2021年江西省林业局局属事业单位招聘高层次人才公告
江西省林业局局属事业单位2021年公开招聘高层次人才公告
一、招聘单位简介
江西省林业局局属事业单位江西省林业科技推广和宣传教育中心为全额拨款正处级事业单位，单位办公地点位于南昌市红谷滩新区，主要从事林业新技术、新品种、新装备的引进、试验、示范，实施全省林业信息宣传等工作；江西省林业资源监测中心为全额拨款正处级事业单位，单位位于江西省南昌市东湖区省政府大院南一路1号，主要从事森林资源资源监测、数字林业建设等职责。江西省林业经济发展中心，为全额拨款正处级事业单位，单位位于江西省南昌市凤凰北大道997号，主要承担森林资源利用、林业经济技术发展技术支撑和服务工作。江西省林业科技实验中心为为全额拨款正处级事业单位，单位位于赣州市信丰县城，主要从事林业科技实验、林业技术推广、森林经营示范和林业教学实训工作。江西九连山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于赣州市龙南县境内，主要从事九连山自然保护区资源保护和管理，开展环境保护宣传教育、科研监测等工作。江西庐山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于九江市威家镇庐山北园门旁，主要从事庐山自然保护区资源保护和管理，开展环境保护意识的宣传教育、科研监测等工作。江西九岭山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于宜春市靖安县，主要从事保护区自然资源监测、保护和宣传教育。江西马头山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于资溪县生态工业园区内，主要从事资源保护、科研监测等工作。江西南风面保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于吉安市遂川县，主要从事南风面自然保护区资源保护和管理等工作。
二、招聘岗位、人数及条件
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单位名称
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岗位名称
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招聘人数
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岗位条件
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江西省林业科技推广和宣传教育中心
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宣传科新闻采编专技岗
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1
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新闻传播学类专业(0503)，研究生学历，硕士学位；中共党员，年龄30周岁以下（1990年7月1日以后出生）。
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江西省林业资源监测中心
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森林资源监测专技岗
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1
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森林经理学专业（090704林业信息管理方向），研究生学历、硕士学位，且本科专业为林学（090501），同时具有本科学历，学士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生），经常赴野外工作。限应届毕业生。
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生态修复监测专技岗
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1
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森林经理学专业（090704林业碳汇监测相关研究方向）、森林培育专业（090702林业碳汇监测相关研究方向），研究生学历、硕士学位，且本科专业为林学（090501），同时具有本科学历，学士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生），经常赴野外工作。限应届毕业生。
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数字林业 专技岗
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1
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摄影测量与遥感专业(081602），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。
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林业规划设计专技岗
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1
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森林培育专业（090702）,研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。
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财务资产科专技岗
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1
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会计专业（1253），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。限应届毕业生。
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江西省林业经济发展中心
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金融服务科经济研究专技岗
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1
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区域经济学（020202）、金融学（020204）、产业经济学（020205）、国际贸易学（020206）专业；研究生学历、硕士学位，且本科专业为经济学类（02），同时具有本科学历，学士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日以后出生）。
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江西省林业科技实验中心
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示范试验科专技岗
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1
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林木育种与繁育（090701）、森林培育（090702）、森林经理学（090704）、园林植物与观赏园艺（090706）、植物学（071001）、林业（095400）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日以后出生）。
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江西九连山国家级自然保护区管理局
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基层保护站资源保护管理岗
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1
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林业（0954）、生态学（0713）、植物学（071001）、森林保护学（090703）、野生动植物保护与利用（090705）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日及以后出生）。经常赴野外工作。
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江西庐山国家级自然保护区管理局
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基层保护站资源监测专技岗1
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1
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林业（0954），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。
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基层保护站资源监测专技岗2
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1
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水土保持与荒漠化防治专业（090707），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。
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江西九岭山国家级自然保护区管理局
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基层保护站专技岗
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2
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生物学（0710）、林学（0907）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。
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江西马头山国家级自然保护区管理局
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基层站所资源保护专技岗
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1
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地图学与地理信息系统（070503）、自然地理学（070501）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。
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基层站所科研监测专技岗
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1
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动物学（071002）、植物学（071001）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。
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江西南风面国家级自然保护区管理局
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基层保护站专技岗
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1
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森林资源保护与管理（011400）、自然保护区建设与管理（510209）、森林资源保护（510203）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。
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合计
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16
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备注：
1.国（境）外学历学位须经教育部留学服务中心认证；
2.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的 《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》设置，专业名称后括号中的数字为学科专业代码；
3.报名人员请注意区分学硕、专硕代码，报名人员不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录（没有专业代码）的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。对含有两个以上培养方向的专业，如招考岗位已明确具体培养方向的，报名人员须符合具体培养方向方可报名。如专业目录中的“企业管理”（含财务管理、市场营销、人力资源管理）(A120202)，其岗位条件为“企业管理”（财务管理方向），那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据；
4.限应届毕业生报考的岗位，除2021届高校毕业生外，择业期内未落实工作单位的高校毕业生（即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）也可报考；
5.2021届毕业生应于2021年7月31日前取得研究生学历、硕士及以上学位证书（受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行）。
三、报名办法
（一）报名时间：
即日起至2021年8月15日17:30前。
（二）招聘联系方式：
1.江西省林业科技推广和宣传教育中心
(1)网络报名。相关材料投送至993783762@qq.com(2)咨询电话。0791—85269602联 系 人：刘丽。
2.江西省林业资源监测中心
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱lgyrsk@163.com。(2)咨询电话。0791-86266498联系人：梁赛花。
3.江西省林业经济发展中心
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱:459114793@qq.com。(2)咨询电话。0791—85269420 联系人：李敏珍
4.江西省林业科技实验中心
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱381849510@qq.com(2)咨询电话：13970107340联系人：赖建斌。
5.江西九连山国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料送至电子邮箱jxjlb@sina.com。(2)咨询电话。联系电话：0797-3515809 联系人：黄国栋。
6.江西庐山国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料投送至lsbhq@126.com(2)咨询电话。联系电话：0792—8282754 联系人：周庐萍。
7.江西九岭山国家级自然保护区管理局
(1)网上报名：相关材料投送至电子邮箱984912802@qq.com。(2)咨询电话：0795—7199956， 联系人：赵江鹏。
8.江西马头山国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱4837718@qq.com。(2)咨询电话。0794—7153703联系人：李珺。
9.江西南风面国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱zqw60364@163.com(2)咨询电话。0796-6250631 联系人：邹启文。
（三）报名应提交的材料：
报名应提交的材料包括：1、报名表；2、报名人员身份证正反面；3、学历学位证（2021年应届毕业生可提供经学校审核盖章的《就业推荐表》）、学信网打印带二维码有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、国（境）外学历学位须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》、择业期内未落实工作单位的高校毕业生报考限应届毕业生报考的岗位须提供人事档案托管证明；4、工作经历证明（社保机构出具的社保缴费证明或单位工作证明），工作经历统计截止时间为2021年7月31日；5、应聘人员为机关事业单位工作人员的，还应提供所在单位出具的同意报考证明。
请应聘人员仔细对照所报考岗位条件要求，本着诚信报考原则，对其提供材料的真实性负责，资格审查工作贯穿人才招聘工作的全过程，应聘人员必须保证所提供报名材料的真实性。凡弄虚作假者，一经查实即取消笔试、面试资格和聘用资格，由此造成的后果由应聘者本人承担。应聘人员将所需提供材料放在一个文件夹里，并将文件夹打包压缩后发送到用人单位电子邮箱，邮件“主题”栏必须标明“姓名+专业+应聘单位+岗位”。每人限报一个岗位，多报无效。
四、考核办法
1．经资格审查合格的应聘人员参加由省林业局统一组织的的笔试，笔试成绩占总成绩的50%。笔试主要考核综合基础知识，根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例择优确定面试入闱人员（最后一名成绩相同则一并进入面试）；未达到1:3比例的，该岗位面试入闱人员的笔试成绩不得低于60分，且面试成绩不低于70分。
2．笔试成绩和入闱面试人员名单公布后，入围人员须在规定的时间和地点，持个人相关材料原件进行现场资格复审，资格复审时间以及面试时间、地点另行通知，资格复审合格方可参加面试。面试由省林业局统一组织，采取结构化面试方式，结构化面试主要考核应试人员的职业道德、逻辑思维能力、语言表达能力等综合素质。考生因资格复审未通过，产生的面试人员空额按笔试（不低于60分）成绩从高分到低分依次递补。
3．笔试、面试均采用百分制，根据笔试成绩和面试成绩结果（各占总分值50%），确定应聘人员最后总成绩。
各环节成绩将在省林业局官网（http://ly.jiangxi.gov.cn）公布。
五、体检、考察、公示
1．按照应聘人员总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例择优确定体检人选，如总成绩相同时则以面试成绩高低确定进入体检人员名单。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
2．体检合格者列入考察对象。对体检合格人员进行实地考察，主要考察政治品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。
3．因体检、考察不合格或自动放弃产生的岗位空缺，可按考生总成绩（笔试成绩60分（含）以上和面试成绩70分（含）以上）由高分到低分递补一次，其他情况一律不递补。
4．对体检、考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为7天。
六、聘用及待遇
1．公示无异议后，按规定办理相关聘用手续并签订聘用合同，依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。
2．享受事业单位工作人员待遇，列入单位事业编制管理。
附件：江西省林业局局属事业单位招聘高层次人才报名表.docx
2021年江西省林业科学院硕士招聘4人公告（56）
报名时间：从即日起至2021年 7月19日止。
一、单位介绍
江西省林业科学院为江西省政府直属副厅级事业单位，主要从事林业经济建设和生态环境建设的科学技术应用研究、应用基础研究与开发研究。
二、招聘岗位及条件
| 序号 | 岗位类别 | 招聘人数 | 岗位条件 |
| 1 | 专技岗 | 1 | 野生动植物保护与利用（090705）、林学（0907）自然保护区学方向、自然地理学（070501）专业；研究生学历、硕士及以上学位；具有大学本科学历、学士学位；年龄35周岁以下(1985年7月1日以后出生)。 |
| 2 | 专技岗 | 1 | 林业（095107）专业；研究生学历、硕士及以上学位；具有大学本科学历、学士学位；且本科为林学（090501）专业；年龄30周岁以下(1990年7月1日以后出生)；限应届毕业生报考。 |
| 3 | 专技岗 | 1 | 森林经理学（090704）专业，本科为林学（090501）专业；具有研究生学历、硕士学位；且具有大学本科学历、学士学位；年龄35周岁以下(1985年7月1日以后出生)。 |
| 4 | 专技岗 | 1 | 会计学（120201）、会计（1253）、企业管理（120202，财务管理）、林业经济管理（120302）专业；研究生学历、硕士及以上学位；且具有大学本科学历、学士学位；年龄30周岁以下(1990年7月1日以后出生)；限应届毕业生报考。 |
备注：
1、国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证。
2、以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》、《普通高等学校本科专业目录》设置，专业名称后括号中的数字为学科专业代码;
3、报名人员请注意区分学硕和专硕代码。报名人员不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须毕业院校的教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。对含有两个以上培养方向的专业，如招考岗位已明确具体培养方向的，报名人员须符合具体培养方向方可报名。如专业目录中的企业管理(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202)，其岗位条件为企业管理(财务管理方向)，那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据。
4、限应届毕业生报考的岗位，除2021届高校毕业生外，择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。
5、2021年应届生须在2021年7月31日前取得硕士研究生学历书(受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行)。未按时取得硕士研究生学历学位者，不予聘用。
三、报名时间及方式
1、报名时间：从即日起至2021年 7月19日止。
2、报名方式：
报名者将《江西省林业科学院2021年公开招聘硕士报名表》(附件)、有效期内的第二代居民身份证(正反面)、本科和研究生毕业证、学士和硕士、中国高等教育学生信息网查询生成有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(2021年应届毕业生可提供经学校审核盖章的《就业推荐表》)、机关事业单位在岗在编人员须提供单位出具的同意报考证明、工作经历证明(须含有与用人单位为其缴纳的养老保险缴费证明)、职称证书、择业期内未落实工作单位的高校毕业生报考限应届毕业生报考的岗位须提供人事档案托管证明、其他证明材料(岗位有要求的)放在一个文件夹里，并将文件夹打包压缩后发送到用人单位电子邮箱，同时抄送院组织人事处招聘邮箱，邮件主题栏必须标明硕士+毕业院校+姓名+专业+应聘单位+岗位。每人限报一个岗位，多报无效。
3、联系方式：
邮编：330032
地址：江西省南昌经济技术开发区枫林西大街1629号江西省林业科学院人事处
电话：0791-83833672
招聘邮箱：jxlkyrsc@126.com
招聘联系人：徐老师
院网站：http://www.jxlky.cn/
四、考核、资格复查
1、考核方式：经资格审查合格的报考人员参加由本院统一组织的考试，采用先笔试后面试的方式，笔试、面试均为百分制，各占总成绩的50%。
2、笔试：笔试主要考核综合基础知识及林业相关知识，根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例择优确定面试入闱人员(最后一名入闱人员笔试成绩相同时，一并进入面试);符合报考条件的人数达不到1:3比例的，直接进入面试。
3、资格复审：笔试之后，将在面试当天进行现场资格复审。需提供《江西省林业科学院2021年公开招聘硕士报名表》、本科和研究生阶段学历书(2021年应届毕业生可提供经学校审核盖章的《就业推荐表》)、有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、有效期内的第二代居民身份证(正反面)以及其他证明材料(岗位有要求的)原件和复印件。原为机关事业单位工作人员的，还应提供单位出具的同意报考证明。资格审查贯穿招聘工作全过程。
4、面试：面试采取结构化面试方式，主要考察考生的综合分析、组织协调、应变能力、人际交往、语言表达及举止仪表等内容。面试成绩低于70分者不予聘用。
5、笔试、资格复审、面试的具体时间和地点及各环节成绩将在我院官网上公布。
五、体检、考察、公示
1、以考生总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人选，如总成绩相同时则以面试成绩高低确定进入体检人员名单。体检参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2、考察：体检合格者列入考察对象，主要考察品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。
3、因体检、考察、公示不合格或考生主动放弃聘用资格等产生的岗位空缺，可按考生总成绩(面试成绩70分及以上)由高分到低分递补一次，其他情况一律不递补。
4、对体检、考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为7天。
六、聘用、待遇
经笔试、面试、体检、考察合格，公示无异议后，签订聘用合同，办理入编手续，享受国家和省规定的事业单位工作人员待遇。实行试用期，试用期按国家有关规定执行。试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。
附件：江西省林业科学院2021年公开招聘硕士报名表.docx
2021年江西省林业局局属事业单位开招聘高层次人才16人公告
报名时间：即日起至2021年8月15日17:30前。
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一、招聘单位简介
江西省林业局局属事业单位江西省林业科技推广和宣传教育中心为全额拨款正处级事业单位，单位办公地点位于南昌市红谷滩新区，主要从事林业新技术、新品种、新装备的引进、试验、示范，实施全省林业信息宣传等工作;江西省林业资源监测中心为全额拨款正处级事业单位，单位位于江西省南昌市东湖区省政府大院南一路1号，主要从事森林资源资源监测、数字林业建设等职责。江西省林业经济发展中心，为全额拨款正处级事业单位，单位位于江西省南昌市凤凰北大道997号，主要承担森林资源利用、林业经济技术发展技术支撑和服务工作。江西省林业科技实验中心为为全额拨款正处级事业单位，单位位于赣州市信丰县城，主要从事林业科技实验、林业技术推广、森林经营示范和林业教学实训工作。江西九连山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于赣州市龙南县境内，主要从事九连山自然保护区资源保护和管理，开展环境保护宣传教育、科研监测等工作。江西庐山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于九江市威家镇庐山北园门旁，主要从事庐山自然保护区资源保护和管理，开展环境保护意识的宣传教育、科研监测等工作。江西九岭山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于宜春市靖安县，主要从事保护区自然资源监测、保护和宣传教育。江西马头山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于资溪县生态工业园区内，主要从事资源保护、科研监测等工作。江西南风面保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于吉安市遂川县，主要从事南风面自然保护区资源保护和管理等工作。
二、招聘岗位、人数及条件
| 单位名称 | 岗位名称 | 招聘人数 | 岗位条件 |
| 江西省林业科技推广和宣传教育中心 | 宣传科新闻采编专技岗 | 1 | 新闻传播学类专业(0503)，研究生学历，硕士学位；中员，年龄30周岁以下（1990年7月1日以后出生）。 |
| 江西省林业资源监测中心 | 森林资源监测专技岗 | 1 | 森林经理学专业（090704林业信息管理方向），研究生学历、硕士学位，且本科专业为林学（090501），同时具有本科学历，学士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生），经常赴野外工作。限应届毕业生。 |
| 生态修复监测专技岗 | 1 | 森林经理学专业（090704林业碳汇监测相关研究方向）、森林培育专业（090702林业碳汇监测相关研究方向），研究生学历、硕士学位，且本科专业为林学（090501），同时具有本科学历，学士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生），经常赴野外工作。限应届毕业生。 | |
| 数字林业 专技岗 | 1 | 摄影测量与遥感专业(081602），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。 | |
| 林业规划设计专技岗 | 1 | 森林培育专业（090702）,研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。 | |
| 财务资产科专技岗 | 1 | 会计专业（1253），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。限应届毕业生。 | |
| 江西省林业经济发展中心 | 金融服务科经济研究专技岗 | 1 | 区域经济学（020202）、金融学（020204）、产业经济学（020205）、国际贸易学（020206）专业；研究生学历、硕士学位，且本科专业为经济学类（02），同时具有本科学历，学士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日以后出生）。 |
| 江西省林业科技实验中心 | 示范试验科专技岗 | 1 | 林木育种与繁育（090701）、森林培育（090702）、森林经理学（090704）、园林植物与观赏园艺（090706）、植物学（071001）、林业（095400）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日以后出生）。 |
| 江西九连山国家级自然保护区管理局 | 基层保护站资源保护管理岗 | 1 | 林业（0954）、生态学（0713）、植物学（071001）、森林保护学（090703）、野生动植物保护与利用（090705）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日及以后出生）。经常赴野外工作。 |
| 江西庐山国家级自然保护区管理局 | 基层保护站资源监测专技岗1 | 1 | 林业（0954），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。 |
| 基层保护站资源监测专技岗2 | 1 | 水土保持与荒漠化防治专业（090707），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。 | |
| 江西九岭山国家级自然保护区管理局 | 基层保护站专技岗 | 2 | 生物学（0710）、林学（0907）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。 |
| 江西马头山国家级自然保护区管理局 | 基层站所资源保护专技岗 | 1 | 地图学与地理信息系统（070503）、自然地理学（070501）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。 |
| 基层站所科研监测专技岗 | 1 | 动物学（071002）、植物学（071001）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。 | |
| 江西南风面国家级自然保护区管理局 | 基层保护站专技岗 | 1 | 森林资源保护与管理（011400）、自然保护区建设与管理（510209）、森林资源保护（510203）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。 |
| 合计 | 16 |
备注：
1.国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证;
2.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的 《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》设置，专业名称后括号中的数字为学科专业代码;
3.报名人员请注意区分学硕、专硕代码，报名人员不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。对含有两个以上培养方向的专业，如招考岗位已明确具体培养方向的，报名人员须符合具体培养方向方可报名。如专业目录中的企业管理(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202)，其岗位条件为企业管理(财务管理方向)，那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据;
4.限应届毕业生报考的岗位，除2021届高校毕业生外，择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考;
5.2021届毕业生应于2021年7月31日前取得研究生学历、硕士及以上书(受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行)。
三、报名办法
(一)报名时间：
即日起至2021年8月15日17:30前。
(二)招聘联系方式：
1.江西省林业科技推广和宣传教育中心
(1)网络报名。相关材料投送至993783762@qq.com(2)咨询电话。0791—85269602联 系 人：刘丽。
2.江西省林业资源监测中心
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱lgyrsk@163.com。(2)咨询电话。0791-86266498联系人：梁赛花。
3.江西省林业经济发展中心
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱:459114793@qq.com。(2)咨询电话。0791—85269420 联系人：李敏珍
4.江西省林业科技实验中心
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱381849510@qq.com(2)咨询电话：13970107340联系人：赖建斌。
5.江西九连山国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料送至电子邮箱jxjlb@sina.com。(2)咨询电话。联系电话：0797-3515809 联系人：黄国栋。
6.江西庐山国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料投送至lsbhq@126.com(2)咨询电话。联系电话：0792—8282754 联系人：周庐萍。
7.江西九岭山国家级自然保护区管理局
(1)网上报名：相关材料投送至电子邮箱984912802@qq.com。(2)咨询电话：0795—7199956， 联系人：赵江鹏。
8.江西马头山国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱4837718@qq.com。(2)咨询电话。0794—7153703联系人：李珺。
9.江西南风面国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱zqw60364@163.com(2)咨询电话。0796-6250631 联系人：邹启文。
(三)报名应提交的材料：
报名应提交的材料包括：1、报名表;2、报名人员身份证正反面;3、学历(2021年应届毕业生可提供经学校审核盖章的《就业推荐表》)、学信网打印带二维码有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、国(境)外学历学位须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》、择业期内未落实工作单位的高校毕业生报考限应届毕业生报考的岗位须提供人事档案托管证明;4、工作经历证明(社保机构出具的社保缴费证明或单位工作证明)，工作经历统计截止时间为2021年7月31日;5、应聘人员为机关事业单位工作人员的，还应提供所在单位出具的同意报考证明。
请应聘人员仔细对照所报考岗位条件要求，本着诚信报考原则，对其提供材料的真实性负责，资格审查工作贯穿人才招聘工作的全过程，应聘人员必须保证所提供报名材料的真实性。凡弄虚作假者，一经查实即取消笔试、面试资格和聘用资格，由此造成的后果由应聘者本人承担。应聘人员将所需提供材料放在一个文件夹里，并将文件夹打包压缩后发送到用人单位电子邮箱，邮件主题栏必须标明姓名+专业+应聘单位+岗位。每人限报一个岗位，多报无效。
四、考核办法
1.经资格审查合格的应聘人员参加由省林业局统一组织的的笔试，笔试成绩占总成绩的50%。笔试主要考核综合基础知识，根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例择优确定面试入闱人员(最后一名成绩相同则一并进入面试);未达到1:3比例的，该岗位面试入闱人员的笔试成绩不得低于60分，且面试成绩不低于70分。
2.笔试成绩和入闱面试人员名单公布后，入围人员须在规定的时间和地点，持个人相关材料原件进行现场资格复审，资格复审时间以及面试时间、地点另行通知，资格复审合格方可参加面试。面试由省林业局统一组织，采取结构化面试方式，结构化面试主要考核应试人员的职业道德、逻辑思维能力、语言表达能力等综合素质。考生因资格复审未通过，产生的面试人员空额按笔试(不低于60分)成绩从高分到低分依次递补。
3.笔试、面试均采用百分制，根据笔试成绩和面试成绩结果(各占总分值50%)，确定应聘人员最后总成绩。
各环节成绩将在省林业局官网(http://ly.jiangxi.gov.cn)公布。
五、体检、考察、公示
1.按照应聘人员总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例择优确定体检人选，如总成绩相同时则以面试成绩高低确定进入体检人员名单。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2.体检合格者列入考察对象。对体检合格人员进行实地考察，主要考察品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。
3.因体检、考察不合格或自动放弃产生的岗位空缺，可按考生总成绩(笔试成绩60分(含)以上和面试成绩70分(含)以上)由高分到低分递补一次，其他情况一律不递补。
4.对体检、考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为7天。
六、聘用及待遇
1.公示无异议后，按规定办理相关聘用手续并签订聘用合同，依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。
2.享受事业单位工作人员待遇，列入单位事业编制管理。
2021年江西省林业局局属事业单位招聘16人公告
报名时间：即日起至2021年8月15日17:30前。
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一、招聘单位简介
江西省林业局局属事业单位江西省林业科技推广和宣传教育中心为全额拨款正处级事业单位，单位办公地点位于南昌市红谷滩新区，主要从事林业新技术、新品种、新装备的引进、试验、示范，实施全省林业信息宣传等工作;江西省林业资源监测中心为全额拨款正处级事业单位，单位位于江西省南昌市东湖区省政府大院南一路1号，主要从事森林资源资源监测、数字林业建设等职责。江西省林业经济发展中心，为全额拨款正处级事业单位，单位位于江西省南昌市凤凰北大道997号，主要承担森林资源利用、林业经济技术发展技术支撑和服务工作。江西省林业科技实验中心为为全额拨款正处级事业单位，单位位于赣州市信丰县城，主要从事林业科技实验、林业技术推广、森林经营示范和林业教学实训工作。江西九连山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于赣州市龙南县境内，主要从事九连山自然保护区资源保护和管理，开展环境保护宣传教育、科研监测等工作。江西庐山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于九江市威家镇庐山北园门旁，主要从事庐山自然保护区资源保护和管理，开展环境保护意识的宣传教育、科研监测等工作。江西九岭山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于宜春市靖安县，主要从事保护区自然资源监测、保护和宣传教育。江西马头山国家级自然保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于资溪县生态工业园区内，主要从事资源保护、科研监测等工作。江西南风面保护区管理局为全额拨款正处级事业单位，单位位于吉安市遂川县，主要从事南风面自然保护区资源保护和管理等工作。
二、招聘岗位、人数及条件
| 单位名称 | 岗位名称 | 招聘人数 | 岗位条件 |
| 江西省林业科技推广和宣传教育中心 | 宣传科新闻采编专技岗 | 1 | 新闻传播学类专业(0503)，研究生学历，硕士学位；中员，年龄30周岁以下（1990年7月1日以后出生）。 |
| 江西省林业资源监测中心 | 森林资源监测专技岗 | 1 | 森林经理学专业（090704林业信息管理方向），研究生学历、硕士学位，且本科专业为林学（090501），同时具有本科学历，学士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生），经常赴野外工作。限应届毕业生。 |
| 生态修复监测专技岗 | 1 | 森林经理学专业（090704林业碳汇监测相关研究方向）、森林培育专业（090702林业碳汇监测相关研究方向），研究生学历、硕士学位，且本科专业为林学（090501），同时具有本科学历，学士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生），经常赴野外工作。限应届毕业生。 | |
| 数字林业 专技岗 | 1 | 摄影测量与遥感专业(081602），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。 | |
| 林业规划设计专技岗 | 1 | 森林培育专业（090702）,研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。 | |
| 财务资产科专技岗 | 1 | 会计专业（1253），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。限应届毕业生。 | |
| 江西省林业经济发展中心 | 金融服务科经济研究专技岗 | 1 | 区域经济学（020202）、金融学（020204）、产业经济学（020205）、国际贸易学（020206）专业；研究生学历、硕士学位，且本科专业为经济学类（02），同时具有本科学历，学士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日以后出生）。 |
| 江西省林业科技实验中心 | 示范试验科专技岗 | 1 | 林木育种与繁育（090701）、森林培育（090702）、森林经理学（090704）、园林植物与观赏园艺（090706）、植物学（071001）、林业（095400）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日以后出生）。 |
| 江西九连山国家级自然保护区管理局 | 基层保护站资源保护管理岗 | 1 | 林业（0954）、生态学（0713）、植物学（071001）、森林保护学（090703）、野生动植物保护与利用（090705）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日及以后出生）。经常赴野外工作。 |
| 江西庐山国家级自然保护区管理局 | 基层保护站资源监测专技岗1 | 1 | 林业（0954），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。 |
| 基层保护站资源监测专技岗2 | 1 | 水土保持与荒漠化防治专业（090707），研究生学历、硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。 | |
| 江西九岭山国家级自然保护区管理局 | 基层保护站专技岗 | 2 | 生物学（0710）、林学（0907）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。 |
| 江西马头山国家级自然保护区管理局 | 基层站所资源保护专技岗 | 1 | 地图学与地理信息系统（070503）、自然地理学（070501）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。 |
| 基层站所科研监测专技岗 | 1 | 动物学（071002）、植物学（071001）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。限应届毕业生。 | |
| 江西南风面国家级自然保护区管理局 | 基层保护站专技岗 | 1 | 森林资源保护与管理（011400）、自然保护区建设与管理（510209）、森林资源保护（510203）专业，研究生学历，硕士学位，年龄30周岁以下（1990年7月1日后出生）。经常赴野外工作。 |
| 合计 | 16 |
备注：
1.国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证;
2.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的 《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》设置，专业名称后括号中的数字为学科专业代码;
3.报名人员请注意区分学硕、专硕代码，报名人员不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。对含有两个以上培养方向的专业，如招考岗位已明确具体培养方向的，报名人员须符合具体培养方向方可报名。如专业目录中的企业管理(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202)，其岗位条件为企业管理(财务管理方向)，那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据;
4.限应届毕业生报考的岗位，除2021届高校毕业生外，择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考;
5.2021届毕业生应于2021年7月31日前取得研究生学历、硕士及以上书(受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行)。
三、报名办法
(一)报名时间：
即日起至2021年8月15日17:30前。
(二)招聘联系方式：
1.江西省林业科技推广和宣传教育中心
(1)网络报名。相关材料投送至993783762@qq.com(2)咨询电话。0791—85269602联 系 人：刘丽。
2.江西省林业资源监测中心
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱lgyrsk@163.com。(2)咨询电话。0791-86266498联系人：梁赛花。
3.江西省林业经济发展中心
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱:459114793@qq.com。(2)咨询电话。0791—85269420 联系人：李敏珍
4.江西省林业科技实验中心
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱381849510@qq.com(2)咨询电话：13970107340联系人：赖建斌。
5.江西九连山国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料送至电子邮箱jxjlb@sina.com。(2)咨询电话。联系电话：0797-3515809 联系人：黄国栋。
6.江西庐山国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料投送至lsbhq@126.com(2)咨询电话。联系电话：0792—8282754 联系人：周庐萍。
7.江西九岭山国家级自然保护区管理局
(1)网上报名：相关材料投送至电子邮箱984912802@qq.com。(2)咨询电话：0795—7199956， 联系人：赵江鹏。
8.江西马头山国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱4837718@qq.com。(2)咨询电话。0794—7153703联系人：李珺。
9.江西南风面国家级自然保护区管理局
(1)网络报名。相关材料投送至电子邮箱zqw60364@163.com(2)咨询电话。0796-6250631 联系人：邹启文。
(三)报名应提交的材料：
报名应提交的材料包括：1、报名表;2、报名人员身份证正反面;3、学历(2021年应届毕业生可提供经学校审核盖章的《就业推荐表》)、学信网打印带二维码有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、国(境)外学历学位须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》、择业期内未落实工作单位的高校毕业生报考限应届毕业生报考的岗位须提供人事档案托管证明;4、工作经历证明(社保机构出具的社保缴费证明或单位工作证明)，工作经历统计截止时间为2021年7月31日;5、应聘人员为机关事业单位工作人员的，还应提供所在单位出具的同意报考证明。
请应聘人员仔细对照所报考岗位条件要求，本着诚信报考原则，对其提供材料的真实性负责，资格审查工作贯穿人才招聘工作的全过程，应聘人员必须保证所提供报名材料的真实性。凡弄虚作假者，一经查实即取消笔试、面试资格和聘用资格，由此造成的后果由应聘者本人承担。应聘人员将所需提供材料放在一个文件夹里，并将文件夹打包压缩后发送到用人单位电子邮箱，邮件主题栏必须标明姓名+专业+应聘单位+岗位。每人限报一个岗位，多报无效。
四、考核办法
1.经资格审查合格的应聘人员参加由省林业局统一组织的的笔试，笔试成绩占总成绩的50%。笔试主要考核综合基础知识，根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例择优确定面试入闱人员(最后一名成绩相同则一并进入面试);未达到1:3比例的，该岗位面试入闱人员的笔试成绩不得低于60分，且面试成绩不低于70分。
2.笔试成绩和入闱面试人员名单公布后，入围人员须在规定的时间和地点，持个人相关材料原件进行现场资格复审，资格复审时间以及面试时间、地点另行通知，资格复审合格方可参加面试。面试由省林业局统一组织，采取结构化面试方式，结构化面试主要考核应试人员的职业道德、逻辑思维能力、语言表达能力等综合素质。考生因资格复审未通过，产生的面试人员空额按笔试(不低于60分)成绩从高分到低分依次递补。
3.笔试、面试均采用百分制，根据笔试成绩和面试成绩结果(各占总分值50%)，确定应聘人员最后总成绩。
各环节成绩将在省林业局官网(http://ly.jiangxi.gov.cn)公布。
五、体检、考察、公示
1.按照应聘人员总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例择优确定体检人选，如总成绩相同时则以面试成绩高低确定进入体检人员名单。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2.体检合格者列入考察对象。对体检合格人员进行实地考察，主要考察品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。
3.因体检、考察不合格或自动放弃产生的岗位空缺，可按考生总成绩(笔试成绩60分(含)以上和面试成绩70分(含)以上)由高分到低分递补一次，其他情况一律不递补。
4.对体检、考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为7天。
六、聘用及待遇
1.公示无异议后，按规定办理相关聘用手续并签订聘用合同，依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。
2.享受事业单位工作人员待遇，列入单位事业编制管理。
