2022年江西赣州市兴国县中小学幼儿园教师选调257人方案
兴国县2022年中小学幼儿园教师选调考试实施方案
根据《兴国县教师队伍管理办法(修订版)》有关规定，为满足教学工作需要，优化教师资源配置，经研究，继续实行县直及县城周边乡镇中小学幼儿园教师考试选调。为做好此项工作，特制定本实施方案。
一、选调计划
1.县直小学教师120人：
语文36人、数学36人、英语17人、科学6人、道德与法制7人、音乐6人、体育6人、美术4人、计算机2人。
2.县直初中教师70人：
语文15人、数学15人、英语8人、物理4人、化学2人、生物5人、政治8人、历史4人、地理6人、体育3人。
3.县直高中教师35人：
语文16人、数学8人、英语6人、政治2人、地理2人、体育1人。
4.县直幼儿园教师15人。
5.县城周边乡镇小学教师17人：
(1)埠头小学教师6人：语文2人、数学2人、英语1人、计算机1人。
(2)长冈小学教师3人：语文1人、数学1人、英语1人。
(3)高兴小学教师6人：语文2人、数学2人、英语2人。
(4)鼎龙小学教师2人：语文1人、数学1人。
二、选调办法
1.根据公平、公正、公开的原则，除研究生学历教师实施面试外，各类岗位统一实行闭卷笔试，根据笔试成绩(研究生学历教师按面试成绩)从高分到低分按学科计划择优录取及选择岗位。
2.分类填报志愿。中小学幼儿园教师选调考试按学科填报志愿，按志愿顺序优先录取(每人可最多填报三个志愿)。
3.根据《兴国县教师队伍管理办法(修订版)》，凡参加选调择岗在新单位的教师须工作满三年后才可以调动。
4.凡发现瞒报、虚报、提供虚假证明参加选调考试的，取消当年选调考试成绩，且下年度不得参加选调考试，相关责任人给予相应纪律处分。凡在选调考试中发现有代考、夹带、抄袭、舞弊等违反考试纪律行为的，取消当年考试成绩，认定其当年师德考核不合格，且三年内不得参加选调考试。凡在选调过程中有诬告、恶意不实举报或无故上访闹事的，认定其当年师德考核不合格，两年内不得参加选调考试。
三、报考条件
(一)基本条件：
1.参加选调考试人员必须是本县在编在岗教师(原已审批同意借用在本系统或本县行政事业单位的，视为在编在岗，下同)，教龄(指实际任教年限，不含代课、见习生顶岗期间教龄，时间计算至2022年9月，下同)符合具体岗位要求。
2.遵纪守法，积极向上，师德良好，服从学校管理，农村小学教师近5年内有1年及以上村小任教经历或村小教学点支教经历(45岁及以上的农村小学教师有1年及以上村小任教经历或村小教学点支教经历)，农村初中教师近5年内有1年及以上班主任经历(45岁及以上农村初中教师有1年及以上班主任经历，音、体、美专业教师报考音、体、美岗位的，不作班主任要求)，本学年按规定完成学校布置的最低工作量，年度考核、师德考核合格以上，并经现任教学校审核同意其参加选调报考。
3.所在岗位的教育教学质量在中等以上(初中和中心小学本校比较，村小全乡比较，由任教学校在书面证明中注明排名班级总数及排名)，音乐、体育、美术、计算机或小学道法、科学等学科以工作量考核。产假或短期病假人员按休假前一学年的教育教学质量计算。
4.各农村学校审核教师参加选调考试资格时，要分学科进行审核和排队，并且该学科教师同意报考和申请调出的比例不得超过本校该学科所有教师总数的1/3，乡镇幼儿园同意报考和申请调出的比例不得超过本园正式教师总数的1/2。
5.有下列情形之一的，不得报考各类选调考试：
(1)两年内本人受过党纪、政纪处分，或还在影响期内的，或正在立案审查的;
(2)两年内学校发生重大安全事故、严重违纪事件、严重违反师德师风行为的直接责任人;
(3)2021-2022学年度考核不合格或师德师风考核不合格的;
(4)2021年内参加选调教师考试已入闱但放弃选岗或选岗后放弃岗位的人员;
(5)依法列为失信联合惩戒对象的;
(6)《兴国县2021-2022学年度中小学、公办幼儿园综合管理工作评估方案》(兴教科体发【2022】1号)考评结果运用中所列不得调动的对象。
【如果在考试之前评估结果还未发布，选调考试实行先考试，后运用原则，即可先参加考试，待评估结果确定后按结果执行，在拟录公示前所产生的缺额按志愿优先、成绩排名递补。】
(7)法律法规和政策规定的其它情形。
(二)各岗位具体条件：
1.报考县直小学及县城周边乡镇小学教师岗位的，须同时符合下列条件：
①本县农村小学在编在岗教师，教龄5周年及以上(或本县农村小学在编在岗研究生学历教师，教龄1周年及以上);
②中专(中师)毕业及以上学历;
③具有小学及以上教师资格证书;
④报考学科与所学专业相符(以毕业证书为依据，下同)，或与现任教学科相同(以学校书面证明为依据),或与教师资格证学科相同(以教师资格证为依据)。其中，报考小学音乐、体育、美术、计算机学科教师的，其所学专业或教师资格证学科须与报考学科相同。
2.报考县直初中教师岗位的，须同时符合下列条件：
①本县农村初中在编在岗教师，教龄5周年及以上;或本县农村初中在编在岗研究生学历教师，教龄1周年及以上;
②专科毕业及以上学历;
③具有初中及以上教师资格证书;
④报考学科与所学专业相符或与现任教学科相同或与教师资格证学科相同。其中，报考初中音乐、体育、美术、计算机学科教师的，其所学专业或教师资格证须与报考学科相同。
3.报考县直高中教师的，须符合下列条件：
①本县初中在编在岗教师，教龄5周年及以上，本科毕业及以上学历，具有高中及以上教师资格证书;
②服务期满3年及以上的初中特岗教师，本科毕业及以上学历，具有高中及以上教师资格证书;
③本县初中在编在岗研究生学历教师，教龄1周年及以上，具有高中及以上教师资格证书;
④小学在编教师，教龄5周年及以上且有在本县高中任教经历，本科毕业及以上学历，具有高中及以上教师资格证书;
⑤报考学科与所学专业相符且与教师资格证学科相同。
4.报考县直幼儿园教师的，须同时符合下列条件：
①本县农村公办幼儿园在编在岗教师，教龄3周年及以上(定向培养教师需教龄5周年及以上);
②专科毕业及以上学历;
③具有幼儿园及以上教师资格证书。
四、报名有关事项
1.报名时间：2022年8月1日、2日上班时间(8:30-12:00，14:30-17:30)和3日上午(8:30-12:00)。
(研究生教师报名时间为：2022年8月2日上午，过期不候。)
2.报名地点：县教科体局院内食堂二楼。
3.报名须带材料：
(1)《报名登记表》(见附件1);
(2)单位介绍信(见附件2，用钢笔如实填写，其中有关教学质量情况须由本校教务主任填写，介绍信所填全部内容由校长审核把关且亲笔签名，属原借用人员的，须编制学校和借用学校同时盖章签字。)
(3)身份证、毕业证、教师资格证、职称资格证原件及复印件。
(4)免冠二寸彩色近照2张。
(5)考务费每人100元。
4.发放准考证时间：2022年8月4日下午3:00—5:00到原报名处领取。
5.疫情防控要求：按县疫情指挥部最新要求执行。
五、考试有关事项
(一)笔试有关事项：
1.笔试内容：教学基础知识和学科专业知识。笔试总分100分，其中：教师教学基础知识占40%、学科专业知识占60%。
2.笔试时间：2022年 8月7 日上午9：00--11：00，兴国三中。
3.笔试地点: 兴国三中。
(二)研究生教师面试有关事项：
1.面试内容：面试采取现场无生试讲形式，内容为现行相应学科教材，现场备课时间30分钟，上课10分钟。
2.面试时间：2022年8月6日上午。面试地点及具体要求另行通知。
六、录取与公示
1.根据志愿及学科选调计划，优先录取已报考的面试合格及以上的硕士研究生学历教师，录用研究生教师后相应减少该学科选调计划。
2.根据志愿及录用研究生学历教师之后的学科选调计划，按总成绩从高分到低分确定拟录取选调名单，同等分数下，依次按第一学历、年龄较高者顺序优先录取(凡低于该学科平均分60%的人员，不予录取)。
3.县直中学教师(含原借用人员)参加选调考试，因录取而产生的教师缺额，按减一补一的原则增加到县直初中相应选调学科计划。该学科没有选调计划的，不进行调整。
4.长冈、埠头、高兴、鼎龙4个县城周边小学教师(含原借用人员)参加选调考试，因录取而产生的教师缺额，按志愿顺序从高分到低分，按减一补一的原则，缺额1-3人，依次按语文、数学、英语学科的顺序增加计划(循环类推)。潋江镇小学今年没有考试选调计划，如学校教师参加县直小学选调考试，因录取而产生不能满足正常教学需要，则根据教学正常需要的原则，按报考志愿，从未录取县直小学相应学科教师的考生中，从高分到低分择优录取选调紧缺学科教师，具体学科及名额根据减少情况确定。
5.潋江、长冈、埠头、高兴、鼎龙公办幼儿园教师参加选调考试，根据秋季教师配备方案，如有因录取而产生的教师缺额，按减一补一的原则，从县直保育员转岗教师、未录取到县直幼儿园的教师中按志愿顺序从高分到低分，进行补录。
6.县城周边初中今年没有考试选调计划。如上述学校教师参加县直中学选调考试，因录取而产生某学科不能满足正常教学需要(初中学科教师平均周课时量大于16节)，则根据教学正常需要的原则，按报考志愿，从未录取县直初中相应学科教师的考生中，从高分到低分择优录取选调紧缺学科教师，具体学科及名额根据减少情况确定。
7.拟录名单在兴国县人民政府网兴国教科体微信公众号等平台进行公示，公示无异议后确定正式录用名单报领导小组审定;公示有异议并经领导小组调查核实不符合报考条件的，取消其选调资格。因取消录取资格而产生的空缺，不予进行递补，转入下一年选调计划。
七、组织领导
成立兴国县中小学教师考试选调工作领导小组。组长：县委常委、宣传部长邓冬猛，副组长：县政府副县长刘文，下设办公室于县教科体局，由庄刚同志任办公室主任。选调考试工作在县领导小组的领导下进行，由县教科体局具体组织实施。
本方案由兴国县中小学教师考试选调工作领导小组负责解释。
兴国县中小学教师考试选调工作领导小组
2022年7月25日
附件1：兴国县2022年考试选调中小学幼儿园教师报考申请表.docx
2022年江西赣州市综合检验检测院招募见习人员公告
2022年赣州市综合检验检测院招募见习人员公告
赣州市综合检验检测院为赣州市市场监督管理局所属副处级公益一类事业单位，加挂国家油茶产品质量检验检测中心（江西）、国家钨与稀土产业计量测试中心、国家药品监督管理局重点实验室（赣州）牌子。主要承担计量检定、校准、测试和工业产品、建材产品、农产品、食品、药品等检验检测职责。现因工作需要，拟招募高校毕业生参加就业见习，具体岗位要求如下：
一、招募岗位及人数
(一）计量检定测试所（5人）
1.综合管理部辅助岗3人
2.计量检测辅助岗2人
(二）产品质量监督检验所（6人）
1.检测部建材产品检测岗位4人
2.检测部化学分析产品检测岗位2人
（三）院办公室（1人）
1.文印辅助岗1人
二、招募条件
（一）离校2年内未就业的高校毕业生，未参加过就业见习，且在申请参加见习时处于失业状态（需进行失业登记）；
（二）计量检定测试所综合管理部辅助岗条件要求：中文、经济类、管理类、检测类或相近专业，大专及以上学历；
（三）计量检定测试所计量检测辅助岗条件要求：管理类、理工类等相关专业，大专及以上学历；
（四）产品质量监督检验所检测部建材产品检测岗位条件要求：建筑学、土木工程、建筑材料类、建筑工程类等相关或相近专业，大专以上学历；
（五）产品质量监督检验所检测部化学分析产品检测岗位条件要求：食品类、化学类、化工类、药学类、生物类、材料类、理工类等专业，大专以上学历；
（六）院办公室文印辅助岗条件要求：不限专业，大专以上学历，能熟练使用办公软件；
（七）身体健康，品行端正，有责任心，无违法违纪行为。
三、工资福利待遇
大专生2200元/月，本科生2400元/月，另提供食堂中餐。
四、见习期限
一年（见习期间签订见习协议）。
五、报名方式
请符合条件人员携带个人简历、身份证、《就业创业证》、（进行失业登记常住地街道或社区办理）、1张近期免冠彩色照片、毕业证等材料，即日起至2022年6月30日（招满即止），到赣州市综合检验检测院（赣州市经开区华坚南路68号）2号楼3楼办公室报名，或将相关证件材料打包发送至邮箱519364337@qq.com，联系人：李功辉，联系电话：0797-8388810、18770035796。
六、本次招聘将按照赣州市疫情防控常态化工作要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。
赣州市综合检验检测院
2022年4月11日
2022年江西赣州市文化馆招募见习生公告
赣州市文化馆招募2022年度见习生公告
赣州市文化馆承担着全市群众文化活动的组织与指导，群众文化艺术的辅导、创作、研究，群文在职干部、业余文艺骨干的培训，群众文化的对外交流等职能，隶属于赣州市文广新旅局，因工作需要，需招募高校毕业生参加就业见习，具体要求如下：
一、招募岗位及人数
行政办、党建办等综合性岗位，共4名。
二、招募条件
1.离校2年内未就业高校毕业生，大专及以上学历，不限专业，掌握基本的办公软件；从未参加过就业见习。
2.素质好，无违纪违法行为。思想品德好，工作认真负责、责任心强,能吃苦耐劳。服从安排，身体健康。
三、薪酬待遇
每月发放生活补助2000元，提供简易住宿。
四、见习期限
3—12个月
五、报名方式
请符合条件人员携带身份证、《就业创业证》、毕业证（离校2年内毕业生提供）、个人简历等材料，从公告发布之日起至2022年3月18日前到赣州市红旗大道80号赣州市文化馆行政办（301室）报名，或将上述资料的电子稿发送邮箱：gzs_whg@163.com,联系人：谭云丽，电话：8276096。
赣州市文化馆
2022年2月28日
2022年江西赣州市立医院医疗集团水东分院招聘公告
赣州市立医院医疗集团水东分院2022年2月招聘公告
2020年5月13日，章贡区与广东省人民医院签署战略合作协议，赣州市立医院整体交付广东省人民医院管理。2020年6月21日，在赣州市立医院96年院庆时，广东省人民医院赣州医院、赣州市立医院医疗集团、赣州市立医院医疗集团总院同时挂牌。赣州市立医院医疗集团成为江西省首个城市医疗集团，在2017年成立的赣州市立医院医共体基础上进一步深化改革，以赣州市立医院为牵头总医院，整合章贡区妇保院、4家镇卫生院和7家社区卫生服务中心为分院，保持独立法人资质不变，实行行政、人员、资金、业务、绩效、药械六统一管理，整合区域资源，设立了5个业务共享平台，9个管理部门。
根据当前用人需求，赣州市立医院医疗集团分院现面向社会公开招聘人才，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、平等竞争、择优的原则。
二、报名资格条件
（一）应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行和社会公德；
4.适应岗位要求的身体和年龄条件。
（二）下列人员不具备报名资格
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；
2.正在接受违法违纪审查，审计尚未终结的；
3.尚未解除党纪政纪处分的；
4.现役军人；
5.在校就读大学生；
6.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员；
7.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
此外，机关事业单位工作人员及三支一扶、农村订单定向医学生等各类项目人员需提供所在单位、主管部门及同级组织人社部门出具的同意报考证明，不得隐瞒实情报考。根据有关政策规定，报考与考生有回避关系岗位的考生，应当实行回避。
三、招聘岗位条件
（一）各岗位招聘条件详见招聘岗位详情表。
（二）岗位条件中有工作经历要求的，应按岗位要求提供相关证明。
（三）岗位条件中计算时间截止公告发布之日。
四、报名及资格审查
（一）报名方式
应聘者将填写的《公开招聘工作人员报名登记表》（附件）及相关证件[本人身份证、毕业证、、学历认证材料、资格证、相关业绩]等材料扫描件发送到邮箱（gzslyyyljtrlzy@163.com）报名，（须在邮件主题上注明岗位代码+岗位名称+姓名）咨询电话：0797-8208282。不按条件发送材料者概不接受报名，每位报考人员只能报考一个岗位。
（二）报名时间：即日起至3月6日17:00为止
（三）请应聘人员仔细对照所报考岗位条件要求，不具备岗位条件要求者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。需诚信报考，如实提供本人情况和真实有效证件,凡弄虚作假者，一经查实即取消面试及聘用资格。资格审查将贯穿招聘全过程。
五、考核内容
具体考核时间、考核方式及相关要求提前电话或短信通知，主要考察应聘者与岗位相关的专业知识、应用能力与操作水平。
六、体检、聘用、待遇
（一）考核合格人员按要求进行体检，体检费用由医院承担。
（二）因体检、考生自动放弃等情况造成的空岗，按考核成绩从高分到低分的顺序进行递补。一个岗位空额最多递补一次，其他情况一律不予递补。
（三）新进人员按规定实行试用期，试用期考核不合格，解除聘用合同。
（四）福利待遇按照医疗集团各分院相关规定执行。
2022年2月15日
附件：公开招聘工作人员报名登记表（2022年4月最新修改稿）.doc
