2021年江西南昌市劳动保障事务代理中心招聘100人公告

2021年江西南昌市劳动保障事务代理中心招聘100人公告

南昌市劳动保障事务代理中心隶属于南昌市人力资源和社会保障局，是南昌市政府核准具有专业性和权威性的政府部门人力资源管理服务机构，为企事单位提供劳务派遣、人事外包、灵活用工、法律法规咨询等服务。现为满足南昌市红谷滩区日常工作需要，更好地做好维护辖区秩序、服务群众等工作，向社会公开招聘协管员。现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘人数：

本次计划招聘：一般类协管员90名，中文类专业协管员10名。

二、招聘条件：

(一)应聘协管员人员应当具备以下条件：

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中国党领导、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守法律法规;

3、具有良好的素质、心理素质和道德品行;

4、十八周岁以上，三十五周岁以下;

5、限男性，净身高170公分以上，视力要求为双侧裸眼视力均达到4.8;

6、协管员应当具有大专以上文化程度。退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员参加协管员招聘可以放宽至高中(中专)学历。应聘时学历为高中(中专)的，应当在劳动合同聘用期限内取得大专以上学历;未取得的，合同期满以后不得再续聘;

7、中文类专业协管员应当具有大学本科以上文化程度，要求为中文类专业(专业分类按照《江西省2021年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》执行)，且具有相关文字工作经验和较强的文字写作能力;

8、具有履行岗位职责所需的工作能力，其中中文类类专业协管员应具有履行岗位职责所需的专业资质或者专门技能;

9、身体健康，具有正常履行岗位职责体能素质;

10、法律、法规规定的其他条件。

(二)下列人员不得招聘为协管员：

1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2、受过行政拘留、司法拘留处罚的;

3、被开除公职、开除军籍或者因违法违纪被原单位辞退解聘的;

4、有吸毒史和精神病史的;

5、编造、散布有损国家声誉信息的;

6、本人或者家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;

7、其他按照国家规定不适宜从事协管员工作的。

三、招聘程序：

(一)网上报名

报名时间：公告发布之日起，截止至2021年12月24日16时整。

2、报名方式

本次招聘采取网上诚信报名方式，报考人员于报名期内通过电脑登录南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)，选择南昌市劳动保障事务代理中心协管员招聘公告栏目，点击http://zpks.ncrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1829，进入报名系统，按要求填写相应信息并上传本人身份证、毕业证、职业资格技能证、相关证明(党员证明、退伍证、经历证明等)、本人的电子照片等材料。

3、报名费为50元/人，网上缴费人数为最终报名人数，未完成网上缴费的考生，视为报名无效。另外弃考者报名费不予退回。

4、后续事项

请关注南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)。

(二)资格审查

1、时间：2021年12月26日上午9：00-12：00。

2、内容：收集应聘人员资格审查材料。

3、地址：红谷滩区丰和北大道369号，乘坐地铁一号线至珠江路一号出口。南昌市人力资源和社会保障局3楼大厅。

4、资格审查所需材料：

(1)身份证原件及复印件;

(2)毕业证书原件及复印件，学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》，其中退役军人需提供退出现役证原件及复印件;

(3)户口本原件及复印件;

(4)户籍所在地无违法犯罪记录证明;

(5)本人近期一寸免冠同底彩色照片3张;

(6)其他须提供的证明材料。

(7)报名系统中的报名表。

(三)体能测评

1、测评项目：引体向上、立定跳远、2000米跑。

2、测评时间、地点：后续通过公告、电话和短信方式通知。

3、测评标准：

体能测评合格考生进入后续环节。后续事项请关注南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)，不再另行通知。

(四)笔试

1、时间及地点：后续通过公告、电话和短信方式通知。

2、笔试科目为《公文写作》，卷面总分100分，考试时长120分钟。

3、一般类协管员不需要参加笔试。

笔试环节结束后，根据笔试成绩从高分到低分顺序排名，按招聘岗位职数1：2的比例确定入闱面试人选，进入后续环节，末位成绩相同者一并进入。

后续事项请关注南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)。

(五)面试

1、面试采取结构化面试方式，面试时间为5分钟，分值为100分，主要考察考生的分析能力、专业知识、语言表达、分析判断、逻辑思维、反应能力、心理素质等综合素质。

2、面试时间、地点：后续通过公告、电话和短信方式通知。

3、面试成绩未达到80分的考生不予聘用。

4、面试成绩保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。按照招聘计划数，根据最终成绩从高分到低分排名顺序，等额确定拟体检人选。最终成绩相同的，以面试成绩依次确定排名顺序。

(六)体检

应聘者按通知要求到指定医院参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016〕140号)及相关政策规定执行，体检费用由应聘者承担。

(七)公示及办理劳动手续

网上报名、资格审查、体能测评、笔试、面试、体检工作结束后，根据结果确定拟聘用人员名单，并在南昌人才招聘网公示5个工作日。公示期满后进行岗前培训，并按有关规定统一实行劳务派遣，聘用协管员与南昌市劳动保障事务代理中心依法签订劳动合同(三年一签、试用期三个月)。

四、待遇保障

(一)工资待遇

1、基本工资：2400元/月(含个人缴纳社保和住房公积金);

2、绩效工资：1300元/月;

3、津补贴：退役士官：约为1500元/月、其他人员约为1000元/月。

(二)社会保险和住房公积金

按照有关规定办理养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金。

五、疫情防控要求

(一)考前个人健康管理

1、考生在考前申领昌通码，如实登记个人健康信息，自我健康观察14天，有境外旅居史人员(含港台)需观察28天，保证考试时昌通码为绿码状态。

2、考生考前应注意个人防护，尽量避免参加聚集性活动、尽量避免前往人员密集的公共场所、尽量避免跨省市流动，以免导致健康码异常为正常参加考试带来不便。

3、考生存在发热、乏力、干咳、呼吸困难等症状;近14天有境内中高风险地区(动态调整)旅居史;近28天内有境外地区(含港台)旅居史的应主动报告，提供48小时内的核酸证明。

(二)考试期间防控要求

1、考生必须全程服从现场工作人员安排，考点大门口排队进行扫健康码、测量体温。等候时，要求每位人员保持间隔为1米以上的安全距离。

2、在进入考点大门时，考生需携带本人有效身份证原件，并持有的昌通码须为绿码状态，且无以下任一情况方可参加考试：(1)昌通码扫码为红码或黄码(考前密切关注自己的健康码状态);(2)现为新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及其密切接触者，或密切接触者的密切接触人员;(3)处于集中隔离、居家隔离的出院确诊病例、疑似病例、无症状感染者、境外来昌人员、密切接触者及考前14天内相关病例复阳人员;(4)考前14天内有境内中高风险地区(动态调整)旅居史的人员;(5)通信大数据行程卡为绿卡但考前14天内到达或途径城市名标*的人员;(6)通信大数据行程卡显示考前14天内有江西省外旅居史的考生(含省外考生、省内考生有省外旅居史)参加考试未能提供考前48小时内核酸检测阴性证明;(7)考前28天内有境外地区(含港台)旅居史的人员(8)不戴口罩;(9)体温连续三次测量≥37.3℃。

3、在进入考场时，考生应主动出示身份证，并接受测量体温登记，在核对身份证件时，考生应摘下口罩确认。

4、考试期间，考生必须做好个人防护，全程规范佩戴一次性医用口罩。用过的口罩需集中弃置到指定的垃圾桶统一处理，不可随意丟弃。做好个人卫生，咳嗽、吐痰或者打喷嚏时用纸巾遮掩口鼻或用肘护。

5、在考试过程中，工作人员将对考生开展一次体温监测并做好健康巡查，考生如出现发热、咳嗽等症状，应立即报告监考人员。如体温连续三次测量≥37.3℃，将被迅速转移到临时留观区，进行现场检查、排查。如需到医院进一步检查的，由专车送至定点医院发热门诊就诊进行排查。考生对因防控需要而进行的检测、核验应予以配合。由此造成考生考试中断或不能进行考试的，由考生本人负责。

6、考试结束后，考生须服从现场工作人员安排，按照指定路线错时有序分批次离场，不得在考场逗留。

(三)特别提醒

南昌地区疫情防控措施将根据全国疫情形势进行动态调整，请考生密切关注考前南昌地区疫情相关通知公告服从当地疫情防控工作安排，及时掌握本人考前28天所有旅居地区新冠肺炎疫情风险等级或是否有本土病例发生，并按要求做好个人防护。

六、联系电话

南昌市劳动保障事务代理中心：0791-83868925，0791-83867510。

原文标题：江西南昌市劳动保障事务代理中心招聘100人公告

文章来源：2022年国家公务员考试报名时间、考试大纲、历年真题(MD5：4a24140780cd0068a760a9476078a8d5)

2021年江西南昌市东湖区智慧中心招聘6人公告

南昌市东湖区智慧中心面向社会公开招聘督查采集员岗位，招聘内容如下：

一、招聘人数及工作地点

1、招聘人数：督查采集员6名(男女不限)。

2、工作地点：东湖区辖区范围。

二、招聘条件

1、遵纪守法、品行端正，无违法违纪记录;具有良好的职业道德和吃苦耐劳精神，热爱城市管理工作(退伍军人优先)。

2、身体健康，能胜任岗位要求，无重大疾病史和传染病。

3、具有高中及以上学历。

4、年龄：男50周岁以下，女45周岁以下。

三、岗位要求

1、自备电动车和安卓系统智能手机。

2、工作时间：每天7:00—22:00实行轮班制。

四、工资福利待遇

工资及福利待遇约4万元/年，包含基本工资、绩效工资、综合补贴等。试用期一个月，合格后购买社保。

五、报名要求

1、身份证、学历证原件及复印件1份。

2、近期免冠一寸照片2张。

3、无违法犯罪证明材料(可在赣服通下载)。

六、报名地点

东湖区龙沙路55号9楼(东湖区文化活动中心)，

联系电话：19100156719 联系人：徐女士，

七、面试体检

1、面试时间：另行通知。

2、面试形式：主要采取答辩的方式进行。

3、面试内容：主要测试应聘人员的品行操守、精神姿态以及综合分析、语言表达、随机应变等方面的知识和能力。

4、面试结束后，根据面试成绩择优按1:1比例参加体检，体检费用自理。

5、体检结束后，根据结果确定拟录用人员，进行岗前培训，按有关规定依法签订劳动合同。

东湖区智慧中心

2021年9月10日

原标题：东湖区智慧中心招聘启事

文章来源：https://www.ncrczpw.com/index.php?m=Homec=Newsa=news_showid=6016

2021年江西南昌市西湖区文化广电新闻出版旅游局招聘3人的公告

　　现因工作需要，西湖区文化广电新闻出版旅游局特面向社会公开招录编外工作人员，有关事项公告如下：

二、招聘条件

1、遵纪守法，诚实守信，无违法乱纪行为，吃苦耐劳，有较强的责任意识、良好的职业道德和团队精神。

2、学历条件：大专及以上学历。

3、年龄要求：40周岁以下男性。

4、应聘人员有下列情形之一的，取消应聘和录用资格：伪造、涂改学历(学位)及相关资格证书、证明材料的;被证明不符合录用条件的;有其他应取消资格的情形。

三、薪资待遇

录用后试用期1个月，试用期每月报酬2400元。试用期满，经考核合格，签订合同，工资为每月基本工资3000元(含单位和个人社保)、绩效工资600元、饭卡补贴460元、工会福利等。

四、招聘程序

1、报名时间与方式：2021年11月15日起至11月30日止(工作日上午9:00-12:00、下午13:30-17:00，节假日除外)。

2、有意者请将个人简历发至邮箱1562311610@qq.com，并请在邮件主题中注明：姓名-应聘岗位。

3、本单位对应聘者相关资格条件进行审核，确定符合条件的人员，统一安排面试。面试时间、地点于2021年11月30日前电话通知应聘者。

其他事项面谈，请保持手机畅通。

联系电话：0791-8656493

2021年江西南昌市东湖区财政局招聘1人的公告

　　根据工作需要，南昌市东湖区财政局面向社会公开招聘编制外聘用工作人员1名。现将招聘有关事项公告如下：

一、招考原则

坚持公开、公平、公正、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名、统一考试、择优录用。

二、招聘岗位

南昌市东湖区财政局办公室工作人员

三、招聘对象及基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，素质好，有较强事业心和责任心，无违法犯罪记录，具备正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位规定的具体资格条件;

2.具有大学本科及以上学历，年龄35周岁以下(1985年7月1日以后出生)，如有从事行政事业单位办公室工作经历者年龄可适当放宽。

四、报名和资格审查

1.报名时间：自公告发布之日起至2021年12月31日。

2.报名方式及流程：

(1)下载《南昌市东湖区财政局招聘报名资格审查表》(详见附件1)(以下简称《审查表》)，根据岗位条件，如实、准确填写个人信息。信息填写必须真实完整准确，特别是与报考岗位资格条件相关的信息不得漏填错填。

(2)将《审查表》、本人有效二代居民身份证、学历书(国外学历还须提供教育部认证材料)、《教育部学历证书电子注册备案表》(学历查询系统查询打印)等材料电子版压缩包发送至邮箱：23973962@qq.com。邮件主题栏须标明姓名+学历+岗位。

注：资格审查贯穿于考核招聘全过程，如发现不符合报考条件或弄虚作假，取消应聘者考核或聘用资格，造成损失由应聘者本人承担。

3.报名要求：

(1)应聘者务必认真阅读公告，严格按照公告招聘岗位及资格条件报名。

(2)应聘者留存联系方式应准确无误，在招聘期间确保通讯畅通;联系方式变更的，应主动告知用人单位。因本人原因导致无法联系影响考核录用的，由应聘者本人承担。

五、招聘程序

(一)资格审查

按照岗位需求及条件，对报名材料筛选及资格审查。

(二)素质评定及笔试

(三)组织面试

1.面试试题由局办公室命题，由局领导班子负责面试。满分100分，面试成绩占总成绩的100%。依总成绩由高分到低分排序，按招聘岗位确定人选。

2.面试时间、地点及相关要求另行通知。

(四)考察与公示

根据招录岗位具体资格条件要求，待审议后确定试用人员并进行公示;

对符合录用条件的拟聘人员进行审批录用，办理录用手续，拟聘人员按要求报到。

如招聘人员未达到符合条件的招录人数，由区财政局再从未招录人员中按照总成绩由高分到低分重新补足人员，进行体检、考察，最终确定试用人员并进行公示。

六、岗位待遇

试用期两个月，试用期间工资3000元/月，试用期满人均年薪不低于5万元(含基本工资、绩效工资、工会福利及社保单位缴纳和个人缴纳部分)，在聘用期间按《劳动法》有关规定办理相关社会保险。试用期满且考核合格者，予以正式聘用，不合格证予以解聘。聘用者需严格遵守东湖区财政局各项规章制度。

七、其他事项

1.应聘岗位：受邀且非居住在南昌市的应聘者往返交通费自理。

2.试用期及正式录用后的聘用人员食宿自理(除正常工作用餐外)。

3.与被录用人员签订劳动合同，原则上一年一签，试用期为三个月。

4.本次招聘不组织任何培训，也不以任何形式向应聘者收取报名、培训等费用。

八、联系方式

单位地址：南昌市东湖区三经路699号区政府北楼817室

单位邮编：330000

联系电话：0791-878388889联系人：王婷

招聘邮箱：23973962@qq.com

南昌市东湖区财政局

2021年12月6日

附件1：

附件2：南昌市东湖区财政局岗位需求表