违纪情形者。
(二)各招聘环节由舟山市定海区融媒体中心组织实施。
(三)公告未尽事宜，由舟山市定海区融媒体中心负责解释。
咨询电话：0580-2053500。
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舟山市定海区融媒体中心
2024年2月18日
原标题：舟山市定海区融媒体中心2024年上半年公开招聘编外用工人员公告
文章来源：http://www.dinghai.gov.cn/art/2024/2/18/art_1229318264_3842616.html?xxgkhide=1
2024年浙江舟山市定海区金塘镇编外招聘4人
因工作需要，舟山市定海区金塘镇决定面向社会公开招聘4名编外工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
| 序号 | 具体岗位 | 招聘人数 | 学历要求 | 性别 | 年龄要求 | 户籍要求 | 专业及岗位要求 |
| 1 | 工作人员1 | 1 | 全日制大专及以上 | 男 | 40周岁以下（1983年3月6日以后出生） | 不限 | 1、专业不限，有消防证书、有消防相关工作经验者学历可以放宽到高中；2、需要在户外工作。 |
| 2 | 工作人员2 | 1 | 全日制大学本科及以上 | 不限 | 35周岁以下（1988年3月6日以后出生） | 不限 | 专业不限，有综合类文字材料写作经验者优先。 |
| 3 | 工作人员3 | 1 | 全日制大专及以上 | 男 | 40周岁以下（1983年3月6日以后出生） | 不限 | 1、专业不限，有社会工作师资格证书者优先；2、需要在户外工作。 |
| 4 | 工作人员4 | 1 | 全日制大专及以上 | 不限 | 35周岁以下（1988年3月6日以后出生） | 舟山户籍或舟山生源 | 1、会计学、财务管理、经济等相关专业；2、具备3年以上代记账等财务工作经验或有初级、中级会计证书优先考虑。 |
二、信息发布平台
定海区人民政府网站(http://www.dinghai.gov.cn/)公示公告栏。
三、招聘条件
报考者必须遵守中华人民共和国宪法、法律，具有良好的职业操守品行;爱岗敬业，有较强的事业心、责任感和奉献精神;学历、户籍等资格条件计算统计截止至2024年3月6日。
有下列情形之一的将不予以受理：①曾因犯罪受过刑事处罚的;②曾被开除公职的;③涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;④受处分期间或者未满影响期限的;⑤法律、法规规定的其他情形。
四、招聘程序
(一)报名和资格初审
本次招聘采用电子邮件报名的方式，应聘者下载并填写附件《金塘镇公开招聘编外工作人员报名表》，连同个人身份证、学历(2024年应届毕业生需提供学校盖章的就业推荐表或相关证明材料)、经历证明、职称证书(资格证书)等材料扫描件发送至金塘镇党建办邮箱：jintangzhenrenshi@163.com，报名表和邮件主题名应设为“岗位名称+姓名”。报名时间为2024年2月21日-2024年3月6日。
(二)资格复审
通过资格初审的应聘者须在考试前按要求参加资格复审(具体另行通知)。
资格复审需提供以下材料：本人一寸免冠彩照1张、身份证、户口簿、毕业证书(普通高校2024年应届毕业生需提供《毕业生就业推荐表》或相关证明)、资格证书等，所有材料均需提供原件和复印件。对应聘者在报名、资格审查、体检、考核、聘用等过程中，发现提供虚假材料或不符合报考条件的，取消考试资格。
(三)考试
考试一般采取面试形式，面试满分为100分，合格分为60分，低于60分者不得列入考核对象。考试工作由金塘镇党建办会同相关职能部门实施，面试时间、地点另行通知。
(四)体检、考察及公示
1.根据面试成绩排名，按照1：1比例确定招聘岗位的体检对象。并按要求进行入职职工体检。对体检合格人员进行政治考察，根据考察结果，确定拟聘用人员名单。因体检、考察不合格或本人自动放弃的，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
2.考察合格后，按照规定进行公示。拟聘用人员放弃或被取消聘用资格，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。拟聘用人员录用后不再递补。确定录用后，聘用人员由金塘镇委托劳务派遣机构签订劳动合同，试用期不合格的不予聘用。2024年全日制普通高校应届毕业生未在2024年8月31日前取得相应学历证书的取消聘用资格。
五、聘用管理及待遇。试用合格转正后，根据岗位性质，按相关规定标准执行。
六、其他事宜。有关本次招聘工作未尽事宜，由金塘镇党建办负责解释;报名咨询电话：0580-8042560;联系人：张女士;报名咨询时间：08:30-11:30;13:30-16:00。
舟山市定海区金塘镇人民政府
2024年2月21日
原标题：舟山市定海区金塘镇2024年上半年第一批公开招聘编外工作人员公告
文章来源：http://www.dinghai.gov.cn/art/2024/2/21/art_1229318264_3842895.html?xxgkhide=1
2024年浙江舟山市定海区金塘镇编外招聘4人
因工作需要，舟山市定海区金塘镇决定面向社会公开招聘4名编外工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
| 序号 | 具体岗位 | 招聘人数 | 学历要求 | 性别 | 年龄要求 | 户籍要求 | 专业及岗位要求 |
| 1 | 工作人员1 | 1 | 全日制大专及以上 | 男 | 40周岁以下（1983年3月6日以后出生） | 不限 | 1、专业不限，有消防证书、有消防相关工作经验者学历可以放宽到高中；2、需要在户外工作。 |
| 2 | 工作人员2 | 1 | 全日制大学本科及以上 | 不限 | 35周岁以下（1988年3月6日以后出生） | 不限 | 专业不限，有综合类文字材料写作经验者优先。 |
| 3 | 工作人员3 | 1 | 全日制大专及以上 | 男 | 40周岁以下（1983年3月6日以后出生） | 不限 | 1、专业不限，有社会工作师资格证书者优先；2、需要在户外工作。 |
| 4 | 工作人员4 | 1 | 全日制大专及以上 | 不限 | 35周岁以下（1988年3月6日以后出生） | 舟山户籍或舟山生源 | 1、会计学、财务管理、经济等相关专业；2、具备3年以上代记账等财务工作经验或有初级、中级会计证书优先考虑。 |
二、信息发布平台
定海区人民政府网站(http://www.dinghai.gov.cn/)公示公告栏。
三、招聘条件
报考者必须遵守中华人民共和国宪法、法律，具有良好的职业操守品行;爱岗敬业，有较强的事业心、责任感和奉献精神;学历、户籍等资格条件计算统计截止至2024年3月6日。
有下列情形之一的将不予以受理：①曾因犯罪受过刑事处罚的;②曾被开除公职的;③涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;④受处分期间或者未满影响期限的;⑤法律、法规规定的其他情形。
四、招聘程序
(一)报名和资格初审
本次招聘采用电子邮件报名的方式，应聘者下载并填写附件《金塘镇公开招聘编外工作人员报名表》，连同个人身份证、学历(2024年应届毕业生需提供学校盖章的就业推荐表或相关证明材料)、经历证明、职称证书(资格证书)等材料扫描件发送至金塘镇党建办邮箱：jintangzhenrenshi@163.com，报名表和邮件主题名应设为“岗位名称+姓名”。报名时间为2024年2月21日-2024年3月6日。
(二)资格复审
通过资格初审的应聘者须在考试前按要求参加资格复审(具体另行通知)。
资格复审需提供以下材料：本人一寸免冠彩照1张、身份证、户口簿、毕业证书(普通高校2024年应届毕业生需提供《毕业生就业推荐表》或相关证明)、资格证书等，所有材料均需提供原件和复印件。对应聘者在报名、资格审查、体检、考核、聘用等过程中，发现提供虚假材料或不符合报考条件的，取消考试资格。
(三)考试
考试一般采取面试形式，面试满分为100分，合格分为60分，低于60分者不得列入考核对象。考试工作由金塘镇党建办会同相关职能部门实施，面试时间、地点另行通知。
(四)体检、考察及公示
1.根据面试成绩排名，按照1：1比例确定招聘岗位的体检对象。并按要求进行入职职工体检。对体检合格人员进行政治考察，根据考察结果，确定拟聘用人员名单。因体检、考察不合格或本人自动放弃的，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
2.考察合格后，按照规定进行公示。拟聘用人员放弃或被取消聘用资格，在面试成绩合格人员中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。拟聘用人员录用后不再递补。确定录用后，聘用人员由金塘镇委托劳务派遣机构签订劳动合同，试用期不合格的不予聘用。2024年全日制普通高校应届毕业生未在2024年8月31日前取得相应学历证书的取消聘用资格。
五、聘用管理及待遇。试用合格转正后，根据岗位性质，按相关规定标准执行。
六、其他事宜。有关本次招聘工作未尽事宜，由金塘镇党建办负责解释;报名咨询电话：0580-8042560;联系人：张女士;报名咨询时间：08:30-11:30;13:30-16:00。
舟山市定海区金塘镇人民政府
2024年2月21日
原标题：舟山市定海区金塘镇2024年上半年第一批公开招聘编外工作人员公告
文章来源：http://www.dinghai.gov.cn/art/2024/2/21/art_1229318264_3842895.html?xxgkhide=1
2024年浙江舟山市港航事业发展中心编外招聘5人
因工作需要，现面向社会公开招聘5名编外工作人员(用工方式为劳务派遣)。现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护中国共产党的领导和中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规，品行端正，无违纪、违法、犯罪等不良行为记录;
2.具有良好的政治素养和职业操守，责任心、组织纪律性较强;
3.身体健康，无重大疾病史，服从用人单位正常工作时间外的值班、加班及出差等安排;
4.同等条件下，退役军人优先。
(二)有下列情况之一者，不得应聘
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
2.曾被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
3.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
4.有较为严重个人不良信息记录的;
5.因其他原因不适合在机关事业单位工作的情形。
二、具体招聘岗位及要求
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三、信息发布平台
（一）引才云网站：https://zsrlzy.zhoushan.gov.cn/
（二）舟山市港航和口岸管理局网站：https://port.zhoushan.gov.cn/
其中，引才云网站作为发布招聘公告等相关信息的唯一平台。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：自公告发布之日起至2024年6月2日下午17：00止，逾期不予受理报名。
2.报名方式：采取网上报名方式进行。网上报名，需将报名材料扫描成PDF格式，发送至报名邮箱zsgh7766@126.com，邮件主题设为“应聘岗位+姓名”，联系人：施先生，联系电话：0580-2067553。
3.报名材料：报名材料要求完整、齐全。
（1）本人签名的报名表（粘贴本人近期免冠证件照，详见附件）；
（2）本人有效身份证；
（3）学历学位证书；
（4）有效驾驶证及近三年机动车驾驶人安全驾驶记录（执法辅助和驾驶员岗位需要）；
（5）专业技术证书（如有）；
（6）退役军人请提供有效证明。
（二）资格审查
对报名资料进行资格审查，确定报名合格人员名单。考试具体时间和地点将以短信或电话形式通知报名合格人员，未按时参加者视为自动弃权。
（三）考试
考试采用面试的形式，满分为100分，合格分为70分，不合格者不进入下一环节。
面试结束后，在成绩合格人员中从高分到低分按招聘岗位计划数1：1的比例确定体检、考察对象。若成绩相同的，则进行加试。考试具体时间、地点另行通知。
（四）体检及考察
入围体检的人员将统一安排到有体检资质的医疗机构参加入职体检，体检费用由应聘者承担，体检合格的入围考察环节。如体检、考察不合格或放弃的，将在成绩合格人员中从高分到低分依次递补。体检和考察工作由舟山市港航事业发展中心组织实施。
（五）公示及聘用
经体检、考察合格者，按岗位确定拟聘用人选，并在引才云和舟山市港航和口岸管理局网站上公示3个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，按规定委托劳务派遣机构签订劳动合同。拟聘用对象公示后，均不再递补。
五、 薪酬待遇
按照机关事业单位编外用工相关规定执行，缴纳“五险一金”。
六、 其他
（一）未按时参加资格审查、考试、体检、报到、签订劳动合同的视为主动放弃，责任自负。
（二）凡在报名、资格审查、考试、体检、考察等过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的，一经查实取消聘用资格，责任自负。
（三）本公告未尽事宜，由舟山市港航事业发展中心负责解释。咨询电话：0580-2067553，监督电话：0580-2067187。
舟山市港航事业发展中心
2024年5月24日
原标题：舟山市港航事业发展中心编外用工招聘公告
文章来源：http://port.zhoushan.gov.cn/art/2024/5/24/art_1229339330_3860726.html
