2021年江西省宜春市住房公积金管理中心编外招聘11人公告
报名时间：自招聘公告发布之日起至2021年7月29日18:00前
根据工作需要，经宜春市住房公积金管理中心研究决定，面向社会公开招聘11名编外工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持道德品质与个人素质并重的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持岗位公开、程序公开、结果公开、动态招聘、人岗相适。
二、基本条件
1、拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法和法律，遵守国家法律法规，有良好的品行和职业道德;
2、具备良好的政治素养，品行端正，工作积极负责;
3、无违纪违法行为;
4、身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件;
5、年龄35周岁以下(1986年1月1日以后出生);
6、大专及以上学历;
7、符合公开招聘职位所需要的其他条件。
有下列情况之一者，不得参加公开招聘：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的;
2、曾被开除公职的;
3、涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
4、受党纪、政纪处分未满处分期限的;
5、其他不符合招聘资格条件的。
三、招聘岗位和条件
招聘岗位和条件具体见《宜春市住房公积金管理中心招聘工作人员岗位一览表》(附件1)
四、招聘程序和办法
按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和岗前培训等程序进行。
(一)发布招聘公告
在宜春就业网、宜春市住房公积金管理中心官方网站、订阅号发布招聘公告。
(二)报名
1、报名时间：自招聘公告发布之日起至2021年7月29日18:00前
2、报名方式：采取网上报名方式或现场报名方式。报名前，报考人员需下载《宜春市住房公积金管理中心公开招聘工作人员报名表》(附件2)(以下简称《报名表》)，每人限报一个岗位，按要求填写个人信息。
网上报名将《报名表》word版、本人身份证、国家承认的毕业证书、本人户口(职位要求须县市本地人员的提供)等相关材料的扫描件打包并命名姓名+岗位+联系电话的格式发送至市住房公积金管理中心邮箱(yczfgjj0795@163.com);现场报名需携带《报名表》、本人身份证、国家承认的毕业证书、本人户口(职位要求须县市本地人员的提供)等相关材料原件及复印件。现场报名地点：宜春市住房公积金管理中心秘书科(文艺东路1号邮政管理局办公楼二楼东203秘书科)(工作日上午8:30-12:00，下午2:30-6:00)。
3、报名咨询电话：0795-3585639、18160753773
(三)资格审查
1、时间：2021年7月31日进行现场资格审查。
2、地点：宜春市住房公积金管理中心秘书科(文艺东路1号邮政管理局办公楼二楼东203)(上午8:30-12:00，下午2:30-6:00)。
3、现场需携带材料包括：
(1)《报名表》、本人身份证、国家承认的毕业证书原件;
(2)职位要求须本地人员的请携带户口本原件;
(3)小二寸近期免冠彩色照片2张;
(4)所有参加资格审查的考生请在学信网(http://www.chsi.com.cn/xlcx/index.jsp)打印《教育部学历证书电子注册备案表》并带来资格审查。留学回国人员报考的，要出具教育部门的学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可上网(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。
4、市住房公积金中心对报名人员提供的相关证明材料进行认真核实。资格审查通过后现场发放笔试准考证。没有在规定时间内进行资格审查并领取笔试准考证的视为自动放弃。
5、资格审查贯穿于招聘工作的全过程，凡发现与公告范围和条件不符的、或弄虚作假的、或提供虚假证明的随时取消其聘用资格。
(四)笔试
1、笔试时间、地点：详见笔试准考证。
2、笔试内容：笔试内容为公共基础知识，采取闭卷形式进行，满分为100分，考试时间为120分钟。笔试不指定考试用书，笔试试题由专业机构命题。笔试考生带好2B铅笔、橡皮擦、黑色中性水笔。
考生在考试当天应全程戴口罩，并现场测量体温，体温正常(<37. 3℃) 并无异常症状者方可进入考点，其中来自疫情重点地区(指中、高风险地区或有本土病例发生的地区)旅居史的考生还应当持14天内核酸检测阴性证明。
笔试结束后，原则上按公开招聘职位与面试人数1:3的比例从高分到低分确定进入面试，比例内末位成绩并列的都进入面试。
(五)面试
面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分。
计算方法为：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，精确到小数点后两位，根据综合成绩由高到低按招聘名额1:1的比例确定体检及考察人员。
(六)体检
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用自理，体检不合格的，取消招聘资格。考生因个人原因不能按时参加体检的，视为自动放弃，后果由考生自己承担。因体检不合格或其他情况出现空缺名额时，按照综合成绩从高到低递补。考生考试总成绩相同者，按面试分数的高低确定体检对象。
(七)考察
主要考察拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、工作能力等情况，以及提供拟聘用人员户口所在地派出所出具的无违法犯罪证明、所在居住社区(街道)出具未违反计划生育证明、个人信用报告。拟聘人员所提供的有关材料信息不实、复审不合格的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消聘用资格。出现空缺名额时，按照综合成绩从高到低递补。
(八)公示
根据考试综合成绩和体检、考察情况，确定拟聘用人员名单，并在宜春市住房公积金管理中心网站上公示。
(九)岗前培训和签订劳动合同
宜春市住房公积金中心组织对新招聘人员进行岗前培训，培训后上岗。新招聘人员试用期为三个月，试用期满并考核合格后，由宜春市住房公积金中心负责办理聘用手续，签订劳动合同。
未尽事宜由宜春市住房公积金管理中心负责解释和确定。
附件1：宜春市住房公积金管理中心招聘工作人员岗位一览表
附件2：宜春市住房公积金管理中心公开招聘工作人员报名表
宜春市住房公积金管理中心
2021年7月27日
（附件1）宜春市住房公积金管理中心2021年招聘工作岗位一览表.xls
（附件2）宜春市住房公积金管理中心公开招聘编外工作人员报名表.docx
2021年江西省宜春市住房公积金管理中心编外招聘11人公告
报名时间：自招聘公告发布之日起至2021年7月29日18:00前
根据工作需要，经宜春市住房公积金管理中心研究决定，面向社会公开招聘11名编外工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持道德品质与个人素质并重的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持岗位公开、程序公开、结果公开、动态招聘、人岗相适。
二、基本条件
1、拥护中国党的领导，拥护中华人民共和国宪法和法律，遵守国家法律法规，有良好的品行和职业道德;
2、具备良好的素养，品行端正，工作积极负责;
3、无违纪违法行为;
4、身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件;
5、年龄35周岁以下(1986年1月1日以后出生);
6、大专及以上学历;
7、符合公开招聘职位所需要的其他条件。
有下列情况之一者，不得参加公开招聘：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的;
2、曾被开除公职的;
3、涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
4、受党纪、政纪处分未满处分期限的;
5、其他不符合招聘资格条件的。
三、招聘岗位和条件
招聘岗位和条件具体见《宜春市住房公积金管理中心招聘工作人员岗位一览表》(附件1)
四、招聘程序和办法
按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和岗前培训等程序进行。
(一)发布招聘公告
在宜春就业网、宜春市住房公积金管理中心官方网站、订阅号发布招聘公告。
(二)报名
1、报名时间：自招聘公告发布之日起至2021年7月29日18:00前
2、报名方式：采取网上报名方式或现场报名方式。报名前，报考人员需下载《宜春市住房公积金管理中心公开招聘工作人员报名表》(附件2)(以下简称《报名表》)，每人限报一个岗位，按要求填写个人信息。
网上报名将《报名表》word版、本人身份证、国家承认的毕业证书、本人户口(职位要求须县市本地人员的提供)等相关材料的扫描件打包并命名姓名+岗位+联系电话的格式发送至市住房公积金管理中心邮箱(yczfgjj0795@163.com);现场报名需携带《报名表》、本人身份证、国家承认的毕业证书、本人户口(职位要求须县市本地人员的提供)等相关材料原件及复印件。现场报名地点：宜春市住房公积金管理中心秘书科(文艺东路1号邮政管理局办公楼二楼东203秘书科)(工作日上午8:30-12:00，下午2:30-6:00)。
3、报名咨询电话：0795-3585639、18160753773
(三)资格审查
1、时间：2021年7月31日进行现场资格审查。
2、地点：宜春市住房公积金管理中心秘书科(文艺东路1号邮政管理局办公楼二楼东203)(上午8:30-12:00，下午2:30-6:00)。
3、现场需携带材料包括：
(1)《报名表》、本人身份证、国家承认的毕业证书原件;
(2)职位要求须本地人员的请携带户口本原件;
(3)小二寸近期免冠彩色照片2张;
(4)所有参加资格审查的考生请在学信网(http://www.chsi.com.cn/xlcx/index.jsp)打印《教育部学历证书电子注册备案表》并带来资格审查。留学回国人员报考的，要出具教育部门的学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可上网(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。
4、市住房公积金中心对报名人员提供的相关证明材料进行认真核实。资格审查通过后现场发放笔试准考证。没有在规定时间内进行资格审查并领取笔试准考证的视为自动放弃。
5、资格审查贯穿于招聘工作的全过程，凡发现与公告范围和条件不符的、或弄虚作假的、或提供虚假证明的随时取消其聘用资格。
(四)笔试
1、笔试时间、地点：详见笔试准考证。
2、笔试内容：笔试内容为公共基础知识，采取闭卷形式进行，满分为100分，考试时间为120分钟。笔试不指定考试用书，笔试试题由专业机构命题。笔试考生带好2B铅笔、橡皮擦、黑色中性水笔。
考生在考试当天应全程戴口罩，并现场测量体温，体温正常(<37. 3℃) 并无异常症状者方可进入考点，其中来自疫情重点地区(指中、高风险地区或有本土病例发生的地区)旅居史的考生还应当持14天内核酸检测阴性证明。
笔试结束后，原则上按公开招聘职位与面试人数1:3的比例从高分到低分确定进入面试，比例内末位成绩并列的都进入面试。
(五)面试
面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分。
计算方法为：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，精确到小数点后两位，根据综合成绩由高到低按招聘名额1:1的比例确定体检及考察人员。
(六)体检
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用自理，体检不合格的，取消招聘资格。考生因个人原因不能按时参加体检的，视为自动放弃，后果由考生自己承担。因体检不合格或其他情况出现空缺名额时，按照综合成绩从高到低递补。考生考试总成绩相同者，按面试分数的高低确定体检对象。
(七)考察
主要考察拟聘用人员的思想表现、道德品质、工作能力等情况，以及提供拟聘用人员户口所在地派出所出具的无违法犯罪证明、所在居住社区(街道)出具未违反计划生育证明、个人信用报告。拟聘人员所提供的有关材料信息不实、复审不合格的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消聘用资格。出现空缺名额时，按照综合成绩从高到低递补。
(八)公示
根据考试综合成绩和体检、考察情况，确定拟聘用人员名单，并在宜春市住房公积金管理中心网站上公示。
(九)岗前培训和签订劳动合同
宜春市住房公积金中心组织对新招聘人员进行岗前培训，培训后上岗。新招聘人员试用期为三个月，试用期满并考核合格后，由宜春市住房公积金中心负责办理聘用手续，签订劳动合同。
未尽事宜由宜春市住房公积金管理中心负责解释和确定。
附件1：宜春市住房公积金管理中心招聘工作人员岗位一览表
附件2：宜春市住房公积金管理中心公开招聘工作人员报名表
宜春市住房公积金管理中心
2021年7月27日
（附件1）宜春市住房公积金管理中心2021年招聘工作岗位一览表.xls
（附件2）宜春市住房公积金管理中心公开招聘编外工作人员报名表.docx
2021年江西省宜春市铜鼓县融媒体中心招聘合同制人员3人公告
报名时间：2021年8月20日-29日;
关注事业单位考试公众号 回复： 免费领取备考 回复:免费资料 领导取全科目备考资料
因工作需要，县融媒体中心面向社会招聘合同制工作人员。
一、招聘数量
1.播音主持岗位1名
2.记者岗位2名
二、招聘条件
1.身体健康;
2.具有大专及以上学历：
(1)播音主持岗位：播音与主持艺术专业(有相关从业经历者，提供从业证明可不限专业);年龄在30周岁以下。
(2)记者岗位：新闻传播学、汉语言文学、广播电视编导专业。具备以下条件者，可不限专业：具备较强的文字功底，在报刊发表过文字作品;有新闻媒体单位工作经历;作为主创的新闻作品获奖;能熟练运用摄像机与照相机等设备器材。年龄在30周岁以下。
三、报名程序
(一)报名和资格审查
1.报名方式：现场或网上报名;
2.报名时间：2021年8月20日-29日;
3.报名地点：县融媒体中心办公室(县行政综合大楼10楼1053室);网上报名邮箱:3805961@qq.com;报名时须提交资格审查所需材料。
4.报名所需资料：
(1)到铜鼓发布微信公众号(微信号：jiangxi_tonggu)、铜鼓县人民政府网(www .tonggu.gov.cn)下载并详细填写《应聘人员报名登记表》(见附件)一式两份;
(2)身份证、户口本、毕业证、相关资格证原件及相关复印件;
(3)近期同底免冠彩色一寸照片2张(附电子版照片);(二)组织考试。考试采取先笔试后面试的方式，各占50%。具体考试时间待通知。
四、聘用和待遇
1.拟聘用人员试用期三个月，2000元/月，合格后与铜鼓县融媒体中心签订劳动合同，享受事业单位人员同等经济待遇。
2.未尽事宜，由县融媒体中心公开招聘工作领导小组办公室(下设在县融媒体中心办公室)负责解释。
联系方式：
铜鼓县融媒体中心1053办公室 何主任
0795-878903013755827167
附件：应聘人员登记表
铜鼓县融媒体中心
2021年8月20日
应聘人员登记表.doc​
2021年江西省宜春铜鼓县企事业单位人才引进118人公告
网上报名时间：自公告发布之日起接受报名。
铜鼓位于赣西门户，被誉为长寿铜鼓、康养胜地，正努力打造三县四区六地，建设多彩多艺新铜鼓。为进一步吸引集聚更多优秀人才投身铜鼓经济社会发展，为铜鼓高质量跨越式发展提供人才保障和智力支撑，决定面向国内外公开引进急需紧缺高层次人才，现将有关事项公告如下：
一、引进人数及岗位
1.计划引进人才118名。其中，事业单位引进78名，企业引进40名。
2.具体岗位详见《铜鼓县2021年企事业单位人才引进岗位表》(见附件1、2)。
二、引进条件
(一)基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国党的领导，遵守国家法律法规，有良好的品行和职业道德，具有正常履行岗位职责的身体条件。
2.获得硕士研究生及以上学历学位(第一学历为大学本科，硕士研究生阶段为全脱产学习)或副高级及以上专业技术资格。
3.硕士研究生的年龄原则上在35周岁以下(1986年1月1日以后出生);博士研究生的年龄原则上在40周岁以下(1981年1月1日以后出生);对急需紧缺、特别优秀的按一事一议方式引进。
4.硕士研究生须在2021年7月31日前毕业并取得相应学历书;博士研究生须在2021年7月31日前毕业，并在2021年12月31日前取得相应书。
5.国(境)外高校的硕士和博士研究生须取得相应的学历学位和国家教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。引进后等同国内硕士研究生、博士研究生待遇。
6.报考岗位与所学专业一致(研究生在本科或研究生层次所学专业均可)。
7.与用人单位签订至少5年(不含试用期)服务期的协议。
(二)有下列情形之一的人员不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;
2.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
3.受党纪、政务处分未满处分期限的;
4.在各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;
5.法律法规不得聘用的其他情形的人员。
三、优惠政策
1.交通补贴。对前往铜鼓县参加考试的考生，我县统一安排食宿，并按市内(不含铜鼓县城)200元/人、市外省内300元/人、省外600元/人的标准给予一次通补贴。已入围签约对象但拒绝签约者不予发放交通补贴。
2.工资待遇。事业单位引进人才列为正式事业编制，按国家规定享受相关工资福利待遇;企业全职引进的硕士研究生以上高层次人才，可选择享受我县高层次人才专项事业编制，挂编期限为3年，其间工资待遇由企业与人才协商确定。同时，博士研究生还可享受每月2000元的生活津贴。
3.住房保障。在铜鼓县城无商品房的，安排入住人才公寓。
4.购房补贴。转正定级后，在本县购买商品房的，博士研究生可享受20万元的购房补贴，一流大学建设高校全日制研究生每人8万元，一流学科建设专业全日制研究生每人6万元，其余全日制研究生和一流大学建设高校全日制本科生每人5万元，一流学科建设专业全日制本科生每人3万元，其余全日制本科生每人2万元。
5.职务职称。鼓励人才报考基层乡镇岗位，对到乡镇事业管理岗的，择优比照乡镇领导班子管理，分管或协管相关工作，表现优秀的优先提拔为副科级领导，优先调任公务员;到专业技术岗的，优先职称评审，优先岗位聘任。
6.配偶就业。配偶属于体制内的，采取一事一议的方式视情况安置;属于体制外的，由人社部门积极帮助联系用人单位，优先安排就业。配偶随迁到我县工作，属于中级职称及以上的，从在铜鼓工作开始起算，享受3年每月300元补贴。
7.子女就学。随迁子女属于义务教育阶段的学生，在本行政区域内可优先择校，不受划片招生范围的限制。
四、引进程序
根据新冠肺炎疫情情况，引才活动将以线上线下相结合的方式开展。引进工作程序按照用人单位性质分类进行。
1.事业单位引进人才，主要采取报名与资格审查、面试、体检、考核政审、公示、聘用等程序进行。签约或政审后，考生放弃将记入不诚信档案。
2.企业引进人才，主要采取企业与引进人才洽谈、双向选择达成协议、企业正式办理入职手续等程序进行。
五、报名时间及方式
1.报名时间:自公告发布之日起接受报名。
2.报名方式:采取网络报名和现场报名方式，报考人员填写《铜鼓县2021年企事业单位人才引进报名登记表》(见附件3)，连同佐证材料一并发送至相应邮箱(事业单位报名邮箱：tgxrcg@163.com;企业报名邮箱具体见岗位表)。材料清单如下：
(1)报名登记表;
(2)身份证原件扫描件;
(3)第一学历(学位)和研究生学历(学位)证书原件扫描件;国(境)外高校的需提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书;尚未取得学历书的应届毕业生须提供《高校毕业生就业推荐表》并加盖院校公章;
(4)属行政事业单位在编在岗人员报考的，还需提供所在单位同意报考证明并加盖单位公章;
(5)报名岗位要求的资格证书原件扫描件或认定机构出具的证明材料;
(6)相关荣誉证书、外文版材料需中文翻译件等其他材料;
(7)近期免冠彩色电子照片和1寸3张打印照片。
3.注意事项：
(1)每人限报一个岗位，递交报名资料时须确保资料齐全。
(2)后续引才工作有关事宜(含资格审查、面试、体检、考察、公示、录用等内容)，请关注铜鼓县人民政府网和铜鼓党建V平台微信公众号。
(3)请务必保持手机24小时畅通。如因报名材料未接收成功或因报名材料不完整无法联系考生等原因造成报名不成功的，后果由考生个人承担。
(4)考生须诚信报名，如实提交有关信息和材料，凡有弄虚作假的，一经查实，取消引进资格，所签合同无效。
(5)本方案未尽事宜由铜鼓县委人才工作领导小组办公室负责解释，如有变动，另行通知。
联系地址：铜鼓县行政综合大楼县委组织部803室。
咨询电话：0795-8722388
0795-8726869(24小时人才服务热线)
附件：1.铜鼓县2021年事业单位人才引进岗位表;
2.铜鼓县2021年企业人才引进岗位表;
3.铜鼓县2021年企事业单位人才引进报名登记表;
4.学科专业目录(江西省人力资源和社会保障厅2019年版)
铜鼓县委人才工作领导小组办公室
2021年6月25日
学科专业目录汇编.docx​
